护士角色转换与适应教案课件

护士角色转换与适应护士角色转换与适应1人生面临着五大重要时刻出生求学求职职业是人生活的重要组成部分影响着个人的整个事业发展影响着个人的家庭幸福程度求偶死亡第1页/共41页人生面临着五大重要时刻出生第1页/共41页2

角色与角色要求

每一个个体在社会上正在和将要承担诸多角色。不论是哪一种角色，都要求提倡美德，并在生活中遵循该行为准则。作为医务人员就要遵守医德。第2页/共41页角色与角色要求每一个个体在社会上正3了解自己价值观人格兴趣能力活动性社经期望健康第3页/共41页了解自己价值观人格兴趣能力活动性社经期望健康第3页/共41页4小资料

有人发现，中国孩子和日本孩子在职业理想方面，有着巨大的差异。中国孩子的职业理想都很大，不是科学家、音乐家、就是外交官、总经理。而一海之隔的日本孩子志向则似乎很小，无非是司机、护士、售货员、加油站的加油员等等。这能否说明日本人没有职业理想呢？不能，许多中国人到日本后发现，日本人一般很少豪言壮语，但都能认认真真做自己的工作。他们对工作的执著和认真态度，在工作中精益求精、务求完善的精神，就是具有职业理想的表现。第4页/共41页第4页/共41页5

学习与思考

护士角色转换与适应中你做到了那些？你所做的离要求相差多远？结合自身实际，如何尽快适应护士角色?第5页/共41页

学习与思考

护士角色转换与适应中你做到了那些？第5页/6护士角色转变与适应

一、

促进护士角色转变与适应的必要性二、促进新护士成长为一位合格护士的因素三、护士角色转变与适应过程中常见的问题四、护士角色转变与适应过程中常见问题的对策第6页/共41页护士角色转变与适应

一、

促进护士角色转变与适应的必要性7一、促进护士角色转变与适应的必要性

1

增强护理理念护理理念是护理过程中护士所具有的思想与行为的信念与价值观。传统的功能制护理是以疾病为中心，把执行医嘱和技术操作作为护士工作的重要部分，导致护理人员观念不足，护士在专业价值认识存在一定的差距，缺乏自觉性、责任心和紧迫感，因此护理人员应主动转变和更新护理理念，自觉进行角色转变。

第7页/共41页一、促进护士角色转变与适应的必要性

1

增强护理理念第7页8

一、促进护士角色转变与适应的必要性

2现代护理模式的要求现代护理模式的要求护士具备广泛的知识结构和较强的综合能力

，护士要成为患者的教育者、帮助者、咨询者，做好诸如心理护理、护理诊断及健康教育等工作，必须提高专业素质，实现角色转变。

3临床护理发展的需要第8页/共41页

一、促进护士角色转变与适应的必要性

2现代护理模式的9二、促进新护士成长为一位合格护士的因素

一位新护士成长为一位合格的护士，有外因和内因两个因素决定着角色转换的速度，内因外因相互作用、相辅相成。内因

——需要护士们自己艰辛的努力与付出外因

——高年资护士的指导帮助第9页/共41页二、促进新护士成长为一位合格护士的因素10与内因相关的个性心理的培养1、良好的“情商”：情商（EQ）是人的情绪智能商数，包括人的识别情绪的能力、情感交流能力、与人交往的能力、调控情绪的能力、体验理解情感的能力。培养自己良好的情商才可以保持良好的心理和高尚的品质。2、良好的意志：人的意志品质表现在自觉性、果断性、持久性、自制性、坚毅性五个方面，这也正是从事护理工作必要条件。第10页/共41页与内因相关的个性心理的培养第10页/共41页11与内因相关的个性心理的培养3、良好的兴趣：丰富多彩的生活，可以排解来自工作或其他方面的烦恼。4、完备的能力：熟练的操作能力、敏锐的观察能力、良好的记忆力、独立的思维能力、美好的语言表达能力、人际关系的协调能力。第11页/共41页与内因相关的个性心理的培养3、良好的兴趣：丰富多彩的生活，可12与内因相关的个性心理的培养

