产科护理岗位职责（共3篇）

第15页共15页产科护理岗位职责〔共3篇〕第1篇：产科护理岗位职责产科各班岗位职责总务〔08:30~12:00〕〔14:30~18:00〕1、提早10~20分钟上班，检查前一天中夜班费用情况。2、护士长不在时，代替护士长的工作。3、总务物品的管理交接。填写每日工作量。4、保持护士办公室的整洁。5、安排新收病人床位。6、处理医嘱，统筹安排治疗护理工作。7、病人的费用记账和催款，解释费用。8、办理出入院，并整理出院病历。9、审核病人费用，保证收费正确无误。10、班一起查对医嘱，并登记。11、书写病房交班报告。12、检查一下科室情况，备好中夜班所需物资。P班〔08:30~12:00〕〔14:30~18:00〕1、每天提早10~20分钟接班。2、负责治疗室药品器械的交接登记。保证物品和药品器械齐全完好备用。3、随时保持治疗室、〔治疗车〕的整洁。4、上午负责第二组患者所有的治疗护理及宣教工作。下午负责全科患者所有的治疗护理及宣教工作5、更换第二组出院床单位，护送本组转科患者，并保持本组患者床单位干净、整洁。6、整理和准备第二天的长期药。7、与总务一起查对医嘱。8、与中班护士一起进展床旁交接班，严格执行交接班制度〔包括患者、环境、平安等的交接班〕A班〔08:00~14:30〕1、每天提早10~20分钟接班。配置肝素液。2、负责抢救室药品器械的交接登记，抢救室的整洁。保证抢救药品、器械的完好率100%。3、上午负责第一组患者所有的治疗护理工作。中午负责全科患者所有的治疗护理工作4、随时保持抢救室，检查室清洁，并保持检查室根本物资的补充。5、更换第一组出院床单位，负责护送转科病人。并保持本组患者床单位干净、整洁。6、11:30~11:50吃饭，此时间段患者交给P班负责。7、每周一、四更换三消桶、无菌罐。每天监测三消桶并登记。填写感染登记本。8、每月20日催促护工到检验科领取空气培养皿。9、与P班一起进展床头交接班，严格执行交接班制度〔包括患者、环境、平安等的交接班〕中班〔18：00~01:00〕1、提早10~20分钟到科室接班。2、负责全病房的治疗护理平安工作。保持整个病区的整洁。3、负责准确登记陪伴床，并计费。4、负责浸泡治疗卡、网兜及各类标示牌并及时冲洗晾干后备用。5、检查全科病房在案病历的书写质量〔如体温单、特护单是否有缺项并及时弥补〕6、回忆当班工作有无遗漏，书写交班报告。7、与夜班护士进展床头交接，查看每个患者及新生儿。特别重点观察当天手术患者、妊娠合并症患者、待产患者、危重患者等夜班〔01:00~08:30〕1、提早10~20分钟到科室接班。2、负责全病房的治疗护理平安工作。保持整个病区的整洁。3、检查当天出院病历质量4、负责早晨标本的采集和收取、登记。5、每日对治疗室进展紫外线消毒并登记。每月20日夜班护士取治疗室空气培养。6、及时巡视病情、汇报病情；处理相应医嘱。患者有病情变化时及时处理并完成护理记录。7、负责催促晨间陪伴床的整理。8、回忆当班工作有无遗漏，书写交班报告。9、进展床头交接班。病房护士长工作流程1、每天提早10~30分钟到病房，检查前一天的新收病人护理文书书写，检查危重、一级患者护理质量，查阅交班报告并签名。2、参加晨会书面交班及床头交班，催促检查负责病区管理质量。3、指导重点患者护理要点。4、根据工作量随时协调护士。5、中午下班前检查巡视一遍病房，发现问题及时处理。6、检查并催促病人的安康宣教，新生儿喂养等7、检查出院病历，保证每月18、3号准时交出院病历。8、下午下班时与P班和中班护士一起参加交接班，查看重点患者，指导中班重点工作，确保病房平安。9、指挥并参与重大抢救。10、准备物资，确保每班物资正常运转。第2篇：产科护理人员岗位职责产科护理人员岗位职责一、主任、副主任护师职责1、在护理部主任领导下负责本专科护理业务技术、科研和教学工作。2、负责指导本科室护士制定重症、疑难病例的护理方案、护理会诊及抢救工作。3、主持本科室的护理查房及主管护师查房不断进步专科护理业务程度。4、对院内发生的护理过失、事故提出技术鉴定意见整改防范建议。5、负责制订本专科主管护师、护师、护士、进修护士的业务学习方案并负责指导施行、负责讲授。6、参与临床实习教学安排工作担任局部课程的讲授并指导总带教教师完成此项工作。7、理解国内外专科护理开展动态并根据详细情况积极引进和开展新业务、新技术以进步护理质量及护理学科程度。8、制订本专科护理科研方案并负责指导施行参与审定、评价护理论文和科研成果。积极撰写护理论文要求每年必须在护写论文一篇以上。9、负责组织本专科护理学术讲座和护理病案讨论。10、协助护理部进展主管护师、护师晋级和业务考核工作承当对专科护士的培养工作。11、对全院的护理队伍建立、业务技术管理和组织管理提出意见协助护理部加强对全院护理工作的管理。