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文档简介
1、PAGE PAGE 156 职业技能鉴定所(站)资格条件标准职业(工种)目录1、企业人力资源管理人员(2-02-34-07)_(1)2、企业培培训师(22-022-344-088)_(3)3、项目管管理师(22-022-344-099)_(5)4、企业信信息管理理师(22-022-344-100)_(7)5、物流师师(2-02-34-11)_(10)6、营业员员(4-01-01-01)_(12)7、营销师师(4-01-02-01)_(15)8、中式烹烹调师(44-033-011-011)_(117)9、中式面面点师(44-033-011-022)_(220)10、西式式烹调师师(4-03-02
2、-01)_(22)11、西式式面点师师(4-03-02-02)_(25)12、餐厅厅服务员员(4-03-05-01)_(27)13、保健健按摩师师(4-04-03-04)_(30)14、锅炉炉操作工工(4-07-03-04)_(32)15、美容容师(44-077-044-011)_(334)16、美发发师(44-077-044-022)_(337)17、摄影影师(44-077-055-011)_(339)18、家用用电子产产品维修修工(44-077-100-011)_(443)19、心理理咨询师师(4-07-99-01)_(45)20、电子子商务师师(4-99-00-01)_(47)21、车工
3、工(6-04-01-01)_(50)22、数控控车床工工(6-04-01-01*)_(54)23、数控控铣床操操作工(66-044-011-022*)_(57)24、钳工工(099-0115)_(60)25、加工工中心操操作工(66-044-011-088)_(63)26、焊工工(6-04-02-05)_(66)27、汽车车修理工工(6-06-01-02)_(69)28、锅炉炉运行值值班员(66-077-022-033)_(73)29、电厂厂水处理理值班员员(6-07-02-10)_(75)30、电工工(099-0330)_(77)31、维修修电工(66-077-066-055)_(80)32
4、、无线线电装接接工(336-0002)_(86)33、电梯梯安装维维修工(113-0056)_(89)34、汽车车驾驶员员(6-24-01-01)_(92)35、职业业经理人人_(97)鉴站格标企力管员(试行)一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站站)认定定工作规规范化,科科学化,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的企业业人力资资源管理理人员国国家职业业标准制制定本标标准 (以下按按30人人/周期期的鉴定定能力设设置) 。二、适用范范围本标准适用用于认定定国家职职业资格格二级、国国家职业业资格一一级企业业人力资资源管理理人员职职业技能能鉴定所所(站)。 三三、人员员配置 (一一)所(站站)
5、长 负负责鉴定定所(站站)全面面管理工工作。大大专以上上文化程程度,具具有本专专业或相相关专业业中级以以上技术术职务;从事本本专业工工作200年以上上,从事事培训考考核工作作7年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。 (二二)副所所(站)长长 协协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日日常工作作。大专专以上文文化程度度,具有有中级以以上技术术职务,从从事本专专业工作作15年年以上,从从事培训训考核工工作5年年以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。 (三三)工作作人员 11、办公公室人员员:2人人以上,其中主主任1人人,专职职,协助助所(站站)长管管理职业业技能鉴鉴定所(站站)日常常事务
6、,承担职职业技能能鉴定考考场的具具体事务务性工作作,具有有大专以以上文化化程度,熟熟悉职业业技能鉴鉴定考核核工作。 22、考评评人员:自有考考评员不不得少于于3人,考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。 33、考务务人员:能熟练练使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软软件,负负责参加加鉴定人人员的报报名、造造册、办办证等工工作。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。 44、设备备维修、保保养人员员:负责责鉴定所所(站)设设备维修修、保养养及材料料管理。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉设备原原理及使使用,并并持有相相关专业业职业资资格证
