安全生产监督检查管理制度111

1、安全生产产监督检检查管理理制度中铁八局局集团城城市轨道道交通分分公司二0一五五年五月目 录1、安全全生产管管理制度度-112、安全全施工组组织设计计管理制制度-153、安全全培训教教育制度度-1664、安全全技术措措施专项项费用管管理制度度-1775、安全全值班管管理制度度-1886、特殊殊作业人人员持证证上岗管管理制度度-1997、安全全目标管管理制度度-1998、安全全生产奖奖惩制度度-2009、职工工伤亡事事故报告告、调查查处理制制度-2510、安安全伤亡亡事故统统计报表表管理制制度-26611、施施工现场场场地设设施安全全管理制制度-27712、文文明施工工措施管管理制度度-33113

2、、施施工现场场安全标标志标语语设置制制度-31114、施施工现场场保卫制制度-32215、安安全技术术交底管管理制度度-33316、防防火、防防爆安全全生产管管理制度度-3417、机机械安全全管理制制度-35518、起起重吊装装安全生生产管理理制度-3619、设设备管理理维修及及安全管管理制度度-33720、脚脚手架安安全生产产管理制制度-40021、电电器安全全生产管管理制度度-44122、施施工现场场班组安安全生产产管理制制度-42223、劳劳动防护护用品安安全管理理制度-5024、危危险化学学品安全全管理制制度-53325、安安全事故故应急救救援预案案管理制制度-566安全生产产监督检检

3、查管理理制度1、目的的:为加强建建筑施工工安全生生产的监监督检查查管理,坚持“安全第第一、预预防为主主，综合合治理”的方针针，树立立“管生生产必须须管安全全”的原原则，严严格执行行企业业安全生生产管理理标准，防止止伤亡及及其他安安全生产产事故的的发生，切实保保证安全全生产顺顺利进行行，特制制定公司司安全监监督检查查管理制制度。2、适用用范围：本制度度限于公公司内部部各部门门、单位位及人员员遵照执执行。3、引用用相关的的法律、法规、标准3.1 中中华人民民共和国国建筑法法3.2 中中华人民民共和国国安全法法3.3 施施工现场场安全防防护用具具及机械械设备使使用监督督管理规规定3.4 建设设工程施

4、施工安全全技术规规程3.5 水电电建设工工程施工工安全管管理暂行行办法3.6 自治治区建筑筑安全生生产监督督管理办办法3.7 建筑筑施工安安全检查查标准（JGGJ599-999）4 管理理职能与与职责 :4.1 工程程技术部部是本企企业安全全生产监监督检查查归口管管理部门门。其工工作职责责是：4.1.1 贯彻执执行国家家和自治治区有关关安全生生产的法法律、法法规及方方针、政政策，贯贯彻落实实上级主主管部门门和企业业的安全全生产目目标、制制度、标标准。4.1.2 做好日日常安全全生产监监督检查查和管理理工作,总结、改进、交流、推广先先进经验验。4.1.3 坚持深深入施工工现场监监督检查查落实安安

5、全生产产责任制制，督促促安全生生产各项项措施的的落实及及方案的的执行。监督控控制各生生产单位位的安全全生产指指标，并并负责进进行安全全目标考考核。4.1.4 协助指指导工程程项目管管理人员员安全生生产管理理工作，了解掌掌握安全全生产动动态，监监督解决决生产过过程中的的不安全全隐患和和不能保保证进行行安全生生产活动动的行为为。监督督检查施施工现场场的安全全达标和和文明施施工。4.1.5 配合各各级施工工单位领领导组织织的安全全生产活活动。4.1.6 参加审审定安全全施工组组织设计计(施工方方案)中的安安全技术术措施,并对贯贯彻执行行过程进进行监督督检查。4.1.7 协助有有关部门门共同做做好新工

6、工人和特特种工安安全技术术培训、考核、发证工工作。4.1.8 进行工工伤事故故的调查查处理。4.199 制制止违章章指挥和和违章作作业,对严重重险情有有权暂停停施工,并及时时报告主主管领导导。4.1.10 对违违犯公司司相关安安全制度度、标准准和有关关安全技技术、劳动动法规等等不安全全行为规规定的，经说服服劝阻无无效时，有权按按规定进进行相应应的经济济处罚或或报请有有关领导导进行处处理。4.2 安全全员的业业务学习习由公司司安全生生产部负负责组织织，分公公司派驻驻项目部部的安全全员应向向工程技技术部申申请批准准备案，对工程程项目进进行检查查、监督督。其主主要工作作职责是是：4.2.1 根据国国

7、家相关关法律、法规、规定，贯彻执执行公司司安全生生产制度度、标准准要求，监督落落实各项项安全生生产目标标、措施施的完成成。4.2.2 参与审审查并协协助制定定所负责责监督单单位和工工程项目目施工方方案中的的安全技技术措施施,并检查查执行情情况。4.2.3 坚持深深入施工工现场监监督检查查施工过过程中的的不安全全行为,检查落落实安全全防护、脚手架架搭设、机械设设备使用用、电气气线路布布置和使使用等是是否符合合标准规规定，发发现隐患患及时进进行帮助助，解决决不了的的应立即即进行上上报，同同时提出出整改计计划，并并限期解解决。4.2.4 协助基基层单位位和项目目经理做做好对施施工现场场人员的的安全检

8、检查宣传传教育，创建文文明施工工现场和和施工阶阶段中的的安全检检查达标标等工作作。4.2.5 配合单单位的安安全检查查管理工工作、参参与项目目经理部部组织的的安全检检查活动动和定期期安全检检查，建建立各项项安全达达标工作作资料的的完成，并做好好相关活活动记录录。4.2.6 汇同项项目技术术负责人人，对脚脚手架搭搭设、模模板安装装拆除、按专项项标准进进行验收收评定；对临时时用电、机械操操作、起起重吊装装等特殊殊作业人人员的安安全行为为进行监监督检查查。对不不能达到到安全检检查行为为要求的的特殊工工种作业业人员的的工资结结算，有有权建议议缓结或或相应的的经济处处罚。4.2.7 有权对对施工过过程中

