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201*年度工作总结以及201*年工作计划201*年度工作总结以及201*年工作规划
201*年度工作总结以及201*年工作规划
201*年马上过去,我来公司快六个月,这是我从学校毕业第一次踏上工作岗位。作为一名新员工,特别感谢公司供应给我一个成长的平台,让我在工作中不断的学习,不断的进步,渐渐的提升自身的素养和才能。回首过去的五个多月,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了许多。在此我向公司的领导和师傅以及同事表示最诚心的感谢,有你们的帮助才能使我在工作中得心应手,也因有你们的帮忙,才能令我在公司的进展上一个台阶。
来到公司之后,我在技术质量部实习了三个月,接触、了解和学习机加技术员的工作,主要是齿轮车间机加工艺、工装,效劳现场,解决现场问题,为生产一线供应合理准确的工装以及精确先进的工艺。这些是技术人员的职责,也是我们奋斗的目标。虽然我在这些方面工作阅历缺乏,力量欠缺,比起领导同事,也只能望其项背,望尘莫及,是一个十足的菜鸟。但是,我没有气馁,由于我知道每个人刚开头工作时都是如此,只要认仔细真的学习,全身心的投入,到达师傅们的水准也只是时间的问题。在接下来的几个月中,随着时间的推移,学习与工作越来越有条不紊,我也越来越感觉到在渐渐融入到公司的大家庭中。下面我就将我这五个多月的学习工作状况做简要总结。一、努力学习,全面提升自身素养
作为一名刚走上工作岗位的新员工,学问和阅历的欠缺,是我致命的缺点,而且技术员工作也是一个特别的岗位,它要求永无止境的更新学问和提高技能。为到达这要求我非常注意学习,更以实际行动去实践这一目标,积极的协作车间生产工作。五个多月以来,面对机加工作,工作起来有很大困难,有好多仪器、设备以及所用的材料我都不知道,但是我积极应对困难的挑战,利用休息时间学习,再加上师傅和其他同事的指导,顺当熟识了机加的许多学问。同时,对公司的各类齿轮产品有了熟悉。在工作的过程中,我的CAD绘图力量有了很大的提升,通过反复不断的练习运用,我对其中的操作更加娴熟,操作起来更加得心应手,在相关资料和同事的帮忙下,各种命令和快捷键的应用也得到了质的提升。而且UG、WORD、EXCEL等办公软件也有了不同程度的把握。通过学习工艺文件和到现场的学习,我对齿轮的机加过程有了肯定程度的把握,间或也能解决一下现场的小问题。总的来说,在这五个多月的工作中,我学到了许多东西,工作力量和工作阅历都有了很大程度的提升。二、努力工作,顺当完成各项任务
在这后来的几个月中,我做了一些工装零件的设计和图纸绘制,并顺当投产运用。而且对激光打标机的调试使用有了娴熟的把握,如今已经可以对各产品的打标进展调试并精确的打印标识,并且已接手负责相关事宜。在工作过程中也会负责转化外来产品图纸,把客户的产品图纸用我们的方式表示出来,便于我们的生产加工,在这过程中固然少不了领导和同事的指导,在他们的帮忙下,我顺当的完成了任务。我常常也会帮助师傅们检测齿轮的质量,测量跳动值并记录,在这过程中学习各仪器的工作原理和操作方法,把握齿轮的关键工艺,对产品进一步了解。在这几个月中,对于领导交给的任务,我仔细积极的去完成,在完成任务的过程中也学到了许多。
三、团结同事,为公司的进展添砖加瓦
公司是一个大家庭,需要我们每个员工的共同努力才能进展进步。还记得八月上旬,公司遭受洪涝,公司上上下下全部的员工毫不迟疑,厂长,总师,主任,员工都扛起铁锹抗洪救灾,奋战一线,仅用了两天公司便恢复了生产,把公司的损失降到了最低。就在刚过去不久的厂庆二十周年庆祝典礼上,全部员工都参加其中,领导的讲话,员工的文艺表演把庆典的气氛推到了高潮,我们全部人一起回忆了公司的二十年奋斗历程,同时也吹起了公司二次创业的号角,我信任在各领导的带着下,我们肯定会齐心协力,制造一个更好的精工。
回忆进入公司的这五个多月,发觉我虽能爱岗敬业、积极主动的工作,取得了一些成绩,但仍有很多需要不断改良和完善,还需我努力并力求做得更好的地方。这主要表现在以下几个方面:
第一,在工作中由于阅历缺乏,机加专业学问较少,对待一些问题的解决方法过于单纯,工作方法过于简洁,对待问题有时比拟片面,以点盖面,在一些问题的处理上显得还不够冷静。
其次,要进一步加强机加工作的规划性、系统性、科学性,提高综合分析、解决问题的力量。
第三,在完成领导交办的任务的根底上,发挥自身专业优势,连续加强专业学问和新标准的学习,进一步提高各项技能。
总之,心态打算状态,状态打算成败!对公司要有责任心,对社会要有爱心,对工作要有恒心,对同事要有热心,对自己要有信念!做最好的自己!以上就是我对五个多月公司工作的总结,盼望我能快速成长,在马上到来的201*年度,我会连续努力仔细的工作,学习把握更多的专业学问,提升自己的工作力量,丰富自己的工作阅历,精确高效的完成工作任务,针对自己的缺乏之处,改善和加强,团结同事,敬重领导,为精工的再次起飞竭尽所能。
扩展阅读:关于提报201*年度工作总结和201*年度工作规划的通知
关于提报201*年度工作总结和201*年度工作规划的通知
公司全体及各相关联单位:
201*年马上过去,为了总结阅历,找出存在的问题和缺乏,制定改良措施,更好地实现201*年的工作目标,经公司领导讨论打算,现就提报201*年度工作总结、201*年度工作规划等事宜通知如下:
一、目的意义
每年的年终工作总结是一个承前启后的工作,它既是对上一年度工作的梳理、总结,又是做好下一年度各项工作的根底。通过回忆总结,找准问题和缺乏,制定整改措施,才能明确下一年度工作的努力方向。
二、相关内容(一)部门总结
总结部门任务完成状况,并对部门在公司整体治理运作中的地位、作用及功能进展回忆总结,并归纳出胜利阅历,存在的问题,以及改良措施。
(二)员工个人总结1、完成任务方面
回忆自己一年来做了哪些工作?取得了哪些成效?有哪些阅历?存在哪些缺乏和问题?其缘由是什么?
2、遵章守纪方面回忆自己一年来的遵章守纪状况,存在哪些问题?如何改良?3、自身业务建立方面
一年来自学了哪些业务学问?有哪些收获和体会?三、几点要求
1、各部门、各关联单位要仔细组织本部门员工对201*年度的部门工作和员工自身工作做深入思索和总结,着重阐述、分析目前工作中存在的缺点和缺乏以及部门队伍建立和对职业道德的遵守;
2、各部门要对比提报的201*年度的工作总结,结合本部门的实际状况具体提交201*年度的工作规划和目标;
3、各部门负责人要充分熟悉做好年终总结的重要性和必要性,仔细负责地组织好、实施好。201*年到岗的全部新员工(除保安、保洁人员以外)也要撰写个人年终总结;
4、年终总结要表达“诚信、务实、卓越、创新”的企业精神,把问题找准讲透,以仆人翁的姿势多提有利于公司进展的建议和意见;
5、各部门(员工)务必于12月26日下午5点前将部门(员工)201*年度工作总结和201*年度工作规划电子版以附件形式发送至公司邮箱:xxxxxxxxx@126.com。(部门总结
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