7、书书。 55、财务务管理人人员:按按财务管管理规定定配备。负负责鉴定定所(站站)鉴定定收费和和日常帐帐务管理理。必须须持有财财务专业业证书。四、场地、设设备的配配置要求求1、具有固固定的办办公室(20 M2以上)及相应办公设备:办公桌椅、保险柜,计算机、打印机、电话、文件档案柜等,配置使用国家职业技能鉴定考务管理软件。2、理论考考核场地地:可容容纳300人以上上学员的的标准培培训教室室和配套套多媒体体教学设设备。3、实际操操作考核核场地:70M2以上,有有良好的的照明、通通风条件件;配有有计算机机设备、会会议桌椅椅、文件件档案柜柜和必要要的文具具。4、多媒体体电脑(PPII以以上)330台以以
8、上的网网络教室室,可以以上网。五、管理制制度(一)鉴定定工作规规程(报报名、收收费、鉴鉴定、办办证等)。(二)考评评员守则则、考场场规则。(三)财务务管理制制度。(四)档案案管理制制度。(五)岗位位责任制制。(六)设备备、设施施管理制制度。(七)其它它。六、资料国家职业标标准和国国家职业业技能鉴鉴定推荐荐教程。职业技能鉴鉴定所(站站)资格格条件标标准(企企业培训训师) (试行)一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站站)认定定工作规规范化,科科学化,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的企业业培训师师国家职职业标准准制定定本标准准 (以以下按330人/周期的的鉴定能能力设置置) 。二、适用范范
9、围本标准适用用于认定定国家职职业资格格二级、国国家职业业资格一一级企业业培训师师职业技技能鉴定定所(站站)。三、人员配配置(一)所(站站)长负责鉴定所所(站)全全面管理理工作。本本科以上上文化程程度,具具有本专专业或相相关专业业中级以以上技术术职务;从事本本专业工工作100年以上上,从事事培训考考核工作作7年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。(二)副所所(站)长长协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日日常工作作。本科科以上文文化程度度,具有有中级以以上技术术职务,从从事本专专业工作作10年年以上,从从事培训训考核工工作5年年以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策、程程序和内内容。(
10、三)工作作人员:1、办公室室人员:2人以以上,其其中主任任1人,专职,协助所所(站)长长管理职职业技能能鉴定所所(站)日日常事务务,承担职职业技能能鉴定考考场的具具体工作作,具有大大专以上上文化程程度,熟熟悉职业业技能鉴鉴定考核核工作。2、考评人人员:自自有考评评员不得得少于33人,考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。3、考务人人员:能能熟练使使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软软件,负负责参加加鉴定人人员的报报名、造造册、办办证等工工作。具具有大专专以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。4、设备维维修、保保养人员员:负责责鉴定所所(站)设设备维
11、修修、保养养及材料料管理。具具有大专专以上文文化程度度,熟悉悉设备的的结构、原原理及使使用,并并持有相相关专业业职业资资格证书书。5、财务管管理人员员:按财财务管理理规定配配备。负负责鉴定定所(站站)鉴定定收费和和日常帐帐务管理理。必须须持有财财务专业业证书。四、场地、设设备的配配置要求求1、具有固固定的办办公室(20 M2以上)及相应办公设备:办公桌椅、保险柜,计算机、打印机、电话、文件档案柜等,配置使用国家职业技能鉴定考务管理软件。2、理论考考核场地地:500m2以上,有有良好的的照明、通通风、卫卫生条件件;300套桌椅椅,讲台台、黑(白白)板设设施齐全全。3、实际操操作考核核场地:70
