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文档简介

Word———卖内衣销售未达标检讨

销售未达标检讨书范文。

老话说的好,聪慧人知错就改,糊涂人有错就瞒。放下心里的看法才能知道自己的错误。不同的错误需要的也是不同的检讨书,检讨书的目的是表明自己改正错误的决心,请求对方或组织原谅。在写自己的检讨书时要留意些什么呢?为此,我从网络上为大家细心整理了《销售未达标检讨书范文》,仅供您在工作和学习中参考。

敬重的销售部经理:

特别愧疚!让您在百忙之中抽出时间批判教育我。此刻,我已深深熟悉到自己错误的严峻,我错了!

我在近一个月的销售手机工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作乐观性不高等问题。这些问题直接导致了我没有完成销售业绩,而且我没有完成的不是一点两点,而是许多额度没有完成。公司下发我这个月完成两万元的销售额,我仅仅完成一万一千多元,还有很大一部分额度没有到限。

面对错误,我感到深深的自责、后悔,我真的觉得很惭愧,对不起经理日常对我的关怀和照看。经过面壁思过,我已经深刻地打算了,我不能够忍受其他同事对我吃闲饭、吃底薪的诋毁,我肯定要有所行动:

首先,我要痛下决心,悬梁刺股地提高自己的销售工作乐观性,从内心迸发强大的工作热忱,全心全意地投入手机销售工作当中。其次,我要向经理表示一下赔礼,就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。再有,我要吸取教训,总结阅历,吃一切长一智,端正工作态度,改进工作方法,争取制造优良的手机销售工作业绩。

以上就是我的手机销售业绩没完成的检讨书,欢迎批判指正!

特别愧疚!

此致

敬礼!

检讨人:

20XX年XX月XX日

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产量未达到检讨书范文

产量未达到检讨书

敬重的XXX:

本人在这段工作期间,严峻失职,工作成效不彰,产量远远不能达到公司预期,在此特做个人反省和工作检讨。

心理上没有重视公司渠道操作的政策,虽经教育,态度仍欠端正。反映在工作不扎实,客户资料不健全,客户资源有限,访问客户蜻蜓点水。直接导致公司政策执行和操作不利,没有快速扩大经销商范围和打开市场销售局面。工作不够扎实高效,得过且过的心理常常作祟。反映在渠道建设缓慢,客户问题解决不能准时妥当,累积出恶果。没有深化踏实倾听客户需求,导致服务和市场拓展工作成效不彰,影响公司口碑。由于对公司相关政策贯彻和执行不彻底,导致不能有效整合利用公司资源,为产品推广服务,进行有效行销面的推广工作,且多为琐碎事情耗费时间。在阻碍市场推广的同时也造成客户的极大不满。行销工作没有充分根据公司政策走,而是过分依靠代理商,或乡愿讨好,或百般压榨,结果虽经努力,终不能营造更宽阔的市场环境,产量不彰,自己也走入逆境。为了达成短期效益,对客户盲目乱承诺,终至承诺而不能履行,蒙上欺下,最终不仅损害了客户感情也损伤了公司信誉。目光短浅,不能对市场反馈信息和潜量进行正确分析,没有市场经营的长期目标,市场操作的大局观和格局观不强,不能有效布点拓面,约束了自身进展,从而影响了产品市场推广效果和力度。

综上,从公司政策调整到目前,我个人在本地区的操作上没有明显的成效和实质性动作,主要因上述六大错误所致。公司领导几经教导仍改进不大,实不堪再用;在此,董事长能限期改正,我深表感谢,当洗心革面,痛改前非。为以实际行动证明自己决心,对自己负责,不辜负公司期望,我拟打算向公司请辞。特别感谢董事长和同仁的殷切挽留,诚祝福公司经营更好,产量再上台阶。共勉!共勉!

