2022年安全生产月活动心得感受

2022年安全生产月活动心得感受2022年安全生产月活动心得感受（精选15篇）

2022年安全生产月活动心得感受篇1

为贯彻落实集团公司、__分公司开展安全月活动有关要求，根据__公司统一支配和部署，结合电厂实际，以增加全体干部职工的安全意识和防范事故的力量为重点，通过广泛宣扬训练工作，在电厂内部营造“安全管理，人人有责”的深厚氛围;树立“安全为天”的思想，创建“人人管安全，人人要安全”的和谐企业，突出“加强安全法治，保障安全生产”的活动主题，电厂组织开展了形式多样、内容丰富的安全活动，现将活动总结如下：

一、领导重视组织措施到位

为加强本次“安全生产月”组织领导，确保安全活动的有效落实，电厂成立了“安全生产月”活动领导小组，由厂长和副厂长分别任组长、副组长，各部门负责人为成员，乐观协作活动的开展。电厂依据上级有关文件精神，准时召开“安全生产月”活动动员会，传达上级文件精神，制定和下发《“安全生产月”活动方案》，紧紧围绕“加强安全法治，保障安全生产”的主题开展相关活动，对活动进行细心组织，使活动的开展有方案、有布置、有检查、有落实，对活动开展真正做到了责任明确、逐级管理，使广阔干部职工从思想上熟悉到安全生产重要性和必要性，将熟悉转变为自觉行为融汇到日常工作中去，形成人人关系安全，安全关系人人的良好氛围。

二、实行多形式、多样化、全方位宣扬训练

活动期间，电厂依据实际状况，组织开展全方位的人员培训训练活动，制作活动展板两面，开设一期安全宣扬专栏、悬挂安全宣扬横幅四条，联合__镇深化库区村组开展大坝安全、防洪、防雷、用电安全及急救小常识等安全学问宣扬，印发安全宣扬学问小册子100多份，组织33人次参与全国职业病防治学问答题竞赛，结合年度安全培训方案进行《安规》培训和考试，依据汛期雷雨事故多发的特点，组织开展了《___》现场应急演练，以及《全厂停电》和《厂用电中断》应急处置推演，组织专兼职安监人员参与__公司举办安监岗位视频培训、考试。通过形式多样大力宣扬各种安全学问、预防事故的方法和自我爱护的相关学问，全面提高了全员的安全生产素养，保证了安全生产宣扬的针对性和实效性。

三、以安全月为契机，落实隐患整改，注意实际效果

为了将本次“安全生产月活动”落实到实处，使活动的开展有成效，电厂各级管理人员常常深化生产现场进行安全检查，针对活动中出现的不良现象，准时指导、督促，并仔细落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。并通过对年初以来的整改落实状况进行梳理，强化整改责任，对整改的完成状况做到了心中有数，做到不留死角、不漏隐患，对不能马上整改的，要实行“说清晰”，制定防范技术措施，落实责任、限期完成治理。通过有方案、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使电厂安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全生产工作。

2022年安全生产月活动心得感受篇2

安全生产是一种职责，不仅仅是对自己负责、对家人负责，更是对员工负责、对企业负责、对.负责。每一次事故的警笛，都揪人心弦，每一次惨痛的事故，都给亲人心头留下永久的痛，安全生产牵动人心。安全生产，不仅仅仅关系你自己，更多的是关系到你我他。

安全生产是.进展永恒的主题，是一切工作的真谛。安全是企业进展的前提和根本，与企业的生存进展息息相关，企业要想寻求更大进展，获得更宽阔的市场，就务必切实抓好安全生产工作，全面落实安全生产职责制，遏制生产安全事故的发生，才能制造出更好的经济效益。

作为一名项目经理，深知肩上职责重大，对施工项目的安全生产工作负全面职责。因此，从自身角度就要坚固树立“安全进展，清洁进展”的指导思想和“安全第一，环保优先，以人为本”的正确理念，坚决克服“重生产，轻安全”的错误思想，切实摆正安全与进度、安全与效益的关系，切实做到“担心全不生产、担心全不开工、担心全不建设、担心全不运行”，确保生产安全。

从基层施工多年的阅历来看，抓好基层单位安全生产工作应重点做好以下几点：

一、正确熟悉当前安全生产形势

从总体形势来看，公司的安全生产状况总体相比较较稳定，但基层的安全环保工作依旧严峻，综合管理潜力还不能满意生产经营的需要，还达不到安全进展、清洁进展的要求。因此，需要我们基层领导正确熟悉目前的安全生产形势，率领全员扎扎实实地开展安全环保工作，将各项安全环保工作举措落到实处，务求实效，不断夯实基层HSE管理，全面提高基层现场的事故整体预防潜力，为公司实现持续健康进展奠定坚实的基础。

二、提高思想熟悉

近几年，集团公司、公司对安全环保工作越来越重视，要求也越来越严，能够说，在当前形势下，安全是政治、是大局、是稳定、是和谐，更是一种不行推卸的职责，因此，作为基层领导要充分熟悉到这一点，不断提高对安全环保工作的熟悉，增加抓好安全环保工作的紧迫感和职责意识。深刻理解“安全是拒绝性指标，经营是性指标，节能降耗是约束性指标”，从进展惠及员工、维护员工切身利益的角度动身，切实抓好安全环保工作。

要搞好安全生产工作，思想熟悉是关键，个性是基层各级领导的安全生产意识，务必仔细贯彻执行国家和地方政府有关安全生产方针、政策、法律法规，以及上级有关安全生产管理制度，把安全生产工作列入施工管理的重要议事日程，准时讨论解决或审批有关安全生产中的重大问题，并按规定提取安全经费，保障安全设施的准时到位，切实解决安全技术问题。在日常工作当中，始终坚持把安全生产摆在第一位，不断健全安全生产保证体系和安全生产监督体系，逐步完善HSE行为准则、HSE检查及考核标准、HSE奖惩管理方法，做到组织落实、措施落实、检查落实、考核落实，促使HSE管理基础工作进一步夯实。

