2023年衡水深州市工会系统招聘考试笔试题库及答案解析_第1页
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PAGEPAGE212023年衡水深州市工会系统招聘考试笔试题库及答案解析毕业院校:__________姓名:__________考场:__________考号:__________一、选择题1.兼职劳动监察员的任命,由有关业务工作机构按规定推荐人选,并填写中华人民共和国劳动监察员审批表,经()进行审核,报()批准。A、同级人事机构;劳动行政部门领导B、同级劳动监察机关;劳动行政部门领导C、劳动行政部门;劳动行政部门领导D、同级劳动监察机构和人事管理机构;劳动行政部门领导答案:D解析:根据我国《劳动监察员管理办法》的规定,兼职劳动监察员的任命,由有关业务工作机构按规定推荐人选,并填写中华人民共和国劳动监察员审批表,经同级劳动监察机构和人事管理机构进行审核,报劳动行政部门领导批准。故选D。2.从工会九大到工会十一大,中国工会工作的基本方针:以经济建设为中心,切实维护职工的()和()。A、民主权利、切身利益B、合法权利、切身利益C、合法权利、全部利益D、民主权利、全部利益答案:A3.下列不属于劳动者基本劳动义务的是()。A、服从组织安排B、全面履行劳动义务C、遵守劳动纪律D、提高劳动技能答案:A解析:劳动者的基本义务主要包括:(1)全面履行劳动义务。(2)不断提高劳动技能。(3)认真执行劳动安全卫生规范。(4)遵守劳动纪律和职业道德。(5)法律规定的其他义务。故选A。4.()中国工会第十三次全国代表大会在北京举行。大会代表1652人,特邀代表207人,代表着全国各条战线的8913万名工会会员。A、1998年10月19日B、1999年10月19日C、1998年9月19日D、1999年9月19日答案:A5.根据《劳动合同法》的规定,下列选项中不属于劳动合同必备条款的是()。A、试用期B、用人单位的法定代表人或者主要负责人C、社会保险D、劳动者的身份证件号码答案:A解析:我国《劳动合同法》规定,劳动合同必须具备以下必备条款:用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人,劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效证件号码,劳动合同期限,劳动报酬,社会保险,等等。试用期条款、服务期条款,均为可备条款,缺乏这些条款,不影响劳动合同的成立。故选A。6.工会会员在()人以下的基层工会应当召开会员大会。A、50人B、100人C、150人D、200人答案:B7.根据我国法律规定,除特种行业外,我国的最低就业年龄为()。A、14周岁B、15周岁C、16周岁D、18周岁答案:C解析:我国《劳动法》将就业年龄规定为16周岁,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人;某些特殊职业如文艺、体育和特种工艺单位确需招用未满16周岁的人时,须报县级以上劳动行政部门批准。故选C。8.1991年末,中华全国总工会作出决定:1992年元旦春节期间,在全国范围开展()。A、金秋助学活动B、农民工平安返乡C、送温暖活动D、大病医疗补助答案:C9.建设单位与施工总承包单位依法订立书面工程施工合同,约定的人工费用拨付周期不得超过()。A、30个工作日B、1个月C、3个月D、1个季度答案:B解析:根据《保障农民工工资支付条例》规定,建设单位与施工总承包单位依法订立书面工程施工合同,应当约定工程款计量周期、工程款进度结算办法以及人工费用拨付周期,并按照保障农民工工资按时足额支付的要求约定人工费用。人工费用拨付周期不得超过1个月。故选B。10.工会会员结婚、生育,基层工会可给予不超过()元的慰问品。A、800B、2000C、1000D、1500答案:C11.行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的()具有约束力。A、工会和劳动者B、工会和用人单位C、用人单位和劳动者D、劳动行政部门和劳动者答案:C解析:依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。故选C。12.劳务派遣单位违反《劳动合同法》的规定,给被派遣劳动者造成损害的()。A、由用工单位承担赔偿责任B、由劳务派遣单位承担赔偿责任C、由被派遣劳动者自己承担责任D、由劳务派遣单位和用工单位承担连带赔偿责任答案:D解析:给派遣劳动者造成损害的,劳务派遣单位和用工单位承担连带赔偿责任。