版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
社会责任管理培训
社会责任管理培训社会责任1用工年龄十六周岁以下为童工十六至十八周岁为未成年工社会责任1用工年龄社会责任1工时及证明-劳动法标准:
8小时/天、加班3小时/天、36小时/月、44小时/周、七天休一天综合工时证明---季度、半年、一年使用-客人标准:
8小时/天、加班3小时/天、60小时周总工时、七天休一天延长加班证明---每月可超过36小时加班-未成年工不可以加班社会责任1工时及证明社会责任2考勤1、IC卡2、打卡钟纸卡3、手工/记录正确分秒时间并要每次请员工签名确认(不提倡)分时段考勤,将工作时间和休息时间严格分开,即白天四次,若晚上加班则另加两次社会责任2考勤社会责任3工资-计件制:时薪=计件工资÷总工时(正常工时+加班工时)国定假放假要另加工资,若国定假加班则要再加付2倍工资-月薪制:*时薪=当地最低工资÷21.75÷8
国定假放假不要另加工资,若国定假加班则再加付2倍工资工资支付周期最多不能超过30天平时加班1.5倍、双休日加班2倍、国定假加班3倍,婚丧假、年休假、产假、陪产假带薪,病假发80%薪员工必须知道工资计算方法、签收工资单、领取工资条社会责任3工资社会责任4劳动合同-全员必签进厂即签,试用期含在合同期内-明确时间期限、工作、地点-注明工资结构、发放日期、最低工资标准-员工本人签名-工厂和员工各执一份*厂牌-正确的名字、照片,盖有公章员工进出工厂时备查,工作中必须配戴。社会责任4劳动合同社会责任5保险-社会保险:最近6个月的缴费名单及发票社保合格证明-工伤保险:全覆盖,可以用商业保险社会责任5保险社会责任6文件清单-营业执照(有效年检)-全厂平面图-地区最低工资文件-延长加班申请批复(综合工时申请及批复)-厂纪厂规(员工手册)-工人警告信、处分通告-意见箱意见处理程序意见处理回复(公共无署名部分公布在工厂告示栏,私人署名部分要有回复当事人签署)意见接受登记表社会责任6文件清单工人入厂记录-本人身份证复印件(审核原件,对照本人照片,公安派出所确认)-工人签名、厂方签名及盖章-会计人员审核后签名-附入厂日期、清晰身份证复印件-背景调查(身份调查、经历/犯罪记录/吸毒史调查)-16-18岁未成年工人名单及体检证(县级以上综合医院)。必检项目—血常规、心电图、胸透、肝功能-未成年工登记表(当地劳动和社会保障局的鉴证)社会责任7工人入厂记录社会责任7社会责任8工資記錄-工資制度-工資記錄(最近十二個月有员工签名)-工卡/考勤記錄(最近十二個月)-工資條(工資明細表)-请假条(申请假日期、请假时段、晚上加班和节假日剔出)社会责任8工資記錄社会责任9辞、离职记录-最近三个月的辞、离职记录(工厂保存两年后方可销毁)-员工入厂记录(若使未成年工则附体检表、登记表)-劳动合同-辞职报告、除名通告-最后工资结算(五天内结清)-工厂物品收回清单社会责任9辞、离职记录社会责任10重要证件-消防验收合格证-压力容器(锅炉、空压机等)的登记证、年检报告、维修记录-锅炉工上岗证-电梯登记证、年检报告、维修记录-电梯工上岗证-食堂卫生许可证-食堂工作人员健康证-电工证-特种设备(叉车、吊车等)登记证、年检报告、维修记录-特种设备操作证-红十字会急救员证-义务消防队员证社会责任10重要证件社会责任11各项培训-新员工进厂培训厂纪厂规、健康安全(EHS)、操作安全、紧急疏散、反恐常识-消防培训(半年一次,需要消