12、m2以上,有有良好的的照明、保保温、隔隔热、制制冷条件件。4、考核所所需设备备:(1)现代代化教学学设备:投影机机或背投投电视(可可与电脑脑连接)11台、投投影幕布布1块、录录放像机机1台、VVCD(DDVD)播播放机11台、扩扩音设备备1套。(2)电脑脑上机实实习设备备:多媒媒体电脑脑(P以上,可可连接IInteerneet上网网)300台、电电脑桌椅椅30套套、带漏漏断电保保护的供供电系统统。五、管理制制度(一)鉴定定工作规规程(报报名、收收费、鉴鉴定、办办证等)。(二)考评评员守则则、考场场规则。(三)财务务管理制制度。(四)档案案管理制制度。(五)岗位位责任制制。(六)设备备、设施施管
13、理制制度。(七)其它它。六、资料 国国家职业业标准和和国家职职业技能能鉴定推推荐教程程。职业技能鉴鉴定所(站站)资格格条件标标准(项项目管理理师)(试行)一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站站)认定定工作规规范化,科科学化,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的项目目管理师师国家职职业标准准制定定本标准准 (以以下按330人/周期的的鉴定能能力设置置) 。二、适用范范围本标准适用用于认定定国家职职业资格格二级、国国家职业业资格一一级项目目管理师师职业技技能鉴定定所(站站)。 三三、人员员配置 (一一)所(站站)长 负负责鉴定定所(站站)全面面管理工工作。大大专以上上文化程程度,具具有本专专
14、业或相相关专业业中级以以上技术术职务;从事本本专业工工作200年以上上,从事事培训考考核工作作7年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。 (二二)副所所(站)长长 协协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日日常工作作。大专专以上文文化程度度,具有有中级以以上技术术职务,从从事本专专业工作作15年年以上,从从事培训训考核工工作5年年以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。 (三三)工作作人员 11、办公公室人员员:2人人以上,其中主主任1人人,专职职,协助助所(站站)长管管理职业业技能鉴鉴定所(站站)日常常事务,承担职职业技能能鉴定考考场的具具体事务务性工作作,具有有大专以以上文化化程度,
15、熟熟悉职业业技能鉴鉴定考核核工作。 22、考评评人员:自有考考评员不不得少于于3人,考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。 33、考务务人员:能熟练练使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软软件,负负责参加加鉴定人人员的报报名、造造册、办办证等工工作。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。 44、设备备维修、保保养人员员:负责责鉴定所所(站)设设备维修修、保养养及材料料管理。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉设备原原理及使使用,并并持有相相关专业业职业资资格证书书。5、财务管管理人员员:按财财务管理理规定配配备。负负责鉴定定所(站站)鉴定
16、定收费和和日常帐帐务管理理。必须须持有财财务专业业证书。四、场地、设设备的配配置要求求1、具有固固定的办办公室(20 M2以上)及相应办公设备:办公桌椅、保险柜,计算机、打印机、电话、文件档案柜等,配置使用国家职业技能鉴定考务管理软件。2、理论考考核场地地:500m2以上,有有良好的的照明、通通风、卫卫生条件件;300套桌椅椅,讲台台、黑(白白)板设设施齐全全。3、实际操操作考核核场地:70 m2以上,有有良好的的照明、保保温、隔隔热、制制冷条件件。4、考核所所需设备备:(1)现代代化教学学设备:投影机机或背投投电视(可可与电脑脑连接)11台、投投影幕布布1块、录录放像机机1台、VVCD(DD
17、VD)播播放机11台、扩扩音设备备1套。(2)电脑脑上机实实习设备备:多媒媒体电脑脑(P以上,可可连接IInteerneet上网网)300台、电电脑桌椅椅30套套、带漏漏断电保保护的供供电系统统。五、管理制制度(一)鉴定定工作规规程(报报名、收收费、鉴鉴定、办办证等)。(二)考评评员守则则、考场场规则。(三)财务务管理制制度。(四)档案案管理制制度。(五)岗位位责任制制。(六)设备备、设施施管理制制度。(七)其它它。六、资料 国家职职业标准准和国家家职业技技能鉴定定推荐教教程。职业技能鉴鉴定所(站站)资格格条件标标准(企企业信息息管理师师) (试行)一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站站