9、出出现的不不安全行行为经制制止劝阻阻无效的的按公司司相关的的管理制制度进行行经济处处罚,并及时时上报主主管部门门;对违章章指挥、违章作作业、违违犯劳动动纪律及及严重的的安全行行为由权权制止，并及时时报告主主管部门门下达停停工指令令。4.2.8 参与配配合或接接受所在在单位的的安全事事故调查查,进行伤伤亡事故故登记、统计、分析、报告，要求事事故单位位提出预预防事故故发生的的措施，并督促促检查其其落实情情况。4.2.9 总结推推广安全全生产、劳动保保护工作作的先进进经验，并在施施工过程程中的监监督检查查、指导导落实，给施工工人员及及时提供供准确信信息。4.2.10 安全全员要服服从上级级业务主主管

10、部门门的领导导,必须对对所担负负监督的的工程项项目生产产过程的的安全状状况及安安全行为为规定检检查负责责。5 安安全管理理与目标标安生产管管理是公公司生产产经营过过程中的的一项重重要管理理工作。生产必必须保证证安全是是建筑施施工企业业必须遵遵守的原原则，安安全生产指指标是考考核企业业生产经经营活动动的重要要经济技技术指标标之一，各级生生产单位位必须要要做好安安全管理理工作。5.1 公司司安全生生产部在在公司总总经理和和生产副副总经理理的直接接领导下下,行使对对项目部部监督、检查、管理职职能。5.2 各生生产单位位必须严严格执行行国家和和企业的的相关安安全生产产法规、标准和和管理制制度。5.3

11、树立立“管生生产必须须管安全全”的原原则，建建立健全全各级安安全生产产责任，继续坚坚持安全全生产的的各级领领导值班班制度，形成实实事求是是、认真真负责交交接班制制度及真真实可信信的交接接班记录录。并按按时报主主管部门门备查。5.4各各项目经经理及各各职能管管理人员员,必须严严格履行行各自的的工作职职责,明确自自身责任任,必须把把安全生生产的管管理工作作当作头头等大事事来抓,切实落落到实处处。5.5实实行目标标管理创创建文明明施工现现场，各各项目部部依据公公司要求求，至少少要创建建一个集集团级的的文明施施工现场场。同时时积极争争创市级级或自治治区的文文明施工工现场。各项目目选定工工程项目目后报公

12、公司主管管部门备备查。5.6 公司主主管部门门建立安安全生产产目标、活动、考核办办法，实实行一票票否决。5.7 依据上上级主管管部门和和政府职职能部门门的要求求,建立工工程实体的的阶段安安全生产产达标要要求，凡凡未经企企业达标标通过的的工程项项目,不得申申请上报报。5.8 工程程项目开开工前编编制安全全施工组组织设计计(施工方方案)的同时时,都必须须有安全全技术措措施:深坑、吊装、爆破、支模、拆除等等特殊工工程，都都要编制制单项安安全技术术方案，否则不不得开工工。安全全技术措措施要有有针对性性，要根根据工程程特点、施工方方法，劳劳动组织织和作业业环境等等情况提提出，防防止一般般化。 5.99

13、施施工现场场的安全全生产，必须严严格执行行JGJJ59-99建设施施工安全全检查标标准，水电电建设工工程施工工安全规规律暂行行办法，应用用标准进进行科学学的指导导施工，切实提提高安全全生产和和文明施施工的管管理水平平。5.100 坚坚持实行行逐级安安全技术术交底工工作。工工程项目目开工前前由工程程所在单单位的主主任工程程师将所所开工程程的概况况、施工工方法、安全技技术措施施等情况况向该工工程项目目部的全全体管理理人员进进行详细细的书面面交底。有项目目经理或或项目技技术负责责人及工工长对参参与本工工程施工工的生产产班组进进行单项项的施工工部位、工种及及特种作作业和交交叉作业业的安全全技术交交底，

14、并并进行监监督落实实。5.111 工工程项目目部应严严格执行行进场人人员的安安全教育育制度，由项目目经理或或项目技技术负责责人汇同同安全员员组织相相关人员员对进场场人员集集中或分分批进行行安全生生产的宣宣传教育育，督促促班组每每天在施施工前进进行班前前教育活活动、班班前交底底和班前前检查，并形成制度度。同时时必须做做好工作作记录。5.122 各各项目部部,在做施施工管理理工作的的同时，必须保保证安全全生产达达标资料料同步完完成，形形成统一一的管理理制度。5.133 配配备安全全员由人人事部负负责推荐荐,配备人人员要求求思想作作风正派派、头脑脑清晰、爱岗敬敬业、责责任心强强，懂得得工程施施工基本

15、本知识和和有高中中文化知知识，熟熟悉国家家现行的的安全方方针、政政策、规规程和企企业安全全生产的的规章制制度，了了解并掌掌握分部部分项工工程的施施工工艺艺和安全全操作规规程，了了解机械械、电器器使用的的一般常常识和要要求，掌掌握脚手手架及防防护设施施的搭设设要求和和操作规规程。5.144公司应应根据施施工规模模配备专专职安全全员人数数。所有有配备人人员必须须是经建建设厅进进行安全全培训上上岗的持持证人员员，其配配备人员员名单报报公司工工程技术术部经核核实批准准备案后后方可上上岗，否否则，出出现任何何相关事事件均自自行负责责。5.155 对当当年新开开(复)工工程程，公司司必须在在开（复复）工前

16、前向公司司安全生生产部报报新开（复）工工工程施施工项目目的安全全组织设设计、各各级安全全责任制制，报工工程技术术部一份份备案。同时报报工程项项目管理理人员名名单备案案（包括括已开工工项目），内容容包括姓姓名、年年龄、性性别、职职称、职职务、工工作内容容及安全全生产责责任分工工。 5.16公公司安全全员负责责在单位位的安全全报表管管理工作作。把当当月是否否发生安安全事故故填报安安全事故故报表后后由单位位经理签签阅，在在当月225日前前报集团团公司。6 安安全监督督检查安全生产产监督检检查是保保证企业业安全生生产责任任制、标标准执行行落实，除要抓抓好严格格管理外外，还要要坚持不不懈的加加强巡回回监

