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文档简介
第19页共19页财务一周工作总结15篇财务一周工作总结1一、主要成果1、本周工作进展顺利,各项规章制度给予部门一周时间学习后,对员工培训。仪容仪表及问好效果良好!还有一些缺乏、、2、但是各部门对制度的学习及培训稍差,局部员工还是不清楚酒店的各项制度二、下周工作方案1、新员工入职培训课件的制作〔酒店简介、酒店员工应知应会、员工手册、仪容仪表2、员工宿舍维修跟进及重新找宿舍3、工资的审核及发放前后的准备工作及解答工作4、卫生局、劳动部门、工商部门等外联事宜财务一周工作总结2在上周的财务工作里,我更加清楚的明白了财务部门的职能作用。财务作为施工单位的后勤工作部门,合理控制本钱费用,真实准确的反响各项本钱费用,在工程运行中不断检测本钱利润情况,为工程为公司的决策提供财务数据。财务工作必须以“认真、严谨、细致”的精神,有效地发挥企业内部监视管理职能是我们工作的重中之重。在日常账务处理中,这上周我主要学习了以下业务:1、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中,我们坚持原那么、严格遵照公司的财务管理制度,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。对发票要加以审核,对一些不符合公司规定的一些发票不予报销。2、在凭证审核环节中,我们认真审核每一张凭证,坚决杜绝不符合要求的票据,不把问题带到下个环节。包括凭证的制定,打印装订等各环节都要有足够的细心,确保准确无误。3、工程款的支付,一般按照请款单及时的上报公司,核对无误后正确支付。在这里对付款单位的名称,银行账号以及委托方等一系列问题都要加以注意。4、平时积极完成上级领导布置的临时任务。与工程其他部门可以进展良好的沟通,积极配合,共同完成工作。作为为财务人员,在公司加强管理、标准经济行为、进步企业竞争力等方面还应尽更大的努力。我将不断地总结和反省,不断地鞭策自己,加强学习,以适应时代和公司的开展,与公司共同进步,共同成长!财务一周工作总结31、20xx年xx月xx日,公司召开科技大会,会上对通过公司内部职称评审的专业技术人员进展聘任。其中高级工程师技术职称xx人,工程师技术职称xx人。2、20xx年x月x日,xxxx新材料股份管理干部会沟通大会上,对在外部已获得职称证书的专业技术人员进展聘任。其中高级工程师技术职称x人,工程师技术职称xx人。3、先进铜合金全面检查和推进劳动合同续签工作,聘用的员工全员性参保。4、先进铜合金特种材料事业部质量主管王亮外出参加质量管理体系的有效性培训。5、20xx年xx月xx日,先进铜合金办公室主任外出xx养老中心完成20xx年xx—xx月份养老保险个人费用对账工作,并完成新增社保人员网上申报工作。6、20xx年x月x日晚,徐凤学书记对先进铜合金班组长以上管理干部进展了题目为《xxxx,xx先进铜合金期待更优秀的你》的培训。财务一周工作总结4一、本周工作总结1、x月质检汇总2、每日打卡异常情况汇总3、各部门考勤表的催交及审核4、各部门mod回复汇总5、优秀员工优秀管理者ppt制作6、x月份员工生日会的卡片及礼物准备7、人事培训报表汇总8、入职培训试卷的复印9、各部门旅游心得的催交10、x房务部、餐饮部技能比拟心得的催交二、下周工作方案11、员工座谈会记录12、消费打卡机的方案13、整理资料〔人事变动表、离任单、请假单、考勤表〕财务一周工作总结51、跟进人事日常工作。到x月xx日,员工总人数为xx人,已签订xx人,未签订劳动合同xx人,为新入职员工。