防大队指导)-疏散演习(半年一次,全员参加、所有场地)-急救培训(半年一次,10%--20%的员工参加)-化学品(MSDS)培训(半年一次,工厂基层主管及化学品接触者)-个人防护用品使用培训(半年一次,接触使用化学品者及危险工段作业者)-反歧视、反虐待培训(一年一次,全厂员工)社会责任11各项培训社会责任12断针记录-正确的时间、款号、姓名、针要找全-验针记录利器管制-剪刀、刀片、镊子、锥子、胶针枪等用绳子固定或收发登记烫斗靴-除使用“特福隆”涂层的烫斗,其他烫斗均要带烫斗靴工伤-工伤处理小组-工伤处理程序-工伤记录-相关发票、休假证明-工伤返岗程序社会责任12断针记录社会责任13健康安全(EHS)-健康安全小组名单-会议记录-培训资料-培训记录(每年一次)-爱滋病常识宣传培训-吸毒危害、反吸毒知识培训-小组活动照片社会责任13健康安全(EHS)社会责任14现场标准安全出口-每个单独的工作区域必须要有两个以上的安全出口(相邻距离不小于5米)-安全出口五要数1、安全出口灯箱2、应急灯3、疏散图4、灭火器5、警铃-门必须是由里向外推的,工作时间不等上锁社会责任14现场标准社会责任15现场标准---安全通道-主通道不含线1.2米-辅通道最小不含线0.8米-每隔4.5米有方向箭头,建筑中间部位通道可画双向箭头-任何时候均不能堵塞、上锁---疏散图-方向和现实一直-必须标出本位、消防设备位置、药箱位置及安全出口位置社会责任15现场标准社会责任16现场标准---消防照明1疏散走道的地面最低水平照度不应低于0.5lux;2车间的地面最低水平照度不应低于1.0lux;楼梯间内的地面最低水平照度不应低于5.0lux;应急灯、安全出口、疏散指示灯要单独24小时持续供电。黑夜0.001-0.02lux
月夜0.02-0.3lux
阴天室内5–50lux社会责任16现场标准社会责任17现场标准-消防设备灭火器每80平米面积或间隔22。5米配备5公斤以上A、B、C型两支消火栓按消防验收标准,水喉不锈蚀有足够水压供水,喷枪头完整无锈蚀,水带接口完整、水带无破损。消防设施及电器开关下方画出红(黄)线框,并保证线框1米范围没有障碍物堵塞。所有消防设施每月必须定期检查并做好记录社会责任17现场标准社会责任18现场标准---锅炉房-锅炉登记证-灭火器-岗位职责-锅炉日志-清洁无杂物社会责任18现场标准社会责任19现场标准---车间设备-皮带罩(所有传动装置)-针罩(特种设备—拷边车、锁眼车、钉扣车、套结车等)-挡针杆所有平车-护目镜(无法安装针罩和挡针杆的车子)---电器开关-详细标明功能和责任人社会责任19现场标准社会责任20现场标准药箱-医用剪刀、止血带、消毒棉花、消毒纱布、生理盐水、双氧水、消毒绷带、胶布、烫伤药膏、红汞、龙胆紫、碘酒、酒精棉球消毒橡胶手套
-急救程序-义务卫生院名单-领用记录-每个单独的场所要安放(车间、仓库、食堂、宿舍等),按100人配备一只社会责任20现场标准社会责任21现场标准---化学品仓库-单独,远离车间,由第二防漏,通风良好,安装防爆灯及防爆开关,有足够的灭火器。