17、督检检查，随随时了解解掌握安安全生产产动态，不断改改进和提提高安全全生产管管理要求求。6.1 公司司职能部部门按照照国家相相关的法法律、法法规、标标准、条条例的要要求除了了做好正正常的安安全生产产检查工工作外，还要做做好组织织定期的的安全生生产大检检查，其其检查结结果作为为对各项项目进行行评比考考核的主主要依据据之一。公司每每季度、每半月月必须组组织一次次安全生生产检查查。公司司由党政政、团等等相关部部门和有有关领导导参加，公司职职能部门门每月进进行一次次安全检检查，主主管生产产领导参参加，公公司必须须由当月月的安全全值班领领导组织织，工程程项目由由项目经经理组织织，安全全员协助助，工长长和专

18、业业技术人人员及相相关施工工班组负负责人参参加，并并做好记记录。6.2 公司职职能部门门要对工工程施工工过程中中阶段安安全达标标情况进行行全面控控制、检检查。其其主要是是工程开开工前的的安全生生产条件件、地下下部分施施工完安安全生产产条件，主体工工程质量量中检前前的施工工现场安安全达标标申请和和机械设设备、机机具安全全检验、装修阶阶段过程程及工程程竣工施施工安全全等评价价申报等等阶段的的安全检检查达标标。对每每一阶段段的达标标检查通通过后，方可盖盖章同意意申请上上报政府府监督部部门。项项目经理理应承担担所造成成的全部部责任，公司相相关领导导按公司司制度度有关关规定给给于经济济处罚。6.3 施工

19、项项目部对对各级安安全检查查人员提提出的安安全隐患患问题，必须及及时解决决处理，按限期期认真整整改及时时反馈回回执。安安全员对对检查发发现的安安全问题题隐患，要书面面通知项项目经理理或主管管部门及及相关领领导，帮帮助项目目经理出出主意想想办法、定措施施、定时时间、定定人员、进行处处理，并并监督落落实。项项目经理理不得无无理由拒拒绝整改改。6.4 安全全员要回回同项目目技术人人及专业业工长，对施工工现场施施工设备备的使用，在脚手手架搭设设或拆除除等施工工项目进进行检查查评定，达到标标准要求求后方可可同意并并确认进进行下到到工序施施工；对对现场临临时用电电电工、机械工工、警卫卫等特殊殊工种和和岗位

20、人人员进行行安全操操作、安安全行为为得监督督检查，对有违违反标准准、规程程、规定定的行为为，可直直接对项项目经理理提出，并给予予相应经经济处罚罚。7、安全全管理的的奖罚规规定：奖励与惩惩罚是企企业安全全生产监监督检查查管理中中得一项项必不可可少得管管理控制制手段之之一。实实行强化化管理对对减少事事故及隐隐患发生生、降低低事故频频率有着着重要意意义。7.1 经济济奖励与与惩罚除除了按公公司内内部经济济责任承承包管理理制度相关要要求执行行外，还还应对安安全生产产过程中中出现有有突出贡贡献成绩绩或违反反企业制制度和相相关法律律、法规规、标准准的行为为，分别别给予奖奖励和惩惩罚。7.2 在安安全生产产

21、工作中中成绩突突出,具有下下列条件件之一的的单位和和个人,应给予予荣誉和和奖励。7.2.1 凡能认认真执行行企业的的各项安安全生产产制度、标准，对本单单位的安安全生产产和文明明施工做做出显著著成绩的的；7.2.2 凡在企企业的安安全生产产管理过过程中，有重大大发明、安全技技术防范范措施改改进成效效显著提提出重大大合理化化建议的的；7.2.3 防止和和避免了了重大伤伤亡事故故发生或或在事故故抢救中中有功者者。7.3 对有有违反安安全生产产规定有有下列行行为之一一的单位位或个人人，经教教育劝阻阻不改、行为恶恶劣的给给予处罚罚或处分分。7.3.1 违章指指挥或违违章作业业造成安安全事故故的。7.3.

22、2 玩忽职职守、违违反安全全生产责责任制造造成安全全事故的的；7.3.3 发现事事故险情情，即不不采取措措施又不不及时报报告而发发生事故故的；7.3.4 发生事事故不能能保护现现场，隐隐瞒不报报、虚报报、故意意拖延报报告或嫁嫁祸他人人的；7.3.5 对批评评或制止止违章指指挥、违违章作业业、违反反劳动纪纪律的荣荣誉进行行打击报报复的；7.3.6 不执行行或执行行不力不不及时向向上级部部门及工工程技术术部提出出限期消消除安全全隐患和和违反重重点治理理安全达达标要求求的；7.3.7 对各级级管理部部门下发发各种形形势安全全隐患问问题通知知单或停停工单后后，不能能认真组组织、按按期整改改及时反反馈回

23、执执单，又又给企业业或单位位带来不不良影响响的；7.3.8 公司下下达的各各项安全全考核指指标和确确立安全全生产达达标项目目部及创创建文明明施工现现场要求求，不能能实现或或给企业业带来不不良影响响或直接接妨碍正正常的生生产经营营活动要要求的；7.3.9 在施工工过程中中,不注重重安全生生产，直直接违反反安全技技术操作作规程和和安全纪纪律行为为之一的的，对当当事人所所在区段段、工种种的管理理直接负负责人分分别进行行同等处处理，对对违反纪纪律的行行为根据据情节轻轻重分别别给予4400-2000元的罚罚款。7.3.10 处分分包括行行政处分分的经济济罚款，情节严严重者要要追究刑刑事责任任；经济济处罚