2、积极做好招聘工作。本周联络招聘人员xx人,面试人员xxxx人。继续到周边乡镇xx、xx、xx、xx、xx、xx、xx方向发布张贴招聘信息。标准面试工作,对应聘登记表进展了更新完善。3、做好员工入、离任手续的办理。本周新入职员工xx人,离任xx人。4、做好办公室新入职文员的培训。做好特殊岗位的考证工作。本周完成xx操作工、xx员的'报名、体检工作。5、加强员工日常考勤管理和员工劳动纪律巡查工作。本周通报通报表杨xx次,x月xx日早上x点左右,xx及时到现场检查,发现由于xx产生火星,于是立即停顿设备,组织人员xx,由于发现及时,从而防止xx着火,引起xx爆炸的事故发生,造成经济损失。6、本周开场施行员工生日福利方案,办公室联络确定了生日蛋糕的供给商店,x号公布本月生日员工的姓名、生日日期,并送上生日的祝福;生日当天送上一个生日蛋糕。7、x月x—x日,全程处理消费线员工xx工伤事宜。x日早上送他去xx医院治疗,安排人员陪护等。财务一周工作总结6一、一周工作总结1、协助相关部门撰写、修改征求意见信和调查问卷,拟订发放《地方税收应用实务》一书和一封信、调查问卷方案。2、为全系统创立“学习型组织”发动大会准备讲话稿。3、拟订“管理年”活动征文评选方案。4、做好十一假期前有关工作。组织车辆及平安、卫生检查,消除平安隐患;做好假期值班工作,向各单位下发做好假期有关工作通知,编制局机关节日值班安排表。5、做好效劳、协调工作,确保行政接待工作顺利进展。二、下周工作方案1、为全系统创立“学习型组织”发动大会做好准备。2、开展“管理年”活动征文评眩3、做好效劳、协调工作,确保行政接待工作顺利进展。4、开展“管理年”活动征文评眩5、做好效劳、协调工作,确保行政接待工作顺利进展。财务一周工作总结7会议时间:20xx年12月14日会议地点:申宝公司财务管理部办公室会议类型:部门会议主持人:卞洁倩预计时间:20-30分钟参与人员:单慧英、姚青、严昊天议程主题:一周工作总结讨论内容:一、日常工作总结1、本周所有凭证都已经录入系统。2、增值税发票搜集整理归类,目前已经收到68张专票3、11月各类凭证,及时整理,归类,装订。目前还有个别工程没有及时提供发票原件和工资单原件,都已经整理归类好。4、印花税12月做到每周一买,本周印花税周五下午统一去买。5、银行回单对账单每周及时打印,周五下午去银行再打本周最后一次。二、紧急事项:1、各工程已开票的已经网上备案,准备预交。2、新签一外地合同,需要开票,周五再确认是否开票。三、需要别的部门协调的工作。年底和根底集团核对人工工资,需要和综合管理部再核对后上报,目前根本完成四、有明确时间的工作做好全民预算和经济活动分析^p准备,13号下午已经及时上报给根底集团财务一周工作总结8现将上一周的财务的工作情况做如下汇报:一、收入情况完成xx万元。完本钱月方案的xx%。其中:固话xx万元,数据xx万元。二、积极控制本钱费用继续加强财务监视,严格执行省市财务制度、财务纪律和会计根底工作标准的要求进展财务报帐。在审核原始凭证时,对不真实、不合格的原始发票坚绝退回,保证了会计凭证手续齐备、标准合法,充分发挥了财务核销和监视作用。从而到达了增收节支的目的,确保了本钱费用在方案内使用。三、营业款的管理为了确保营业款的平安,我们克制困难,当营缴款到达5000以上时,派人对这几个支局进展上门取款。对其他的支局也要求把当日的存款单到我公司帐务中心,然后由专职营业款稽核人员进展每日清算,做到当日缴款送存银行并同xx核对。从而确保了营业款的及时、准确地上缴到市公司四、下步工作思路1、加强财务知识的学习,使我们的财务管理程度进一步进步。