XXX

工作产量未达到检讨书

夏日炎炎,工人工作效率降低,原材料未能达到预期效果,导致无法完成预期产量,也就不能产生效益,给厂带来损失,这是我们的错,致以真诚的赔礼,我们决心改正错误,查找各种缘由,争取以最好,最快的方法进行分析讨论工作,早日超额完成任务。

俗话说“合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土;千里之行,始于足下。泰山不拒细壤,故能成其高;江海不择细流,故能就其深。勿以善小而不为,勿以恶小而为之。”什么是细节?就是那些看似普一般通的,却非常重要的事情,一件事的成败,往往都是一些小的事情所影响产生的结果。细小的事情经常发挥着重大的作用,一个细节,可以使你走向你的目的地,也可以使你饱受失败的苦痛。每一件事情都是有很多个小的细节组成的,每一个都很重要。就好比是一条铁链,有很多铁环组成,无论其中哪一个铁环坏了,整个铁链也就没有用了。

说实话,经过今日这件事,懊恼之余,也还有点庆幸。懊恼的当然是自己违反规定,庆幸的则是也正由于这件事刚好点醒了我,令我幡然醒悟。信任在看完这么多以后,也会了解到我对待这件事真诚改过的态度。盼望在以后的日子里监督我。给我一个机会,我也能尽自己的一份力!

产量没达到检讨书

敬的单位领导:

对于这次我工作产量没达到的事情,在此我向您递交检讨书,以深刻反省我自身存在的问题,请求您的谅解,我本人也盼望能够从检讨书当中获得一份对于工作的思索,从而再接再厉制造出辉煌的产量。

经过一番思索,我意识到这段时间的产量不行,充分暴露出我工作热忱有些不足、工作方法也有些切妥,更反映出我没有足够的工作资格积累。这三点问题得暴露犹如当头棒喝一般敲击在我的脑海,让我有些糊涂了。是啊,这三点当中的任何一点都足够让我陷入逆境。为此,我决心针对错误问题,提出改正措施,并且坚决执行:

第一,从今日起我要重拾一份对于工作的热忱,以饱满的干劲做好这份工作,提高我的工作乐观性,将工作当中的各个细节做好,努力提高工作产量。其次,我要重视向其他优秀员工取经,与他们定期做沟通,从中学会正确的工作方法,把握工作方法以后我会仔细用好这些方法,从而提高产量水平。第三,必需我要学会急躁,懂得一步步、有条不紊地做好工作,通过持之以恒、坚持不懈的努力从而不断积累工作资格,让自己的工作产量不再下滑。

销售业绩不达标检讨书范文

作为一名销售人员,每月应当有一个目标,那在目标未达成时应当做一个自我检讨,下面是我为您整理的“销售业绩不达标检讨书范文”,仅供参考,盼望您喜爱!更多具体内容请点击查看。

销售业绩不达标检讨书范文1

敬重的销售部经理:

特别愧疚!让您在百忙之中抽出时间批判教育我。此刻,我已深深熟悉到自己错误的严峻,我错了!

我在近一个月的销售手机工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作乐观性不高等问题。这些问题直接导致了我没有完成销售业绩,而且我没有完成的不是一点两点,而是许多额度没有完成。公司下发我这个月完成两万元的销售额,我仅仅完成一万一千多元,还有很大一部分额度没有到限。

面对错误,我感到深深的自责、后悔,我真的觉得很惭愧,对不起经理日常对我的关怀和照看。经过面壁思过,我已经深刻地打算了,我不能够忍受其他同事对我‘吃闲饭、吃底薪’的诋毁,我肯定要有所行动:

首先,我要痛下决心,悬梁刺股地提高自己的销售工作乐观性,从内心迸发强大的工作热忱,全心全意地投入手机销售工作当中。

其次,我要向经理表示一下赔礼,就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。再有,我要吸取教训,总结阅历,吃一切长一智,端正工作态度,改进工作方法,争取制造优良的手机销售工作业绩。

以上就是我的手机销售业绩没完成的检讨书,欢迎批判指正!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

销售业绩不达标检讨书范文2

敬重的xxx:

本人在任职***地区区域经理期间,工作严峻失职,工作成效不彰,业绩远远不能达到公司预期,在此特做个人反省和工作检讨。

心理上没有重视公司渠道操作的政策,虽经教育,态度仍欠端正。反映在工作不扎实,客户资料不健全,客户资源有限,访问客户蜻蜓点水。直接导致公司政策执行和操作不利,没有快速扩大经销商范围和打开市场销售局面。

工作不够扎实高效,得过且过的心理常常作祟。反映在渠道建设缓慢,客户问题解决不能准时妥当,累积出恶果。没有深化踏实倾听客户需求,导致服务和市场拓展工作成效不彰,影响公司口碑。

由于对公司相关政策贯彻和执行不彻底,导致不能有效整合利用公司资源,为产品推广服务,进行有效行销面的推广工作,且多为琐碎事情耗费时间。在阻碍市场推广的同时也造成客户的极大不满。

行销工作没有充分根据公司政策走,而是过分依靠代理商,或乡愿讨好,或百般压榨,结果虽经努力,终不能营造更宽阔的市场环境,业绩不彰,自己也走入逆境。为了达成短期效益,对客户盲目乱承诺,终至承诺而不能履行,蒙上欺下,最终不仅损害了客户感情也损伤了公司信誉。

目光短浅,不能对市场反馈信息和潜量进行正确分析,没有市场经营的长期目标,市场操作的大局观和格局观不强,不能有效布点拓面,约束了自身进展,从而影响了产品市场推广效果和力度。

综上,从公司政策调整到目前,我个人在本地区的操作上没有明显的成效和实质性动作,主要因上述六大错误所致。

公司领导几经教导仍改进不大,实不堪再用;在此,董事长能限期改正,我深表感谢,当洗心革面,痛改前非。

为以实际行动证明自己决心,对自己负责,不辜负公司期望,我拟打算向公司请辞。

特别感谢董事长和同仁的殷切挽留,诚祝福公司经营更好,业绩再上台阶。共勉!共勉!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

销售业绩不达标检讨书范文3

敬重的领导:

您好!

感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!

我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了工作业绩不佳。我已经经深刻熟悉到此事的重要性,于是我一再告知自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负值班经理和同事对我的一片苦心。

通过这个结果,我感到虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松了要求,工作做风涣散的必定结果。

经过反思,我对自己这段时间的工作成长经受进行了具体回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时到处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。

但最近,由于工作渐渐走上了轨道,而自己对公司的一切也比较熟识了,渐渐开头放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起值班经理对我的信任,愧对同事们的关怀。

我打算做出如下整改:

1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严峻后果。

2、仔细克服生活懒散、马虎大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

3、常常和同事加强沟通,保证不再消失类似错误。

在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就特别欠缺。这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,没给自己注入走上新台阶的思想动力。

在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个特别危急的倾向,也是一个极其不好的苗头,假如不是领导准时发觉,并要求自己深刻反省,而放任自己连续放纵和进展,那么,后果是极其严峻的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。

在此,我向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

销售业绩不达标检讨书范文4

敬重的单位领导:

面对如此惨烈的工作业绩,我不禁冷头大汗,心里有说不出的味道,就像品尝到打翻了的五味瓶,酸甜苦辣咸,纠结在心间啊!

回顾错误,我在20xx年6月到12月期间的工作业绩特别糟糕,总共只完成18张业务订单,销售金额仅仅人民币30000多元。这样的工作业绩在本单位排名倒数第一,距离倒数其次名的销售业绩相差了20000多元,差距是明显,我的愧疚也是多多的。

现如今,我已经深刻地反省了自我错误,总结我过去一段时间的表现。我在工作当中存在态度松懈、思想觉悟不高、业绩操守不强、工作阅历没有足够积累、人际交往存在过大偏差等问题。如此严峻的问题怎么能不造成我工作业绩的下滑呢?