-化学品分开存放,标示清楚,张贴MSDS及警告标示----洗污间-单独带独立通风设备设备的房间-洗眼台-张贴MSDS及警告标示-防护用品(防毒口罩、橡胶手套、橡胶围裙等)社会责任21现场标准社会责任22现场标准卫生间-明确的性别标示-单独隔间、有门、有明亮的灯光-通风良好(抽风机),有窗帘-提供卫生纸-有流动水洗手,配洗手液(香皂),干手机(毛巾)-地面干燥防滑-每25个人配备1个蹲位社会责任22现场标准社会责任23现场标准---宿舍-男女分开-消防要求和生产车间标准一致-每人不少于2平方米-房间内不能使用瓦斯炉、电加热器及电线乱拉-房间内电扇要有防护罩-提供每个员工一的带锁的、固定的柜子-每25个人配备1个蹲位-每20个人配备1个带冷热水、有隔间的淋浴龙头社会责任23现场标准社会责任24现场标准---配电房-无杂物、无蜘蛛网-绝缘毯-灭火器(含电火花功能)、沙桶---配电箱-隔离栏并上锁-绝缘垫-警告牌-责任人指示社会责任24现场标准社会责任25现场标准---生产场所照明-裁剪、车缝车间500LUX-检验750LUX---1000LUX
阴天室外50-500LUX
晴天室内100-1000LUX
夏季中午太阳光下的照度约为1000000LUX社会责任25现场标准社会责任26现场标准---食堂餐厅-卫生许可证-操作员健康证-单独的食品存放间,食品必须上架存放-操作员必带帽子、围裙、手套,清洁的工作服,做好个人卫生。-餐厅地面清洁、干燥-足够的就餐位子-足够的消防设施社会责任26现场标准社会责任27现场标准---仓库-足够的消防设施并在较高的位置要标示清楚-安装防爆灯及防爆开关-货物最高不能超过总房高度的2/3-货物之间要留通道社会责任27现场标准社会责任28特别注意-在没有取得消防合格证的建筑内从事经营活动-货物离灯距离不得小于0.5米(ZT)-所有安全门要由里向外开的推开式,不能用卷闸门、移门(ZT)-通道严重堵塞(ZT)-设备没有安装档针杆(ZT)连续两次(ZT)的工厂会被客人停单社会责任28特别注意社会责任29员工访谈-人事信息(出生年月、进厂日期、是否签订合同等)-工时、工资信息(工作时间、工资数额、发放时间、是否罚款)-假期、福利(国定假、婚丧假、产假、有薪年假是否有享受,其他请假如何办理等)-各项培训(员工是否参加)社会责任29员工访谈谢谢!
谢谢!
社会责任管理培训
社会责任管理培训社会责任1用工年龄十六周岁以下为童工十六至十八周岁为未成年工社会责任1用工年龄社会责任1工时及证明-劳动法标准:
8小时/天、加班3小时/天、36小时/月、44小时/周、七天休一天综合工时证明---季度、半年、一年使用-客人标准:
8小时/天、加班3小时/天、60小时周总工时、七天休一天延长加班证明---每月可超过36小时加班-未成年工不可以加班社会责任1工时及证明社会责任2考勤1、IC卡2、打卡钟纸卡3、手工/记录正确分秒时间并要每次请员工签名确认(不提倡)分时段考勤,将工作时间和休息时间严格分开,即白天四次,若晚上加班则另加两次社会责任2考勤社会责任3工资-计件制:时薪=计件工资÷总工时(正常工时+加班工时)国定假放假要另加工资,若国定假加班则要再加付2倍工资-月薪制:*时薪=当地最低工资÷21.75÷8
国定假放假不要另加工资,若国定假加班则再加付2倍工资工资支付周期最多不能超过30天平时加班1.5倍、双休日加班2倍、国定假加班3倍,婚丧假、年休假、产假、陪产假带薪,病假发80%薪员工必须知道工资计算方法、签收工资单、领取工资条社会责任3工资社会责任4劳动合同-全员必签进厂即签,试用期含在合同期内-明确时间期限、工作、地点-注明工资结构、发放日期、最低工资标准-员工本人签名-工厂和员工各执一份*厂牌-正确的名字、照片,盖有公章员工进出工厂时备查,工作中必须配戴。