三、全面落实安全生产职责制

安全环保工作是一项系统工程，是全员、全过程、全方位的工作，项目经理作为施工项目安全生产第一职责人，要切实履行第一职责人的职责，要亲自组织完善各级领导、各职能部门的HSE职责，并将职责目标和工作压力层层传递下去，直至每一名岗位员工，要做到横向到边，纵向究竟，构建“一把手挂帅，主管领导负责，专业路分管，职能部门监控，党政工团齐抓，全员参加”的职责体系和工作局面。同时，建立完善HSE奖惩约束机制，把HSE职责目标落实状况与有效的考核、奖惩结合起来，严考核，硬兑现，促使职责由全员共担。

四、加大执行力度

抓安全生产工作，务必注意执行潜力建设，严格根据公司规章制度和岗位操作规程办事，养成敬重科学规律，反对违章蛮干的好习惯，养成令行禁止、雷厉风行，执行制度一丝不苟、完成工作精益求精的好作风。同时，还要培育各级管理人员事事从严、事事过细的工作作风，敢于叫真章，擅长抓细节，准时发觉和堵塞安全环保的漏洞，识别和防范施工现场存在的各类风险，落实各项消减掌握措施，强化危机意识和风险意识，增加员工识险避险和事故应急处置潜力，树立安全环保工作“没有问题就是最大的问题”和“没有最好只有更好”的理念，时刻持续对各类风险和隐患持续高度警觉，筑起结实的防范之墙，遏制一切事故的发生。

五、切实抓好风险管理

风险管理是开展各项管理工作的基础和前提，因此，要切实抓好此项工作，组织全员开展全面、全方位的危害因素识别活动。项目经理要亲自组织开展，组织安全管理部门、生产技术部门、设备管理部门根据事故类别、施工工艺流程、设备设施现状开展危害因素识别活动，针对识别出的危害因素，准时制定风险消减掌握措施，并充实、完善到施工项目“两书一表”、岗位“两书一表”和操作规程中，指导作业人员施工和操作，防范各类事故的发生。

总之，安全生产工作只有起点，没有终点。因此，安全生产工作务必全员参加，做到“人人、事事、时时、到处”抓安全生产工作，努力增加全员的安全环保意识，提高全员的安全环保素养，实现“要我安全”到“我要安全，我会安全”的思想转变，从而有力促进公司安全环保形势持续稳定进展。

2022年安全生产月活动心得感受篇3

在安全生产工作中，有的领导提出了“越是安全的时候越要讲安全，越是顺当的时候越要查隐患，越是安静的时候越要找问题”的口号。笔者不禁为这句看似平淡、却蕴含着管理工作辩证法的口号叫好。

在安全的时候抓安全，要增加如履薄冰的危机意识。安全来于警惕，事故出自麻痹。做好安全工作，必需时刻保持一种剧烈的责任意识和如履薄冰的危机感。无论任何细小的事情，都不行掉以轻心，千万不能由于安全形势好了，思想就可以松懈了。一些安全事故的发生，看起来是偶然的，但都带有肯定的必定性，有一个从量变到质变的渐进过程，是很多小状况、小问题、小隐患的聚集和爆发。只有紧紧抓住简单发生问题的部位和环节，有针对性地做好超前防范工作，常常“借题发挥”，“小题大做”，警钟长鸣，切实把安全预防工作落到实处。

安全是相对的，担心全是肯定的;影响今日的安全问题解决了，明天又会有新的担心全苗头冒出来。这就打算了抓安全是个动态过程，不行能一蹴而就，更不会一劳永逸，必需常常抓，反复抓，常抓不懈。假如安全的时候看不到可能发生的问题，等到问题发生了再去抓安全，那就会“按下葫芦浮起瓢”，陷入被动应付的恶性循环。乐观的态度是在安全的时候想到担心全，去查找和克服影响安全的不利因素，以把握安全工作的主动权。

在安全的时候抓安全，要保持一触即发的“临战”状态。临战，就是时刻预备出击的紧急状态，就是“安不能忘危，存不行忘亡，治不行忘乱”的警惕意识。纵观各类担心全事故的发生，都是由于管理松弛、放松警惕、麻痹大意、心存侥幸所致。所以，在对待安全上，永久都要时刻面临一触即发的战役。

“守.战，将之任也;训练有备，兵之事也”。“凡事预则立，不预则废”。安全工作也是这个道理。很多的事实证明，只有安全的时候抓安全，才能防微杜渐、未雨绸缪，打好主动仗，防患于未然，把问题毁灭在萌芽状态。保持“临战”状态，就是要“安.危”、“安.战”，时刻做到稳中思险、稳中识患，坚持预防为主。安全来于警惕，事故出自麻痹。在日常工作中，讲“临战”才会遇急不慌，遇难镇静，对突发性大事处理自如，才能少出事故或不出事故。

在安全的时候抓安全，要狠抓各项规章制度的落实。安全生产规章、制度、操作规程不能挂在墙上、说在嘴上，要确保严格落实、见到行动。各类担心全事故的发生，其根源就是在安全工作上作风漂移，执行规章不严所造成的。有的虽然制度定了不少，措施挂了满墙，但就是不抓落实，做表面文章，结果使安全隐患变成了事故。规章制度的重要意义就在于仔细地去落实，在行动中去实践，唯有将安全规章深深地“刻印”在每位职工的心里，自觉地落实在其行动中，安全规范才能真正落到实处，安全风险也才能真正远离。每一位干部员工必需自觉养成遵章守纪的习惯，严格按章指挥、按章操作从思想到行动上真正感受到规章制度的威武，才能把各项规章制度真正落实到工作中，确保企业安全生产长治久安。

