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文档简介
第3页共3页通防隐患排查制度为了正确认识隐患,规范隐患行为,强化过程控制管理,落实隐患治理目标责任,消除事故源头,有效防范通防安全事故,坚决杜绝重大通防事故的发生,根据相关的法律法规和集团公司要求,特制定本规定。一、总述1、矿建立通防考核机制,鼓励职工___通防隐患,实行目标奖惩。2、各单位应根据本规定落实具体的排查办法,明确排查责任。3、矿总工程师负责制定措施并排查,安全第一责任者负责___落实隐患的认定。4、凡在工作过程中发生的人的不安全行为、物的不安全状态、环境的不安全因素、管理差、职责制度不到位等可能对安全生产产生影响,在具备某中条件下有可能引发事故的即为通防隐患。5、通防隐患有如下几类:通风、瓦斯、煤尘、自燃、监控、安全装备、巷道失修、安全设施、人员、火工品等。6、凡安全生产过程中可能引发瓦斯爆炸(燃)、煤尘爆炸(燃)、煤与瓦斯突出、自然火灾封面、气体外泄伤人、窒息、通风系统紊乱等通防事故的即为通防重大隐患。二、隐患排查1、各级安全生产第一责任者或委托的行政分管副职负责___所辖范围内的通防隐患排查。2、矿将每月20--___日进行一次通防隐患排查。3、所排查的隐患必须是明确、具体的项目,不能是泛泛抽象的概念。三、隐患管理1、实行通防隐患排查自述制度。各单位汇报所排查出的通防隐患,经矿审定后认可。2、矿根据集团公司的要求建立通防隐患档案。档案的内容包括隐患排查___者、隐患名称、隐患查出者、可能的危害、预计影响范围和存续时间、隐患整改措施、整改时间、整改责任人、整改资金。3、由矿各职能科室进行隐患的跟踪监督,及隐患治理整改的验收。4、各单位所排查出的重大通防隐患必须随时向矿回报。四、隐患治理1、通防工程师负责___制定通防隐患整改措施,由总工程师负责审批后执行。2、各行政副职负责召开隐患整改专业会,研究决策通防问题,为超前控制事故提供保证。3、各级安全第一责任者负责对通防隐患___落实,并上报下发,存档备案。4、各职能部门负责人对职责范围内的隐患治理负责。5、区(队)、班组长对辖区内的通防隐患具体治理负第一责任。6、工人对本岗位隐患治理负具体责任。7、各级安全第一责任者必须指定专人按限期对隐患治理进行督察。8、安全监察部门对隐患治理工作实行过程监察并负监督责任。五、隐患考核1、矿根据隐患排查和治理效果实行评优制度,每月一考核,每季一奖惩,评出最优排查单位。2、采取听取汇报、现场检查等各种形式考核隐患治理工作。3、着重考核隐患排查是否全面、无遗漏、是否具体、措施是否得力、现场是否落实、责任人是否明确、隐患是否消除。六、隐患治理奖惩1、对排查隐患全面、治理措施得力并达到限期治理效果的,矿将按有关规定对单位和个人予以通报表扬和奖励。2、对隐患排查、整改态度消极拖延的,给予通报
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