2、标准本钱费用支出管理和库存材料的管理,并制定相应的管理方法。3、加强营业款的稽核,确保分毫不差地及时上缴到市公司。4、对各项根底工作进一步加强,如:统计、固定资产、日常报帐。确保不出现任何失误。财务一周工作总结9现将这一周的财务的工作情况做如下汇报:一、日常工作总结1、本周所有凭证都已经录入系统。2、增值税发票搜集整理归类,目前已经收到68张专票3、各类凭证,及时整理,归类,装订。目前还有个别工程没有及时提供发票原件和工资单原件,都已经整理归类好。4、印花税做到每周一买,本周印花税周五下午统一去买。5、银行回单对账单每周及时打印,周五下午去银行再打本周最后一次。二、紧急事项1、各工程已开票的已经网上备案,准备预交。2、新签一外地合同,需要开票,周五再确认是否开票。三、需要别的部门协调的工作和根底集团核对人工工资,需要和综合管理部再核对后上报,目前根本完成四、有明确时间的工作做好全民预算和经济活动分析^p准备,xx号下午已经及时上报给根底集团。财务一周工作总结101、招聘工作:本周新增招聘岗位有客服代表,现需紧急招聘的有四个岗位,分别是化验员,污水站管理人员、客服代表及货车司机;在网站上共收到简历有xx份,其中西江明珠网x份;前程无忧人才网xx份。进展面试的有x人,其中x名应聘化验技术员的待星期一前来我公司面谈。2、面试情况:本周共面试了x人,分别有前台接待x人,客服代表x人,普工x人。3、招聘结果:市场部已确定有x名适宜的客服代表,暂定下星期一前来报到。4、公司人事变动:本周入职x人,离任x人,详细内容如下表:5、新劳动合同签定情况:暂无6、续签合同员工:暂无7、离任人员情况:本周购销部司机xx在xx月xx日离任。财务一周工作总结11一、本周工作总结1、招聘工作:本周新增招聘岗位有客服代表,现需紧急招聘的有四个岗位,分别是化验员,污水站管理人员、客服代表及货车司机;在站上共收到简历有xx份,其中西江明珠x份;鹏程万里人才x份;前程无忧人才xx份。进展面试的有x人,其中x名应聘化验技术员的待星期一前来我公司面谈。2、面试情况:本周共面试了x人,分别有前台接待x人,客服代表x人,普工x人。3、招聘结果:市场部已确定有x名适宜的客服代表,暂定下星期一前来报到。4、公司人事变动:本周入职x人,离任x人,详细内容如下表:5、新劳动合同签定情况:暂无6、续签合同员工:暂无7、离任人员情况:本周购销部司机xxx在xx月xx日离任;财务一周工作总结12本周我部门的重点工作是做好公司的收费工作,完成发票的交接工作,做好各部门的预算工作管理。详细工作进展情况如下1、为实现公司财务收费期间的有效管理,进步工作效率,跟踪工作进度,集思广益提出改良性工作方案,财务部周五进展工作会议,对详细可能出现的收费突发事件进展工作部署与安排,做到防患于未然,充分做好各项准备。2、为更好的配合公司的育人方案与育人目的,财务部给新员工提供一个广阔的平台,让其参与的收费工作,得到了锻炼,同时也进步了财务部的工作效率,圆满完成了本周的收费工作。3、我部门根据人流大小对收费进展合理分配,以确保在最短的时间缴费。4、做到各部门可以各司其职,分工明确,更好的表达会计工作的慎重性原那么。