什么是违章?笔者的理解就是不按规章办事。看似小事，其实不然，尤其从事生产工作，轻则人伤，重则要命。

俗语云：千里之堤毁于蚁穴。造成重大事故的缘由，往往都是人们漠视违章引起的，可以说违章是事故的孪生兄弟。假如真正从源头上查找缘由，我们就会发觉，造成违章的主要是人为的因素在作怪。不管制度多么健全,规章制定多少，违章始终存在于各行各业。违章建筑、违章驾驶、违章作业众多云云，只是行业间的违章形式不同而已。对于这一严峻危害生产、危害效益双赢的“顽疾”应如何避开呢?方法许多，有要求尽责的、有要求落实仔细的、有要求按章办事的等等。然而纵观各类事故的发生，查其缘由，主要还是没有严格执行制度。制度健全，法律森严。问题漏洞究竟是出在哪里?剖析其根源，关键一条就是没有彻底的贯彻制度，这中间也有许多因素，如：马虎大意、麻木.不在焉还有人情面子问题等等。生产工作中缺陷繁多、任务忙乱、抢质抢量等多种因素，从时间、空间、周期上给与从业人员的工作期限有限，生产是一环紧扣一环的特别连接体，如某个环节处理不好则就直接或间接的影响生产的持续性，看似因工作忙而出事的客观理由恰也有理，其实不然，这是借口，是推托，严峻的说是不负责任。

如何避开违章?笔者认为行之有效的方法就是在自身不发生违章行为的同时还要学会拒绝，特殊要学会拒绝因任务重、缺陷多、事不大等借口，拒绝野蛮指挥、拒绝盲目作业。要从安全措施预想的角度去拒绝违章，拒绝违章才是保障你、我、他人身安全的法宝。才是贯彻“安全第一、预防为主”方针的基石，才是“四不损害”的根本。因此，当工作任务下达的时候，职工千万要弄清自己需要做哪些安全措施，而不是考虑上下级关系、同事关系等等面子问题，工作就是工作，没有什么所谓的得罪人的问题。工作中对于所谓的任务繁重等要求手下留情、开绿灯等违章要求，要坚决的拒绝，由于拒绝的本质意义就是要针对各项制度的法则结合工作面开展生产工作，不要由于存在的所谓压力而放弃拒绝，放弃拒绝就意味着给违章打开大门。

当一种错误的行为被时间渐渐积淀，继而转化成一种习惯的思维，甚至被误以为正确的时候，隐患就开头萌芽了，最终就会酿成悲剧。在工作中，我们要以“较真”的态度对待安全，践行安全生产的“四不损害”，力戒在自己身上出现习惯性违章，当发觉习惯性违章行为时，应勇于制止或劝阻使其毁灭在萌芽状态。

我们平常在工作中，有的人为了图省事养成了有章不循、随心所欲的习惯做法，对规定的操作程序、要领和安全事项置之不理，根据自认为正确的做法进行操作，还有一些习惯性违章操作是从老师傅身上“学”、“传”下来的，工作过程中盲目效仿，未能做到去芜存菁。我们周而复始的工作性质，可能会导致我们的思想产生麻痹懈怠，对工作中的危急点习以为常，见怪不怪，就像温水煮青蛙，所以，我们把“安.危”作为座右铭，警醒自己要时刻谨慎当心，提高警惕。当阅历主义思想作怪时，有怀疑、工作任务不确定时，停顿1分钟，不要仓促操作，不要盲目下结论，要勤翻、勤查、勤问。

“见微知著”也适用于安全管理。微小的特别是事故苗头，事故征兆的反映，必需准时抓住它，加以正确推断和处理，不能视若无睹、凭空臆想，留下隐患。巴西有一艘“环大西洋号”连同21名船员在海况极好的海疆沉没，事后经过调查，这是一起由多个微小失误叠加而成的事故。假如当时期的小火引起配电系统开关跳闸，机电长没有依据阅历主观认为是误动作;假如有人闻到稍微的焦糊气味，认真排查，而不是主观推断是厨房散发出来的;假如出海前准时消退消防设施的隐患……惋惜没有假如，每个人都犯了一点点错误，却酿成了船毁人亡的大错。每个“小错误”本身都稍微得几乎可以忽视，但叠加在一起就是一个无法规避的灾难。

安全，是企业兴衰的命脉，是每个职工生命的保障，更是家庭幸福美满的纽带。安全可以演练，生命不能彩排，我们要以“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的态度对待安全。20__年进已步入二季度，各项工作任务承上起下，在这关键时期，更要时刻绷紧安全这根弦，谨记安全无小事，把好安全生产关。

2022年安全生产月活动心得感受篇4

20xx年6月是全国第xx个安全生产月，6月14日，襄阳水文局在机关会议室内开展“安全生产月”学习训练活动。活动内容主要以传达安全生产月活动文件精神、领导带头谈水文安全生产、观看安全生产月宣扬片等为主题的安全训练活动。

活动结束后我感受和联想颇多，什么是安全基础？我觉得安全基础是人的思想意识，单位管理、安全制度和安全训练培训，安全的投入是密不行分的，主要还是人的安全思想和意识以及正确的行为习惯。

结合水文日常工作性质，立足水文实际，落实安全责任，保障水文事业健康进展，我们要从以下几个方面抓好安全生产工作。

一、提高思想熟悉，严格落实安全生产责任制

水文测站的特点就是高度分散，人员分布面广，而大部分的站点都是地处偏僻和偏远地区。在安全管理方面的监督往往是重点放在测站的基础设施、测验设施等硬件方面。而个人的安全行为，就要靠个人“自律”了。平日水文工作最亲热的伙伴就是“水”这个伴侣了！作业条件极其艰苦，随着“文明测站”的创建和水文测站达标整改的绽开，工程建设任务的不断加重，水文服务的广度和深度不断提高，各种安全生产新状况、新问题大量涌现，水文安全监管任务比以往任何时期都更加艰难和紧迫，安全生产形势不容乐观。以“宁听骂声、不听哭声”的担当精神，根据“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的新要求，把安全责任落实到岗位、落实到人头，始终坚持安全生产高于一切。

二、加强宣扬训练，提高水文职工安全生产意识

长期以来，襄阳水文局把安全生产工作作为重中之重来抓。特殊是近几年，加强安全生产的监督检查和管理，并层层抓落实，仔细执行安全生产责任制。通过训练、引导、激励等多种方式，加强对安全生产法律法规体系、安全生产学问、岗位技能、操作规程的训练培训，进一步提高水文职工的安全生产责任意识、安全生产技能素养和安全习惯，为安全生产奠定了思想和技术基础。

