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文档简介

Word文档项目部管理建议

项目部管理建议

提纲:

一、关于提升工作效率

二、关于员工培训与成长体系

三、关于团队建设

四、关于会议

五、关于项目组

一、关于提升工作效率

以下几个方面:

1、明确工作支配:

1)、明确。进行工作支配时明确以下几点:即盼望得到什么结果,可以调用哪些资源,把握的基本尺度、完成的时间以及工作结果的提交方式、留意事项等。

2)、直接负责制。只对一个上级一个领导负责,或者针对详细的事项对一个人负责。

2、优化管理方法:中心:目标管理,结果导向,过程指导,时间掌握。

1)、目标管理中的目标既是本人的任务,也是本人对于团队的贡献,目标管理的工具是周方案和周总结,每人每周均填写固定的表格,提交给部门经理同意,确定本周工作方案。本周的工作支配以及考核均对比周方案进行。

2)、每一个人根据周方案敏捷支配自己的工作,原则上公司不加干涉,考核只对比周方案针对结果进行考核。特别状况特别处理。

3)、对过程进行指导,过程不作为考核依据,仅仅作为避开工作失误的帮助手段。

4)、严格时间掌握,务必在规定的时间内完成工作,如有其他状况准时沟通。可依据工作实际状况实行中期报告的措施。

3、最好借助在线帮助工具。构建在线协作平台,办公室OA系统,入今目标等

二、关于员工培训与成长体系

目标:契合公司现状与文化、具有较强专业力量与执行力、擅长沟通与协调

(1)、入职培训:目的是帮助新人尽快熟识公司,进入工作状态。新人刚入职时进行,侧重于公司介绍、进展历程、业务介绍、企业文化、进展思路与前景、工作规定、胜利案例等。时间在新人正式入职后,总经理或者人事或其他的制定的人执行

(2)、岗前培训:主要目的是帮助新近员工尽快适应工作。时间在入职之后,部门经理或者其他指定人执行,侧重于工作内容、工作方法、工作思路以及专业技能等,

(3)、在岗培训。在肯定时期内制定"职业导师",熟识业务,帮助解决工作与生活中的问题,带领其融入团队。

三、关于项目组

依据项目必要设立项目组,有项目组全程负责该项目的执行,项目组小组长一人,其他人帮助。

详细职责:

1、制定本项目执行方案并组织执行

2、与客户保持亲密联系,准时沟通项目进展,解决项目执行中发觉的问题

3、项目结题与总结

工作流程:

1、熟识所负责的项目以及项目所在的行业,对于项目执行具有肯定的规划,娴熟使用所可能用到的资源

2、做项目执行规划,详细到详细的工作内容和时间,并落实到人,掌握执行质量。

3、发觉问题准时沟通。以书面的形式发电子邮件给项目经理,格式为"某某项目+括号,括号内为问题的主题",内容上应涵盖问题所在、缘由以及可能的解决方案等,对于项目执行所需的资源亦参考如上方式进行。

工具:公司员工手册、主题争论会

四、关于团队建设

目标:增加团队分散力,提升其执行力

(1)、发挥主题争论的作用,留意加强参加性、互动性

(2)、高质量的团队活动。节假日活动,适时的周末聚会等

(3)、建设团队基金

五、关于会议

基本思路:突出重点,提升效率;压缩时间和频率;强化会前预备与会后总结、跟踪执行

1、每周例会:

原则:基本上一周只开一次(周五或者周一下班之前),时间掌握在30分钟之内。主要内容:上周总结;下周支配;其他特别必要事项。需要的背景资料和有分歧的、与本次会议无关的主题不占用本次会议时间,自己提前解决或放到主题争论中进行争论。

1)、会前预备:会前把会议主要议题、可能的选择方案、时间以及相关支配提前通知参会人,相关背景资料发给参会人(或者支配其会前主动了解相关背景学问),以尽快进入状态,提升会议效率。

2)、会议中:削减会议时间,突出重点,不争论与会议议题无关的事情;轮番发言,不抢话,发言要条理清楚;指派专人做好会议记录,并在会后总结,编号之后以书面形式发送给全部参会人,并做好整理工作。

3)、会后执行:会议中支配的事项依据会议记录进行执行监督(会议总结形式:会议部门、主持人、时间、参会人、主要议题、工作支配、尚待解决的问题等),其中工作支配包括工作内容、形式、时间、成果提交形式、责任人等。

2、主题争论性质的会议:

针对特地问题进行争论与共享,目的是通过每一个人的参加加强员工对于某一个问题的熟悉,也是员工成长体系的一部分,同时也藉此加强内部沟通,有利于培育团队分散力。

时间:每周2-3次,每一次时间掌握在30分钟以内,17:30-18:00;

形式:征集议题,部门经理确定议题,指定人预备资料、主持。一周要争论的主题在每周的例行工作支配会上基本确定。

议题:

1)、关于工作技能:诸如数据采集、数据分析、项目执行以及其它征集而来的普遍关注的问题

2)、关于工作与公司管理:工作支配、

3)、其他必要事项

3、培训会:

公司、部门对于员工的培训,或者针对详细案例的分析会

1)、时间大致支配在下班前,时长掌握在30分钟之内,提前一天通知参会人(紧

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