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文档简介
第页小组组长就职演讲
大家好!
我是综采二区一名机电队长。今天有幸在这里和大家谈谈我得感受,心情十分激动。一方面我很感谢区队领导对我多年来得培养和教育,另一方面,也感谢工友们对我工作得支持与帮助。在工作中,我虽然取得了一点成绩,但这主要是区队对我得信任,给了我这样得时机。同时这也进一步坚决了我干好本职工作得决心。我决不辜负领导和同志们对我得期望,会加倍努力、奋勇拼搏、不断开拓进取,以更加优异得成绩回报许疃矿。
下面,我就当队长得一些体会,向各位领导和同志们作简单汇报。
作为生产一线得班队长,我们得工作就是要带头干,有困难自己担,有危险冲在前,而且还要从事管理、指挥、统筹安排工作等各项任务。俗话说:“雁阵不乱靠头雁”,作为领头雁得班队长如果乱了阵脚,全班职工必定无所适从,对企业得危害将不堪设想。所以,自己在工作中应该一头挑起操作担子,一头肩负着管理责任,双重职能集于一身,担当好煤矿企业得顶梁柱。所以班队长必须要做到以下几点:
一、要头脑清楚、思维敏捷
首先要有管理意识,做到心中有数,譬如:我们班管理得哪些设备、系统?有哪些保护和控制系统,这些设备、系统在机组运行大系统中起什么作用,有什么功能?这些都是自己必须搞清楚得问题。这方面搞清楚了,才不会犯低级错误。在工作实践中不断强化安全意识、管理意识,思路要清晰、反应要敏捷,这样才能适应区队工作要求。
二、要技能过硬、带好队伍。
作为班队长,要有过硬得技能水平,这样才有说服力,才能当好领头人,同时也要靠我们班队长带着全班人员尽力提高技能水平。不能在出现问题时一味依靠生产厂家,尽量靠自身力量解决问题,以便节约生产时间。
三、要严格管理、严于律己
作为一名班队长要有原则性,为人公道,按规章制度办事,正确处理好情、理、制度得关系。工作上严格要求自己,要求别人做到得自己必须先做到,不能只考虑自己得利益。在很多时候,许多方面,要用人格来影响别人,先人后己,整体利益为重。只有这样,我们班组才会有很强得凝聚力和战斗力,才能更好地发扬团队精神,才能出现好局面,干出好得成绩。
四、班组长必须搞好本班得班前教育。
要把班前教育变成规程措施灌输过程。规程措施是规范职工现场操作行为得“法”,是做好安全工作得有力保障。要让职工真正记清、掌握住规程、措施规定得“条款”,进而变成现场具体行为,决不是一朝一夕得事,需要经常开展灌输、教育,只有这样才能到达正规操作、正规上岗得目得;要把班前安全教育过程变成安全隐患、问题得排查、防范过程。作为一班之长,开工前首先要与上一班交接好,尤其是现场隐患问题要交清,并要先行一步,现场察看去除,做到心中有数,再把有关问题及防范措施向当前班职工讲清,做到重点突出、防范有力,保证安全;要把班前教育过程变成安全关键口把关人责任得落实过程。在明确现场安全关键口得前提下,要进一步落实关键口把关人,尤其是明确每一个现场操作人员得安全责任,落实好现场人员相互保安,共同做好一时、一事、一人、一瞬间得安全工作。
五、要有爱岗敬业得精神,还必须具备爱岗敬业得本领。这种精神和能力主要表达在:
①应经常讲解“安全第一”方针得重大意义,确立抓安全必须抓生产得思想;
②应抓好对现场施工措施和安全规程得学习,做到三会(会背、会讲、会用),促使人人成为熟知专业知识得内行,形成人人懂安全得局面;
③坚持师教徒学,建立师徒关系,交流成果,取长补短,互相学习,共同提高;
④经常讲解本矿、本区队、本班组历来发生得事故案例和不安全因素,使每个人都能牢记历史上血得教训;
⑤明确本班组职工岗位责任,随时抓职工上岗后得思想情绪、心理状态,做好思想政治工作,把事故消灭在萌芽状态;
⑥会算经济账,增强职工搞好安全得责任感和自觉性。
我得演讲到此结束,谢谢!小组组长就职演讲2
各位导演、老师、阿姨们:
你好!
在此祝你国庆节快乐,梦想成真!