水文工作有着他的特别性。特大洪水，山洪暴发等自然灾难发生期间，在发生现场第一大事往往是见到水文人的身影。他们冒着来自各种不同的挑战和危急，测出一份份真实的水位数据，报出一份份珍贵的水文情报。为抗洪和其他自然灾难抢险供应科学依据。在洪涝、暴雨等自然灾难面前，我们水文人往往是处在“风口浪尖”，为了测得到现场的精确     数据，安全一次又一次的受到威逼。所以我们需要加强宣扬训练，提高每位水文职工的安全生产意识。

三、强化监管措施，全面提高安全生产监管水平

安全生产永久在路上。对安全生产的重视不能停留在口头上、文件上，必需体现在行动上，落实各项监管措施。一是实行安全生产目标管理。依据水文工作实际，制定年度安全生产目标和工作要点，仔细完成安全生产目标工作任务，坚持将安全生产工作与业务工作同时支配部署、同时组织实施、同时考核验收的“三同时”制度。二是建立健全安全生产管理制度。建立完善水文测验、水质试验室、水文工程建设等各项操作规程和安全管理制度，以制度管事、管人，做到安全生产有章可循。三是加强重点领域安全监管。结合水文工作实际，重点加强水文测验、在建工程、危急化学品和易燃易爆物品等重点领域的安全防护，加强隐患排查、安全保卫和值班巡查，测船、缆道等水文测验仪器设备定期检查维护，安全器材配备到位。四是强化安全生产应急管理。建立和完善安全生产应急预案，抓好应急组织机构、救援队伍、装备物资等应急资源的落实，开展事故应急救援演练，加强与其他相关单位的连接，深化和完善部门之间的应急联动机制，提高处置生产安全事故的协同响应力量。

四、细化排查治理，准时消退生产安全隐患

安全隐患排查治理工作是安全生产管理工作的一个重要抓手。要坚持把安全隐患排查治理工作与日常管理工作相结合，把排查工作落实到每一个岗位、重点部位和关键环节。一是实行隐患排查治理常态化。二是建立隐患排查登记台账。对安全隐患和危急源进行分类排查梳理，实行分类登记建档，建立安全生产隐患台账，做到对每一个安全隐患都心中有数。对检查出来的隐患，准时处理，跟踪督办，对本部门无法解决的隐患，准时上报，跟踪整改，确保安全隐患准时整改到位。

五、常化监督检查，建立安全监管长效机制

建立健全安全生产监督管理，切实加强安全生产保障和监管力量建设，确保安全生产监督检查到位。对检查中发觉的安全隐患，督促责任单位制定整改措施，明确整改时限，按时完成安全隐患整改工作。不定期开展安全隐患整改落实“回头看”，对隐患排查不彻底、整改不到位的单位予以严厉 处理。

安全生产是一项长期、复杂的工作，我们每个水文人都要坚固树立“安全第一，预防为主”的思想，杜绝各种习惯性违章，消退担心全隐患，努力做好安全生产工作，为水文事业奉献自己的青春！

2022年安全生产月活动心得感受篇5

又到六月，又到安全生产月。

我曾经在工会、共青团和办公室工作，常常帮助开展群众性的安全宣扬活动，也曾从事过短暂的安全管理工作，更亲眼见过多起安全事故，对“安全”两个字理解深刻。

在我认为，要真正做到安全生产，一是要领导重视，这种重视不是口头上的，要从思想上深刻熟悉安全的重要性，一切工作的前提是保障安全，同时要重视安全管理的人员、资金保障，安全管理人员不缺编、安措资金不缺口，不舍得投入，就没有安全的保障。

二是要加强宣扬训练和培训，这种宣扬不是形式上的，要加强全员安全宣扬，培训也不能流于形式，要让职工知道那些是安全行为，哪些不是安全行为，哪些会造成安全事故。要利用班前班后会等多种形式加强安全培训训练。

三是要加强制度建设，从制度上杜绝担心全行为的发生，许多安全事故都是习惯性违章造成的，许多事故也是不遵守安全生产管理制度或岗位操作规程造成的，要建章立制，奖惩结合。

由于自己重视安全，往往所做或所管理的事情，会很快想到是否安全。曾建议档案室配备灭火器材，始终未接受;大楼清洗，会主动与安环部联系，办理各种票证等

自己的安全自己负责，他人的安全自己尽责。

2022年安全生产月活动心得感受篇6

为乐观贯彻落实宿豫区总工会关于开展"安全生产月'活动的通知，顺河镇总工会结合实际，讲究特色，细心组织，注意实效，广泛深化地开展了全方位、多层次、多渠道、多形式的安全生产月活动，在全镇各部门各生产经营单位的大力支持、乐观协作和踊跃参加下，活动取得了良好效果。

一、宣扬到位，狠抓落实。

开展"安全生产月'活动是党.、国务院为宣扬安全生产系列方针政策和普及安全生产法律法规学问、增加全民安全意识的一项重要举措，开展好这次活动对于推动企业进展和保证.稳定具有举足轻重的作用。顺河镇总工会在此项工作中仔细做好宣扬工作，如通过逐级传达文件、重新制定安全责任制、学习安全生产法律法规、张贴安全标语、检查和配备安全防护设施、添加新的安全标志、打通新的安全防火通道、聘请专业人员举办安全生产讲座等措施，使全体员工都知晓开展"安全生产月'的目的、意义和主题，在各项工作始终将安全放在首位，乐观地投身到安全生产建设中来。

各单位在详细工作中能充分结合企业实际有组织、有步骤地抓好各项工作的落实。如工程施工企业开展了以"保质量、保工期、保安全、技术创新'为主题的劳动竞赛，提高一线员工的安全责任意识，确保企业安全生产工作的顺当进行;维护公司以各维护生产单位障碍抢修、应急抢险、部分工程整迁改等为主要内容，强化员工的安全责任感，构建企业内线、外线协调全都、默契协作的打、防、护一体体系。