护士良好的心理品质的培养，不仅要靠自己学习掌握有关理论知识，而且更应注重在实践中锻炼、塑造。第12页/共41页与内因相关的个性心理的培养护士良好的心理13三、护士角色转变与适应过程中常见的问题

1

身份的转变面临的压力（1）新环境适应的压力（2）新人际关系适应的压力（3）职业要求的压力

2缺乏主动服务意识

3理论与实际易脱节

第13页/共41页三、护士角色转变与适应过程中常见的问题第13页/共41页14三、护士角色转变与适应过程中常见的问题

4护理技术操作不熟练

5沟通交流技巧不足

6临床带培不规范第14页/共41页三、护士角色转变与适应过程中常见的问题第14页/共41页15四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

1

身份的转变面临的压力的对策（1）树立正确的护理理念、加强法律意识

良好的思想道德修养

第15页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策1

身份的转16四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

正确的择业观念

1、树立崇高职业理想，重视人生价值的实

2、服从社会需要，追求长远利益

3、打下坚实基础，做好充分准备

第16页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策第16页/共17四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

牢固树立“以病人为中心”的服务理念自我保护法律意识的不断增强护理人员必须提高自我素质、加强法律意识，才能更好的适应护理工作。

第17页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策第17页/共418四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

1

身份的转变面临的压力的对策

（2）爱岗敬业职业的个人和社会双重属性决定了，它既是社会发展的需要、也是个人生存和发展的需要，是自我实现和自我完善的舞台。基本要求：爱岗：干一行爱一行；敬业：爱一行钻一行；目标：精益求精，尽职尽责；宗旨：以辛勤劳动为荣，以好逸恶劳为耻。

第18页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策19四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

1

身份的转变面临的压力的对策

（3）加强岗前培训给予新员护士岗前培训，使他们能了解医院的大体环境布局，规章制度、服务规范、院内感染等有关常识等，由于各个科室有着各自护理工作的特点，存在着一定差别，因此，在医院护理部岗前培训的基础上，在科室中给予新护士多元化的护理指导，使他们能做好角色转化，充分融入病区实践工作，适应科室的护理工作，在新员护士的成长中起着一定的作用。

第19页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策120四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

2缺乏主动服务意识（1）变好奇心为责任心要有严谨、慎独的精神，严格遵守思想、职业道德，规章制度操作程序，严于律己，宽以待人。（2）变要我做为我要做在实习的时候，通常是在带教老师的指导下，说一做一依样操作，有时是辅助性作用，有时也只能看不能做。而作为一名正式的护理工作者，必须承担起一个岗位所肩负的工作职责、责任心，换言之，就是必须掌握工作流程，做好本职岗位的工作。第20页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策21四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

2缺乏主动服务意识（3）要有良好的奉献社会的精神

通过兢兢业业的工作贡献所学、所知、所能，这是社会主义职业道德中最高层次的要求：

能有所长：人一生要不断积累和总结所长，这是职业得以发展的基本表现形式，也是从事社会主义职业工作的必然要求；能用所长：个人积累的职业经验和职业资历必须用于也应该乐于用于祖国建设事业，否则自我实现不可能达到，社会评价决定个人价值；奉献精神：个人的职业价值=（个人所长*适用度）奉献精神。第21页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策2缺乏主动服22四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

2、缺乏主动服务意识（4）掌握工作流程、提高工作能力

学习掌握科室中各个班次的工作职责，工作流程。有指导老师带教一段时间，通过学习实践反复操练，变协助工作为主要的护理工作角色，再放手实践，督导检查。通过学习实践，掌握工作要领，理顺思路，条理清晰。

第22页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策23四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