24、除除有考核核指标要要求奖罚罚和有关关企业管管理制度规规定要求求进行对对照执行行外，还还要对违违反规定定行为根根据情节节轻重给给予3000-110000元的处处罚。 7.55 经经济处罚罚按公司司考核规规定进行行实施，对违反反本制度度和规定定行为的的处罚由由公司工工程技术术部开具具罚单，报公司司财务部部进行扣扣除罚金金，罚单单随之逐逐级转交交本人。8 附附则 8.11 本本企业安安全生产产监督检检查管理理制度中中未规定定或要求求的均按按公司相相关的规规定执行行；对公公司内相相关标准准、制度度中有相相同规定定要求的的以本制制度为准准。8.2 本制制度由工工程技术术部负责责解释。8.3 本制制度自发

25、发布之日日起执行行。9 相相关支持持性文件件10.88 安安全检查查问题隐隐患整改改通知单单10.99 安安全检查查问题隐隐患整改改通知回回执安全施工工组织设设计管理理制度1、建设设工程施施工组织织设计应应在开工工前编制制，规模模大、工工期长的的工程可可按施工工进度分分段进行行。施工工组织设设计中必必须针对对工程特特点、施施工环境境特点、施工方方法、劳劳动组织织等内容容，编制制安全生生产、文文明施工工等方面面的内容容。2、建设设工程施施工现场场临时用用电设备备数在55台或55台以上上，或设设备总容容量在550KWW或50KKW以上上时，应应编制临临时用电电施工组组织设计计；施工工现场临临时用电

26、电设备数数在5台台以下，或设备备总容量量在500KW以下下时，应应制定安安全用电电技术措措施和电电气防火火措施。3、对于于结构复复杂，危危险性大大，特性性较多的的特殊工工程，或或专业性性较强项项目（包包括脚手手架工程程、基坑坑支护、模板工工程、起起重吊装装作业、塔吊、物料提提升机及及各种垂垂直运输输设备的的拆装、使用等等），应应在施工工组织设设计的基基础上，制定具具体细致致、针对对性强的的安全技技术措施施。4、季节节性强、受季节节性气候候影响较较大的建建设工程程，应单单独编制制季节（主要指指夏季、雨季、风季和和冬季）施工安安全技术术措施。5、施工工组织设设计必须须由工程程技术人人员编制制，经公

27、公司相关关部门及及建设单单位联合合会审，最后经经公司总总工程师师审批，工程技技术部部部备案后后方可实实施。6、在施施工过程程中，若若发现与与施工组组织设计计或安全全技术措措施不符符时，项项目部应应及时提提出并上上报，修修订后再再按照修修订后的的施工组织设计计或安全全技术措措施继续续施工。7、施工工组织设设计中没没有安全全生产、文明施施工等方方面的内内容，或或专业性性较强项项目施工工前没有有制定安安全技术术措施的的工程，一律不不得开工工。安 全 培 训训 教 育 制制 度为了进一一步贯彻彻落实“安全第第一预防防为主”的方针针和“隐隐患”险险于明火火，防范范胜于救救灾，责责任重于于泰山的的指示精精

28、神，做做好企业业安全生生产工作作，减少少伤亡事事故的发发生，提提高安全全生产的的管理水水平，依依据建建筑企业业职工安安全培训训教育暂暂行规定定特制制定以下下安全培培训教育育制度。1、公司司安全副副总经理理及一、二、三三级项目目经理每每年必须须接受建建设厅安安全监督督机构举举办的安安全教育育培训，不少于于30学学时。2、专职职安全员员必须通通过建设设厅举办办的专业业技术培培训，取取得岗位位上岗证证后，方方可上岗岗，但每每年仍须须参加由由建筑安安全监督督机构举举办的安安全培训训教育不不少于220学时时。3、特种种作业人人员必须须通过专专业技术术培训并并取得特特作人员员操作证证人方可可上岗，证件按按

29、规定要要求进行行复审，年度培培训教育育时间不不少于220学时时。4、公司司其他员员工年度度接受培培训时间间不少于于15学学时。5、对予予待岗、转岗的的员工，在新上上岗前必必须接受受公司或或项目的的安全教教育，时时间不少少于200学时。6、新进进场的员员工必须须接受公公司、项项目和班班组的三三级安全全教育。(1)、是根据据国家和和地方的的安全生生产方针针、政策策、法规规、标准、规范范公司针针对管理理人员进进行安全全培训教教育，年年度培训训教育的的时间不不少于115学时时。(2)、针对工工地安全全制度，施工现现场的环环境，工工程施工工特点及及可能存存在的不不安全因因素，各各项目对对进入施施工现场场

30、的操作作人员进进行每月一一次安全全培训教教育，培培训时间间不少于于15学学时。(3)、班组教教育，主主要以本本工种的的安全操操作规程程事故案案例剖析析劳动纪纪律和岗岗位讲评评等，利利同本工工种每日日班前，每项目目工序交交接过程程，对班班组操作作人员进进行安全全教育，年度培培训教育育时间不不少于220学时时。7、由公公司党委委工作部部或劳动动人事部部牵头，利用施施工谈季季（冬季季）对各各类人员员进行安安全培训训教育。(1)对对各类管管理人员员进行短短期业务务培训时时，必须须保证不不少于88课时的的安全教教育。(2)、对各类类操人员员进行短短期专业业培训时时，必须须保证有有不少于于6课时时的安全全

31、培训教教育。（3）、结合公公司年度度施工生生产实际际，每年年组织管管理人员员进行不不少于220课时时，一次次专门安安全教育育培训。（4）、安全培培训教育育的形式式可以多多样化，除课堂堂教育外外，还可可以知识识竟赛、讲演、板报竟竟赛形式式进行。（5）、遇国家家自治区区发布新新的安全全法规要要及时组组织相关关人员培培训教育育，以保保证各项项安全法法规在公公司执行行。安全技术术措施专专项费用用管理制制度公司各二二级单位位，年底底开始编编制下年年度的安安全生产产技术。二、措施施专项费费用计划划上报公公司审批批。三、安全全技术措措施经费费按工程程造价22%提取，建账作作为安全全技术措措施经费费专款。四、