18、)认定定工作规规范化,科科学化,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的企业业信息管管理师国国家职业业标准制制定本标标准 (以下按按30人人/周期期的鉴定定能力设设置) 。二、适用范范围本标准适用用于认定定国家职职业资格格二级、国国家职业业资格一一级企业业信息管管理师职职业技能能鉴定所所(站)。三、人员配配置(一)所(站站)长负责鉴定所所(站)全全面管理理工作。本本科以上上文化程程度,具具有本专专业或相相关专业业中级以以上技术术职务;从事本本专业工工作100年以上上,从事事培训考考核工作作7年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。(二)副所所(站)长长协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日
19、日常工作作。本科科以上文文化程度度,具有有中级以以上技术术职务,从从事本专专业工作作10年年以上,从从事培训训考核工工作5年年以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策、程程序和内内容。(三)工作作人员1、办公室室人员:2人以以上,其其中主任任1人,专职,协助所所(站)长长管理职职业技能能鉴定所所(站)日日常事务务,承担职职业技能能鉴定考考场的具具体工作作,具有大大专以上上文化程程度,熟熟悉职业业技能鉴鉴定考核核工作。2、考评人人员:自自有考评评员不得得少于33人,考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。3、考务人人员:能能熟练使使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软
20、软件,负负责参加加鉴定人人员的报报名、造造册、办办证等工工作。具具有大专专以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。4、设备维维修、保保养人员员:负责责鉴定所所(站)设设备维修修、保养养及材料料管理。具具有大专专以上文文化程度度,熟悉悉设备的的结构、原原理及使使用,并并持有相相关专业业职业资资格证书书。5、财务管管理人员员:按财财务管理理规定配配备。负负责鉴定定所(站站)鉴定定收费和和日常帐帐务管理理。必须须持有财财务专业业证书。四、场地、设设备的配配置要求求(一)场地地:1、具有固固定的办办公室(20 M2以上)及相应办公设备:办公桌椅、保险柜,计算机、打印机、电话、文件档案柜等,配
21、置使用国家职业技能鉴定考务管理软件。2、理论鉴鉴定场地地:不少少于2个个标准教教室,配配备课桌桌椅300套,讲讲台、黑黑板等设设施;不不少于一一个多媒媒体教室室;并有有良好的的照明和和通风条条件。要要求设置置专门评评分室。不少于一个个局域网网络计算算机教室室。3、实际操操作鉴定定场地:具有可可容纳330人以以上并可可宽带上上网的计计算机网网络教室室。(二)实际际操作鉴鉴定的设设备、设设施:1、服务器器配置类别名称细目规格硬件服务器CPUPIII 1GHHz以上硬盘SCSI接接口,110G以以上内存512M以以上显卡支持10224*7768,真真彩CD-ROOM16速以上上I/O端口口25针并口
22、口、9针针串口、SSCSII端口,键键盘、鼠鼠标端口口网卡10M、1100MM(和局局域环境境相关)软件操作系统Windoow 220000SERVEER中文版,加加Serrvicce PPackk 2,安安装IIIS(包包括FTTP)服服务数据库SQL SServver 20000中文,标准准版以上上,安装装全文检检索功能能2、学生机机配置类别名称细目规格硬件PC机CPUPII4000MHHz以上硬盘1G以上内存64M以上上显卡支持10224*7768,真真彩网卡10M、1100MM软件操作系统Windoow 998中文第二版版Windoow 220000中文版Windoow NNT中文版4
23、、00浏览器IE中文版5、00以上,安安装FLLASHH5插件件教学要求Outloook Exppresss中文版5、00FronttPagge中文版20000瑞星杀毒软软件版本不限WINZIIP8、0版本本五、管理制制度(一)鉴定定工作规规程(报报名、收收费、鉴鉴定、办办证等)。(二)考评评员守则则、考场场规则。(三)财务务管理制制度。(四)档案案管理制制度。(五)岗位位责任制制。(六)设备备、设施施管理制制度。(七)其它它。六、资料国家职业标标准和国国家职业业技能鉴鉴定推荐荐教程。职业技能鉴鉴定所(站站)资格格条件标标准(物物流师)(试行)一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站站)认定
