2022年干事见面会讲话稿件范本

第9页共9页2022年干事见面会讲话稿件范本新干事见面会总结这次新干事见面会在我们协会11级的各部部长副部长和各位新干事的辛勤劳动下取得____成功。这次见面会不仅让大家了解了导协，同时也给同学们提供了一个很好的交流平台。当然，世界上不存在十全十美的事物，所以，现在我对本次见面会的好与不足做一个简单的总结。(1)首先，活动开始前，新干事们都积极的去帮学姐学长们布置会场，搬凳子、吹气球等。这点我觉得做的挺好，但是因为人很多，场面有点混乱，以至于很多同学找不到事做，希望下次分工可以更明确些，让大家都行动起来。(2)这次见面会的现场气氛在主持人和有节目的同学们的煽动下变的很嗨，特别是____表演的韦莹莹同学，很会调节气氛。但是会上还是有一心不在焉的同学，跟不上大家的节奏，游离在状态之外。希望下次活动大家都能参与进来，让活动办得更成功。(3)这次的游戏环节做的很成功，很彻底的调动了同学们的积极性，都兴奋地参与了进来，让现场气氛达到了____。在这里感谢学长学姐们的精心策划，同时也希望下次活动能有更好玩的游戏，让大家都动起来。(4)活动结束的时候，很多新干事都走了，场面再度很混乱，希望下次可以做的好一点。这就是我对本次见面会的总结，或许做得并不全面，但我真心希望下次活动我们能办得更好更成功。王静____-____篇二：校学生会新干事见面会感言____校学生会新干事见面会感言如今，来到____已经一个多月过去了，初入大学的我，已经习惯了每天____点半的闹钟，习惯了天蒙蒙亮在____的海风中行走的身影，习惯了与舍友一起的生活，习惯了和各省的人一起交流做游戏的快乐，习惯了各种各样的会议和活动。进入校学生会考核期也差不多一星期了，回头想想，____月末尾看着学生会的纳新的宣传，心中便有了跃跃欲试的冲动，毕竟以前也在初高中的学生会锻炼过，后来便和舍友一起报名，交出了那份申请表，再后来通过了笔试和面试还有复试的三个多小时的素质拓展，我很荣幸的成为了校学生会办公室的一员。在昨天新干事见面会的会议上听完了____老师和主席团以及十个部门的各个部长精彩发言，使我更加的认识了校学生会的重要性和多彩性。我也开始意识到原来学生会不是想象得初高中的学生会那么轻松，各部部长讲的一切事情也证实了这一点。由于部长即将毕业，办公室事务基本由副部处理，副部对我们新干事很和蔼可亲，记得第一次内部交流会，副部长要求我们在很短的时间内准确的认会部门内的三十多位新成员。这在当时看来似乎是一件不可能的事，因为接近一个多月了连班上的同学还没熟络，怎么认清这么多人呢。但是在自己的努力下还是比较好的通过了。而且为了帮助我们大家互相认识，学长学姐们教我们做游戏，大家在快乐的游戏中更加熟悉了。会议上，____老师和主席以及各个部长都强调了责任感的问题。作为一名校学生会成员，记得副部在内部会议里面曾说过，“你在我们部门代表着校学生会办公室，在学校代表着校学生会，在校外代表着____理工学院的学生。”显然，不管作____身份，每个人都必须要有责任感的存在。否则难以立足和让他人认可。其次，会议也多次讲到团队意识，大到整个校学生会小到一个部门，团队意识尤为重要。一个团队只有团结一心，才能发挥它百分之二百的实力。而且每个团队里面只能有一个声音。校学生会十个部门的精彩介绍，让我从多个角度的全新认识了校学生会以及它的各个分工和合作。因此我更加为能加入到学生会办公室而感到自豪。这一个月的考核对我们大家来说还真是个考验，或许接下来的一个月里，会有很多的会议要开，需要做很多事情，个人时间会被占据很多，有时候会忙到没时间做作业等，心中或许会萌生了退出的念头，但是，就这样离开了之后自己后会悔吗。自己来这里不是就为了得到锻炼吗。所以不管遇到多大的困难，自己还是会咬咬牙再坚持下，但事实上以后会慢慢发现其实也没那么累，每天可以认识那么多新朋友，和他们一起做游戏，真的挺开心的。对于新干事见面会上，我渐渐明白，凡事都是要靠自己的，别人虽然可以帮你，但不能替代，并且你还要有让别人想帮的价值。什么事都不能等别人来跟你安排，都是要自己积极去争取的。