二、形式多样，注意特色，广泛开展安全生产月活动。

顺河镇辖区内企业依据自己实际，实行各种形式，围绕安全生产的主题，举办了学问竞赛、文艺晚会、安全培训等。如：佳宜工贸有限公司开展安全学问竞赛活动，发放安全学问宣扬资料万余份。通过活动的开展，调动了干部群众自觉参加"安全生产月'活动的仆人公意识，提高了全员安全素养，树立了"安全第一，预防为主'、"以人为本，关注安全'、"安全责任重于泰山'的思想，到处绷紧安全弦，时时敲响安全警钟。

通过以上一系列活动的开展，安全生产月工作取得了明显的成效，全公司在"安全生产月'活动中未发生任何安全责任事故。

三、严格执法，整治隐患

顺河镇各生产经营单位以"安全生产月'活动为契机，加强基础工作，加大安全检查力度，订正现场"三违'，严格依法治安，重拳整治隐患，有效的防止了生产安全事故的发生。一是进一步完善了安全生产责任制，建立健全了各项安全生产管理制度，落实了重大安全隐患整改的责任制，开展重大安全隐患和重大危急源排查分类、建档建卡、整改监控、信息反馈等工作。二是加强现场检查，加大执法力度。各级各部门根据法定职责，根据"谁主管，谁负责'和"属地管理'原则，组织开展了安全生产现场检查，对安全生产违法违纪行为依法进行了严厉 查处，对重大安全隐患制定了整改方案、落实了人员、经费、措施、时限等。

通过开展"安全生产月'活动，全镇上下进一步提高了对安全生产工作重要性、必要性的熟悉，增加了使命感和责任感，加深了对"安全第一，预防为主，综合治理'安全生产工作方针的理解，更加坚固的树立了"安全责任重于泰山'的思想，为我镇安全生产工作平稳进展、为构建和谐宣恩打下了良好的基础。

2022年安全生产月活动心得感受篇7

我们常说，安全第一。因此我们要从小细节入手，不管在什么时候，都要仔细做好自己本职的工作，还要留意安全的隐患。古人云：“患生于所忽，祸起于微小”，也就是说，祸害往往是来源被我们忽视的小细节中，从而产生了巨大的影响，所谓细节打算成败，不是没有道理的，因此在安全这件事请上，更要做好每一步。

何为安全第一?就是要我们时刻保持着警惕性，防患于然，水滴石穿不就是这样的道理。安全是个积累的过程，不断地发觉，不断地改进，我们才能做到真正的防患于未然。对于的安全制度以及安全的学问，我们都要学会敏捷采纳，把安全防患意识放到最大化，会防止许多不必要的损失。

俗话说安全第一，就是要时刻警惕，克服侥幸和麻痹。唐代诗人杜荀鹤有《泾溪》一首“泾溪石险人兢慎，终岁不闻倾覆人。却是平流无石处，时时闻说有沉沦。”，也许是说人们总是在看到明显危急时很是当心，多了一份谨慎，而在看着安全的环境时就放松了警惕，行事.，反而大意失了荆州。

新时代的快速进展，许多人对于安全的意识却还是不到位，面对新的挑战，我们肯定要做到最好去，遵纪守法，提高防患意识，时刻把安全放在第一位，这才是我们该做事情，树立安全至上，砥砺前行，为安全生产供应最巩固、最强大的保障。

2022年安全生产月活动心得感受篇8

近期，多起重大安全事故在集团公司和油田拉起了警报，敲响了警钟。集团公司召开了通报油田企业井喷事故视频会议，这是组建以来第一次全系统范围内的井控工作专题会议;油田对负有安全职责的16名处级干部进行了通报批判或赐予行政处分，处理力度也是多年来没有过的。彻底扭转当前安全生产的被动局面已成为集团公司和油田工作的重中之重，油田各

级各单位应仔细反思，到了该警觉清醒的时候了，到了该痛下决心、实行坚决措施的时候了。

安全工作是.的重要内涵，是以人为本、构建和谐的重要体现。成功油田是国家的骨干企业，是中石化的龙头企业，地位、作用和形象要求我们，要从更高的高度、从更宽的眼界、从更高的目标来熟悉安全工作，既要算好安全生产的经济账，更能掂量出保证安全的政治重量和.职责。

安全生产是贯彻落实.给予我们的历史使命。安全进展是科学进展的内在要求，没有安全就没有进展，更谈不上科学进展。把安全环保作为实现科学进展的重要方式和途径，充分体现了党和国家在执政理念和形式、资料、措施上对生命的敬重、对健康的重视、对环境爱护的关注。成功油田作为一个负职责的国有特大型企业，任何时候都不能只单纯思索生产多少原油、实现多少利润，还务必把安全生产作为第一号工程来抓，切实关爱职工生命安全与健康。

安全生产是中石化集团公司长远进展给予我们的重大职责。中石化集团公司把安全环保工作放到事关长远进展的大局来熟悉，专心主动地向国家和.担当职责、做出承诺、履行职责，并将其作为衡量和约束集团内部企业生产经营的“高压线”。成功油田作为中石化的“龙头”，不但经济规模大、贡献大，而且安全生产、环境爱护的职责和压力也大，做好安全环保工作的难度很大。成功油田的地位和复杂的环境，打算了我们在安全环保上要担当更多的职责。

安全生产是实现“百年创新，百年成功”愿景目标给予我们的艰难任务。只有安全质量抓上去了，生产质量才能上去，生产才具备可持续性，成功油田才能真正实现又好又快的进展，因此，“百年成功”的前提和基础是“百年安全”。油田具有高温高压、易燃易爆、有毒有害、连续作业、点多线长面广等行业特点，要想从根本上杜绝和消退安全隐患实现本质安全，短期内是不现实的，我们要充分熟悉实现安全生产的艰难性和长远性，对安全工作要始终如一、持之以恒地做到思想上重视，工作上仔细，措施上到位。我们实现“百年创新，百年成功”的愿景目标，首先是人的进展，务必把人的安全和健康放在首位。这是对职工群众最大的关爱，也是坚持以人为本、构建和谐、持续大局稳定的最好体现。