社会责任4劳动合同社会责任5保险-社会保险:最近6个月的缴费名单及发票社保合格证明-工伤保险:全覆盖,可以用商业保险社会责任5保险社会责任6文件清单-营业执照(有效年检)-全厂平面图-地区最低工资文件-延长加班申请批复(综合工时申请及批复)-厂纪厂规(员工手册)-工人警告信、处分通告-意见箱意见处理程序意见处理回复(公共无署名部分公布在工厂告示栏,私人署名部分要有回复当事人签署)意见接受登记表社会责任6文件清单工人入厂记录-本人身份证复印件(审核原件,对照本人照片,公安派出所确认)-工人签名、厂方签名及盖章-会计人员审核后签名-附入厂日期、清晰身份证复印件-背景调查(身份调查、经历/犯罪记录/吸毒史调查)-16-18岁未成年工人名单及体检证(县级以上综合医院)。必检项目—血常规、心电图、胸透、肝功能-未成年工登记表(当地劳动和社会保障局的鉴证)社会责任7工人入厂记录社会责任7社会责任8工資記錄-工資制度-工資記錄(最近十二個月有员工签名)-工卡/考勤記錄(最近十二個月)-工資條(工資明細表)-请假条(申请假日期、请假时段、晚上加班和节假日剔出)社会责任8工資記錄社会责任9辞、离职记录-最近三个月的辞、离职记录(工厂保存两年后方可销毁)-员工入厂记录(若使未成年工则附体检表、登记表)-劳动合同-辞职报告、除名通告-最后工资结算(五天内结清)-工厂物品收回清单社会责任9辞、离职记录社会责任10重要证件-消防验收合格证-压力容器(锅炉、空压机等)的登记证、年检报告、维修记录-锅炉工上岗证-电梯登记证、年检报告、维修记录-电梯工上岗证-食堂卫生许可证-食堂工作人员健康证-电工证-特种设备(叉车、吊车等)登记证、年检报告、维修记录-特种设备操作证-红十字会急救员证-义务消防队员证社会责任10重要证件社会责任11各项培训-新员工进厂培训厂纪厂规、健康安全(EHS)、操作安全、紧急疏散、反恐常识-消防培训(半年一次,需要消防大队指导)-疏散演习(半年一次,全员参加、所有场地)-急救培训(半年一次,10%--20%的员工参加)-化学品(MSDS)培训(半年一次,工厂基层主管及化学品接触者)-个人防护用品使用培训(半年一次,接触使用化学品者及危险工段作业者)-反歧视、反虐待培训(一年一次,全厂员工)社会责任11各项培训社会责任12断针记录-正确的时间、款号、姓名、针要找全-验针记录利器管制-剪刀、刀片、镊子、锥子、胶针枪等用绳子固定或收发登记烫斗靴-除使用“特福隆”涂层的烫斗,其他烫斗均要带烫斗靴工伤-工伤处理小组-工伤处理程序-工伤记录-相关发票、休假证明-工伤返岗程序社会责任12断针记录社会责任13健康安全(EHS)-健康安全小组名单-会议记录-培训资料-培训记录(每年一次)-爱滋病常识宣传培训-吸毒危害、反吸毒知识培训-小组活动照片社会责任13健康安全(EHS)社会责任14现场标准安全出口-每个单独的工作区域必须要有两个以上的安全出口(相邻距离不小于5米)-安全出口五要数1、安全出口灯箱2、应急灯3、疏散图4、灭火器5、警铃-门必须是由里向外推的,工作时间不等上锁社会责任14现场标准社会责任15现场标准---安全通道-主通道不含线1.2米-辅通道最小不含线0.8米-每隔4.5米有方向箭头,建筑中间部位通道可画双向箭头-任何时候均不能堵塞、上锁---疏散图-方向和现实一直-必须标出本位、消防设备位置、药箱位置及安全出口位置社会责任15现场标准社会责任16现场标准---消防照明1疏散走道的地面最低水平照度不应低于0.5lux;2车间的地面最低水平照度不应低于1.0lux;楼梯间内的地面最低水平照度不应低于5.0lux;应急灯、安全出口、疏散指示灯要单独24小时持续供电。黑夜0.001-0.02lux