3理论与实际易脱节

在校期间学习理论知识比较抽象，缺乏感性认识。（1）理论与实践相结合在实践中继续巩固理论知识护理部组织带教老师定期或不定期进行了理论知识和技术操作讲课，提高技能的同时进一步巩固基础理论知识。（2）鼓励多思考多动手,培养其独立思考及解决实际问题的能力。

第23页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策3理论与实际易24四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

4护理技术操作不熟练护士是实用性人才，既要掌握多方面的理论知识，也必须熟练各项护理技能包括基础护理和专科护理，如无菌操作技术、吸氧、静脉输液、心肺复苏等。首先必须学会正确的操作技能，反复操练，学习技巧，在实践中运用技巧操练技术，多学习和观察老师的熟练技术。

第24页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策25四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

4护理技术操作不熟练

（1）加强专业素质尤其是技术操作的培训（2）加强操作流程培训（3）掌握本专科技能的培训（4）进行必要的考核，培养护士的应激与应变能力

第25页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策26四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

5沟通交流技巧不足（1）将良好的护士形象融入到护理行为中社会对护理工作的需要越来越高，体现护理工作信誉、特长、精神风貌、人员素质、整体实力的良好护理形象，可以提高患者的满意度，亲合护患关系，才能进一步保证良好的沟通。

第26页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策27四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

5沟通交流技巧不足（2）学会和患者沟通交流

沟通交流一般是指把双方连同在一起，彼此把自己的经验知识及想法传递给对方。而与患者的沟通是指倾听患者的主诉、倾诉，甚至怨气发泄的对象。新员护士要学会理解，和患者沟通，做换位思考。让他们相信你，依赖你，配合你，提高护理工作的依从性，这样有效完成工作，提高护理的质量。

第27页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策28四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

6临床带培不规范（1）护理部制定严格的护理带教培训制度规范、健全的带教制度是前提（2）护士长严格带教要求进行带教老师的培训和选拔（3）带教老师熟知带教职责

第28页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策629四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

7、其他相关学科知识的学习现在许多医院已经实现网络化管理，计算机网络正在临床护理中的住院管理、医嘱处理、资料检索、费用查询、报表打印等方面发挥作用。广泛使用的医疗仪器，如监护仪、呼吸机、各种记录仪乃至输液器都是由集成电路控制的，没有电脑知识将无法很好地从事护理工作。电脑在知识积累和科学研究方面也有广泛的用途。

第29页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策30小资料

“温水煮青蛙”来源于美国康奈尔大学科学家做过的著名“青蛙实验”。科学家将青蛙投入已经煮沸的开水中时，青蛙因受不了突而其来的的高温刺激立即奋力从开水中跳出来得以成功逃生。同样是水煮青蛙实验。当科研人员把青蛙先放入装着冷水的容器中，然后再加热。结果就不一样了。青蛙反倒因为开始时水温的舒适而水中中悠然自得。直至发现无法忍高温时，已经心有余而力不足了，被活生生的在热水中热死。第30页/共41页第30页/共41页31问题假如你是那只青蛙，你对你所处的环境了解多少？你对你所遇到的困难怎么看待？第31页/共41页第31页/共41页32思考与启示

护士角色的转换与适应是医院的需要、是领导的需要、是护士个人的需要。转换与适应的过程中压力与困难是难免的，但是是暂时的。

第32页/共41页第32页/共41页33在困难中锻炼是成材的必要条件

困难是开发人的巨大潜能的一种重要动力。人生的精彩不在于拿了一副好牌，而在于能将一副坏牌打好。以此共勉！共度难关！第33页/共41页第33页/共41页34谢谢！第34页/共41页谢谢！第34页/共41页35人生面临着五大重要时刻出生求学求职职业是人生活的重要组成部分影响着个人的整个事业发展影响着个人的家庭幸福程度求偶死亡第35页/共41页人生面临着五大重要时刻出生第35页/共41页36一、促进护士角色转变与适应的必要性

