小灶班20161104劳动关系试题含答案

小灶班20161104劳动关系1.在工伤事故分类中，按照事故类别可以划分为（）类别。[单选题]*A、10B、15个C、20个【正确答案】D、30个2.根据致残后丧失劳动能力程度和护理依赖程度，可以将伤残划分为（）等级。[单选题]*A、8个B、10个【正确答案】C、12个D、20个3.劳动保障行政部门应当自受理工作认定申请之日起（）内作出工伤认定。[单选题]*A、30日B、45日C、60日【正确答案】D、90日4.劳动能力鉴定中，对生活自理障碍的等级鉴定，不包括（）。[单选题]*A、生活大部分不能自理B、生活完全不能自理C、生活少部分不能自理【正确答案】D、生活部分不能自理5.停工留薪期一般不超过（）月。[单选题]*A、6个B、12个【正确答案】C、18个D、24个6.工伤职工治疗非工伤引发的疾病，（）享受工伤医疗待遇。[单选题]*A、不【正确答案】B、酌情C、全部D、部分7.职工因工致残退出生产岗位，二级伤残应按月支付伤残津贴为本人工资的（）。[单选题]*A、75%B、80%C、85%【正确答案】D、95%8.职工因工致残退出生产、工作岗位，三级伤残应支付一次性伤残补助金为（）的本人工资。[单选题]*A、6个月B、12个月C、23个月【正确答案】D、24个月9.职工通过其个人的行为参与技术创新，这属于（）[单选题]*A、组织参与B、岗位参与C、个人参与【正确答案】D、部门参与10.雇员参与民主管理的形式多种多样，其中不包括（）[单选题]*A、职工大会B、质量管理小组C、政策参与【正确答案】D、合理化建议11.（）是职工民主管理的间接形式。[单选题]*A、个人参与B、组织参与【正确答案】C、岗位参与D、班组自我管理12.职工民主管理是管理关系中的（）[单选题]*A、纵向协调【正确答案】B、横向协调C、自我协调D、内部协调13.职工代表包括工人、技术人员和各级管理人员，在职工代表大会的代表中各级管理人员一般为代表总数的（）[单选题]*A、10%B、20%【正确答案】C、35%D、50%14.职工代表大会制度与（）是企业民主管理制度的两种基本形式。[单选题]*A、工会制度B、民主协商制度C、平等协商制度【正确答案】D、职工大会制度15.集体协商的目的在于订立（），规定企业的一般劳动条件。[单选题]*A、劳动协议B、集体协议C、劳动合同D、集体合同【正确答案】16.以下不属于平等协商形式的是（）[单选题]*A、民主对话B、民主决策【正确答案】C、民主质询D、民主咨询17.在非正式组织内，存在着以传闻为特征的信息沟通网络，即（）。[单选题]*A、非正式网络B、非正式沟通【正确答案】C、小道消息D、内部传闻18.（）是企业高层管理人员充分了解情况、掌握管理实际进程的的工具，包括工作进行状况汇总报表与业务报告两类。[单选题]*A、正式通报B、管理表单C、例会制度D、汇总报表【正确答案】19（）的一般形式是提出问题，并且设定问题的若干答案，由被调查对象答题。[单选题]*A、目标型调查法【正确答案】B、描述型调查法C、观察法D、档案法20.与企业内部操作相对比，专业调研公司参与员工满意度调查工作的优势不包括（）[单选题]*A、专业度高B、员工配合较好C、调查结果的分析客观程度高D、对企业的实际情况了解较为深入【正确答案】21.以下有关劳动标准，说法不正确的是（）[单选题]*A、劳动标准的指定主题具有单一性【正确答案】B、劳动标准的制定以劳动领域的科学技术、社会科学的发展及其实践经验为基础C、劳动标准的作用方式具有多样性，且强制性与非强制性并存D、国家劳动立法规定的标准为最低劳动标准22.由国务院有关行政主管部门制定、发布的在全国某行业范围内适用的劳动标准指的是（）[单选题]*A、国家劳动标准B、行业劳动标准【正确答案】C、地方劳动标准D、企业劳动标准23劳动安全标准是属于（）[单选题]*A、基础类劳动标准B、管理类劳动标准C、技术类劳动标准【正确答案】D、工作类劳动标准24工作时间的法律范围不包括的工作时间形式是（）[单选题]*A、劳动者计划完成工作和生产的作业时间【正确答案】B、连续从事有害健康工作需要的间歇时间C、工艺中断时间、劳动者已发或单位行政安排离岗从事其他活动的时间D、劳动者在工作日为完成工作和生产的作业时间25.标准工作时间是由国家法律制度规定的，下面说法不对的是（）[单选题]*A、每昼夜工作8小时B、每周工作40小时C、每周工作5天休2天D、每天工作7小时【正确答案】26.在（）情况下，劳动者的标准工作长度少于标准工作时间。[单选题]*A、从事夜班的职工【正确答案】B、怀孕4个月工作的女职工C、刚满18岁的职工D、从事户外繁琐劳动的职工27.不适用不定时工作时间的岗位有（）[单选题]*A、高级管理人员B、行政助理【正确答