32、各级级领导要要对批准准后的安安全技术术措施计计划高度度重视，任何人人不得擅擅自修改改。如果果提取的的安全技技术措施施经费不不足，可可根据现现场实际际情况增增加调整整。五、安全全技术措措施经费费的使用用，必须须以书面面形式报报请总经经理审批批，方可可使用。六、安全全技术措措施经费费实施情情况，由由公司有有关部门门进行监监督检查查。安 全 值 班班 制 度一、本项项目部所所有管理理人员都都要参加加值班活活动，每每个管理理人员值值班一个个星期，轮流值值班。二、安全全值班人人员在值值班期间间要认真真负责，认真检检查安全全防护是是否到位位，“三三宝，四四口”。即：戴戴安全帽帽、安全全网、通通道口、楼梯口

33、口、预留留洞口的的防护情情况。全值班人人员还要要认真检检查临时时用电情情况，分分配开关关箱、动动力开关关与照明明开关要要分开，不能混混用。四、安全全值班人人员还要要认真检检查机械械设备使使用情况况，如：物料提提升机械械，搅拌拌机、拖拖施泵以以及拖施施泵泵管管架设安安全情况况，如发发现安全全隐患应应通知有有关人员员马上整整改。五、安全全值班人人员在值值班期间间做好安安全值班班记录。特殊作业业人员持持证上岗岗制度1、岗位位作业人人员必须须经自治治区有关关单位进进行安全全教育和和安全技技术培训训，并经经考核合合格取得得操作证证的，方方准进岗岗操作。2、殊工工种作业业证，不不得转借借他人或或涂改。3、

34、操作作证原件件，应有有公司劳劳动部妥妥善保管管，操作作者持复复印件上上岗。4、公司司劳动部部应按操操作证上上的复审审时间及及时组织织特殊作作业人员员进行复复审工作作。5、作业业人员，持有的的操作证证，没有有按时进进行审核核的，视视为无证证上岗处处理。安全目标标管理制制度公司每年年年初要要年拟定定全年安安全生产产目标及及措施目标主要要分为三三项：第一项：企业年年度安全全生产指指标，主主要提出出年度必必须有效效控制的的工伤事事故指标标及经济济生产值值控制；第二项：施工现现场安全全生产标标准达标标情况，包括优优良率和和合格率指标标；第三项：场容场场貌及文文明卫生生达标。1、安全全生产目目标由公公司主

35、管管生产经经理及总总工拟定定，由公公司经理理批准执执行。2、公司司安全生生产目标标要逐级级分解。安全生产产奖惩制制度一、安全全生产检检查要贯贯彻有奖奖有罚的的原则1、安全全生产中中成绩突突出，具具备下列列条件之之一的单单位和人人应当给给予奖励励。（1）、认真执执行国家家安全生生产方针针、政策策、法令令、法规规和企业业安全生生产责任任制，安安全生产产和文明明施工取取得显著著成绩的的。（2）、在劳动动保护科科学研究究方面，有重大大发明、技术竟竟部、进进步或者者提出重重大合理理化建议议的。（3）、防止和和避免重重大伤亡亡事故或或在事故故在抢救救中有功功的。2、对于于下列行行为之一一的职工工，经教教育

36、不改改的应该该于处分分及追究究刑事责责任。（1）、违章作作业或违违章指挥挥造成事事故的。（2）、玩忽职职守，违违反安全全生产责责任制，造成事事故的。（3）、发现事事故后破破坏现场场，隐瞒瞒不报、虚报、故意拖拖延报告告或者嫁嫁祸他人人的。（4）、对批评评或制止止违章作作业、违违章指挥挥的人员员进行打打击报复的。（5）、不执行行上级和和工程技技术部限限期解决决的安全全隐患和和治理尘尘毒作业业的要求求，造成成事故或或使职工工继续在在尘毒作作业的要要求，造造成事故故或使职职工继续续在尘毒毒作业环环境下从从事生产产，导致致职业病病的。（6）、由于设设备超过过检修期期限运行行，或设设备有缺缺陷，或或没有防

37、防护装置置造成事事故的。（7）、发生事事故后，不积极极组织抢抢救，或或事故后后不吸取取教训采采取措施施，致使使同类事事故重复复发生的的。3、生产产奖惩执执行公公司安全全生产管管理办法法（奖惩惩条列）。安全员派派驻制度度为了不断断完善企企业内部部安全管管理机制制，促进进安全生生产，提提高企业业的安全全管理水水平，根根据建设设部JGGJ59999建筑施施工安全全检查标标准要要求，结结合企业业的实际际情况，公司安安全管理理工作由由公司工工程技术术部统一一归口管管理，各各分公司司的安全全工作由由分公司司工程科科（技术术科）具具体实施施，对安安全员的的派驻，由分公公司工程程科（技技术科）执行，填写安安全

38、员派派驻单报报送公司司工程技技术部，批准后后实施。1、总则则：各单位在在执行本本制度过过程中，必须严严格遵守守国家及及行业的的各项法法律、法法规和标标准要求求，认真真执行企企业的各各项管理理规定，牢固树立“安安全第一一、预防防为主”的方针针，严格格遵循“管生产产必管安安全”的的原则，充分发发挥全员员、全过过程、全全方位、全天候候的动态态管理要要求，切切实加强强施工全全过程的的监督、检查和和管理，杜绝各各类重大大伤亡事事故的发发生，把把一般事事故频率率控制到到最低限限度，达达到保证证企业安安全生产产的目的的。请公公司各单单位认真真遵照执执行。2、基本本要求2.1 公司司所属各各项目部部，均由由所