1

增强护理理念护理理念是护理过程中护士所具有的思想与行为的信念与价值观。传统的功能制护理是以疾病为中心，把执行医嘱和技术操作作为护士工作的重要部分，导致护理人员观念不足，护士在专业价值认识存在一定的差距，缺乏自觉性、责任心和紧迫感，因此护理人员应主动转变和更新护理理念，自觉进行角色转变。

第36页/共41页一、促进护士角色转变与适应的必要性

1

增强护理理念第3637四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

牢固树立“以病人为中心”的服务理念自我保护法律意识的不断增强护理人员必须提高自我素质、加强法律意识，才能更好的适应护理工作。

第37页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策第37页/共438四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

3理论与实际易脱节

在校期间学习理论知识比较抽象，缺乏感性认识。（1）理论与实践相结合在实践中继续巩固理论知识护理部组织带教老师定期或不定期进行了理论知识和技术操作讲课，提高技能的同时进一步巩固基础理论知识。（2）鼓励多思考多动手,培养其独立思考及解决实际问题的能力。

第38页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策3理论与实际易39在困难中锻炼是成材的必要条件

困难是开发人的巨大潜能的一种重要动力。人生的精彩不在于拿了一副好牌，而在于能将一副坏牌打好。以此共勉！共度难关！第39页/共41页第39页/共41页40谢谢！第40页/共41页谢谢！第40页/共41页41护士角色转换与适应护士角色转换与适应42人生面临着五大重要时刻出生求学求职职业是人生活的重要组成部分影响着个人的整个事业发展影响着个人的家庭幸福程度求偶死亡第1页/共41页人生面临着五大重要时刻出生第1页/共41页43

角色与角色要求

每一个个体在社会上正在和将要承担诸多角色。不论是哪一种角色，都要求提倡美德，并在生活中遵循该行为准则。作为医务人员就要遵守医德。第2页/共41页角色与角色要求每一个个体在社会上正44了解自己价值观人格兴趣能力活动性社经期望健康第3页/共41页了解自己价值观人格兴趣能力活动性社经期望健康第3页/共41页45小资料

有人发现，中国孩子和日本孩子在职业理想方面，有着巨大的差异。中国孩子的职业理想都很大，不是科学家、音乐家、就是外交官、总经理。而一海之隔的日本孩子志向则似乎很小，无非是司机、护士、售货员、加油站的加油员等等。这能否说明日本人没有职业理想呢？不能，许多中国人到日本后发现，日本人一般很少豪言壮语，但都能认认真真做自己的工作。他们对工作的执著和认真态度，在工作中精益求精、务求完善的精神，就是具有职业理想的表现。第4页/共41页第4页/共41页46

学习与思考

护士角色转换与适应中你做到了那些？你所做的离要求相差多远？结合自身实际，如何尽快适应护士角色?第5页/共41页

学习与思考

护士角色转换与适应中你做到了那些？第5页/47护士角色转变与适应

一、

促进护士角色转变与适应的必要性二、促进新护士成长为一位合格护士的因素三、护士角色转变与适应过程中常见的问题四、护士角色转变与适应过程中常见问题的对策第6页/共41页护士角色转变与适应

一、

促进护士角色转变与适应的必要性48一、促进护士角色转变与适应的必要性

1

增强护理理念护理理念是护理过程中护士所具有的思想与行为的信念与价值观。传统的功能制护理是以疾病为中心，把执行医嘱和技术操作作为护士工作的重要部分，导致护理人员观念不足，护士在专业价值认识存在一定的差距，缺乏自觉性、责任心和紧迫感，因此护理人员应主动转变和更新护理理念，自觉进行角色转变。