因此,我决心好好改正错误,仔细地弥补错误。

特此,我向您严肃地保证:从今往后,我肯定特别仔细地工作,以严厉仔细态度面对工作。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

销售业绩不达标检讨书范文5

敬重的单位领导:

对于这次我工作业绩不达标,在此我向您递交检讨书,以深刻反省我自身存在的问题,请求您的谅解,我本人也盼望能够从检讨书当中获得一份对于工作的思索,从而再接再厉制造出辉煌的业绩。

经过一番思索,我意识到这段时间的业绩充分暴露出我工作热忱有些不足、工作方法也有些欠妥,更反映出我没有足够的工作资格积累。这三点问题犹如当头棒喝一般敲击在我的脑海里,让我有些糊涂了。是啊,这三点当中的任何一点都足够让我陷入逆境。

为此,我决心针对错误问题,提出改正措施,并且坚决执行:

第一,从今日起我要重拾一份对于工作的热忱,以饱满的干劲做好这份工作,提高我的工作乐观性,将工作当中的各个细节做好,努力提高工作业绩。

其次,我要重视向其他优秀员工取经,与他们定期做沟通,从中学会正确的工作方法,把握工作方法以后我会仔细用好这些方法,从而提高业绩水平。

第三,必需我要学会急躁,懂得一步步、有条不紊地做好工作,通过持之以恒、坚持不懈的努力从而不断积累工作资格,让自己的工作业绩不再下滑。

我信任这次工作业绩没有达标对我来讲是一种鞭策,这会是我工作旅途上的加油站,请领导信任我!我肯定不会辜负领导的期望!

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

销售业绩不达标检讨书

受其他同事对我吃闲饭、吃底薪的诋毁,我肯定要有所行动:

首先,我要痛下决心,悬梁刺股地提高自己的销售工作乐观性,从内心迸发强大的工作热忱,全心全意地投入手机销售工作当中。其次,我要向经理表示一下赔礼,就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。再有,我要吸取教训,总结阅历,吃一切长一智,端正工作态度,改进工作方法,争取制造优良的手机销售工作业绩。

以上就是我的手机销售业绩没完成的检讨书,欢迎批判指正!

此致

销售业绩不达标检讨书二

敬重的XXX:

本人在任职***地区区域经理期间,工作严峻失职,工作成效不彰,业绩远远不能达到公司预期,在此特做个人反省和工作检讨。心理上没有重视公司渠道操作的政策,虽经教育,态度仍欠端正。反映在工作不扎实,客户资料不健全,客户资源有限,访问客户蜻蜓点水。直接导致公司政策执行和操作不利,没有快速扩大经销商范围和打开市场销售局面。工作不够扎实高效,得过且过的心理常常作祟。反映在渠道建设缓慢,客户问题解决不能准时妥当,累积出恶果。没有深化踏实倾听客户需求,导致服务和市场拓展工作成效不彰,影响公司口碑。

由于对公司相关政策贯彻和执行不彻底,导致不能有效整合利用公司资源,为产品推广服务,进行有效行销面的推广工作,且多为琐碎事情耗费时间。在阻碍市场推广的同时也造成客户的极大不满。行销工作没有充分根据公司政策走,而是过分依靠代理商,或乡愿讨好,或百般压榨,结果虽经努力,终不能营造更宽阔的市场环境,业绩不彰,自己也走入逆境。为了达成短期效益,对客户盲目乱承诺,终至承诺而不能履行,蒙上欺下,最终不仅损害了客户感情也损伤了公司信誉。目光短浅,不能对市场反馈信息和潜量进行正确分析,没有市场经营的长期目标,市场操作的大局观和格局观不强,不能有效布点拓面,约束了自身进展,从而影响了产品市场推广效果和力度。

综上,从公司政策调整到目前,我个人在本地区的操作上没有明显的成效和实质性动作,主要因上述六大错误所致。公司领导几经教导仍改进不大,实不堪再用;在此,董事长能限期改正,我深表感谢,当洗心革面,痛改前非。为以实际行动证明自己决心,对自己负责,不辜负公司期望,我拟打算向公司请辞。特别感谢董事长和同仁的殷切挽留,诚祝福公司经营更好,业绩再上台阶。共勉!共勉!

