工间操活动方案

Word———工间操活动方案

工间操活动方案第1篇

学习型：

着重培育全院领导职工勤奋好学、学以致用的良好学风：一是规定全院人员每人每天至少应当有一个小时的自主学习，并做好学习笔记，以备考核；二是规定每月其次个星期五为全院职工业务学习日，每月17日为社区责任医生业务培训日；三是聘请市中心医院的专家来院讲课，对职工进行集中学习培训；四是不定期进行集中统一考试，检验学习成效。五是鼓舞职工接受连续再教育，对学费进行按比例补助。六是抽调技术骨干，到上级医院进修，完成业务的深造和提高。

创新型：

坚持走内外两条路线：一是实行“走出去，请进来”的方式，虚心向各兄弟单位及各行各业学习，在不断总结学习阅历的基础上，乐观探究符合自身特点的创新途径；二是加强对本单位的调查讨论工作，深化挖掘内在潜力，进一步完善工作机制和工作内涵，重点是责任医生制度创新、信息化创新、社区卫生服务的创新，领先在全市打造高度数字化的社区卫生服务体系。

规范型：

规范型中心卫生院创建将重点抓好以下工作：一是全面推行财政政务公开，建立科学、民主的决策机制；二是简化门诊、住院流程，推行院内首问负责制；三是强化职工劳动纪律考勤，规范诊疗操作规章制度。

高效型：

今年着重做好3万多参保居民健康体检任务，需要各社区卫生责任医生团队、临床帮助职能科室紧紧围绕全年工作目标，分解任务，落实到人，真抓实干，加强调度，确保树立“五个第一”理念，努力打造“五大卫生”。今年我院将在评先树优、物质奖惩上加大力度，严格奖惩兑现，激励干事者、爱护创新者，鞭策落后者，切实体现干好与干坏不一样。

节省型：

建设节省型医院主要从以下几个方面入手：一是加大宣扬，制作横幅、宣扬牌等，利用新闻媒体、网络信息等宣扬，制造节省氛围；二是建立健全制度，强化监督措施，实行勤俭节省责任制，定期对医生的处方进行审核，实施针对性分析，查处不合理用药的大处方行为；三是强化管理，在水、电、纸张、耗材等方方面面制定综合措施和详细的规定，建立勤俭节省长效运行机制，扎实推动资源节省工作。

廉洁型：

主要活动内容如下：一制定完善并严格执行对违反行业纪律的处理规定，加大监督检查力度，严厉查处收受、索要回扣、“红包”、开单提成和乱收费等群众关怀的.热点问题；二是严厉查处接受医疗设备、医疗器械、药品、试剂等领域的生产、销售企业或个人以各种名义赐予回扣的行为；三是对依法收费状况进行一次回头看，仔细检查工作程序、工作效果，不该收的坚决不收，不该要的坚决不要；四是加强国家风廉政建设监管力度，建立在职医务人员医德档案,医务人员发生收受红包、商业贿赂等行风问题，将记录入档并取消当年评优、评职称资格或者缓聘、解职待聘。

工间操活动方案第2篇

为贯彻落实《市“健健康康过大年”主题服务活动实施看法》以及齐卫发【】2号文件精神，依据院委会讨论打算，春节期间，在我镇卫生院及16处定点卫生室开展“健健康康过大年”主题服务活动，特制订本方案：

一、为更好、更快、更稳贯彻落实“健健康康过大年”主题服务活动，经院委会讨论，打算成立服务活动领导小组：

组长：张三

副组长：李四

成员：王五贾六小七小九

二、工作支配

1、1月25日我院准时召开公共卫生人员及定点卫生室负责人会议，通报《德州市“健健康康过大年”主题服务活动实施看法》以及齐卫发【】2号文件精神，并仔细学习齐卫发【】2号文件精神。

2、1月26日全面做好辖区宣扬发动、启动实施工作，坚持院长亲自抓、负总责，明确专人负责，加强舆论宣扬，通过电子显示屏、设置宣扬栏、悬挂条幅等形式，大力宣扬推行“健健康康过大年”主题服务活动。