我今天演讲的题目是《如果我是教研组长》。
小学的时候,我就学会了那句名言“生而有用”。从此,我就用这句名言作为自己的座右铭,激励自己,不断进步。
现在当了6年老师,对孩子的工作有很深的理解。近年来,随着私人公园的增多,家长对孩子提出了更高的要求。我们的幼儿园怎么能把他们占在所有的幼儿园里
我自己的学生,怎样才能创立一个有特色的幼儿园,这些问题都引起了我的关注和深思:那就是如果我是教研组长,我该怎么办?
我们常说,给学生一滴水,首先要有一桶水。作为教研组组长,她面对的不是一群孩子,而是老师和同事,所以我首先要做的就是自己充电。我会更加努力地学习自己的专业知识,主动学习国内外的先进经验,密切关注最新的教学动态,不断提高自己的理论水平和教学水平。
其次,我会尊重和团结整个团队的同事,充分发挥团队的力量。光做好教学科研是没用的。只有当所有的人都搬走了,工作才能做好。如果我是教研组长,我会和同事讨论大大小小的事情,虚心听取他们的意见,热心帮助别人。试想一下,如果一个群体被拧成一根绳子,你怕自己做不好吗?
光靠热情再做好教学科研是不够的,还要务实进取。如果我是教研组长,我会带动大家做好调查研究,有针对性的开展教学改革,让活动符合家长的要求,教学方法和手段适应时代的步伐。
老师们,我知道我上面说了什么。你可能会说我是纸上谈兵,但如果我真的成为教研组长,我会付诸行动,永远不会让你失望。谢谢你。小组组长就职演讲3
尊敬的领导和同事:
大家早上好!
今天,我很荣幸站在这里代表小包装厂C班先进团队发言。我感到非常荣幸。在此,衷心感谢一直关心和支持填报丙级工作的各部门领导和同事们。
填C班荣获xx“先进团队”荣誉,这不仅是公司对我们部门过去一年工作的认可和肯定,也是对我们的激励。我们在工作中取得的成绩,是以身作则、正确引导的结果,是同事们艰辛奋斗、互相帮助、团结奋斗的结果。
xx是食品安全年,公司领导高度重视食品安全,小包装厂肩负着食品安全的重任。在工作中,我们班以食品安全为出发点和根底,狠抓产品质量,把产品质量作为车间工作的重中之重。一是特别注重生产过程现场的管理,从影响产品质量的各种因素入手,让员工不仅要掌握生产过程,还要了解过程。坚持帮助新员工的活动,以帮助新员工为重点,从而带来一个成熟的新员工。二是克服技术难题,定期维护设备,保证质量,降低成本。随着用户对产品质量标准要求的不断提高。如果不了解质量问题的原因,建立和完善车间质量控制体系和预防措施,产品质量就无法得到保证和提高。
此外,通过每天的班前会,强调昨天生产过程中存在的问题,并采取对策。在日常的开机操作中,组员每天都有产品和配件进入生产车间,对我的食品安全生产提出了更高的要求。团队的重点是做好食品安全防范工作,首先是思想上的重视。树立安全第一、预防为主、以人为本的意识,在日常班会中灌输食品安全和生产安全意识,实现食品安全和生产安全并重。其次,要求所有员工正确佩戴劳保用品,根据日常工作任务制定安全防范措施,严格检查现场安全,加强自检,将隐患消灭在萌芽状态。只有让全班提高食品安全和生产安全,我们的产品质量才能得到保证。
在今后的工作中,第三类小包装灌装将继续发扬良好的工作作风,进一步提高产品质量和安全意识,把食品安全作为一项长期的重大任务,努力完成全年的各项生产任务。
谢谢大家!小组组长就职演讲4
领导和同事:
大家好!
在这里,我以一种正常的心态参加公司的组长职位的竞争。首先要感谢公司领导为我们创造了这个公平竞争的时机!这场比赛是为了响应公司人事制度改革的号召,尽可能实现自己的人生价值。本人24岁,在公司工作一年多。在这一年的工作中,我从一点一滴慢慢学会了做预结算和审核工作。经过一年多的工作训练,我的各方面素质都有所提高,使我完全有实力去竞争领队。参加这次比赛,我想知道自己在追求真理和务实,在积极的进步中不断追求,在努力和奉献中实现价值,在工作竞争中提高自己。下面我将阐述我对组长工作的看法:
(一)努力完成领导交办的工作,在有效时间内完成,尽量不加班。
(二)协调团队成员之间的关系,使他们能够真诚合作,做好工作。
(3)在预算中,分析研究图纸内容,合理快速地分配工作,减少重复阅读,提高工作进度。
(四)完善激励制度,充分调动团队成员的积极性,使工作内容与奖金挂钩,做到事半功倍。
(e)努力培养新同事,从简单的工作做起,培养他们对工作的兴趣。让他早日独立工作。
(6)组织学习建筑行业新规范,提高自己和同事的业务水产品。
(七)每周六或周日,组织大家总结一周的工作,提出工作中的问题共同解决,提出工作中发现的好方法,供大家学习。
努力学习、协调合作、追求成功、创新工作是我对组长工作的理解。如果我能当选,我必须加倍努力做好工作。不辜负领导和同事的期望。小组组长就职演讲5
领导和同事:
大家好!