24、定工作规规范化,科科学化,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的物流流师国家家职业标标准制制定本标标准 (以下按按30人人/周期期的鉴定定能力设设置) 。二、适用范范围本标准适用用于认定定国家职职业资格格三级、国国家职业业资格二二级、国国家职业业资格一一级物流流师职业业技能鉴鉴定所(站站)。三、人员配配置(一)所(站站)长负责鉴定所所(站)全全面管理理工作。本本科以上上文化程程度,具具有本专专业或相相关专业业中级以以上技术术职务;从事本本专业工工作100年以上上,从事事培训考考核工作作7年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。(二)副所所(站)长长协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日日
25、常工作作。本科科以上文文化程度度,具有有中级以以上技术术职务,从从事本专专业工作作10年年以上,从从事培训训考核工工作5年年以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策、程程序和内内容。(三)工作作人员:1、办公室室人员:2人以以上,其其中主任任1人,专职,协助所所(站)长长管理职职业技能能鉴定所所(站)日日常事务务,承担职职业技能能鉴定考考场的具具体工作作,具有大大专以上上文化程程度,熟熟悉职业业技能鉴鉴定考核核工作。2、考评人人员:自自有考评评员不得得少于33人,考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。3、考务人人员:能能熟练使使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软
26、软件,负负责参加加鉴定人人员的报报名、造造册、办办证等工工作。具具有大专专以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。4、设备维维修、保保养人员员:负责责鉴定所所(站)设设备维修修、保养养及材料料管理。具具有大专专以上文文化程度度,熟悉悉设备的的结构、原原理及使使用,并并持有相相关专业业职业资资格证书书。5、财务管管理人员员:按财财务管理理规定配配备。负负责鉴定定所(站站)鉴定定收费和和日常帐帐务管理理。必须须持有财财务专业业证书。四、场地、设设备的配配置要求求(一)场地地:1、 具有有固定的的办公室室(200 M22以上)及及相应办办公设备备:办公公桌椅、保保险柜,计计算机、打打印机、
27、电电话、文文件档案案柜等,配配置使用用国家家职业技技能鉴定定考务管管理软件件。2、理论鉴鉴定场地地:不少少于四个个标准教教室,配配备课桌桌椅300套,讲讲台、黑黑板等设设施;不不少于一一个多媒媒体教室室;并有有良好的的照明和和通风条条件。要要求设置置专门评评分室。不少于一个个局域网网络计算算机教室室。3、实际操操作鉴定定场地:总面积积不少于于200平平方米(包括工工具室、材材料室)。电源源及安全全设施完完备,符符合环保保、劳保保、安全全、消防防等基本本要求。五、管理制制度(一)鉴定定工作规规程(报报名、收收费、鉴鉴定、办办证等)。(二)考评评员守则则、考场场规则。(三)财务务管理制制度。(四)
28、档案案管理制制度。(五)岗位位责任制制。(六)设备备、设施施管理制制度。(七)其它它。六、资料国家职业标标准和国国家职业业技能鉴鉴定推荐荐教程。职业技能鉴鉴定所(站站)资格格条件标标准(营营业员)(试行) 一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站)认认定工作作规范化化,科学学化,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的营业业员国家家职业标标准制制定本标标准(以以下配置置按500人周周期的鉴鉴定能力力设置)。二、适用范范围本标准适用用于认定定国家职职业资格格二级营营业员职职业技能能鉴定所所(站)。三、人员配配置(一)所(站站)长负责鉴定所所(站)全面管管理工作作。具有有本专业业中等技技术职务务或高