3、1月27日－2月25日公共卫生科组织防保人员及全镇乡村医生集中开展针对城乡外出务工、就学回乡过节人员等重点人群，根据服务规范要求，建立城乡居民健康档案，健康教育，预防接种，0－6岁儿童、孕产妇、老年人、高血压、2型糖尿病、重性精神疾病患者等重点人群健康管理，传染病及突发公共卫生大事报告和处理以及卫生监督协管等10大类41项基本公共卫生服务。

4、2月底由公共卫生科人员对全镇乡村公共卫生服务进行抽查验收。

三、详细要求

1、各详细负责基本公共卫生服务的乡村医生肯定要提高熟悉，把“健健康康过大年”主题服务活动作为年前年后主要工作，仔细落实城乡居民基本公共卫生服务各项工作任务。

2、医院要求公共卫生科人员以及各卫生室负责人要明确职责分工，统筹支配、协调协作，扎实推动我镇居民基本公共卫生服务各项工作。各医院及定点卫生室务必于1月26日早晨上班前全部悬挂标语横幅。

3、医院以及各定点卫生室务必要宣扬引导，营造良好氛围。可以通过发放宣扬资料、开展义诊，举办讲座，也可以结合“卫生下乡”活动，组织专家及医疗技术人员，通过广场、农村集市等场所集中开展送医义诊等活动，大力宣扬本次主题活动，促进健康行为、普及健康学问，烘托节日气氛，营造良好氛围。

工间操活动方案第3篇

为贯彻落实卫生部《关于2022年起在全国医疗卫生系统全面禁烟的打算》，为在全中心开展控烟活动，禁止医务人员在医疗公共场所吸烟，提倡医务人员领先戒烟，创建无烟社区卫生服务中心，经中心会议争论打算，结合我中心实际，制定以下实施方案。

一、工作目标

通过社区卫生服务中心控烟活动，提高医务人员控烟学问，降低社区职工吸烟率，增加医务人员控烟意识，关心吸烟者戒烟，达到《无烟医院卫生气构标准》的基本要求，逐步实现人人自觉戒烟、医院公共场所和工作场所无烟的目标。

二、总体要求

在中心内全部诊疗场所、办公室和会议室等区域禁止吸烟，在全面禁烟前设立固定的吸烟区并有醒目标示。

三、详细实施方案

（一）成立社区服务中心控烟领导小组，制定控烟工作的规定社区卫生服务中心控烟领导小组

组长：

（院长）

副组长：

（副院长）

成员：

（二）详细实施方法：

1、广泛宣扬：利用中心宣扬栏、宣扬资料对吸烟的危害、戒烟的好处、如何戒烟等内容进行广泛的宣扬。

2、张贴宣扬画和禁烟标识，制作控烟宣扬栏，设立固定的吸烟区。

3、控烟培训：开办控烟学问讲座、竞赛等系列控烟活动，加强和促进医务人员把握控烟学问、方法和技巧。

4、设立控烟告示牌：告知单位职工、患者和家属及来访者禁止在单位吸烟，不向医生敬烟。

5、在中心内全部诊疗区域、办公室、公共场所等区域禁止吸烟。

6、在全面禁烟前设立固定的吸烟区域，吸烟者必需到规定的吸烟区吸烟。

7、控烟办公室将组织定期检查监督各部门开展禁烟状况，对违反规定的部门和个人提出处理看法。

8、调查我中心目前的吸烟率。针对吸烟人群加大宣扬力度。

四、职责分工

（一）街道社区卫生服务中心控烟监督员职责

1、控烟监督员要仔细履行工作职责，对中心职工、病人及家属（吸烟者）进行督教，发觉有在工作场所及病区吸烟者，应准时劝阻。

2、严格根据无烟社区标准对吸烟者劝其在指定区域吸烟。工作区域、病房严禁吸烟，要和气有礼貌的对吸烟者进行急躁、细心的劝阻工作。

3、在监督过程中，发觉问题准时上报科控烟领导小组，并做好工作记录。

4、协作控烟工作，加强禁烟宣扬，同时对所管区域的烟头，负责清理。

（二）街道社区卫生服务中心控烟巡查员职责

1、仔细学习