XXX

销售业绩不达标检讨书三

敬重的单位领导:

对于这次我工作业绩没达到的事情,在此我向您递交检讨书,以深刻反省我自身存在的问题,请求您的谅解,我本人也盼望能够从检讨书当中获得一份对于工作的思索,从而再接再厉制造出辉煌的业绩。

经过一番思索,我意识到这段时间的业绩不行,充分暴露出我工作热忱有些不足、工作方法也有些切妥,更反映出我没有足够的工作资格积累。这三点问题得暴露犹如当头棒喝一般敲击在我的脑海,让我有些糊涂了。是啊,这三点当中的任何一点都足够让我陷入逆境。为此,我决心针对错误问题,提出改正措施,并且坚决执行:

第一,从今日起我要重拾一份对于工作的热忱,以饱满的干劲做好这份工作,提高我的工作乐观性,将工作当中的各个细节做好,努力提高工作业绩。其次,我要重视向其他优秀员工取经,与他们定期做沟通,从中学会正确的工作方法,把握工作方法以后我会仔细用好这些方法,从而提高业绩水平。第三,必需我要学会急躁,懂得一步步、有条不紊地做好工作,通过持之以恒、坚持不懈的努力从而不断积累工作资格,让自己的工作业绩不再下滑。

XXX

销售业绩不达标个人检讨书范文

造成了工作业绩不佳。已经经深刻熟悉到此事的重要性。下面是由我带来的范文“销售业绩不达标个人检讨书范文”,欢迎阅读。

销售业绩不达标个人检讨书范文

敬重的领导:

您好!

感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!

我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了工作业绩不佳。我已经经深刻熟悉到此事的重要性,于是我一再告知自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负值班经理和同事对我的一片苦心。

通过这个结果,我感到虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松了要求,工作做风涣散的必定结果。

经过反思,我对自己这段时间的工作成长经受进行了具体回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时到处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。

但最近,由于工作渐渐走上了轨道,而自己对公司的一切也比较熟识了,渐渐开头放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起值班经理对我的信任,愧对同事们的关怀。

我打算做出如下整改:

1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严峻后果。

2、仔细克服生活懒散、马虎大意的缺点,努力将工作做好,以优秀的表现来弥补我的过错。

3、常常和同事加强沟通,保证不再消失类似错误。

在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就特别欠缺。这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,没给自己注入走上新台阶的思想动力。

在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个特别危急的倾向,也是一个极其不好的苗头,假如不是领导准时发觉,并要求自己深刻反省,而放任自己连续放纵和进展,那么,后果是极其严峻的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。

在此,我向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

此致

敬礼!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

销售业绩不达标检讨书2022

作为一名销售人员,业绩都不达标,当然要给领导一份像摸像样的的检讨书。下面是由我为大家整理的“销售业绩不达标检讨书20xx”,仅供参考,欢迎大家阅读。

销售业绩不达标检讨书20xx(一)

敬重的销售部经理:

你好!

1、责任心不强,工作作风不深化,不踏实。作为一名销售员,不论有多少理由,都应时刻为了自己所在岗位负责,听从领导的叮嘱,尽职尽责做好我的本职工作。立位于为企业制造收益为主要目标,为企业赢得最大化的效益。

2、工作上无法把握技巧。所以导致了自己的销售业绩差,还有就是不听取其他人的看法不在自己身上找缘由去改正。所以销售业绩不佳,岗位薪水不高,销售提成少。

3、执行力差,在工作上无法很好的与他人沟通和沟通,导致一些客户资源的流失,体现在本人对他人不敬重。对待工作的思想观念不够深刻、不够负责,没有熟悉到现在找一份合适的工作是多么的难得。

4、自己的底气和信念有待增加。许多时候在客户那里有点底气不足,自己虽然不会觉得低人一等,但是总会有一点担忧,担忧这样一个客户丢了就没了。没有意识到一个销售员应有的态度和尊严。

面对错误,我感到深深的自责、后悔,我真的觉得很惭愧,对不起经理日常对我的关怀和照看。经过面壁思过,我已经深刻地打算了,我不能够忍受其他同事对我‘吃闲饭、吃底薪’的诋毁,我肯定要有所行动:

首先,我要痛下决心,时刻提高自己的销售工作乐观性,从内心迸发强大的工作热忱,全心全意地投入产品销售工作当中。其次,我要向经理表示一下赔礼,就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。由于我个人的缘由拖累了整个团队的努力成果。再有,我要吸取教训,总结阅历,吃一切长一智,端正工作态度,改进工作方法,争取制造优良的产品销售工作业绩。

今日起,我必将以高度工作责任感对待工作,勤勉、仔细、细致地从事本职工作,在今后工作当中仔细观看、总结此次错误的阅历教训,渐渐加强我的工作素养,为公司的进展贡献力气,不辜负领导对我的关怀与厚待。

我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。我会化懊悔为力气,我绝不在同一地方摔倒,以后我要努力工作,仔细负责,我要感谢领导让我写了这份检讨,是领导让我熟悉到自己的错误。现在,我真的深深地知道错了,我会通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司做出乐观的贡献,提高自我业绩,也请领导信任我的决心和想要转变的信念。

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

销售业绩不达标检讨书20xx(二)

敬重的销售部经理:

你好!

特别愧疚!让您在百忙之中抽出时间批判教育我。此刻,我已深深熟悉到自己错误的严峻,我错了!

我在近一个月的销售手机工作期间存在工作懈怠、疏忽大意、工作乐观性不高等问题。这些问题直接导致了我没有完成销售业绩,而且我没有完成的不是一点两点,而是许多额度没有完成。公司下发我这个月完成两万元的销售额,我仅仅完成一万一千多元,还有很大一部分额度没有到限。

面对错误,我感到深深的自责、后悔,我真的觉得很惭愧,对不起经理日常对我的关怀和照看。经过面壁思过,我已经深刻地打算了,我不能够忍受其他同事对我‘吃闲饭、吃底薪’的诋毁,我肯定要有所行动:

首先,我要痛下决心,悬梁刺股地提高自己的销售工作乐观性,从内心迸发强大的工作热忱,全心全意地投入手机销售工作当中。其次,我要向经理表示一下赔礼,就前一阶段拖累大家后退的事情向部门同事道个歉。再有,我要吸取教训,总结阅历,吃一切长一智,端正工作态度,改进工作方法,争取制造优良的手机销售工作业绩。

以上就是我的手机销售业绩没完成的检讨书,欢迎批判指正!

检讨人:xxx

20xx年xx月xx日

销售业绩不达标检讨书20xx(三)

敬重的销售部经理:

你好!

感谢您在百忙之中抽空看我写的检讨书!

我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。自己并没有好好的去考虑我现在的责任,造成了工作业绩不佳。我已经经深刻熟悉到此事的重要性,于是我一再告知自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负值班经理和同事对我的一片苦心。

通过这个结果,我感到虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松了要求,工作做风涣散的必定结果。经过反思,我对自己这段时间的工作成长经受进行了具体回忆和分析。记得刚上班的时候,我对自己的要求还是比较高的,时时到处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但最近,由于工作渐渐走上了轨道,而自己对公司的一切也比较熟识了,渐渐开头放松了对自己的要求,反而认为自己已经做得很好了。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起值班经理对我的信任,愧对同事们的关怀。

我打算做出如下整改:

1、对自己思想上的错误根源进行深挖细找,并认清其可能造成的严峻后果。

2、仔细克服生活懒散、马虎大意的缺点,努力将工作做好,

以优秀的表现来弥补我的过错。

3、常常和同事加强沟通,保证不再消失类似错误。

在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就特别欠缺。这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,也没有把自己的工作做得更好,没给自己注入走上新台阶的思想动力。在自己的思想中,仍就存在得过且过,混日子的应付思想。现在,我深深感到,这是一个特别危急的倾向,也是一个极其不好的苗头,假如不是领导准时发觉,并要求自己深刻反省,而放任自己连续放纵和进展,那么,后果是极其严峻的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。

在此,我向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢

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