安全生产职责重于泰山。事故如虎，对任何企业和个人都是公平的，只要你轻视它、无视它，它就会毫不客气、毫不留情地给你留下伤痕。不怕千日紧，只怕一时松，思想麻痹是最大的安全隐患。要强化忧患意识，把麻痹大意、侥幸心理彻底从我们的头脑里洗出去。安全工作的骄人成果只能说明过去，不能保障这天和将来，慎言成果，不轻言好转，要时时刻刻找问题看差距，尤其要仔细查找被成果遮盖起的隐患，把工作重心转移到安全隐患治理和安全事故防范上来。

安全高于一切，是企业的生命线。我们要真正树立“一切事故都是能够掌握和避开的”本质安全理念，加强安全管理工作，强化务实意识。安全工作不是空中楼阁，不能搞形式主义，不能搞“片儿汤”。浅薄浮躁要不得，要脚踏实地、真抓实干;硬性监管、专家监管是保障，要使安全监管真正到位;调查讨论需加强，要深化安全第一线，把握真实状况，总结推广新奇阅历，推动制度落实。

安全工作任重而道远，让我们快速行动起来，切实增加做好安全工作的职责感、使命感和紧迫感，发扬严细仔细、敢于负责、恪尽职守、深化扎实的工作作风，牢牢把握安全生产的主动权，进一步提升安全管理水平，确保油田实现安全进展、和谐进展。

2022年安全生产月活动心得感受篇9

依据关于开展安全生产月活动要求，结合我厂实际状况，紧紧围绕全国第五次安全生产月的主题“安全进展，国泰民安”，于20__年6月1日至30日，在全厂范围内开展了此次活动。现将本次安全月活动总结如下：

一、厂领导重视，各项组织措施到位

为加强本次安全月活动的组织领导，确保安全月活动的有效落实，我厂主持全面工作的厂长亲自负责本次安全月活动的组织实施，各级领导乐观协作开展。在六月初转发了公司28号《关于开展安全生产月活动的通知》文件，并依据公司28号文件要求，紧紧围绕“遵章守法、关爱生命”的主题开展此次活动，对活动进行仔细组织，使活动开展得有方案、有布置、有检查、有落实。由于我们预备充分、布置周详，使我厂“安全生产月”活动一开头就步入有组织、有领导、有方案的正常轨道，并使得在本次安全月活动中全厂各单位无任何大小损害事故发生。

二、乐观开展形式多样宣扬训练活动

利用“安全生产月”活动的安全宣扬画(张贴在主要生产单位)、《报》、橱窗以及各种会议、简报，大张旗鼓地进行宣扬，用舆论导向激发职工地参加热忱，让职工坚固树立“安全第一”的思想，把规范自己的行为、注意安全生产变为自觉活动。据不完全统计，在安全月活动中，我厂共张贴安全生产标语标图76幅，办专题橱窗4期，报送安全报道稿件27篇，制作各类型标志牌38块。通过各种形式的宣扬，激发了职工自觉参加安全月活动的热忱，使安全生产真正进入了职工心中。

用各种训练手段及安全活动开展形式多样的训练培训及安全活动，从而提高了职工的安全生产水平。在活动中，我厂各单位仔细组织职工学习集团公司20__年1~5月事故案例，并在班组周安全活动中结合自身实际状况进行学习争论，学习面达到99%以上;同时依据公司要求，结合我厂实际状况进行了“kyt”(损害预知预警)活动试点工作，各单位的试点班组都乐观仔细地开展，在公司“___”检查中，得到了公司的确定，认为是搞得最好的单位。据不完全统计，在安全月活动中，各车间举办各种安全学习班18期，参与人数达630余人：并开展安全生产劳动竞赛、安全生产学问竞赛等有益活动，各车间开展工段班组级以上安全活动183次，参与人数达993人。此外，各车间乐观参与厂工会、团委组织的“___”、“__”等活动;并参加公司统一组织的“市10万职工安全生产学问竞赛”，全厂共1500人参与了此次竞赛，上交答题卡1951份，答题卡回收率达96.5%;同时参加了厂工会组织进行职工安全卫生消防学问竞赛，参加人数达2458人，占全厂总人数的89.6%。通过各种训练培训及安全活动，提高了我厂各级人员的安全生产水平，为安全工作的开展打下了坚实的基础。

三、以安全月为契机，落实隐患整改，注意加强实际效果

为了将本次安全月活动落实到实处，使活动的开展有成效，我厂各级管理人员常常到基层、现场进行安全检查，针对活动中出现的不良现象，准时指导、督促，并仔细落实对所查出隐患的整改工作，保证了活动的正常开展。在安全月活动中，厂部坚持日常检查、周安全检查及专业检查相结合的检查方式。除日常检查及周检外，厂部组织进行了三次专项检查：6月初，厂生产安全科会同设备动力科对全厂起重机械及吊具进行了为期两天的专项安全检查，对所查出的隐患(问题)已全部要求车间进行了整改;6月13日~16日，由厂安办会组织专项检查小组对各车间生产现场进行了三班跟班安全、消防、保卫等方面专项检查，对所查出的不符合要求项已严格按厂安全生产考核方法进行了考核，并要求车间准时整改了;6月26日，厂生产安全科组织各车间安全员进行了安全带(绳)专项安全检查，并对各生产现场进行突击检查，对所查出的不合格项已要求各车间准时整改了。在安全月中，乐观开展厂“安康杯”检查，并乐观协作公司工会进行了公司的“安康杯”检查。除厂级的各种检查外，各车间领导和安全员也常常到生产现场巡查，据不完全统计，活动期间，各车间共组织班组级以上安全检查20次，共查出隐患80项(次)，已全部进行整改，整改率达100%。通过进行的有方案、有组织、有目的的定期检查和各级人员的不定期巡查，使我厂安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为我厂生产经营的稳定进展供应了良好的现场环境。

四、工作补给

安全月活动期间正值六月，气温越来越高，给安全生产造成肯定影响。在保证生产一线防暑降温工作的前提下，生产安全科与各车间乐观协作，做好了各车间生产现场的凉爽饮料供应工作。据不完全统计，在安全月活动期间，各生产现场共供应冰糕_万余支、汽水两万_仟多瓶、酸梅汤__多公斤，并于活动开头前发放茶叶___多斤到全厂职工手中，保证了生产现场职工的防暑降温，推动了安全生产。