39、在单单位安全全生产部部实行统统一派驻驻，并严严格履行行监督、检查和和管理职职能；2.2 各项项目部根根据工程程的情况况和工程程特点，安全生生产部按按要求，将安全全员派驻驻到工程程项目部部行使安安全监督督、检查查职能；2.3 项目目部用人人期间发发现安全全员有违违章、违违纪等不不良行为为的，可可及时提提出批评评或报分分公司安安全生产产部处理理。但对对安全员员蓄意刁刁难、无无中生有有、打击击报复的的，公司司工程安安全生产产部经核核实后，将按照照有关规规定严肃肃处理。2.4 项目目部在工工程开工工前，不不能主动动提出申申请安全全员擅自自开工的的，公司司工程技技术部将将按照安全管管理制度度相关关规定，

40、对项目目部进行行处罚。2.5 所有有安全人人员必须须严格履履行自已已的工作作职责，做到爱爱岗敬业业，遵章章守纪，牢记职职业道德德，不断断地学习习提高自自身的专专业水平，努努力干好好本职工工作。3、 管管理要求求3.1 公司司所属各各单位在在执行本本制度的的同时应应严格履履行各自自的安全全生产责责任制的的要求，建立健健全严格格的安全全责任考考核制度度，实行行逐月考考核，对对考核达达不到要要求的人人员实行行经济挂挂钩，其其考核应应由各单单位的安安全生产产部协助助完成，此项工工作将作作为今后后检查的的一项重重要内容容，同时时也是年年终考核核评比的的重要内内容之一一；3.2 安全全员协助助工程项项目部

41、做做好层层层签订安安全生产产责任书书（公司司对对工工程项目目部管理理人员，项目管管理人员员对生产产班组长长，生产产班组长长对生产产作业人人员）、建立工工程项目目部安全全管理保保证体系系和生产产班组不不脱产安安全员的的管理网网络等安安全管理理工作，并监督督实施；3.3 安全全员在岗岗期间必必须严格格履行职职责，对对安全技技术措施施、方案案、安全全技术交交底的执执行情况况和施工工全过程程的安全全生产进进行监督督、检查查，对检检查存在在问题提提出整改改意见，并监督督落实；对存在在有重大大安全隐隐患提出出后不能能及时整整改的，要及时时反馈信信息，不不得延误误，否则则，将要要承担其其连带责责任；3.4

42、公司司工程技技术部在在平时巡巡查工作作时,对对分公司司安全员员的工作作进行检检查指导导，如发发现安全全员不能能胜任其其岗位的的，公司司工程技技术部将将建议分分公司对对其换岗岗处理。本制度度自公布布之日起起执行。职工伤亡亡事故报报告、调调查、处处理制度度 一、在公司司生产区区域中发发生与生生产有关关的人员员伤亡事事故（包包括急性性中毒事事故），必须按按照有关关制度规规定调查查、登记记、统计计和报告告。甲企业（单位）的职工工参加乙乙企业（单位）生产时时发生伤伤亡事故故，应由由乙企业业（单位位）负责责调查，填写伤伤亡事故故报告书书，通知知甲企业业（单位位）调回回时，甲甲企业（单位）不得拒拒收，并并由

43、伤亡亡职工所所在单位位上报并并进行统统计。二、公司司各级主主管生产产的领导导，对伤伤亡事故故的调查查、登记记、统计计和报告告的正确确性、及及时性负负责。发发生事故故领导要要亲自处处理，做做到“三三不放过过”即：事故原原因分析析不清不不放过；事故责责任者和和群众没没有受到到教育不不放过；没有防防范措施施不放过过。三、职工工发生工工伤事故故应按规规定及时时上报。 1、职职工发生生工伤事事故休息息不满八八小时者者或发生生未遂事事故，由由安全人人员做好好事故登登记分析析留底，定期上上报。 2、职职工发生生工伤事事故登记记休息八八小时以以上，单单位的直直接领导导填写的的伤亡事事故，经经由项目目经理签签字

44、上报报公司。3、发生生多人事事故（三三人以上上），重重伤或死死亡事故故，必须须保护现现场并立立即用快快速办法法向上级级逐级报报告。如如隐瞒不不报、虚虚报、故故意延迟报报告，破破坏现场场要依据据情况给给予处分分，直至至追究刑刑事责任任。4、对于于第一流流项的事事故发生生后，项项目经理理负责写写出书面面事故情情况报告告，在五五日内写写出情况况分析报报告上报报公司。5、对于于3项的的事故发发生后，公司主主管生产产领导和和工会应应及时组组织有关关部门人人员成立立调查小小组，经经过调查查、分要要提出改改进措施施和处理理意见。填写“职工重重伤、死死亡事故故调查报报告千”（2号号表）。重伤和和多人事事故调查

45、查报告于于十日内内、死亡亡事故于于二十日日内上报报，若不不能按时时报出，则应在在规定期期限内提提出申请请缓报的的理由，位最迟迟不能超超过二十十五天。四、公司司安全生生产部门门应建立立健全职职工工伤伤事故档档案，对对发生事事故的现现场应拍拍摄片并并汇同诊诊断证明明书等资资料归档档保管，不得遗遗失。五、施工工队（工工段）对对职工发发生工伤伤的考勤勤，应有有班组长长、安全全干事证证明，有有施工员员（工长长）和安安全员签签字方可可成为工工伤考勤勤的依据据，任何何人不准准隐瞒工工伤事故故，不准准假报工工伤事故故。安全伤亡亡事故统统计报表表管理制制度根据JGG5999建建筑施工工安全检检查标准准内容容要求

46、，企业单单位必须须建立职职工伤亡亡事故统统计制度度。为此此公司结结合实际际情况要要求各分分公司（厂）单单位，认认真执行行安全生生产报表表制度：生产单位位每月填填报企业业重大职职工伤亡亡事故报报告A11、A2表。二、如果果发生重重大伤亡亡事故填填报企业业职工伤伤亡快报报表。三、各单单位每月月26日至至28日由由公司专专职安全全员负责责统计填填报职工工伤亡事事故表，单位主主管生产产领导审审查签字字报公司司工程技技术部安安全质量量监督科科。四、严格格执行职职工伤害害程度登登记表，发生伤伤亡事故故后，由由生产单单位安全全员调查查伤害经经过后。填写职工伤伤害程度度。登登记表一一式3份，由由单位主主管生产

