南开17春学期的管理心理学专在线作业免费答案

谋学网17秋18春学期《管理心理学（专）》在线作业、单选题（共50道试题，共100分。）“物以类聚，人以群分”，这是人际吸引中的（）原则。邻近相似一致互惠正确答案：B加入团体的难度越大，成员间的凝聚力（） 。越大越小适中时大时小正确答案：A将信息源发出的信息转换成媒体易于传送的信息称为（）编码传送解码反馈正确答案：A以感情来维系成员之间关系的群体是（）正式群体非正式群体参照群体实属群体正确答案：B人的动机、兴趣、信念等都是需要的（）表现内容来源诱因正确答案：A实际上并不存在，只是为了研究或统计的需要，划分出来的群体称为（）假设群体实际群体

谋学网实属群体参照群体正确答案：A根据领导生命周期理论，如果员工的发展程度是能力高、 意愿低，建立的领导风格是（）指示推销/教练参与/支持授权正确答案：C根据生命周期理论，对从事科学工作的专家、从事教育工作的教授，有效的领导方式一般是（）高指挥与低支持高指挥与高支持低指挥与高支持,不包括下列哪一类？,不包括下列哪一类？（）美国心理学家吉色列关于领导者基本素质的分类中能力个性品质激励知识技能的多面性某人对完成某项任务的把握性很大，因此他对于那项任务的积极性会（）很高很低可能高也可能低以上说法都不对C某人对完成某项任务的把握性很大，因此他对于那项任务的积极性会（）很高很低可能高也可能低以上说法都不对C10.A.B.C.D.11.依据菲德勒模型，在环境适宜程度中等的情况下，哪种领导者最有效？（）11.依据菲德勒模型，在环境适宜程度中等的情况下，哪种领导者最有效？（）A.B.C.B.C.D.任务导向关怀型支持型正确答案：CA.B.12.管理心理学的研究对象是（）A.B.所有人的心理活动及其规律C.D.C.D.正确答案：管理活动中的心理过程B13.人们只与群体的某些人沟通，而他们各自又有沟通对象，这种沟通类型是（）链状沟通Y型沟通谋学网轮状沟通环状沟通正确答案：A麦克利兰的成就需要理论认为人的需要可以分为对成就的需要、对社交的需要和（）对发展的需要对享受的需要对精神的需要对权力的需要D14.A.B.C.D.正确答案：15.说直到了什么强化作用？（）积极强化消极强化惩罚衰减正确答案：16.A.某领导为树立威信，决定狠狠打击本厂一些不良现象，来个“杀一儆百”。这对职工来B.C.D.B下列哪一因素是构成领导权力性影响力的主要因素（）品格能力经验感情正确答案：17.A.B.C在影响知觉选择性的因素中，下列不属于个体主观因素的是（）兴趣知觉对象本身的特征知识经验性格与气质BC.D.正确答案：18.某厂发放的一笔奖金没有提高劳动生产率，幅度下降，这说明这笔奖金是（） 。强化因素激励因素保健因素精神因素正确答案：C管理心理学认为一个人的工作绩效主要取决于他的（）能力和工作难度能力和激励水平性格和机遇价值观与态度B19.A.B.C.D.正确答案：20.谈话法和问卷法应属于（）A.观察法但一经取消，职工便怨声载道，生产效率大谋学网测验法调查法实验法正确答案：21.A.B.C.D.C根据领导生命周期理论，当职工比较成熟时应采取（）命令式参与式说服式授权式正确答案：D有的人在工作单位受到领导批评或谴责之后，这是一种什么行为表现？（）冷漠退化反向攻击正确答案：23.回到家里便向老婆、孩子发泄一通，试问A.B.D在人际吸引中起长远作用的因素是人的（）外表个性品质熟悉程度利害关系BC.D.正确答案:24.A.B.C.D.最早将人类性格分为内倾性和外倾性两种类型的是（）克雷奇默尔卡特尔荣格霍兰德正确答案：25.A.B.C.D.C被人们称为“动作专家”的是（）莫雷诺勒温吉尔布雷斯泰勒正确答案:26.A.B.C.D.C根据麦克利兰的成就需要理论，高成就需要型人的特点是（）具有一定的冒险精神踏实谨慎不冒风险成就需要越强烈，其冒险性就越大不达目的势不罢休正确答案：A27.