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文档简介
生产效率管理和人员计算QCD总部东风汽车有限公司12/21/20221提纲前言生产效率管理简介人员计算简介导入生产性管理东风汽车有限公司12/21/20222前言
公司目前在积极推行日产生产方式,全公司各单位都在围绕公司事业计划来开展降低成本、提高产品质量、提高生产效率等工作如何提高生产效率呢?首先我们就要知道如何对生产效率和人员进行计算,找出生产效率科学的管理方法和人员合理编排途径,才能达到提高生产效率的目的东风汽车有限公司12/21/20223东风汽车有限公司生产效率提高的目标商用车公司45%主体作业步行搬运等待其他不在60%13%15%16%27%5%7%7%休息5%06年目标03年1~2月75%10%7%休息5%3%日产柴BM100人59人42人1/1.4倍1.38倍
2.2倍直接人员12/21/20224东风汽车有限公司生产效率提高的目标零部件45%主体作业步行搬运等待辅助修正65.7%34.3%9.1%27.3%8.6%10%06年目标03年1~2月82.9%17.1%日产柴BM100人61人32人1/1.9倍1.6倍
3.1倍直接人员12/21/20225东风汽车有限公司日産BM东风03年发动机40%→65%变速箱30%→75.5%铸造49%→84%锻造40%→78.2%车桥十44%→69%准直/直接比例日産BM东风03年发动机23%→60%变速箱26%→76%铸造20%→52.75%锻造18%→51.2%车桥20%→42.6%间接/直接比例商用车68%68.7%零部件58.5%55.5%12/21/20226生产效率管理简介生产效率计算公式及含义(基点)实施倍率总实际工作时间总加工时间生产效率计算流程图东风汽车有限公司12/21/20227生产效率计算公式东风汽车有限公司
基点实施倍率-当月实施倍率生産效率提高率=×100%基点实施倍率基点总工作时间-当月总工作时间=×100%基点总工作时间总加工时间不变的前体下(产量不变、品种不变)
期间(04年)实施倍率生産效率提高率=(1-)×100%基点(03年)实施倍率12/21/20228生产效率计算公式东风汽车有限公司等含义:生产效率是根据投入工时或人数来提高生产量进行评价的;为了提高生产效率,用少的投入来获得量的产量或者用等量的投入获得更大的生产量由于生产量是在每月计划中被决定的,因此为了提高生产效率不得不追求更少的投入12/21/20229(基点)实施倍率东风汽车有限公司实施倍率是评价生产效率管理重要指标
INPut(总投入)总实际工作时间实施倍率==OutPut(总产出)
总加工时间12/21/202210(基点)实施施倍率东风汽车有限限公司举例:03年(基点点)实施倍率率=10000/5000=204年实施倍倍率=10000/6000==1.67提高率=(1-1.67/2)100=16.5%基点总实际工作时间1200003年总实际工作时间1000003年总加工时间500004年总加工时间600004年总实际工作时间10000基点总实实际工作作时间=04年年总加工工时间**03((基点))实施倍倍率=6000*2=1200012/20/202211东风汽车车有限公公司总实际工工作时间间总实际工工作时间间是生产产现场每每名员工工工作时时间的合合计在工作时时间当中中,设备故障障、品质质不合格格、发生生异常等现象所所浪费的的时间全全部包含含在内。。为了提高高生产效效率,就就要改善这些些异常,使实际际工作时时间降低低。为了掌握握准确的的总实际际工作时时间,我我们现在在要导入入《时间记记录表》》12/20/202212时间管理理时间记录录目的是是掌握直直接、准准直接人人员的工工作时间间班长负责每日记录车间对班组记录确认工作人员员(包括班班长)A550120130缺勤人员员B531012出勤人员员C=A-B497110118出勤率D=(A-B)/A*100%90.3691.6790.76基本工作作体制E=25*8基本工作作时间合计F=C*E加班时间间(G))74对象人员员(人))H95加班时间间合计I=G*H9940022000迟到、早早退时间间J5总工作时间K=F+I-J9945822020班组会议25S活动4改善活动6维护、保养8QC小组5间接时间合计25东风汽车有限限公司12/20/202213东风汽车有限限公司车间对数据统计确认根据班组的记录进行统计车间基点实施倍率A当月总工作时间B当月总加工时间C当月实施倍率D=B/C基点总工作时间E=A*C生产性提高率F=(E-B)/EC不变时间管理车间实施全员员的生产性提提高12/20/202214总加工时间东风汽车有限限公司总加工时间可可以说是制造造产品所必须须花费的时间间的合计总加工时间等等于生产某一一零件的数量量与该零件在在某一生产环环节的标准时时间乘积的合合计总加工时间==∑(生生产数量ХХ标准时间)生产数量指合合格品的数量量,废品等不不合格产品不不包含在内为了掌握准确确的总加工时时间,我们现现在导入《生产量记录录表》12/20/202215东风汽汽车有有限公公司标准时间是是相对对固定定的,,通过过改善善尽管管标准准时间间会发发生变变化,,但是是新的的标准准时间间尽可可能在在下一一年度度用来来计算算总加加工时时间。。