47、产领导审审查后签签字，再再由医生生对伤情情怀情鉴鉴定及医医院的结结论签字字，报公公司工程程技术部部安全质质量监督督科，经经公司工工程技术术部调查查情况属属实批准准认可和和劳人部部审查批批准认可可，由工工程技术术部、劳劳人部及及受伤人人各存档档一份。施工现场场场地设设施安全全管理制制度场地布置置1、为保保证施工工现场整整齐文明明，沿行行车路线线铺设简简便道路路，场地地南入口口已设66米宽临临时钢大大门，大大门采用用钢管焊焊制双平平开大门门，在门门边设警警卫室，建立出出入登记记制度。搭设立立6米高双双排架，沿解放放南路悬悬挂本工工程彩色色效果图图，设置置建筑工工地“五五牌一板板”，现现场道路路场坪

48、用用砼硬化化。设置置固定垃垃圾池，定期外外运，实实现文明明施工。2、下水水布置在场西北北侧修建建水冲式式厕所，将污水水排入城城市排污污系统。3、上水水布置将建设单单位提供供的水源源用D=50镀镀锌给水水管，按按平面布布置图设设，水管管埋土11.5mm。4、用电电布置由建设单单位配电电室架线线，施工工用电电电源，用用架空高高压缆线线引入配配电室，从总配配电箱架架设埋地地电缆或或沿围墙墙明设接接入各分分配电箱箱，其标标准应符符合施施工现场场临时用用电安全全技术规规范。5、堆场场布置地上部分分施工时时回填基基坑土方方完成平平整场地地，做临临时砖、砌块堆堆场，现现场设砂砂浆搅拌拌站，在在现场北北边围墙

49、墙避开待待建筑物物设木工工棚，零零星材料料存入现现场东边边仓库，随用随随领。6、临时时设施布布置在建筑区区域适当当地段修修建单层层砖木结结构临时时用房，作为现现场办公公、配电电、监理理业主办办公室、会议室室之用。并根据据现场需需要再增增设房屋屋。上述述工作完完成后要要主动征征得监理理和业主主的同意意。二、道路路与场地地1、场区区和道路路均用砼砼进行硬硬化。每每天派专专人进行行现场清清洁工作作。2、合理理划分作作业区、办公区区、生活活区、工工具堆放放区、建建筑垃圾圾区，并并挂牌标标识。3、场内内建筑垃垃圾必须须集中堆堆放，及及时处理理定期外外运，保保证场区内清清洁。4、道路路应畅通通、平坦坦、整

50、洁洁，不乱乱堆放，无散落落物。5、建筑筑物周围围应浇捣捣散水坡坡，四周周保持清清洁。6、场地地平整不不积水，无散落落的杂场场及散物物。基础础、地下下管道完完后要及及时回填填平整，清除积积土。三、材料料堆放1、地上上部分施施工时将将回填基基坑夯土土方完成成，平整整场地做做临时砖砖、砌块块堆场，现场设设砂浆搅搅拌站，在现场场北面设设钢筋场场和木工工棚，东东南面设设水泥仓仓库、砂砂石料堆堆场、设设备堆料料场，零零星材料料存入现现场南边边仓库，随用随随领。主主体大批批材料尽尽量晚上上进白天天用，尽尽量保持持现场通通畅。2、大堆堆材料堆堆放布置置（1）砂砂石分类类、集成成堆放成成方，底底脚边用用边清。（

51、2）砌砌体料归归类成垛垛，码放放整齐，碎砖料料随用随随清，无无底脚散散料。（3）灰灰池砌筑筑符合标标准，布布局合理理、安全全、整洁洁、灰不不外溢，渣不乱乱倒。3、周转转设备堆堆放布置置（1）施施工设备备、设备备如：竹竹模、钢钢模等集集中堆放放整齐，竹模板板平码放放稳。（2）钢钢模板及及零配伯伯、脚手手扣件分分类分规规格，集集中存放放。（3）竹竹木杂料料，分类类堆放、规则成成方，不不散不乱乱，不作作它用。4、水泥泥库堆放放布置，袋装、散散装不混混放，分分清标号号，堆放放整齐，且能成成数。有有制度有有规定，专人管管理，限限额发放放，分类类插标挂挂牌，记记载齐全全面正确确。牌、物、帐帐相符。库容整整

52、洁，无无“上漏漏下渗”。5、构配配件及特特殊材料料堆放布布置（1）混混凝土构构件分类类、分型型、分规规格堆放放整齐，楞木垫垫头上下下对齐稳稳定，堆堆放不超超高。（2）钢钢材、成成型集中中堆放，整齐对对线，钢钢木门窗窗框扇、木制品品分别按按规格堆堆放整齐齐。木制制品防雨雨、防潮潮、防火火，埋件件铁件分分类集中中，分格格不乱，堆放整整齐。（3）特特殊材料料（包括括安装、装潢、保温及及甲供、自购）均要按按保管要要求，加加强管理理，分门门别类，堆放整整齐。四、施工工现场安安全设施施施工现场场安全设设施，如如安全网网、洞口口盖板、护栏、防护罩罩、各类类限制保保险装置置等都必必须齐全全有效，并且不不得擅自

53、自拆除或或移动，因施工工确实需需要移动动时，必必须经公公司施工工管理负负责人同同意，并并需要采采取相应应的临时时安全措措施，在在完工后后立即复复原。施施工现场场除应设设置安全全宣传牌牌外，危危险部位位必须县县挂醒目目的GBB2899382安安全色和GBB28994安安全标志志规定定的标牌牌。夜间间有人经经过的坑洞等等处还应应设红灯灯示警。文明施工工措施管管理制度度一、施工工现场要要设置标标牌，标标牌内容容要完整整，标牌牌放置要要合理。二、原材材料、零零件、工工夹具堆堆放井井井有条，水泥要要堆放在在防雨棚棚内，并并应垫有有防潮物物品，钢钢材堆入入应使一一头对齐齐，各类类材料还还应设置置标牌，标明

