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文档简介
编号：_________________节余劳动力就业布置合同甲方：____________________________乙方：____________________________签署日期：_______年______月______日第1页共3页节余劳动力就业布置合同节余劳动力就业布置甲方：_____乙方：_____为了均衡_____劳动力市场，知足_____地域各公司的用工需要，同时为认识决各地节余劳动力的就业布置，现甲乙两方经充分磋商一致，为了两方的合作顺利快乐，连续悠久，特协议以下合同条例以之监察履行。一、乙方组织输送过来的工人（学生）年纪要在16-35岁之间，要求四肢健全，身体健康，思想贞洁，并有吃苦耐劳，勤劳勤学的精神。二、工人（学生）一定办有真切有效的正本证件，包含（身份证、未婚证、毕业证）进厂生活用品自备，另须准备_____张相片。三、工人（学生）在路程中的全部事务由乙方全权负责，在未抵达甲方办公地址前，甲方不予担当当何责任，但甲方将辅助乙方办理有关事务，乙方在出发三天前必定要用电话见告甲方所带人数和其余详细状况。四、甲方给乙方工人（学生）分派布置的工厂均属外资公司，厂方包吃包住，在试用期_____月内，每个月得手薪资在_____元，以后依据其表现和能力予以提干加薪，其薪资一般在_____元。五、工人（学生）抵达甲方办公地址后全部事务均由甲方负责，并保证在三天内所有安排进厂（往常只要5小时左右），如未能安排进厂者，全部花费开销均由甲方担当至进厂为止。六、甲方为每个工人（学生）追踪半年服务，并发给半年期《求职证》为凭，即在半年内工人（学生）在厂里发生的工伤事故，劳资纠葛以及跳槽，转厂等状况甲方均有专人免费辅助解决。七、工厂因生产或季节关系，有时要求新工人（学生）有必定男女比率，因此乙方在招工时须与甲方保持联系，以便控制男女的数目，甲方布置工人（学生）进厂，其劳务布置费为每人_____元。第2页共3页八、甲方安排工人（学生）所进的工厂有：电子厂、电脑厂、电器厂、钟表厂、机械厂、塑胶厂、五金厂、玩具厂、电镀厂、化工厂、工艺厂、制衣厂、手袋厂、陶瓷厂、伞业厂、家私厂等等。九、本合同一式两份，甲乙两方各执一份，从签署日期起有效，有效期_____年。甲方（盖印）_____乙方（盖印）_____负责人（署名）_____负责人（署名）_____电话：_____电话
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