故选D。13.用人单位经济性裁员后,在()内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。A、六个月B、一年C、二年D、三年答案:A解析:用人单位经济性裁员后,在六个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。故选A。14.()依法对用人单位遵守《女职工劳动保护特别规定》的情况进行监督。A、工会、妇女组织B、卫生行政部门C、妇女组织D、工会答案:A15.女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要,建立()等设施,妥善解决女职工在生理卫生、哺乳方面的困难。A、女职工活动室、女职工卫生室、孕妇休息室B、女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室C、女职工更衣室、孕妇休息室、哺乳室D、孕妇休息室、哺乳室、女职工卫生室答案:B16.《劳动合同法》规定,建立劳动关系,()订立书面劳动合同。A、可以B、应当C、需要D、无须答案:B解析:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。故选B。17.经审会有权对审计结果以()方式进行通报。A、适当B、公开C、合理D、正式答案:A18.()是更基础、更广泛、更深厚的自信,是一个国家、一个民族发展中更基本、更深沉、更持久的力量。A、道路自信B、文化自信C、制度自信D、理论自信答案:B19.女职工的合法权益是指女职工享受宪法及其它法律法规规定的公民、职工享有的权益,同时还享有国家对妇女规定的权益,包括女职工的政治权利、文化教育权益、劳动权益、财产和婚姻家庭权益以及()。A、健康权益B、人身权利C、名誉权D、隐私权答案:B20.企业、事业单位工会委员会是职工代表大会()机构。A、权利B、办事C、活动D、工作答案:C21.下列有关我国工伤保险的表述错误的是()。A、工伤保险费用不需要职工承担B、工伤保险保障对象不包括在私企就业的员工C、工伤保险实行浮动费率D、工伤保险实行强制参保答案:B解析:工伤保险的对象范围是在生产劳动过程中的劳动者。工伤保险制度适用于所有职工,在私企就业的员工也应享有工伤保险。故选B。22.1957年()修改了工会章程,将工会的产业组织原则修改为“按产业和地区相结合的原则组建工会”。A、工会七大B、工会八大C、工会九大D、工会十大答案:B23.审计的首要目标是()。A、真实性B、全面性C、长期性D、完整性答案:A24.工会为兼职工会干部和专职社会化工会工作者发放的补贴,在以下()会计科目核算。A、业务支出-专项业务支出B、业务支出-其他业务支出C、其他支出D、职工活动支出-其他活动支出答案:B25.工会基层委会的基本任务之一是代表和组织职工依照法律规定,通过职工代表大会、厂务公开和其他形式,参加本单位()。A、政策制定和决议执行B、日常审计和监督检查C、民主管理和民主监督D、日常管理和制度制定答案:C26.劳动者在试用期内提前()通知用人单位,可以解除劳动合同。A、三日B、五日C、七日D、十五日答案:A27.集体合同订立后,应当报送劳动行政部门,劳动行政部门自收到集体合同文本之日起多少日内未提出异议的,集体合同即行生效()。A、3日B、5日C、7日D、15日答案:D解析:集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效。故选D。28.下列选项中,依法不得招用未满16周岁的未成年的单位是()。A、文艺单位B、体育单位C、特种工艺单位D、自来水公司答案:D解析:根据《劳动法》规定,禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人,必须依照国家有关规定,履行审批手续,并保障其接受义务教育的权利。故选D。29.开业或设立之日起()内仍未建立工会组织的企业、事业单位、机关、其他社会组织是工会筹备金拨缴单位。A、三年B、两年C、一年D、半年答案:C30.根据《中国工会章程》,具备社团法人资格的工会()依法设立独立经费账户。A、一般B、可以C、应当D、必须答案:C二、多选题1.审计整改督查制度的内容有()。A、审计整改报告制度B、审计工作制度C、审计整改回访制度D、整改结果通报制度答案:ACD2.