甲：这次加薪有我一份吗？乙：任务都完成不好，还谈什么加薪。用相互作用分析理论来分析上面对话，哪个是正确的？（）谋学网A.B.C.甲是成人自我状态，甲是儿童自我状态，甲是成人自我状态，甲是儿童自我状态，AD.正确答案:28.A.B.乙是父母自我状态乙是父母自我状态乙是儿童自我状态乙是成人自我状态能最大程度提高群体生产率的是（）强凝聚力，群体目标与组织目标高一致性弱凝聚力积极，群体目标与组织目标高一致性弱凝聚力，群体目标与组织目标低一致性强凝聚力，群体目标与组织目标低一致性AC.D.正确答案:29.A.B.C.公认的“科学管理之父”是（）泰勒梅奥韦伯法约尔D.正确答案：A30.公平理论的公平关系模式中的 0P代表（）A.B.自己的投人自己所获收益他人的投入他人所获收益BC.D.正确答案：31.按照领导方格理论，“只讲团结，不关心生产”是（）A.9.9型型型型正确答案：C赫茨伯格双因素理论中的双因素是指（）A.B.C.D.物理因素、社会因素环境因素、主体因素激励保健因素、激励因素激励内在因素、外在因素保健C正确答案：33.A.EEEE根据弗鲁姆的期望理论，下列哪种选项是错误的？（）咼XV咼=皿咼中XV中=皿中低XV低=M^低零XV零=皿零D正确答案：34.主体对某特定对象进行认知、评价并做出价值判断所形成的心理倾向被称为（）A.性格谋学网气质态度动机正确答案：C以热情但急躁易冲动，刚强但较粗暴为特征的人其气质属于（）A.B.A.B.C.胆汁质D.粘液质D.抑郁质B关于“小道消息”，下列说法不正确的是（）新闻越新鲜，人们议论愈多小道消息都是一些不确切的信息小道消息极可能是下属的想象和忧虑心理的产物在工作中有关系者最有可能被牵涉到同一谣传中B正确答案：36.A.B.C.D.正确答案：37.A.B关于“小道消息”，下列说法不正确的是（）新闻越新鲜，人们议论愈多小道消息都是一些不确切的信息小道消息极可能是下属的想象和忧虑心理的产物在工作中有关系者最有可能被牵涉到同一谣传中B正确答案：36.A.B.C.D.正确答案：37.A.B.C.银行开展有奖储蓄，事先公布奖励的物质和奖金数额，主要是为了提高人们对获奖的效价提高人们对获奖的公平感提高人们对获奖的期望值提高人们对获奖的信任度A()D.正确答案:38.A.B.C.D.最早提出公平理论的是（）麦克利兰亚当斯勒温弗勒姆正确答案：B39.在人的个性组成中，较多受生物因素的影响，较少受社会影响的是A.()B.C.D.性格能力气质态度从此他在工作中表现得缩正确答案：C从此他在工作中表现得缩某厂长由于上级领导和本厂职工对他的工作缺点提出了批评,手缩脚，不敢坚持原则，不敢拍板决策。这种行为属于（）攻击逃避现实忧虑退化正确答案：D个人对态度对象的评价、爱好和情绪反应，称为态度的（）A.认知成分谋学网情感成分行为意向以上都不是正确答案：B一位主管与其他许多人之间的沟通是（）链状沟通Y型沟通轮状沟通环状沟通正确答案：C冲突的双方为了维持相互之间的关系， 双方都放弃某些东西， 而共同分享既得利益的做法称为（）协作回避迁就折衷正确答案：44.A.B.C.D在知觉过程中，人们趋向于对容易说出例子的事物给予高判断，即所谓（）易获得性偏差基础比例偏差社会刻板印象心理定势AD.正确答案:45.A.B.C.俗话说“以小人之心度君子之腹” ，这是（）的表现。合理化作用投射作用压抑作用逃避作用D.正确答案:46.A.B.C.B“吃不到葡萄说葡萄是酸的”，这是一种心理防卫机制，称为（）合理化作用压抑作用投射作用逃避作用D.正确答案：A阿Q在被别人打了以后说是儿子打了老子，其行为属于下列哪种类型？（）反向行为压抑合理化升华47.A.B.C.D.正确答案：C48. “近水楼台先得月”，这是人际吸引中的（）原则。A.邻近谋