通过此次“安全月”活动，使我厂在安全生产、定置管理等方面的工作均上了一个新台阶，进一步增加了各级管理人员的履职责任心，为今后更好地开展安全管理工作打下了坚实的基础。

2022年安全生产月活动心得感受篇10

安全是我们煤矿工作的重中之重。没有安全，就没有方法谈生产。安全是广阔员工的福利。只有确保安全生产，我们员工的努力才能对自己的生活产生更乐观的意义。安全是人生重要的一课，安全是一个职业的底线。在安全和效率面前，重要的是先安全后效益。我信任事故是可以预防的，我坚信一切事故都可以在管理中找到缘由。

自从参与工作以来，我记得的是，责任是安全管理的核心，它要求我们听从集团公司的管理，加强自我管理，从而保证安全生产，顺当完成各项任务，最终实现安全生产。

谁安全，谁生活，谁安全，谁幸福。要实行“以人为本”，乐观调动员工的自我责任感和安全感，自我管理成为自觉的行动。假如我们管理好人为因素，事故就可以避开。假如我们每个人都细心、仔细、勤奋，事故就不会发生。任何先进的企业，不在于机械或生产技术的进步，而在于人们思想的进步。一个优秀企业的存在，需要一群优秀员工的存在。以人为本，首先是以人的生命为本，敬重人的先进意识和思想为本。

只要我们每一位员工，从自身动身，坚固树立安全第一，遵守规章制度，抵制三违，迎难而上，努力工作饱满的热忱，高度的责任心去做工作，就可以促进我们自身的本质安全，直至我们企业的本质安全。

作为一名煤矿管理人员，应当依据本矿生产特点，对安全生产现场进行常常性检查。对检查中发觉的安全隐患，应当马上处理，检查及处理状况应当记录在案，通过安全培训训练，使员工提高安全技能，安全意识，消退侥幸心理，杜绝违章行为;贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，立足安全进展、强化现场管理，完善责任落实制度，确保安全生产;以科技进步为手段，不断提升人、机、物的安全;以“安全文化”为灵魂;坚持“以人为本”为核心，实现可持续安全进展。

企业要重视员工的安全，我们更要珍惜安全。在今后的安全生产工作中我会不断丰富多方面的安全生产学问，在工作中找准自己的工作目标，确立自己的工作方式和方法，在学习中、在工作中不断提高，确保安全，伴随我在企业中成长、奋斗，做一个合格的管理者。

2022年安全生产月活动心得感受篇11

酷夏六月，阳光绚烂，生命犹如夏花般的漂亮!我们的企业，也犹如这火热的季节一样，蒸蒸日上、兴盛发达!

轰轰烈烈的"安全生产月'活动，在我矿已经接近尾声。但对我们煤矿企业来说，它远远没有终结，安全就是生命，安全就是效益，安全就是一切工作的重中之重，这是永久也不会忽视的!唯有安全生产这一环节不出差错，我们的煤矿企业才能去争取更好的成果!

安全生产百分百，要做到这一点不是一件简单的事，除了要把握三大规程，还必需有四颗心：一是用心。要学一行，专一行，爱一行。"即来之，则战之：即战之，则胜之'，不能"身在曹营心在汉'，工作的时候就应当用心工作，不要想工作以外的事情;二是细心。不管是长年在干的，还是第一次接触的工作都来不得半点马虎，马虎大意是安全生产的天敌。三是虚心。"虚心使人进步，傲慢使人落后'，现场中相当一部分安全事故就是由于一些冒险家胆子太大，一知半解，不懂装懂，不计后果，想当然，冒险蛮干。不是怕丢面子、羞于请教，就是自以为是，瞧不起别人;四是责任心。要树立"企兴我荣，企衰我耻'的敬业精神。立足岗位，爱岗敬业，做到不违章违规，在安全生产工作中切实做到"严、细、实'。

除了这些，很重要的就是仔细钻研本岗位业务，通过平常的实际工作不断提高自我的技术水平和综合素养，提高实际操作力量和处理事故的力量。只有这样，才能做到生产中的真正安全，为企业、.制造更多的价值。生产要安全，生产必需安全，任何时候忽视了人的因素臵安全于不顾的做法都是本末倒臵的，试想，失去了安全做保障的生产会是何种境遇，又会发生多少人间惨剧。我们一方面生产原煤，为千家万户送去光和热，可人连最珍贵的生命权利都得不到保证，又谈何为.做贡献呢?所以，安全生产必需时时刻刻以人为本，从人的因素动身去杜绝一切安全事故的发生。

安全是我们煤矿管理工作中的重中之重，头等大事，没有安全就无从谈起生产﹔安全是广阔职工的最大福利，只有确保了安全生产，我们职工才能真正的对其自身生活产生较为乐观的意义。抓好安全工作，要做好职工的安全思想训练工作，要把"安全第一'的思想树立坚固，煤矿安全生产的方针是"安全第一，预防为主'，就是要求我们始终把安全放在第一位，在干任何一项工作之前，都要对现场进行安全确认，对生产现场中威逼安全生产的因素做到心中有数，预防措施要超前，针对性要强，对制定出来的措施落实到位，不要有轻安全重生产的思想，坚决做到担心全不生产，只有这样才能确保我矿长治久安，安全生产，促进进展。

学习培训是提高班队长现场管理水平的有效手段，21世纪是学问经济.，学问更新，学问折旧日益加快，，一个企业，一个个人要适应和跟上现代.，进展是唯一的方法，就是与时俱进，不断学习、不断进步，通过学习使我进一步熟悉到学习的重要性，和迫切性，熟悉到现场管理要靠学习靠培训，要接受新思想，新举措，要通过学习培训来不断创新，提高现场管理水平。只有通过学习，才能把握和了解先进的管理理念和管理方法，取他人之长，补自己之短，只有这样，才能完成上级交给的各项任务。