社会保险费征收机构擅自更改社会保险费()导致少收或者多收社会保险费的,由有关行政部门责令其迫缴应当缴纳的社会保险费或者迅还不应当缴纳的社会保险费;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。A、缴费基数B、费率C、缴费单位D、比例答案:AB3.失业人员在领取失业保险金期问死亡的,参照当地对在职职工死亡的规定,向其遗属发给()所需资金从失业保险基金中支付。A、经济补偿金B、一次性丧邦补助金C、抚恤金D、一次性就业补助企答案:BC4.基层工会经费收支管理原则主要有()。A、依法获取B、预算管理C、服务职工D、民主管理答案:ABCD5.以下()项目属于工会资产的构成内容。A、流动资产B、在建工程C、固定资产D、无形资产答案:ABCD6.审计报告基本要素有()。A、标题B、被审计单位名称C、审计项目的名称D、签发日期答案:ABCD7.集体合同终止的原因包括()。A、合同期限届满B、双方协商一致C、用人单位因被兼并、解散、破产等原因,致使合同无法履行D、因不可抗力等原因致合同无法履行答案:AD解析:BC两项属于集体合同变更或者解除的法定情形。AD两项属于集体合同终止的法定情形。故选AD。8.县级以上工会预算支出包括()。A、职工活动支出B、职工服务支出C、行政支出D、补助下级支出答案:BCD9.下列()项目是工会资产基金的构成内容。A、库存物品B、投资C、在建工程D、固定资产答案:ABCD10.女职工在孕期禁忌从事作业场所空气中()等有毒物质浓度超过国家职业卫生标准的作业。A、一氧化碳B、苯胺C、氯乙烯D、环氧乙烷答案:ABCD三、判断题1.在各单位工作的外方人员和港.澳.台方人员,在计算拨缴工会经费时,不应将这部分人员的工资总额计算在内拨缴工会经费。()答案:错误2.各级工会应当为经审会及其经审办开展审计工作,提供必要的物质保障和工作条件,重点安排经审专用经费,纳入本级工会年度经费预算。()答案:错误3.可以将与工会无关的经费以行政补助名义纳入工会账户管理。()答案:错误4.注册会计师在进行审计之前,要与被审计单位签订业务约定书。()答案:正确5.用人单位实行农民工劳动用工实名制管理,可与招用的农民工口头约定工资支付标准、支付时间、支付方式规定的内容。()答案:错误解析:根据《保障农民工工资支付条例》规定,用人单位实行农民工劳动用工实名制管理,与招用的农民工书面约定或者通过依法制定的规章制度规定工资支付标准、支付时间、支付方式等内容。故错误。6.未经本人同意,可以营利为目的,通过广告、商标、展览橱窗、报纸、期刊、图书、音像制品、电子出版物、网络等形式使用妇女肖像。()答案:错误解析:未经本人同意,不得以营利为目的,通过广告、商标、展览橱窗、报纸、期刊、图书、音像制品、电子出版物、网络等形式使用妇女肖像。故错误。7.经审会有权对审计涉及的相关事项,向被审计单位和有关人员进行调查并取得相关文件、资料和证明材料。()答案:正确8.审计决定自送达之日起生效。()答案:正确9.借用、挂职等人员只能享受一处集体福利。()答案:正确10.对本级工会经费预算执行情况审计只需进行会议审查。()答案:错误11.县级以上工会预(决)算应在工会内部公开,经单位批准可向社会公开。()答案:正确12.某企业生产经营出现困难,产品大量积压。为及时支付农民工工资,可用积压的产品抵偿农民工工资。()答案:错误解析:根据《保障农民工工资支付条例》规定,农民工工资应当以货币形式,通过银行转账或者现金支付给农民工本人,不得以实物或者有价证券等其他形式替代。故错误。13.工会组织撤销或者解散,其经费资产由原工会处置。()答案:错误14.某用人单位与农民工书面约定在每月1日支付工资,遇五一劳动节可在节后支付工资。()答案:错误解析:根据《保障农民工工资支付条例》规定,用人单位应当按照与农民工书面约定或者依法制定的规章制度规定的工资支付周期和具体支付日期足额支付工资。故错误。15.经审办主任应当参加(或者列席)涉及工会经费、资产和相关经济活动的会议。()答案:正确16.人民法院在审理案件中,应将工会经费视为所在企业的财产,在企业欠债的情况下,应冻结、划拨工会经费及“工会经费集中户”的款项。()答案:错误17.妇女对依照法律规定的夫妻共同财产享有与其配偶平等的占有、使用、收益和处分的权利,不受双方收入状况的影响。()答案:正确解析:妇女对依照法律规定的夫妻共同财产享有与其配偶平等的占有、使用、收益和处分的权利,不受双方收入状况

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