第7页/共41页一、促进护士角色转变与适应的必要性

1

增强护理理念第7页49

一、促进护士角色转变与适应的必要性

2现代护理模式的要求现代护理模式的要求护士具备广泛的知识结构和较强的综合能力

，护士要成为患者的教育者、帮助者、咨询者，做好诸如心理护理、护理诊断及健康教育等工作，必须提高专业素质，实现角色转变。

3临床护理发展的需要第8页/共41页

一、促进护士角色转变与适应的必要性

2现代护理模式的50二、促进新护士成长为一位合格护士的因素

一位新护士成长为一位合格的护士，有外因和内因两个因素决定着角色转换的速度，内因外因相互作用、相辅相成。内因

——需要护士们自己艰辛的努力与付出外因

——高年资护士的指导帮助第9页/共41页二、促进新护士成长为一位合格护士的因素51与内因相关的个性心理的培养1、良好的“情商”：情商（EQ）是人的情绪智能商数，包括人的识别情绪的能力、情感交流能力、与人交往的能力、调控情绪的能力、体验理解情感的能力。培养自己良好的情商才可以保持良好的心理和高尚的品质。2、良好的意志：人的意志品质表现在自觉性、果断性、持久性、自制性、坚毅性五个方面，这也正是从事护理工作必要条件。第10页/共41页与内因相关的个性心理的培养第10页/共41页52与内因相关的个性心理的培养3、良好的兴趣：丰富多彩的生活，可以排解来自工作或其他方面的烦恼。4、完备的能力：熟练的操作能力、敏锐的观察能力、良好的记忆力、独立的思维能力、美好的语言表达能力、人际关系的协调能力。第11页/共41页与内因相关的个性心理的培养3、良好的兴趣：丰富多彩的生活，可53与内因相关的个性心理的培养

护士良好的心理品质的培养，不仅要靠自己学习掌握有关理论知识，而且更应注重在实践中锻炼、塑造。第12页/共41页与内因相关的个性心理的培养护士良好的心理54三、护士角色转变与适应过程中常见的问题

1

身份的转变面临的压力（1）新环境适应的压力（2）新人际关系适应的压力（3）职业要求的压力

2缺乏主动服务意识

3理论与实际易脱节

第13页/共41页三、护士角色转变与适应过程中常见的问题第13页/共41页55三、护士角色转变与适应过程中常见的问题

4护理技术操作不熟练

5沟通交流技巧不足

6临床带培不规范第14页/共41页三、护士角色转变与适应过程中常见的问题第14页/共41页56四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

1

身份的转变面临的压力的对策（1）树立正确的护理理念、加强法律意识

良好的思想道德修养

第15页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策1

身份的转57四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

正确的择业观念

1、树立崇高职业理想，重视人生价值的实

2、服从社会需要，追求长远利益

3、打下坚实基础，做好充分准备

第16页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策第16页/共58四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

牢固树立“以病人为中心”的服务理念自我保护法律意识的不断增强护理人员必须提高自我素质、加强法律意识，才能更好的适应护理工作。

第17页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策第17页/共459四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

1

身份的转变面临的压力的对策

（2）爱岗敬业职业的个人和社会双重属性决定了，它既是社会发展的需要、也是个人生存和发展的需要，是自我实现和自我完善的舞台。基本要求：爱岗：干一行爱一行；敬业：爱一行钻一行；目标：精益求精，尽职尽责；宗旨：以辛勤劳动为荣，以好逸恶劳为耻。

第18页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策60四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

1

身份的转变面临的压力的对策

（3）加强岗前培训给予新员护士岗前培训，使他们能了解医院的大体环境布局，规章制度、服务规范、院内感染等有关常识等，由于各个科室有着各自护理工作的特点，存在着一定差别，因此，在医院护理部岗前培训的基础上，在科室中给予新护士多元化的护理指导，使他们能做好角色转化，充分融入病区实践工作，适应科室的护理工作，在新员护士的成长中起着一定的作用。

第19页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策161四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