我叫文,我是四门两卫车身车间的班长。今天,我很荣幸也很兴奋能代表组长在这里发言。
首先,请允许我代表所有基层团队领导,向关心和支持我们团队工作的各级领导表示衷心的感谢!向在风雨同舟中并肩奋斗的同事致以崇高的敬意!
回忆**大众这两年的工作,我们的成绩离不开各级组织和领导的培养和帮助,离不开同事们的大力支持和配合。xx_年10月,我单位组织年轻骨干成员参加了为期一天的班组长培训,为我职业生涯中的认知学习和能力提升提供了宝贵的时机。通过这次培训班,我对团队领导的工作有了更深入的了解。我还记得第一课,我们第一次在车间学习5S管理体系。老师讲整理整顿打扫卫生的时候,我完全不同意。我心里想,我们来工厂工作是为了学习先进的制造技术,建造属于**人的第一辆车,而不是单纯的做清洁工作。但是,当老师提到某员工在整理设备时发现压力容器有裂纹,从而防止了一场严重的灾难时,我开始对自己的粗心感到恐惧和嘲笑。这一刻我才明白,我真的要学会从一个学生变成当代的工作者。然后开始了全员生产性维护(TPM)全程生产维护的课程,让我意识到我们每个人都是单位的一员,要以主人翁的意识投入到车间设备、产品、规章制度的制定和维护中去。只有所有成员都参与进来,我们才能增强团队的合作精神。
SOS标准化操作的实施是可视化和制度化的。从每个工位的标准化工艺参数表到看板信息的可视化展示,加工过程中的浪费一目了然,也清晰的指导着每一个员工开展每一项工作。“质量是**大众的生命”这句话在整个车间现场的质量要求中表达得淋漓尽致。高标准的ISO9000质量管理体系,严格的VDA6.3过程审核制度,全面的审核检验标准,都无形中保证了每辆车从零件到整车的下线。我们都喜欢外观漂亮的`车,我住的四门两盖,每辆车都用最漂亮的衣服装饰。质保部一丝不苟的工作态度,模特同事孜孜不倦的夹具调整,都是为了我们的产品合格。这也是我们不断贯彻**大众的零缺陷战略和质量就是生命的承诺。
员工是企业最宝贵的财富,所以我们不得不强调工作的安全性。培训间隙期间的法律知识普及,弥补了我们自身法律知识的缺陷,增加了我们的自我保护意识。《安全生产法》、《职业病防治法》等法律法规正在保护每位员工的身心安康。我们的车身车间可以说是危险源最多的部门,正确认识各种危险源,合理开展自己的工作,都是在保护我们个人和单位的利益。在车间这个大家庭里,每天都呈现出一幅幸福地来上班,幸福地回家的惬意画面。
在培训结束的时候,我深刻体会到,组长的责任和义务是不断加强安全团队、人员、生产、质量、设备、场地、成本、团队发展。凭借所学的一切知识,我将认真履行自己的职责,脚踏实地地工作,热爱自己的岗位和工作,始终保持旺盛的精神和工作热情,全心全意地致力于团队未来的生产工作。亲爱的同事们,这是我们的汗水,也是你们中最可爱的一个。昨天我们为之努力,明天我们不负众望,携手继续为**工厂争取更好的明天,一路前行,只为更好。
谢谢大家!小组组长就职演讲6
亲爱的老师们,亲爱的学生们:
大家好!今天,我很荣幸在讲台上发言,感谢老师和同学的信任。
组长是每个学生都向往的职位,需要一个有能力有责任心的学生来担当。我不敢说我是最棒的,但我相信通过我的努力,我一定会成为老师的小助手,学生的小老师!正如著名军事家拿破仑所说:“不想当将军的士兵不是好士兵。”有了这句名言,我有足够的信心成为小组组长,也有足够的信心有资格成为小组组长。第一,有责任心,能帮助小组处理日常学习事务。其次,我学习好,可以帮助差的队员赶上
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