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文档简介
编号:_________________节余劳动力就业布置合同甲方:____________________________乙方:____________________________签署日期:_______年______月______日第1页共3页节余劳动力就业布置合同节余劳动力就业布置甲方:_____乙方:_____为了均衡_____劳动力市场,知足_____地域各公司的用工需要,同时为认识决各地节余劳动力的就业布置,现甲乙两方经充分磋商一致,为了两方的合作顺利快乐,连续悠久,特协议以下合同条例以之监察履行。一、乙方组织输送过来的工人(学生)年纪要在16-35岁之间,要求四肢健全,身体健康,思想贞洁,并有吃苦耐劳,勤劳勤学的精神。二、工人(学生)一定办有真切有效的正本证件,包含(身份证、未婚证、毕业证)进厂生活用品自备,另须准备_____张相片。三、工人(学生)在路程中的全部事务由乙方全权负责,在未抵达甲方办公地址前,甲方不予担当当何责任,但甲方将辅助乙方办理有关事务,乙方在出发三天前必定要用电话见告甲方所带人数和其余详细状况。四、甲方给乙方工人(学生)分派布置的工厂均属外资公司,厂方包吃包住,在试用期_____月内,每个月得手薪资在_____元,以后依据其表现和能力予以提干加薪,其薪资一般在_____元。五、工人(学生)抵达甲方办公地址后全部事务均由甲方负责,并保证在三天内所有安排进厂(往常只要5小时左右),如未能安排进厂者,全部花费开销均由甲方担当至进厂为止。六、甲方为每个工人(学生)追踪半年服务,并发给半年期《求职证》为凭,即在半年内工人(学生)在厂里发生的工伤事故,劳资纠葛以及跳槽,转厂等状况甲方均有专人免费辅助解决。七、工厂因生产或季节关系,有时要求新工人(学生)有必定男女比率,因此乙方在招工时须与甲方保持联系,以便控制男女的数目,甲方布置工人(学生)进厂,其劳务布置费为每人_____元。第2页共3页八、甲方安排工人(学生)所进的工厂有:电子厂、电脑厂、电器厂、钟表厂、机械厂、塑胶厂、五金厂、玩具厂、电镀厂、化工厂、工艺厂、制衣厂、手袋厂、陶瓷厂、伞业厂、家私厂等等。九、本合同一式两份,甲乙两方各执一份,从签署日期起有效,有效期_____年。甲方(盖印)_____乙方(盖印)_____负责人(署名)_____负责人(署名)_____电话:_____电话
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