二、护士长岗位职责1、在护理部主任领导下开展工作，负责本病区护理业务的组织领导和科研教学、病房管理和病房内外的联络。2、有方案地安排病房的日、周、月、年工作重点。检查、指导办公室护士及责任组长的工作。3、每日根据病人的数量及病情需要合理排班。4、参加并组织危重病人的抢救工作，参加大手术或新开展的手术前、疑难病例、死亡病例的讨论。5、积极开展新技术，新业务及护理科研工作。组织领导护理人员的业务学习和技术培训，并催促施行促进母乳喂养措施。6、教育本病房护理人员加强责任心，遵守劳动纪律，进步护患沟通技能，及时帮助解决护理人员反映的困难和问题，充分发挥团队精神和慎独精神。7、负责病房的医疗器械，医疗表格及文件、日用品的领取、保管，检查和维修。8、定期召开工休座谈会，征求意见改良工作。9、定期与科主任、科护士长及护理部协调沟通，研究护理工作存在的问题，及时制定对策，做好工作总结。10、定期考核科室工作人员的工作质量。每周检查母乳喂养指导及落实工作，每半年分析^p工作中存在的问题并及时整改。三、主管护师岗位职责1、在科护士长、护士长领导下和本科室主任护师指导下进展工作。2、负责监视检查本科室护理工作的质量发现问题及时解决把好护理质量关。3、检查指导重危患者护理方案的制订和施行解决本科室护理业务上的疑难问题。4、负责指导本科室各病区的护理查房和护理睬诊对护理业务给予详细指导。5、对本科室及病区发生的护理过失、事故进展分析^p、鉴定并提出整改防范措施。6、组织本科室护师、护士进展业务培训拟订培训方案选编教材负责讲课。7、负责带教护理专业学生的临床见习和实习负责讲课和评定成绩。8、理解国内外本专科护理进展情况根据详细情况积极引进和开展新业务、新技术制订本专科护理科研工作方案并组织施行指导全科护师、护士开展科研工作指导撰写护理论文要求每年必须在护理杂志上发表论文一篇。9、协助科护士长做好行政管理工作。四、护师岗位职责1、护师在科护士长、病区护士长领导下和本科室主管护师指导下进展工作。2、完成临床各班护理工作并到达质量标准要求执行并指导护士正确执行各项规章制度及技术操作标准发现护士工作质量问题及时进展解决或报告。3、熟悉本专业的根底理论具有一定的技术操作才能。在主管护师指导下参与制订重危患者护理方案并参与施行。4、承当病区危重、疑难、抢救患者的护理工作及难度较大的技术操作带着护士完成新业务、新技术的临床理论。5、参加本科室护士长或主管护师以上人员组织的查房、会诊及病例讨论负责所管患者的护理查房。6、协助护士长负责本病区护士和进修护士的业务培训、制订学习方案参与选编教材并担任讲课参与对护士进展业务技术考核。7、参与护理专业学生的临床带教工作及担任临床护理专业讲课。8、对本科室发生的护理过失、事故及院内感染进展分析^p提出整改防范措施和建议。五、护士岗位职责1、在护士长领导下和护师指导下进展工作。2、认真执行各项护理制度和技术操作规程正确执行医嘱、准确及时地完成各项护理工作做好查对及交接班工作防止过失事故的发生。3、做好根底护理和心理护理工作。经常巡视病房亲密观察与记录危重患者的病情变化如发现异常情况须及时报告。4、认真做好危重患者的根底护理及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。5、协助医师进展各种诊疗工作负责采集各种检验标本。6、参加护理教学和科研指导护生和护理员、工勤人员的工作。7、定期组织患者学习宣传卫生知识和住院须知经常征求患者意见做好说服解释工作并采取改良措施。在出院前做好卫生保健宣传工作。8、维持病房秩序。办理入院、出院、转科、转院手续以及有关登记工作第3篇：产科岗位职责产科主任职责1.在院长/分管院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。科主任是本科室诊疗质量与平安管理和持续改良第一责任人，应当对院长负责。2.协助医院进展新员工培训，产科新员工每年必须承受总计18小时母乳喂养知识及技能培训，经考核合格才能上岗。3.定期讨论本科在贯彻医院〔医疗方面〕的质量方针和落本质量目的、执行质量指标过程中存在的问题，提出改良意见与措施，并有反应记录文件。4.根据医院的功能任务，制定本科工作方案，组织施行，经常催促检查，按期总结汇报。5.领导本科人员完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。应用临床诊疗标准〔常规〕指导诊疗活动，有条件的可用临床途径来标准诊疗行为。6.定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题。参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。