产品编号标准时间(分)A生产量B加工时间(H)A*B/60EQ1111-120010.861000181234总加工时间-----------------41512/20/202216时间分分类表表东风汽汽车有有限公公司实作工时补正实作工时标准时间漏失时间休息会议等新设备调试基准时间工程时间作业熟练漏失产生不合格品故障等待其他原因12/20/202217生产效效率计计算流流程图图东风汽汽车有有限公公司工厂事业部QCD改善执行部班长生产车间QCD室日常工作时间记录日常生产数量记录全车间生产效率计算与目标值差异分析全厂生产效率计算与目标值差异分析事业部各工厂生产效率计算与目标值差异分析每日上上报每月上上报每月上上报12/20/202218人员计计算简简介人员计计算的的必要要性人员分分类人员成成本人员计计算方方法东风汽汽车有有限公公司12/20/202219人员计计算的的必要要性东风汽汽车有有限公公司要提高高生产产效率率,如如果不不用更更少的的投入入就不不能实实现,,因此此目前前在生生产数数量是是以计计划为为准的的情况况下,,如果果没有有实施施最适适合的的人员员体制制那么么要达达到提提高生生产效效率的的目的的是非非常困困难的的换句话话说,提高高生产产效率率就必必须进进行人人员计计算12/20/202220人员分分类东风汽汽车有有限公公司直接人人员::指从事事本企企业主主要产产品的的零件件毛坯坯下料料、零零件加加工、、产品品组装装以及及进行行产品品测试试、现现场工工序间间检查查、工工序间间物流流和成成品包包装的的人员员。准直接人人员:指为本企企业主要要产品的的基本生生产过程程提供直直接服务务的人员员。分成成现场保保障人员员、物流流人员((不含工工序间物物流)、、产品检检验人员员(不含含现场工工序间的的检查人人员)及及其他人人员。间接人员员:是指为保保证企业业生产工工作的有有效开展展而配备备的管理理人员、、技术人人员及后后勤服务务人员。。12/20/202221东风汽车车有限公公司人工成本本分析直接人员员是从事事体力劳劳动,直直接制造造产品,,创造价价值。准直接人人员是从从事体力力劳动,,直接为为制造产品提供辅助劳动的的,也创创造价值值。间接人员员是从事事脑力劳劳动,主主要任务务是管理理人。(从事体体力劳动动,但不不是为制制造产品品提供劳劳动的,,只是为人提供供服务的的,是服服务人员员)人工成本本:直接接、准直直接(元元)=1/3间间接(元元)12/20/202222人员计算算方法东风汽车车有限公公司计算公式式目标人员员=基点点人员**(1--生产效效率提高高率)基点总实实际工作作时间=**(1--生产效效率提高高率)1个人的的工作时时间*计计划出勤勤率计划总加加工时间间*基点点实施倍倍率=**((1-生生产效率率提高率率)1个人的的工作时时间*计计划出勤勤率我们把通通过人员员计算算算出的结结果称为为目标人员计划出勤率率使用上年年度的实际际出勤率12/20/202223导入生产性性管理东风汽车有有限公司没有与国际际化可比较较的标准时时间没有按生产产台数配置置适当的人人员时间管理不不严格,无无法掌握生生产性现状方案导入基准时时间实施作业编编成导入总工作作时间管理理修改薪酬制制度(由计计件向计时时和技能水平过过渡)12/20/202224东风汽车有有限公司谢谢大家!!12/20/2022259、静夜四四无邻,,荒居旧旧业贫。。。12月-2212月-22Tuesday,December20,202210、雨中黄黄叶树,,灯下白白头人。。。22:43:1622:43:1622:4312/20/202210:43:16PM11、以我独沈久久,愧君相见见频。。12月-2222:43:1622:43Dec-2220-Dec-2212、故故人人江江海海别别,,几几度度隔隔山山川川。。。。22:43:1622:43:1622:43Tuesday,December20,202213、乍见见翻疑疑梦,,相悲悲各问问年。。。12月月-2212月月-2222:43:1622:43:16December20,202214、他他乡乡生生白白发发,,旧旧国国见见青青山山。。。。20十十二二月月202210:43:16下下午午22:43:1612月月-2215、比比不不了了得得就就不不比比,,得得不不到到的的就就不不要要。。。。。。十二二月月2210:43下下午午12月月-2222:43December20,202216、行行动动出出成成果果,,工工作作出出财财富富。。。。2022/12/2022:43:1622:43:1620December202217、做做前前,,能能够够环环视视四四周周;;做做时时,,你你只只能能或或者者最最好好沿沿着着以以脚脚为为起起点点的的射射线线向向前前。。。。10:43:16下下午午10:43下下午午22:43:1612月月-229、没有有失败败,只只有暂暂时停停止成成功!!。12月月-2212月月-22Tuesday,December20,202210、很多多事情情努力力了未未必有有结果果,但但是不不努力力却什什么改改变也也没有有。。。22:43:1622:43:1622:4312/20/202210:43:16PM11、成功就是日日复一日那一一点点小小努努力的积累。。。12月-2222:43:1622:43Dec-2220-Dec-2212、世间成事,,不求其绝对对圆满,留一一份不足,可可得无限完美美。。22:43:1622:43:1622:43Tuesday,December20,202213、不知香香积寺,,数里入入云峰。。。12月-2212月-2222:43:1622:43:16December20,202214、意意志志坚坚强强的的人人能能把把世世界界放放在在手手中中像像泥泥块块一一样样任任意意揉揉捏捏。。20十十二二月月202210:43:16下下午午22:43:1612月月-2215、楚楚塞塞三三湘湘接接,,荆荆门门九九派派通通。。。。。。十二二月月2210:43下下午午12月月-2222:43December20,202216、少年年十五五二十十时,,步行行夺得得胡马马骑。。。2022/12/2022:43:1622:43:1620December202217、空山山新雨雨后,,天气气晚来来秋。。。10:43:16下下午午10:43下下午22:43:1612月月-229、杨柳散和和风,青山山澹吾虑。。。12月-2212月-22Tuesday,December20,202210、阅读一切切好书如同同和过去最最杰出的人人谈话
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