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文档简介
1、营销总监聘用合同Marketing Director Employment Contract甲方:乙方:签订日期: 年_月日编订:X原创设计编号 FB-HT-05021营销总监聘用合同说明:本合同书适用于权利人明确其责任和义务的履行,阐明权利双方在期限内进行的事项,可用于电子版存档或实体印刷,使用时请详细阅读条款。甲方:烟台成功地产营销策划有*公司乙方:本着忠诚互信,精诚协作共赢、共创伟业的原则, 现乙方自愿供职于甲方担任营销策划总监 【副总经理】, 双方达成以下协议:一、薪金:每月1-5号结算前一月应结提成等薪 金。1、营销策划总监薪金:底薪5000元加贡献奖金 加项目盈利分红分红是根据具体
2、楼盘项目的特性及乙方对项目贡 献、乙方创造的利益价值、项目利润、甲方对该项目 投入大小、承担风险等双方商议决定,分红阶段和时 间甲乙双方据实情商议而定。2、乙方发掘或公司交由乙方跟进的楼盘并通过乙原创合同系列编号 FB-HT-05021方前期接盘、谈盘、提报等最终让公司以尽可能有利 的条件与开发商达成合作的,乙方代表公司全程全权 管理运营该楼盘项目,该项目在案场销售过程中所需 人员、配备及资金投入由公司全部承担,亏损由公司 承担,如有盈利,公司视实际情况及乙方对该项目的 贡献给予乙方高达利润的10%-30%以上的利润分红, 旅游地产外销型项目的利润分红视乙方在整个项目前 后期的整体贡献和功劳实
3、行利润分红。乙方除正常底薪或特定项目任职专案的保底提成 外的利润分红甲方完全按乙方为公司创造的价值、对 公司的贡献及忠诚度等实行论功行赏。乙方的出差旅费,吃住,电话费,办公配备等由 公司承担二、保密忠诚协议:1、全员忠诚守护制:公司所有人员有监督其他人 员忠诚并维护公司利益的权利和义务,任何人发现公 司其他人为私利严重危害公司核心利润的可以通报公 司,公司为其绝对保密,一经确认核实、公司立即开原创合同系列编号 FB-HT-05021除违反人,罚没其未结的全部薪金、分红权益及职权,甲方视实情奖励检举人5万元以上;2、乙方如因另有发展需离开公司,需提前 30天 写书面申请,公司为其配备的业务号码,
4、业务信息等 上交给公司,公司派其他总监接手乙方正在跟进的事 务,乙方在离职时正在合作的项目未完成的项目乙方 离职后甲方照旧给予乙方一定比例的利润分红,乙方 在离职交接时留下的信息经由甲方委派的其他总监跟 进达成合作的项目甲方照旧给予乙方一定比例的利润 分红。乙方可以随时复职或选择与公司友好合作。乙 方在离职后不得将其在公司工作期间所掌握的任何资源私自挪为自用,离职后不得带走公司任何人才。否 则乙方在公司工作期间积累的所有功劳全部废除,所 有未结薪金,应得利润分红,福利等作为违约金一并 罚没;3、乙方在工作期间不得做假报账,吃回扣,不得 在工作期间徇私舞弊,以任何不当手段危害公司利益, 否则立即
5、开除,乙方在公司工作期间积累的所有功劳原创合同系列编号 FB-HT-05021全部废除,所有未结薪金,应得利润分红,福利等作为违约金一并罚没,永久不再留用;4、甲方如为乙方配备的汽车、电脑、办公用品、 住房等归甲方所有,如乙方私自带走逃逸,甲方按失 窃报案处理,并全力协助破案,如发生这种情况乙方 在公司工作期间积累的所有功劳全部废除,所有未结 薪金,应得利润分红,福利等作为违约金一并罚没, 永久不再留用;5、乙方在工作期间发掘或公司交由乙方跟进的项 目信息乙方不得绕开甲方以其他公司或个人名义与开 发商私下合作、乙方在工作期间所掌握的所有信息归 公司所有,任何时候营销策划总监不得私自将本人持 有的信息特别是有意找代理的楼盘项目信息出卖,泄 露给其他公司或个人。如有立即清理出公司,乙方在 公司工作期间积累的所有功劳全部废除,所有未结
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