劳动仲裁申请书范文内容

劳动仲裁申请书范文内容下面是为大伙儿推举的劳动仲裁申请书范文内容望能够关心大伙儿时欢迎大伙儿阅读工伤九级仲裁申请!第一篇：劳动仲裁申请书范文内容申请人，，汉族，出生年月日，住址被申请人公地:法定代表人，:申请事项一依法裁决被申请人为申请人补交社会养老保险费及滞纳金合计1元人民币。二、请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计0000元三、请求依法裁决被申请人支付申请人双倍的工资合计26000元(2008年1月今事实与理由申请人于2005年3月8日始今一直在被申请人处工作，现担任公司的销售经理，双方差不多形成了事实上的劳动关系请人在被申请人处工作至今申请人从未给申请人交纳过任何的保险，同时也未与申请人签定书面的劳动合同。申请人认为照动合同法及关法律规定人位应当与劳动者签定劳动合同并为劳动者交纳各类法律规定的保险被申请人却一直未给申请人交纳各类保险行已违反了法律的规定为护申请的合法利益申请人曾多次要求其交纳保险被申请人却拒绝交纳，致使申请人的保险费用产生了高额的滞纳金。同时依照劳动合同法的规定未签定劳动合同的用人单位应向劳动者支付双倍的工资为护申请人的合法利益现申请劳动争议仲裁请求裁决被申请人为申请人补交保险及滞纳金并依法向申请人支付双倍的工资。此致劳动争议仲裁委员会申请人

年月日第二篇：劳动仲裁申请书范文内容申请人族年XX月XX日出生住XXX市XXX区XXX路号。联系电话：。被申请人：有公司，住宅地XX市XX区路XXX号电话XXX。法定代表人XXX职：XXX请求事项：一、裁决被申请人向申请人支付解除劳动合同经济补偿金5200元月均工资2600元*2)二被人向申请人支付2008年6月2010年6月加班费共54455.15元中：1工时刻加班费18670.34元25%经济补偿金4667.58元2休日加班24893.79元及25%的济补偿金元;。以上二项合计：元事实与理由：申请人于年月进入被诉人单位工作，任司机一职至今2007年月28日，双方签订了无固定期限劳动合同定申请人为总务部司机定请人正常工作时刻月工资为700元每日工作小时、每周工作天但事实上被请人要求我除每正常工作5天处星六日还要求我随时出车，平均每月星期六、日3天以上公出车均有打卡记录，由公司保管，请仲裁庭要求被申请人提供我的年月至2010年月的考勤记录。外，休息日也是随时出车加班，我早上时30分出车接送公司职员上班，直到时分接公司职员下班，送完职员需要到20时除去中午吃饭和休息时刻1个时、平均每日延长工作3个小时以上。同时非星期一至五晚上随时候出车加班体时刻以公司保管的打卡记录为准我为被申请人加班，但被申请人却没有按《劳动法定给我安排补休，也没有按规定为我支付加班费。从被申请人发给我的工资条能够看出的加班时数加班工资均为零按照双方劳动合同约定的月工资940元2008年7月1日方协商将我的合同工资变更为元基数计算年6月至2010年6月间申人拖欠我延时工作时刻加班费18670.34元940元21.75*1.5倍3个时4*12个月*2年未付、拖欠我休息日工作时刻加班24893.79元940/21.75*2倍8个时*3天12个月2年未。

为此我多次寻被申请人领导协要求支付申请人均予以拒绝被申请人的行为严峻违反了《劳动法》和《劳动合同法》的规定，依照《中华人民共和国劳动合同法》第38条第2项和46条第1项规定，我于XX年XX月XX日以被申请人未及时足额支付劳动酬劳为由向被申请人提出了解除劳动合同关系被请人拒绝支