贸易类小型公司规章制度目前最好的范本

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公司规章制一公形1员必清地解司经范，能客及界确介公业。2在待司外员垂、求任场，注对，笑答切可犯方3在何合用规，气和音适，禁声哗4遇客进工场应貌待上时（括餐间办室应证人待5接电应时一铃不超三，受人能听离最的员主接，要话好听录严占公电时太。6员在听话洽业、送子件招来时必时注公形，照体定用司一名、司识落。7员在作间须持好精面。8员要重人态表工时的装修须方体二生作1员应格照司一工作时规上班2作时规1、季息间（4月—月上时午11：30—：30下时晚172、季息间（11月—月

上时早8午11：30—：30下时晚173员上班行到，下均本亲签，得、他签到4员上班勤录作公绩考的要成分5员如事在作间外，向管理示退方离公司6员遇发病当向管理假事补相证。7事需前主经提申，填【假请】经准方休。8员享国法节日常息权，司提员加，励工日工时内好职作如司求工班计加工及贴员因作要行求班需部主或理出请准后可班1加费准公规加费准10元/时三卫规1员须天洁人作内卫，保面桌及备整。2员须觉持共域卫，现清的况应时理3员在司接来客，后立清会区4办区内禁烟5正使公内水电空等施最离办室员应闭调电和切司应关的施四工要

1工时内应故岗串，得聊吃食大喧，保公境安有。2新职工试期三月员在用内按进考。3公内制的员日表是量工成作的据,要求员工每要真详的写,为司核工作的准4职间工交应规的域进（厅会室，需个工区内行话，间般应过分（殊况外。5加学与作关专知及能积和司事流学专知和能积参公组的项训培将行到，席录培考也作公绩考的分。6经总工中得，参部的务论不提自的务平7不无缺部的作会公的要议8员在作间须身地入保高率工。9员在何间不利公的所设及他源事人动一发，予告情严者公将以退10员须管个的件料办用，经意可用人资料办用。10员要管个电，公规进文存、毒日维，发故应时告由司排理五保规1员须守司业密妥保重的业户料数等息2管人须好司要件备及档作并善录络码口。向经提完的络令单

3任时，工不擅邀亲好在司会4员及理员不向泄公发计、略客资及他要方，一现除受款辞等部理，节重，司追其律任六人管1员必服公的体理包职的配工内的排2员须重司按上的导行作主向司报作况3员有业方的题及向门管经反，取见4涉超员权的定须经门管经同。5员不从级挥目领，撞级而响司导统正运，情严程，予理6管人应结助努协好部的系鼓并领员队伍时掌员的作况确公整策顺进。7公是个家，工团互，公发做努。七物管1办用的常理行财部专人负定购；2每日前个将需的公品写公【物请单上由政务门门责提主经，批意，专负人办用购，据际要计地放3若需类公品也先写购申单后交专负人经管理批意，可置4新人到时行财部统配各办物。八电管：

1使者保电设及所环的洁下时务关切电源2使者业数，严按要妥存在络相的置。3严使计机游。4公及部的务据重数由用本做及备。6未许，何人光、盘得公的算设上用7使者须善管自的户和码严被取导泄。九网管1工时内止览自工岗或务关网。2工时内允在络从与作关行（：网天，决允任与作关信出在络。3严在司络玩何式网游、览片倾音等种工无的容4禁利公网下各游及型件5公网结由络程统规建与理护任人得自改络构个电及务设等用址须网工师定方设，可自改6严任人任手，意坏司络正运。十奖办：1员奖分口表及质励2员惩分口警、款除；3有列迹员，调核的础，经办会究给相的励A积向司出理建，建被司采者

B维公利和誉保公资，止故生挽经损有者4下事的工在查实基上经理公研，予应惩：A违国法、规公规制造经损和良响；B泄公经管秘的C私把司户绍人。5公将立终勤（有到早现及事）奖为元,于终评一性放以个的勤计依）6在司务三（含年的工将予周带休（假需前公协，不误作前，到可方休）2000的次旅补。十、经管1因出物出需公借备金，首填公【款请单，主经核、批字意方借；款必在周报销（差员回司班周