而且，大家相处得很融洽，可以说比跟班上的一些同学还亲密吧，大家一起完成工作，一起排练节目，一起想办法，我很是享受这种感觉。我变得有胆量和陌生的同学打交道并一起聊天，学会了怎样有礼貌有效果的维持活动现场的秩序，在办公室培训中也学到了怎准确的写出一份合格的会议记录，甚至有些腼腆的我还会在别人面前大胆的表现自己。虽然每天的事情很多，课程很多，人很疲惫，但是我知道既然选择了，我就必须为我的选择负责任。雷老师的话让我知道，有些事情觉得自己做不来就不想继续而不是想解决办法的人，他的能力是得不到锻炼的，下一步的选择不是要建立在逃避的基础上的。而是遇到问题就得去解决而不是逃避。新干事见面会已经结束，但是我们的考核还在继续，我不想被踢出局，我想看看自己的毅力到底能有多大，也算对自己的一种考验吧。也许不会留到最后就会出局了，但是至少现在我还在这里，所以我会过好我在学生会的每一天，脚踏实地，不为办公室抹黑校学生会____年____月____日篇三：干部干事见面会策划书干部、经济与贸易学院团委、学生会干事交流会暨团学干部培训启动仪式策划书经济与贸易学院团委____部____年____月____日一、活动目的____年____月____日我院团委、学生会召开了第____届团员暨学生代表大会，对我院去年的团委、学生会的工作进行了总结并对新一批学生会干部、干事提出了新的希望。为了增进第____届团委、学生会干部、干事之间的了解，提高学生会内部的团结协作精神，我们需要一个交流平台，为此，有必要____一次干部干事见面会。为干事们创造一个沟通和交流的平台，搭建一个互相了解和熟悉的桥梁。并逐步了解其所在部门的职责，加强干事的责任感。可以为以后干事之间更好的工作打下坚实的基础，给各部门之间的联系和工作创造更好的条件。三、活动主题第____届经济与贸易学院团委、学生会干部、干事“风华经贸，你我同行”破冰活动四、活动时间：____月____日晚____时间____点____分五、活动地点：礼堂二楼排练厅六、前期准备1.活动____，包括各部图片风采。8.请文艺部出礼仪9.准备____个话筒，安排音箱调试人员和电脑工作人员七、工作安排：宣传部负责宣传板，海报制作文艺部负责礼仪方面工作办公室负责现场摄像工作活动结束后整理教室卫生八、活动流程：6：30各项工作就绪，开始迎接人员入场，安排就坐，电脑播放宣传片或播放歌曲；7：00活动正式开始.主持人致欢迎词并简单介绍与会人员7：05主席以及各部部长依次讲话(限____分钟).主持人在每各部长讲话后介绍部门历史事迹并用播放部长以及部门图片(限____分钟)；7：45开始互动活动.干事与主席交流，就不解之处提出问题.(____分钟)8：00开始有破冰游戏.1、先以各部一分队，共十队(主席团自愿选择队伍)进行串名字的游戏(在空地站为一横排，如第一个人是徐杰介绍说“我是徐杰”，第二个刘鹏说“我是徐杰旁边的刘鹏”，第三个王伟就说“我是徐杰旁边的刘鹏旁边的王伟”，以此类推)用时最短的一队胜出。(____分钟)胜出的一队可以获得小礼品。可以是队员每人一个杯装的优乐美奶茶~~以两部为一队，自由组合，如体育部与生活部合为一队，相互熟悉后，两部干事交叉排队(不能与同部干事相邻)进行串名字游戏。以在最短时间内说出最多名字的队伍为胜出。(____分钟)胜出的一队可以每个队员一杯优乐美奶茶3、活动总结。号召大家在团队中成长，共同学习，共同进步，切实活动主题“风华经贸，你我同行”。在今后的工作各部门统筹协调，更好地为学院学生服务，为经贸风采再创佳绩。4、宣布经济与贸易学院团委、学生会团学干部培训正式启动。2022年干事见面会讲话稿件范本（二）稿；尊敬的各位领导、同志们：大家好！我叫____，今年____岁，大专文化，现为____道班一名路基养护工人。公路路基养护工作已伴随我度过了整整七年，宝贵丰富的七年工作经历，在人生的长河中不过是短暂一瞬，但对于我一个年轻的小资辈来讲，每走过一步都凝结了自己不懈的努力，品尝了酸甜苦辣，让我受益匪浅、终身难忘。