月夜0.02-0.3lux
阴天室内5–50lux社会责任16现场标准社会责任17现场标准-消防设备灭火器每80平米面积或间隔22。5米配备5公斤以上A、B、C型两支消火栓按消防验收标准,水喉不锈蚀有足够水压供水,喷枪头完整无锈蚀,水带接口完整、水带无破损。消防设施及电器开关下方画出红(黄)线框,并保证线框1米范围没有障碍物堵塞。所有消防设施每月必须定期检查并做好记录社会责任17现场标准社会责任18现场标准---锅炉房-锅炉登记证-灭火器-岗位职责-锅炉日志-清洁无杂物社会责任18现场标准社会责任19现场标准---车间设备-皮带罩(所有传动装置)-针罩(特种设备—拷边车、锁眼车、钉扣车、套结车等)-挡针杆所有平车-护目镜(无法安装针罩和挡针杆的车子)---电器开关-详细标明功能和责任人社会责任19现场标准社会责任20现场标准药箱-医用剪刀、止血带、消毒棉花、消毒纱布、生理盐水、双氧水、消毒绷带、胶布、烫伤药膏、红汞、龙胆紫、碘酒、酒精棉球消毒橡胶手套
-急救程序-义务卫生院名单-领用记录-每个单独的场所要安放(车间、仓库、食堂、宿舍等),按100人配备一只社会责任20现场标准社会责任21现场标准---化学品仓库-单独,远离车间,由第二防漏,通风良好,安装防爆灯及防爆开关,有足够的灭火器。-化学品分开存放,标示清楚,张贴MSDS及警告标示----洗污间-单独带独立通风设备设备的房间-洗眼台-张贴MSDS及警告标示-防护用品(防毒口罩、橡胶手套、橡胶围裙等)社会责任21现场标准社会责任22现场标准卫生间-明确的性别标示-单独隔间、有门、有明亮的灯光-通风良好(抽风机),有窗帘-提供卫生纸-有流动水洗手,配洗手液(香皂),干手机(毛巾)-地面干燥防滑-每25个人配备1个蹲位社会责任22现场标准社会责任23现场标准---宿舍-男女分开-消防要求和生产车间标准一致-每人不少于2平方米-
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024版版权质押合同(含版权评估及贷款额度)3篇
- 2024年度娄底场地租赁合同终止条件3篇
- 2024年度节日礼品套装特许经营权合同
- 2024年度项目合作与联合开发合同
- 2024年度美食城与酒店厨房特许经营合同3篇
- 2024年度学校排水管安装工程项目合同2篇
- 2024年建筑专业分包协作协议样本版B版
- 城市景观照明系统改造与升级工程合同三篇
- 2024年债权转为股权协议书2篇
- 2024年度分手协议书写作指南5篇
- 宁波2024年春季中国工商银行宁波市分行校园招聘120人笔试历年典型考题及考点附答案解析
- 2024年纪念会计法实施周年会计知识百题竞赛
- 人教版生物七年级上册第一单元第一章认识生物综合测试(含答案)
- 活性污泥法工艺控制(节选三丰)
- 国开2024年《中国法律史》平时作业1-3答案
- 核酸测定方法原理
- 2024新版保密法知识测试题附参考答案(考试直接用)
- DB32T 4770-2024桑蚕配合饲料全龄饲育技术规程
- 2023年春国开大法律职业伦理形考作业三
- SYT 0082.1-2006石油天然气工程初步设计内容规范 第1部分:油气田地面工程
- 2024太重集团校园招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
评论
0/150
提交评论