29、级级以上职职业资格格,大专专以上文文化程度度,从事事本专业业工作110年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定相关关政策和和培训考考核工作作。(二)副所所(站)长长协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日日常工作作。具有有本专业业中等技技术职务务或高级级以上职职业资格格,大专专以上文文化程度度,从事事本专业业5年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策和和培训考考核工作作。(三)工作作人员1、办公室室人员:2人以以上,其其中主任任1人,专职,协助所所(站)长长管理职职业技能能鉴定所所(站)日日常事务务,承担职职业技能能鉴定考考场的具具体工作作,具有大大专以上上文化程程度,熟熟悉职业业技能鉴鉴定考核核
30、工作。2、考评人人员:自自有考评评员不得得少于33人,考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。3、考务人人员:能能熟练使使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软软件,负负责鉴定定人员的的报名、造造册、办办证等工工作。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。4、设备维维修、保保养人员员:负责责鉴定所所(站)设备维维修、保保养及物物品管理理。具有有高中以以上文化化程度,熟熟悉设备备原理及及使用,并并持有相相关专业业职业资资格证书书。5、财会人人员:按按财务管管理规定定配备。承承担鉴定定收费及及日常财财务管理理工作。必必须具有有财务人人员专业业资格证
31、证书。四、场地、设设备的配配置要求求1、场地:(1)具有有固定的的办公室室(200 M22以上)及及相应办办公设备备:办公公桌椅、保保险柜,计计算机、打打印机、电电话、文文件档案案柜等,配配置使用用国家家职业技技能鉴定定考务管管理软件件。(2)理论论鉴定场场地:不不少于770平方方米,550套课课桌椅,讲讲台、黑黑板等设设施齐备备,并有有良好的的照明和和通风条条件。(3)实际际操作鉴鉴定场地地:一次次考核不不少于110个工工位,每每个工位位不少于于6平方方米(设设备、工工具、商商品库房房用100个工位位),并并符合环环保、劳劳保、安安全、消消防等基基本要求求。2、设备、设设施、量量具:(注注:
32、设备备型号可可用同类类型、规规格性能能相近的的设备代代用,但但必须满满足生产产和工艺艺要求)(1)设备备、工具具操作台5张张商品货架55个算盘50把把计量工具:皮米尺尺、大米米尺、台台秤、电电子秤、计计算器等等各100件(台台)、收收款机一一台检测仪器各各2台(支支)(温温湿仪、校校表仪、万万用表等等)包装用品(袋袋、纸、绳绳、盒)若若干管理用计算算机、电电化教学学设备11套、局局域网络络计算机机教室11间陈列用品:人体模模具1副副、陈列列台1个个(服装装类)其它用品(剪剪刀、板板布工具具、秒表表、验钞钞仪、电电笔、夹夹子、收收款夹盘盘、模拟拟钞票、各各种票据据、教案案用纸、黑黑板)(2)必备
33、备商品样样品器皿类:不不同规格格的金属属、搪瓷瓷、塑料料、玻璃璃制品各各5件文化用品:具有代代表性的的国产、进进口像机机各2件件,复印印机、传传真机、打打字机、速速印机各各1台,各各种规格格毛笔共共10支支钟表眼镜:机械表表、石英英表、机机械钟、电电子钟各各2块,不不同镜片片的眼镜镜10副副五金:六种种金属实实物(如如铁、铅铅、铝、不不锈钢等等),110种不不同规格格的微型型工具(如如什锦锉锉、改刀刀、扳手手、切削削工具等等)交通:普通通自行车车(男、女女式)各各1辆家电电讯:电视机机、录像像机、照照相机、电电冰箱、洗洗衣机、组组合音响响、电风风扇、抽抽油烟机机、热水水器、电电话、手手机各11
34、台针绵织品:布、毛毛、呢绒绒、丝绸绸、化纤纤、皮毛毛等原料料小样共共2O种种,平纹纹花布330米,单单双人床床单、被被面各22条,被被单布(单单、双人人)2块块,棉毛毛衫、裤裤、毛线线、毛巾巾被等服装鞋帽:布、毛毛、呢绒绒、丝绸绸、化纤纤、皮毛毛等各式式服装共共20件件(其中中5种有有质量问问题),洗洗涤、标标志、符符号单11份,不不同革料料、规格格的男、女女童鞋66双,不不同型号号、种类类帽子55顶化妆品:香香水、奶奶液、护护肤霜、香香粉、唇唇膏、指指甲油、牙牙膏、香香皂、护护发膏、面面膜等110种商商品各22件烟、酒、糖糖、茶等等4类商商品各取取5种调味品:盐盐、酱油油、醋、味味精等55种