走出校门就投入到公路养护工作中，到今天能有献身公路事业的志向、扎根公路事业的气魄、无私奉献的精神；能有立足岗位，求实进取，为我局的公路事业奉献自己一份力量的觉悟和行动，是我身边同志们那种不讲索取、只讲奉献的精神一直在深深地感动着我，是他们那种把自己的青春抑或毕生融于公路事业中去的执着，让我决心在平凡的工作岗位上实现自己的人生价值。借此机会，向所有关心、支持我成长的领导和同志们表示衷心的感谢！自____年参加养护工作至今，我能够自觉拥护党的路线、方针和政策；能够立足本岗，恪尽职守，乐于奉献，敢干敢想，积极探索，努力开拓工作思路。除以上几点外，我觉得这次参与竞聘公路路基养护道班班长，我还具备以下优势：一是我具有较强的工作能力。参加工作至今，每次局里组织的养护职业技能培训与竞赛，我都能够被安排参加，并有幸于____年参加了全省干线公路养护工职业技能竞赛。在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养，同事之间和睦相处，对待领导敬之以礼。经过自己的学习和锻炼，自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力等都有了很大的提高，完全能够胜任班长一职。二是我具有较好的年龄优势。有人说：年轻就是最大的资本，年轻没有失败。而我正值身体健康、精力旺盛、敬业精神强的年龄阶段，能够全身心地投入到自己所热爱的工作当中去。三是我具有较强的创新精神。在工作中，我潜心钻研公路养护专业知识，将理论知识灵活运用到创新实践工作。七年的实践锤炼，使我善于会参善谋、善于发散思维、善于创新工作，也使我初步具备了驾驭全局和独挡一面的能力。基于以上优势，我现在正式投标济源市路发养护工程处，竞聘____道班班长，下面是我对道班采取的管理方案及措施，欢迎大家批评指正！一、人员管理方面1、职工将采取择优录用制。2、被录用为道班成员，无论在思想、行动上都必须处处为集体利益着想，通过组织学习，逐渐培养为公路事业奉献终身的高尚道德情操，要不畏艰辛、勇往直前。3、道班将制定一套实用可行、精细化的管理办法，一条务实的工作思路及措施，并予以落实，去不断提高工作档次和效率。4、定期在业务技能和政治学习上下功夫，切实培养全体职工的整体素质。积极参加局内的各项培训，并定期组织开展养护技能比赛，坚持“训练在岗位、比赛在岗位、提高在岗位”的原则，致力把辖区公路养护管理的事情做到最好。二、内部管理方面1、进一步完善百分考核办法，使内部管理逐渐与道班新制定的管理制度接轨。2、规范化管理，充分调动职工们的劳动积极性，划分责任路段承包给职工。根据月工作量完成情况，评分定等。3、在管理上内部挖潜、外部节支，增强道班养护的科技含量，降低养护成本。三、质量控制方面1、按照gbm工程标准，保证路肩无车辙、坑洼、隆起、沉陷、缺口；并确保路肩横坡合乎要求，边缘顺适，表面平整、坚实、整洁，与路面接茬平顺。边坡要经常整修，保持稳定、坚固、平顺无冲沟，坡度符合要求。经常保持边沟、桥涵畅通无淤塞，排水良好。全面加强路面养护，提升路面服务功能，桥面的清扫频率应适当加大，牢固树立道班职工路面养护全面保洁理念，变被动养护为主动养护，积极采取有效措施预防路面病害发生。其次，还须经常保持边沟外平台及绿化范围内的干净、整洁、平整无杂物。2、特殊情况及汛期前对路基各部分进行全面检查和养护，发现隐患及时处理，最大限度地减轻雪、水对公路的危害。如雨汛、大雪天气、特大水毁、塌方，尤其应该加强公路巡查力度，发现险情及时上报，避免相互推诿扯皮。3、工资与合格工作量直接挂钩，针对以上两条，对相关路段责任人实行奖罚制。坚持实行日查、旬检、月评比，切实增强职工做好养护工作的责任感和紧迫感。四、安全管理方面1、定期组织学习安全教育，让职工将安全牢记心中。2、养护职工在工作岗位上必须穿标志服，在危险抢修施工地点需设标志的路段，必须先设标志，确保施工及职工的安全。五、机械、工具管理方面机械设备、养护工具要分配到人，定期检查与维修，确保能正常使用。机械、工具凡是人为故意损坏，将由当事人自费维修或更新，视情况严重程度，予以经济或纪律处罚。六、职工承诺方面1、伙食要做到饭菜多样化，保证职工吃到可口的饭菜。2、在完成上级下达的各项任务之外，道班将每年拿出部分节余经费，提高职工福利待遇。各位领导、