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Word———护理部干事个人工作总结3篇【导语】护理部干事个人工作总结怎么写出亮点?我整理了3篇优秀的《护理部干事个人工作总结》通用版范文,有规范的开头结尾写法和标准的书写格式。是您写出深受大家欢迎的个人工作总结抱负参考模板,盼望对您有所关心。
名目第1篇护理部干事个人工作总结第2篇护理部干事年终工作个人总结第3篇护理部干事的个人总结
【第1篇】护理部干事年终工作个人总结
20xx年在院领导的指导下,自己能够遵守医院的各项规章制度,听从领导安排,做了以下工作:
一、在创卫工作中,协作院感科主任,建立了感染性疾病科门诊及病房,完善各项制度,仔细组织各项材料,我院被市创卫办定为德州市创卫工作标杆单位,在市创卫办的指导下,4月24日由市创卫办组织我市各医院创卫办人员,来我院参观学习,5月8日通过了创卫小组的验收。
二、5月8日调入护理部工作,在护理部听从科主任的安排,协作总护士长仔细抓护理质量,每月下病房检查示范病房护理质量3次,每月协作质控小组组长下科室检查一次,每月下科室检查各科室护理质量一次,并将存在问题在护士长例会上进行反馈。通过检查大大提高了我院的护理质量,使病人满足度有了很大提高。
三、每月下科室对全院各科室住院病人进行满足度调查一次,大科室每月发放8张,小科室发放5张,转变了以往的调查方法,调查每一位病人时,都由护理部人员将调查表内容逐项向病人及家属询问,真实的调查了各科室护理工作中存在的问题,同时准时将存在问题向护士长反馈,并进行解决。
四、参与每月的护士长例会,将检查中存在的问题进行反馈,护士长制定整改措施,从而提高全院的护理质量。
五、协作总护士长负责组织全院的业务学习,加强新进护士及实习护士的培训,定期下科室仔细检查各科室对新进人员的培训方案、记录,并提问新进人员护理常规及护理学问,督导新护士自学的力量,尽快把握护理学问,使她们成为一名合格的护士,削减差错事故的发生。
在今后的工作里,我将再接再厉,一如既往的听从领导支配,协作总护士长的工作,仔细抓好护理质量及护理人员的培训,确爱护理平安。
【第2篇】护理部干事个人工作总结
我是xx医院护理科一名一般的护士,这一年的工作里,我不但收获许多,而且体会颇丰。以下就是我对自己的工作总结:
一、对待工作
1、努力做到护理工作规范化,技能服务优质化,基础护理敏捷化,爱心活动常常化,将理论与实践相结合,并做到理论学习有方案,有重点,护理工作有措施、有记录。
2、工作期间始终以‘爱心、细心、急躁’为基本,努力做到眼勤、手勤、脚勤、嘴勤“想病人之所想,急病人之所急,全心全意为患者供应服务,树立良好的医德医风。
3、我更严格遵守科室制度,按时参与护理查房,熟识病人病情,能正确看待问题。
4、规范进行各项基础护理操作及专科护理操作,正确执行医嘱,严格根据无菌技术,‘三查七对’操作。
二、对待学习
1、参与工作以来我从没有放弃学习理论学问和业务学问,严格要求自己,靠着对成为一名优秀白衣天使的目标和学问的剧烈追求,刻苦钻研,勤奋好学,态度端正,目标明确,基本上坚固的把握了一些专业学问和技能,做到了理论联系实际。
2、我抱着不断进取的求知信念,除了专业学问的学习外,还留意各方面学问的扩展,广泛的涉猎其他学科的学问,在提高专业学问的同时也努力提高自身的素养修养。
三、对待生活
1、养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理,有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风。
2、为人热忱大方,诚恳守信,乐于助人,拥有自己的良好处事原则,能与同事们和谐相处。
3、乐观参与各项课外活动,从而不断的丰富自己的阅历,用有限的生命投入到无限的护理工作中。
新的一年,我会在工作中更加不断努力地学习,不断提高自身的业务力量,从而使自己的理论学问及操作技能更上一个台阶,以便能更好的服务于患者,争取做一名优秀的护理人员,以无愧于白衣天使的光荣称号!
【第3篇】护理部干事的个人总结
20xx年在院领导的指导下,自己能够遵守医院的各项规章制度,听从领导安排,做了以下工作:
一、在创卫工作中,协作院感科主任,建立了感染性疾病科门诊及病房,完善各项制度,仔细组织各项材料,我院被市创卫办定为德州市创卫工作标杆单位,在市创卫办的指导下,4月24日由市创卫办组织我市各医院创卫办人员,来我院参观学习,5月8日通过了创卫小组的验收。
二、5月8日调入护理部工作,在护理部听从科主任的安排,协作总护士长仔细抓护理质量,每月下病房检查示范病房护理质量3次,每月协作质控小组组长下科室检查一次,每月下科室检查各科室护理质量一次,并将存在问题在护士长例会上进行反馈。通过检查大大提高了我院的护理质量,使病人满足度有了很大提高。
三、每月下科室对全院各科室住院病人进行满足度调查一次,大科室每月发放8张,小科室发放5张,转变了以往的调查方法,调查每一位病人时,都由护理部人员将调查表内容逐项向病人及家属询问,真实的调查了各科室护理工作中存在的问题,同时准时将存在问题向护士长反馈,并进行解决。
三、参与每月的护士长例会,将检查中存在的问题进行反馈,
护士长制定整改措施,从而提高全院的护理质量。
四、协作总护士长负责组织全院的业务学习,加强新进护士及实习护士的培训,定期下科室仔细检查各科室对新进人员的培训方案、记录,并提问新进人员护理常规及护理学问,督
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