查房时，必须理解母乳喂养中母亲及婴儿情况，并及时给予帮助和指导，严格掌握剖宫产指证，指导全科医护人员降低剖宫产率，进步顺产率。7.组织全科人员学习、运用国内外医学先进经历，开展新技术、新疗法，进展科研工作，及时总结经历。8.保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。可制定具有本科特点、符合本学科开展规律的规章制度，经院长批准后执行。严防并及时处理医疗过失。9.按手术〔有创操作〕分级管理原那么，决定各级医师手术权限，并催促施行。10.确定医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员进步医疗技术程度。11.领导组织本科人员的三基训练和继续教育人员培养工作并定期开展人员技术才能评价，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。12.参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并承受和完成院长指令性任务。13.协助做好方案生育工作，宣传母乳喂养。从早孕建卡开场，对孕妇及其家属进展不少于3小时的母乳喂养安康教育，把母乳喂养的好处告知孕产妇及家属，使其熟悉母乳喂养技巧，进步纯母乳喂养率。14.副主任协助主任负责相应的工作。产科副主任医师职责1.在科主任领导下，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论进步工作，协助科主任制定和落实母乳喂养相关制定，安排全科医生母乳喂养培训，指导及监视下属医师母乳喂养理论掌握及技能落实情况。2.定期查房并亲自参加、指导急、重、疑、难病例的抢救处理，主持死亡和特殊疑难病例的讨论会诊，参加院外会诊和病例讨论会。3.指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有方案地开展根本功训练。4.担任教学和进修、实习人员的培训工作。5.定期参加门诊工作。6.掌握或根本掌握本科国内外研究动态，定期或不定期组织临床进展的培训。7.运用国内外先进经历指导临床理论，不断开展新技术，进步医疗质量。8.催促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程。9.指导全科进展临床经历总结，结合临床开展科学研究工作。10.副主任医师参照主任医师职责执行。产科主治医师职责1.在科主任领导和主任医师指导下，负责本科一定范围的医疗、教学、科研、预防工作。落实母乳喂养相关制度措施，指导膳食，保证孕、产妇的营养需要，指导母婴别离的母亲及时挤奶、保持泌乳，并把乳汁送到新生儿科，指导及督查下级医师母乳喂养工作。2.按时查房，详细指导住院医师进展诊断、治疗及特殊诊疗操作，指导孕妇分娩方式的选择。3.掌握病员的病情变化，病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应当及时处理，并向科主任汇报。4.参加值班、门诊、会诊、出诊工作。5.参加病房的临床病例讨论及会诊，检查、修改下级医师书写的医疗文件，决定病员出院，审签出〔转〕院病历。6.认真执行各项规章制度和技术操作常规，经常检查本病房的医疗质量，严防过失事故。协助护士长搞好病房管理。7.组织本组医师学习和运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进展科研工作，做好资料积累，及时总结经历。8.担任临床教学，指导进修、实习医师工作。产科住院医师职责1.在科主任领导和主治医师领导下，根据工作才能、年限，负责一定数量病员的医疗工作。担任住院、门诊、急诊的值班工作。2.对病员进展检查、诊断、治疗，开写医嘱并检查器执行情况，同时还要做一些必要的检验和放射线检查工作。3.书写病历。新入院病员的病历，一般应当于病员入院后24小时内完成。4.向主治医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要专科或出院的意见。5.住院医师对所管病员应全面负责，在下班以前，做好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。6.参加科内查房。对所管病员每天至少上、下午各巡诊1次。科主任、主治医师查房〔巡视〕时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。请他科会诊时，应陪同诊视。母婴到产科病区2小时内医护人员应指导和协助产妇掌握母乳喂养的方法和技巧，以进展有效的母乳喂养，指导产妇按需哺乳，需添加配方奶及水的开具医嘱，认真书写病历