2缺乏主动服务意识（1）变好奇心为责任心要有严谨、慎独的精神，严格遵守思想、职业道德，规章制度操作程序，严于律己，宽以待人。（2）变要我做为我要做在实习的时候，通常是在带教老师的指导下，说一做一依样操作，有时是辅助性作用，有时也只能看不能做。而作为一名正式的护理工作者，必须承担起一个岗位所肩负的工作职责、责任心，换言之，就是必须掌握工作流程，做好本职岗位的工作。第20页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策62四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

2缺乏主动服务意识（3）要有良好的奉献社会的精神

通过兢兢业业的工作贡献所学、所知、所能，这是社会主义职业道德中最高层次的要求：

能有所长：人一生要不断积累和总结所长，这是职业得以发展的基本表现形式，也是从事社会主义职业工作的必然要求；能用所长：个人积累的职业经验和职业资历必须用于也应该乐于用于祖国建设事业，否则自我实现不可能达到，社会评价决定个人价值；奉献精神：个人的职业价值=（个人所长*适用度）奉献精神。第21页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策2缺乏主动服63四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

2、缺乏主动服务意识（4）掌握工作流程、提高工作能力

学习掌握科室中各个班次的工作职责，工作流程。有指导老师带教一段时间，通过学习实践反复操练，变协助工作为主要的护理工作角色，再放手实践，督导检查。通过学习实践，掌握工作要领，理顺思路，条理清晰。

第22页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策64四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

3理论与实际易脱节

在校期间学习理论知识比较抽象，缺乏感性认识。（1）理论与实践相结合在实践中继续巩固理论知识护理部组织带教老师定期或不定期进行了理论知识和技术操作讲课，提高技能的同时进一步巩固基础理论知识。（2）鼓励多思考多动手,培养其独立思考及解决实际问题的能力。

第23页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策3理论与实际易65四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

4护理技术操作不熟练护士是实用性人才，既要掌握多方面的理论知识，也必须熟练各项护理技能包括基础护理和专科护理，如无菌操作技术、吸氧、静脉输液、心肺复苏等。首先必须学会正确的操作技能，反复操练，学习技巧，在实践中运用技巧操练技术，多学习和观察老师的熟练技术。

第24页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策66四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

4护理技术操作不熟练

（1）加强专业素质尤其是技术操作的培训（2）加强操作流程培训（3）掌握本专科技能的培训（4）进行必要的考核，培养护士的应激与应变能力

第25页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策67四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

5沟通交流技巧不足（1）将良好的护士形象融入到护理行为中社会对护理工作的需要越来越高，体现护理工作信誉、特长、精神风貌、人员素质、整体实力的良好护理形象，可以提高患者的满意度，亲合护患关系，才能进一步保证良好的沟通。

第26页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策68四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

5沟通交流技巧不足（2）学会和患者沟通交流

沟通交流一般是指把双方连同在一起，彼此把自己的经验知识及想法传递给对方。而与患者的沟通是指倾听患者的主诉、倾诉，甚至怨气发泄的对象。新员护士要学会理解，和患者沟通，做换位思考。让他们相信你，依赖你，配合你，提高护理工作的依从性，这样有效完成工作，提高护理的质量。

第27页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策69四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

6临床带培不规范（1）护理部制定严格的护理带教培训制度规范、健全的带教制度是前提（2）护士长严格带教要求进行带教老师的培训和选拔（3）带教老师熟知带教职责

第28页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策670四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策

7、其他相关学科知识的学习现在许多医院已经实现网络化管理，计算机网络正在临床护理中的住院管理、医嘱处理、资料检索、费用查询、报表打印等方面发挥作用。广泛使用的医疗仪器，如监护仪、呼吸机、各种记录仪乃至输液器都是由集成电路控制的，没有电脑知识将无法很好地从事护理工作。电脑在知识积累和科学研究方面也有广泛的用途。

第29页/共41页四、护士角色转变与适应过程中常见的问题的对策71小资料