54、材材料名称称、规格格等。三、施工工现场要要有交通通指示标标志，设设置触电电、防火火标志，危险地地区要悬悬挂危险险或禁止止通行警警告牌，夜间应应设红灯灯警示。四、及时时清除主主要交通通要道的的各种砂砂石及杂杂物。在在暴雨及及春季开开化后如如有被水水冲断的的路面，应及时时进行维维护，对对坡道应应采取防防滑措施施处理。五、拌合合机及中中小型机机具要有有操作棚棚，现场场排水要要畅通，必要时时要设有有排水沟沟和沉淀淀池。六、配电电箱周围围及施工工道路要要畅通无无积水。七、食堂堂工作人人员应持持有健康康证上岗岗。宿营营地四周周干净，有条件件时应种种花种草草，院内内路面应应进行硬硬化处理理，下雨雨天不允允许

55、有滥滥泥及污污水。施工现场场安全标标志标语语设置制制度1、施工工现场入入口处，应设有有五牌一一图，即即施工单单位名称称牌、工工程概况况牌、项项目人员员组织牌牌、安全全生产纪纪律牌、消防制制度牌、施工现场场平面布布置图。2、施工工现场内内安全通通道口、危险作作业面以以及易然然易爆场场所，应设置安安全警示示标牌。3、在施施工现场场醒目地地带应悬悬挂安全全标语。4、施工工现场内内的防护护设施、安全标标志等一一经架设设后，不不得擅自自移动或或拆除，如确要要移动或或拆除，必须经经现场施施工负责责人批准准后，方方可进行行移动或或拆除。施工现场场保卫制制度为贯彻落落实关于于“看出出好自已已的门，管好自自已的

56、人人，办好好自己的的事”的的原则，确保施施工现场场的安全全，减少少预防事事件和事事故的发发生，特特制定此此规定。一、施工工现场工工程项目目部应成成立“安安全保卫卫领导小小组”，组长必必须由施施工现场场项目部部经理兼兼任。成成员由各各施工单单位的主主管领导导兼任。二、施工工现场的的安全保保卫工作作的具体体事宜，由“安安全保卫卫领导小小组”按按排、管管理。三、各施施工单位位要依据据施工人人员的多多少，指指定治安安人员。治安人人员由“安全保保卫领导导小组”统一指指挥，不不得任意意调换。四、各施施工单位位应教育育好自己己职工，遵守现现场施工工的各项项规章制制度，对对违规人人员不论论职务大大小，治治安员

57、有有权禁止止其进入入施工现现场，并并根据施施工现场场的规章章制度进进行处罚罚。五、禁止止一切违违法犯罪罪活动，如发现现，立即即报送公公安部门门，任何何人不得得阻拦和和包庇。六、对施施工材料料的存放放地，以以及临时时油库等等，必须须派专人人值班，不得脱脱岗、漏漏岗，丢丢失财物物由值班班人员负负责赔偿偿，造成成重大损损失的，将追究究刑事责责任。并并对进入入施工现现场非工工作人员员，有权权查明身身份，拒拒绝进入入。安全技术术交底管管理制度度1、建设设工程开开工前，项目经经理（工工程技术术负责人人）要将将工程慨慨况、施施工方法法、安全全技术措措施等情情况向项项目全体体职工进进行详细细交底，并有记记录。

58、2、分部部（分项项）工程程施工前前，必须须要由工工程技术术人员对对各分部部（分项项）工程程、工种种的操作作人员，进行细细致的安安全技术术交底，交底双双方以书书面形式式交接并并签字。3、各分分部（分分项）工工程、工工种的班班组长，每天要要根据项项目技术术人员的的交底和和现场作作业环境境，对进进场施工工前的操操作人员员进行安安全技术术交底。4、多工工种配合合施工，或立体体交叉作作业时，施工员员要按工工程进度度定期或或不定期期地向有有关班组组进行安安全技术术交底。5、在危危险作业业环境、易燃易易爆场所所施工的的操作人人员，必必须由工工程技术术人员对对其进行行专项安安全技术术交底，并由交交底双方方以书

59、面面形式交交接并签签字后，方可进进行施工工。6、安全全技术交交底要细细致、全全面、针针对性强强，要与与技术交交底融为为一体，不能分分开。7、安全全技术交交底必须须由施工工技术人人员向施施工班组组及责任任人交底底，安全全员负责责监督执执行。防爆、防防火安全全生产制制度一、新进进厂安装装的锅炉炉应有技技术说明明书、检检验合格格证、设设计总图图、安装装图、受受压容件件图、安安装使用用说明书书，方准准使用。二、对原原有使用用锅炉应应定期（每年）组织专专业人员员检查鉴鉴定，严严格检查查各种安安全装置置是否有有效，鉴鉴定继续续使用年年限（确确定工作作压力）或报废废。三、司炉炉人员必必须经过过体检和和专业培

60、培训考核核合格后后，方能能操作。遇有超超压、缺缺水、漏漏水、仪仪表失灵灵、给水水失灵、炉旋倒倒塌时，应采取取紧急停停风措施施，防止止发生意意外，烧烧煤气进进应注意意先点火火后开气气。四、对使使用的锅锅炉，必必须建立立和加强强维修保保养制度度、交接接班制度度，运行行记录，在运行行中不得得擅离岗岗位。五、空压压机罐、煤气罐罐、乙炔炔罐、石石油液气气罐、氧氧气瓶等等设备出出厂，应应有技术术资料合合格证。使用时时，要建建立检查查制度，应严格格检查各各种安全全装置是是否齐全全有效，对不符符合安全全规定的的要停止止使用。六、搬运运氧气瓶瓶时不准准碰撞，使用时时应放置置在安全全地点，避免空砸、暴晒、油脂沾沾