35、商品品各取部部分样品品肉禽蛋水产产品:鸡鸡、鸭,猪猪肉、羊羊肉、牛牛肉,水水产鱼、虾虾等商品品各取部部分样品品蔬莱果品类类:绿叶叶蔬菜、茄茄果类蔬蔬菜、根根茎类蔬蔬菜、野野菜、干干菜、胸胸酱菜、苹苹果、梨梨、香蕉蕉、桔子子、西瓜瓜、干果果等商品品各取部部分样品品糕点商品:蛋糕类类、酥皮皮类、浆浆皮类、油油酥类、油油炸类、干干点类等等各取部部分样品品。五、管理制制度(一)鉴定定工作规规程(报报名、收收费、鉴鉴定、办办证等)。(二)考评评员守则则、考场场规则。(三)财务务管理制制度。(四)档案案管理制制度。(五)岗位位责任制制。(六)设备备、设施施管理制制度。(七)其它它。六、资料国家职业标标准和
36、国国家职业业技能鉴鉴定推荐荐教程。职业技能鉴鉴定所(站站)资格格条件标标准(营营销师)(试行)一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站站)认定定工作规规范化,科科学化,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的营销销师国家家职业标标准制制定本标标准 (以下按按30人人/周期期的鉴定定能力设设置) 。二、适用范范围本标准适用用于认定定国家职职业资格格二级、国国家职业业资格一一级营销销师职业业技能鉴鉴定所(站站)。 三三、人员员配置 (一一)所(站站)长 负负责鉴定定所(站站)全面面管理工工作。大大专以上上文化程程度,具具有本专专业或相相关专业业中级以以上技术术职务;从事本本专业工工作200年以上上,
37、从事事培训考考核工作作7年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。 (二二)副所所(站)长长 协协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日日常工作作。大专专以上文文化程度度,具有有中级以以上技术术职务,从从事本专专业工作作15年年以上,从从事培训训考核工工作5年年以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。 (三三)工作作人员 11、办公公室人员员:2人人以上,其中主主任1人人,专职职,协助助所(站站)长管管理职业业技能鉴鉴定所(站站)日常常事务,承担职职业技能能鉴定考考场的具具体事务务性工作作,具有有大专以以上文化化程度,熟熟悉职业业技能鉴鉴定考核核工作。 22、考评评人员:自有考考评员不不得
38、少于于3人。考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。 33、考务务人员:能熟练练使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软软件,负负责参加加鉴定人人员的报报名、造造册、办办证等工工作。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。4、设备维维修、保保养人员员:负责责鉴定所所(站)设设备维修修、保养养及材料料管理。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉设备原原理及使使用,并并持有相相关专业业职业资资格证书书。5、财务管管理人员员:按财财务管理理规定配配备。负负责鉴定定所(站站)鉴定定收费和和日常帐帐务管理理。必须须持有财财务专业业证书。四、场地、设设备的配
39、配置要求求1、具有固固定的办办公室(20 M2以上)及相应办公设备:办公桌椅、保险柜,计算机、打印机、电话、文件档案柜等,配置使用国家职业技能鉴定考务管理软件。2、理论考考核场所所:500 M22以上,有有良好的的照明、通通风、卫卫生条件件;配备备桌椅330套,讲讲台、黑黑(白)板板等设施施。3、实际操操作考核核场所:70MM2以上,有有良好的的照明、保保温、隔隔热、制制冷条件件。4、考核所所需设备备:(1)现代代化教学学设备:投影机机或背投投电视(可可与电脑脑连接)11台、投投影幕布布1块、录录放像机机1台、VVCD(DDVD)播播放机11台、扩扩音设备备1套。(2)电脑脑上机实实习设备备:
40、多媒媒体电脑脑(P以上,可可连接IInteerneet上网网)300台、电电脑桌椅椅30套套、带漏漏断电保保护的供供电系统统。五、管理制制度(一)鉴定定工作规规程(报报名、收收费、鉴鉴定、办办证等)。(二)考评评员守则则、考场场规则。(三)财务务管理制制度。(四)档案案管理制制度。(五)岗位位责任制制。(六)设备备、设施施管理制制度。(七)其它它。六、资料国家职业标标准和国国家职业业技能鉴鉴定推荐荐教程。职业技能鉴鉴定所(站站)资格格条件标标准(中中式烹调调师) (试行)一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站站)认定定工作规规范化,科科学化,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的中式式烹调师