一个单位的安全、质量、生产的好坏，关键在于要有一名好的班队长，好的班组长就能用好的方法和正确的思想来指挥一线，他是煤矿企业最靠前的现场指挥员和战斗员，能正确处理安全与生产的辩证关系，这样使职工有了一个安全后盾，一个良好的安全工作环境，职工也就能团结一心搞好工作，因此好的班组长是抓好现场管理的前提，是制造安全、质量、生产一流的必要条件。在煤矿的安全生产现场管理中，班队长起着"兵头将尾'的作用，通过学习不断增加班队长业务技能，加强班队长素养的培育和熬炼，始终保持健康向上，奋勉有为的精神状态，加强沟通与协调力量，娴熟把握工作方法，改善班队长的思维、行为方式，提升班队长的管理技能和安全掌握力量。

作为一名班队长，要履行好自己在安全生产中的职责，要有较高的思想政治素养。在今后的工作中，我会更加刻苦学习、遵规守则，迎难而上，奋力拼搏，以饱满的热忱，高度的责任心去做工作，就可以促进我们自身的本质安全和我们煤矿的本质安全。

2022年安全生产月活动心得感受篇12

酷夏六月，阳光绚烂，生命犹如夏花般的漂亮!我们的企业，也犹如这火热的季节一样，蒸蒸日上、兴盛发达!

轰轰烈烈的"安全生产月'活动，在我矿已经接近尾声。但对我们煤矿企业来说，它远远没有终结，安全就是生命，安全就是效益，安全就是一切工作的重中之重，这是永久也不会忽视的!唯有安全生产这一环节不出差错，我们的煤矿企业才能去争取更好的成果!

安全生产百分百，要做到这一点不是一件简单的事，除了要把握三大规程，还必需有四颗心：一是用心。要学一行，专一行，爱一行。"即来之，则战之：即战之，则胜之'，不能"身在曹营心在汉'，工作的时候就应当用心工作，不要想工作以外的事情;二是细心。不管是长年在干的，还是第一次接触的工作都来不得半点马虎，马虎大意是安全生产的天敌。三是虚心。"虚心使人进步，傲慢使人落后'，现场中相当一部分安全事故就是由于一些冒险家胆子太大，一知半解，不懂装懂，不计后果，想当然，冒险蛮干。不是怕丢面子、羞于请教，就是自以为是，瞧不起别人;四是责任心。要树立"企兴我荣，企衰我耻'的敬业精神。立足岗位，爱岗敬业，做到不违章违规，在安全生产工作中切实做到"严、细、实'。

除了这些，很重要的就是仔细钻研本岗位业务，通过平常的实际工作不断提高自我的技术水平和综合素养，提高实际操作力量和处理事故的力量。只有这样，才能做到生产中的真正安全，为企业、.制造更多的价值。生产要安全，生产必需安全，任何时候忽视了人的因素臵安全于不顾的做法都是本末倒臵的，试想，失去了安全做保障的生产会是何种境遇，又会发生多少人间惨剧。我们一方面生产原煤，为千家万户送去光和热，可人连最珍贵的生命权利都得不到保证，又谈何为.做贡献呢?所以，安全生产必需时时刻刻以人为本，从人的因素动身去杜绝一切安全事故的发生。

安全是我们煤矿管理工作中的重中之重，头等大事，没有安全就无从谈起生产﹔安全是广阔职工的最大福利，只有确保了安全生产，我们职工才能真正的对其自身生活产生较为乐观的意义。抓好安全工作，要做好职工的安全思想训练工作，要把"安全第一'的思想树立坚固，煤矿安全生产的方针是"安全第一，预防为主'，就是要求我们始终把安全放在第一位，在干任何一项工作之前，都要对现场进行安全确认，对生产现场中威逼安全生产的因素做到心中有数，预防措施要超前，针对性要强，对制定出来的措施落实到位，不要有轻安全重生产的思想，坚决做到担心全不生产，只有这样才能确保我矿长治久安，安全生产，促进进展。

学习培训是提高班队长现场管理水平的有效手段，21世纪是学问经济.，学问更新，学问折旧日益加快，，一个企业，一个个人要适应和跟上现代.，进展是唯一的方法，就是与时俱进，不断学习、不断进步，通过学习使我进一步熟悉到学习的重要性，和迫切性，熟悉到现场管理要靠学习靠培训，要接受新思想，新举措，要通过学习培训来不断创新，提高现场管理水平。只有通过学习，才能把握和了解先进的管理理念和管理方法，取他人之长，补自己之短，只有这样，才能完成上级交给的各项任务。

一个单位的安全、质量、生产的好坏，关键在于要有一名好的班队长，好的班组长就能用好的方法和正确的思想来指挥一线，他是煤矿企业最靠前的现场指挥员和战斗员，能正确处理安全与生产的辩证关系，这样使职工有了一个安全后盾，一个良好的安全工作环境，职工也就能团结一心搞好工作，因此好的班组长是抓好现场管理的前提，是制造安全、质量、生产一流的必要条件。在煤矿的安全生产现场管理中，班队长起着"兵头将尾'的作用，通过学习不断增加班队长业务技能，加强班队长素养的培育和熬炼，始终保持健康向上，奋勉有为的精神状态，加强沟通与协调力量，娴熟把握工作方法，改善班队长的思维、行为方式，提升班队长的管理技能和安全掌握力量。

作为一名班队长，要履行好自己在安全生产中的职责，要有较高的思想政治素养。在今后的工作中，我会更加刻苦学习、遵规守则，迎难而上，奋力拼搏，以饱满的热忱，高度的责任心去做工作，就可以促进我们自身的本质安全和我们煤矿的本质安全。

2022年安全生产月活动心得感受篇13

为进一步加强安全生产的管理，提高全民安全生产意识，我镇根据上级的有关指示精神，在全镇范围内开展了“安全生产月活动”，经过一个月的工作，取得了明显的成效，现就活动月的开展状况作如下总结。

一、加强领导，提高熟悉。

为加强对安全生产活动月的领导，我镇特地召开了会议，成立了有__镇长任组长，__副镇长为副组长，有关单位负责人为成员的“安全生产月”活动领导小组，并于6月6日特地召开了村、社区、镇直单位主要负责人参与的会议，会议由镇党委书记、镇长亲自布置开展这一活动的主要内容和方法步骤，并要求各单位要抽出人员特地办公，