2020护理人员岗位任职资格

2020护理人员岗位任职资格主任、副主任护师任职资格1、 学历与经历要求（1） 具备主任（副主任）护师相应任职资格。（2） 大专以上学历，并按规定注册者。2、 知识培训要求（1） 具备护理学专业知识系统培训，并持续接受新知识、新技术、新理念、新模式的学习与教育，并运用于护理工作中。（2） 精通护理学专业及本专业知识，了解本专业国内外发展趋势，确定本专业发展方向和学科研究目标。3、 经验与能力要求（1） 具有丰富的临床工作经验，能解决复杂疑难的护理技术问题，具备组织院级护理查房、会诊、差错事故分析的水平与能力。（2） 具备组织、参与、指导完成护理科研项目，开展护理新技术、新业务的能力。（3） 具有组织、培养、指导下一级护士工作与学习的能力。（4） 具有完成本科生、大专生以上的理论授课水平，做出教学计划，实施教学改革，指导和培养下一级带教老师的能力。（5） 熟练掌握计算机操作技能。主管护师任职资格1、学历与经历要求具备主管护师相应任职资格，大专以上学历或连续10年以上的本专业经历的中专学历，并定期注册者。2、知识培训要求（1）具备护理学专业知识的系统培训，并持续接受新知识、新技术、新理念、新模式的学习与教育。（2）熟练掌握专业知识与技能。3、经验与能力要求（1） 具备指导下一级护士工作的业务水平与组织协调能力。（2） 具备独立解决重危、抢救患者的护理技术水平，具备开展新业务，新技术的能力，并组织实施与评价。（3） 具备本专业护理查房、业务学习、差错事故分析的业务素质。（4） 具备参与院级以上科研项目的实施水平。（5） 能胜任各个班次的工作。（6） 熟练掌握计算机操作技能。护师任职资格1、学历与经历要求具备护师相应任职资格，大专以上学历，本专业工作经历3年或中专学历，本专业工作经历5年以上。并按规定注册者。2、 知识培训要求具备护理专业知识的系统培训，并持续接受新知识、新技术、新理念、新模式的学习与教育。3、 经验与能力要求（1） 掌握现代化护理理论，具备运用护理程序的方法对患者实施全方位、多层面的护理，有实施健康教育的能力。（2） 熟练掌握本专业基本理论、常规护理及技术操作，能独立解决处理本专业常见的护理问题。（3） 在上级护师指导下，具备参与完成护理查房、差错事故分析、护理质量管理等项目工作的素质；具备配合医师抢救患者、解决危重、疑难患者的问题能力。（4） 具备带教能力，完成教学工作。（5） 能胜任各个班次的工作。（6） 借助词典阅读一门外文专业书籍。（7） 熟练掌握计算机操作技能。护士任职资格1、 学历与经历要求（1） 中专以上学历，取得护士执业证书，并按规定注册者。（2） 毕业后试用一年期满。2、 知识培训要求具备护理专业及本专业的基本理论、护理常规、技术操作的系统培训，具备为患者服务的业务水平。3、 经验与能力要求（1） 能胜任各班次岗位的临床护理工作。（2） 外语能进行一般交流。（3） 掌握计算机的基础知识及操作技能。护理部主任岗位任职资格1、 学历与经历要求（1） 具备专科以上学历。（2） 副高以上相应任职资格，具有护士长管理经历者。2、 知识培训要求（1） 精通护理专业及护理管理专业理论知识，经过护理管理系统培训，并持续接受医学新知识、新技术、新理念的学习与教育。（2） 了解国内外护理学科发展新动态，确定护理专业发展方向与研究目标。3、经验与能力要求（1） 具备组织、协调、决策、指挥、创新能力，思维敏捷。（2） 具备收集和开展护理学新业务、新技术、新模式的能力，并能够指导各级护士长开展工作。（3） 具备护理学教学、科研的管理能力与指导实施的水平。病区护士长岗位任职资格1、 学历与经历要求具备大专以上学历，主管护理师任职资格或有专业特长的护理师任职资格2年以上的工作经历。2、 知识培训要求（1） 具备护理学专业理论的系统培训，并持续接受医学新知识（2） 经过护理管理学理论的系统培训，并能应用于护理管理工作中。3、 经验与能力要求（1） 具备丰富的临床护理工作经验和业务技术水平。（2） 具备较强的沟通技巧和人际交往能力。（3） 具备组织、协调、决策、指挥能力。（4） 能够熟练操作计算机。（5） 具备承担本专业教学实习、护理科研的管理与指导水平。急诊科护士长岗位任职资格1、 学历与经历要求具备大专以上学历，主管护理师任职资格或有专业特长的护理师任职资格2年以上的工作经历。2、 知识培训要求（1） 具备护理学专业及急救学知识技能的系统培训，并持续接受医学新知识、新技术、新理念、新模式的学习与教育。（2） 经过护理管理学理论的培训，并能应用于护理管理工作中。3、 经验与能力（1） 熟悉国家有关政策法规，熟悉急诊工作特点。（2） 具有较强的沟通技巧和人际交往能力。（3） 具有敏捷、准确的思维与判断水平及较强的组织、协调、决策、指挥能力。4、 具有承担教学和科研的管理与指导水平。手术室护士长岗位任职资格1、学历与经历要求具备大专以上学历，主管护理师任职资格，有专业特长的护理师任职资格2年以上的工作经历。2、 知识培训要求（1）具备护理学专业、现代护理学基础理论及消毒技术规范的系统培训，并持续接受医学知识、新技术、新理念、新模式的学习与教育。（2）经过护理管理学理论的系统培训，并能应用于护理管理工作中。3、经验与能力要求（1） 熟悉手术室工作特点、布局、设施、设备的使用。（2） 具有较强的组织、协调、决策、指挥能力。（3） 身体健康，能满负荷工作。（4） 具有承担教学和科研的管理、指导能力与水平。供应室护士长岗位任职资格1、 学历与经历要求具备大专以上学历，主管护理师任职资格，并有副护士长任职2年以上的工作经历。2、 知识培训要求（1） 具备护理学专业及消毒供应知识与技术的系统培训，并持续接受医学知识、新技术、新理念的学习与教育。（2） 经过现代护理管理学理论的系统培训，并能应用于护理管理工作中。3、 经验与能力要求（1） 熟悉供应室工作特点、布局、流程、设施、设备监测的使用，并能指导各级护士工作。（2） 具备组织协调能力。急诊科护士岗位任职资格1、学历与经历要求（1）具备中专以上学历，护士岗位工作3年以上。（2）持执业证并定期注册的护理人员，能胜任并参与各班次、各岗位的护理工作。2、知识培训要求（1）具备急救医学知识、急救技术的系统培训和训练经历，并持有合格证者。3、经验与能力要求（1） 具有快速、敏捷、准确的思维判断水平，较强的观察和处理问题的能力。（2） 具备指导下级护士工作的能力。（3） 身体健康，具有满负荷工作的能力。手术室护士岗位任职资格1、学历与经历要求（1） 具备中专以上学历，护士岗位工作3年以上。（2） 持执业证并定期注册的护理人员，能胜任并参与各班次、各岗位的护理工作。2、 知识培训要求（1） 具备护理学理论的系统培训，并持续接受医学新知识、新技术、新理念、新模式的学习与教育。（2） 具备外科专业及手术专业的理论知识与操作技能。3、 经验与能力要求（1） 具有良好的沟通技巧和正确处理医、护、患关系的能力。（2） 具备配