财务一周工作总结131、根据省市职改小组相关文件,组织各部门、子集团职称申报、年审工作,学习最新政策、解答相关疑问;2、根据区人才办要求,组织各部门子集团开展20xx年贵阳市人才创新创业资助工程申报;3、根据区人才办要求,结合高科集团实际情况,上报海外专家贵阳行活动人才及工程需求;二、员工关系管理工作1、实时更新集团及各子集团入职、离任、调动、借调等人员变动情况;2、办理x名职工离任手续;3、梳理更新借调人员近期工作状态及;4、按劳动合同管理方法续签x名员工劳动合同;三、薪酬津补贴社保相关工作1、核算x名员工产假期间工资及生育津贴;2、与xx医科大学附属医院签署安康体检协议并组织集团202x年度职工体检;3、领取本月度社会保险费用收据;4、领取集团x季度为管委代缴社保公积金增量等单位局部费用;四、档案管理1、按照干部人事档案专项审核要求,整理复核干部人事档案;2、xx市机要通信局领取x名职工人事档案;五、人力资规划1、根据公开选拨工作,下发置业公司及航空城公司执行董事、国高公司董事长岗位公开选拨通知,搜集整理汇总公开选拨报名情况;2、根据部门职能优化情况,组织经营管理部、前期工作部、金融资管部部门负责人对相应部门岗位设置及岗位编制进展研讨;3、修改完善《高科集团岗位竞聘施行方案》;4、修订完善集团总部、建立集团、产业集团岗位及人员匹配情况;六、其他工作1、根据区人才办要求,开展集团及子集团回头看专项整治工作;2、及时报送部门内部重大事项进展情况简报,配合各职能部门对征求意见稿进展讨论并反响相关意见,及时准确完成OA上公文的处理及流转。财务一周工作总结14作为公司的财务,我将上一周的财务的工作情况做如下汇报:1、认真分析^p公司实际开支情况,对每张会计凭证进展了认真的审核,保证会计根底工作的标准化,针对公司人员流动大,招聘人员多的特点,建立员工签字笔迹样本,杜绝财务破绽。2、加强对公司员工的培训工作,根据新版集团管理制度,对员工进展了系统的培训教育,严肃了财务纪律,使公司员工初步掌握了财务根底知识,理解财务工作流程,并认真遵守集团公司财务制度。3、做好财产清查工作,保证公司资产的平安性。组织了公司行政部、工程部等部门对公司注册成立以来,所购的固定资产、低值易耗品等财产物资进展了全面的清查盘点;对个人所领公司财产物资,要求仓管员建立个人物资台账进展管理,每天及时更新核查,使公司物资保管工作物有所属,责任到人,职责清楚、明晰。5、积极与工程公司协调沟通,做到租金收缴专款专户,每月月底与工程公司对账,月月清,及时收缴当月应收租金,严格控制资金流向,确保资金的平安。财务一周工作总结15一、融资工作1、债券类。配合券商准备企业债申报材料,同时启动选定主承销的招标工作。2、融资租赁类。融资租赁业务正在有序推进中。3、银行融资。正积极推进民生银行理财直融、兴业银行流动资金贷款及非标准化债权投资业务等业务。4、棚改融资。1.工行已放款一局部,资金陆续准备放贷中。2.农发行BE地块目前已获得省级棚改方案数批复,B地块获得农发行6.7亿元授信批复。3.贵州银行C地块已放款一局部,资金陆续准备放贷中。二、资金及信息化管理1、资金管理。组织制订公司整体资金使用方案,已完成20xx年第一批资金方案下达。对集团总部及下属公司的资金进展统一管理,调控资金的使用,按规定做好资金收付业务,进步资金使用效率。2、存量债务管理。存量债务置换资金台账实时更新;置换置换资金申请报告已完成,置换资金已落实。3、信息化管理。已完成用户权限重新梳理;NC财务数据重构方案已初步拟定;晋级过程中需新增硬件设备已按规定报批流程。三、会计核算及报表1、账务核算。按规定及时完成日常各项凭证审核及账务处理。2、会计核算标准化工作。已完成第一阶段工作,包括梳理出适用三大子集团的核算科目、收支工程等,同时根据各子集团经营业务固化核算标准,现已投入NC系统进展试运行。四、财政税收管理1、财政预算及拨款。积极对接各部门、子集团财政预算事宜,努力争取各项财政资金拨付工作。2、税务筹划。积极对接税务机关研究税收优惠政策,按照国家税法相关规定按时交纳各
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