41、师国家职职业标准准制定定本标准准(以下下按400人/周周期的鉴鉴定能力力设置)。二、适用范范围本标准适用用于认定定国家职职业资格格二级、国国家职业业资格一一级中式式烹调师师职业技技能鉴定定所(站站)。三、人员配配置(一)所(站站)长负责鉴定所所(站)全全面管理理工作。具具有本专专业高级级以上职职业资格格,大专专以上文文化程度度,从事事本专业业工作220年以以上, 熟悉培培训考核核工作和和职业技技能鉴定定有关政政策。(二)副所所(站)长长协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日日常工作作。具有有本专业业高级以以上职业业资格,大大专以上上文化程程度,从从事本专专业工作作15年年以上,熟熟悉职业业
42、技能鉴鉴定有关关政策和和培训考考核工作作。 (三)工作作人员1、办公室室人员:2人以以上,其其中主任任1人,专职,协助所所(站)长长管理职职业技能能鉴定所所(站)日日常事务务,承担职职业技能能鉴定考考场的具具体事务务性工作作,具有大大专以上上文化程程度,熟熟悉职业业技能鉴鉴定考核核工作。2、考评人人员:自自有考评评员不得得少于33人,考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。3、考务人人员:能能熟练使使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软软件,负负责参加加鉴定人人员的报报名、造造册、办办证等工工作。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。4、设
43、备维维修、保保养人员员:负责责鉴定所所(站)设设备维修修、保养养及材料料管理。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉设备原原理及使使用,并并持有相相关专业业职业资资格证书书。5、财会人人员:按按财务管管理规定定配备。负负责鉴定定所(站站)鉴定定收费和和日常帐帐务管理理。必须须持有财财务专业业证书。四、场地、设设备的配配置要求求(一)场地地1、 具有有固定的的办公室室(200 M22以上)及及相应办办公设备备:办公公桌椅、保保险柜,计计算机、打打印机、电电话、文文件档案案柜等,配配置使用用国家家职业技技能鉴定定考务管管理软件件。2、理论鉴鉴定场地地:理论论培训,考考试场所所不少于于两个标标准教室室
44、,配备备课桌椅椅40套套,讲台台、黑板板等设施施,并有有良好的的照明和和通风条条件。设设置专门门评委室一个。3、实际操操作鉴定场场地:总总面积不不少于1110平方方米,每每次考核核不少于于12个个工位。其其中操作作间不少少于80平方方米,每每个工位位不少于于4平方方米;库库房不少少于155平方米米,标本本室不少少于155平方米米,并符符合环保保、劳保保、安全全和消防防等各项项要求。(二)设备备、设施施1、操作间间应备加加工设备备(1)2MM1M不不锈钢案案台133个(2)电电冰箱11台(3)蒸锅锅1个(4)猛猛火灶113个(5)煤气气罐133个(6)铁铁锅122个(7)不锈锈钢炒勺勺12个个(
45、8)不不锈钢漏漏勺122个(9)蒸笼笼3节以以上(100)锅刷刷12把把(11)不不锈钢油油罐122个(122)调料料罐600个(13)不不锈钢锅锅铲122把(14)菜菜墩122个(15)各各种盘碗碗12套套(每套套应有110寸平平盘3个个、122寸鱼盘盘3个、228寸大大盘1个个、小盘盘10个个)(16)干干粉灭火火器4个个(177)紫外外线消毒毒灯1套套(18)三三层烤箱箱1个(199)垃圾圾桶(带带盖)22个(20)不不锈钢水水池100个2、库房设设备多层货架(1米x0、6米x1、75米),卫生保健箱(创可贴、纱布、胶布等)1个3、标本室室常用稀有干干货原料料标本不不少于225种五、管理
46、制制度(一)鉴定定工作规规程(报报名、收收费、鉴鉴定、办办证等)。(二)考评评员守则则、考场场规则。(三)财务务管理制制度。(四)档案案管理制制度。(五)岗位位责任制制。(六)设备备、设施施管理制制度。(七)其它它。六、资料国家职业标标准和国国家职业业技能鉴鉴定推荐荐教程。职业技能鉴鉴定所(站站)资格格条件标标准(中中式面点点师)(试行)一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站站)认定定工作规规范化,科科学化,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的中式式面点师师国家职职业标准准制定定本标准准(以下下按300人/周周期的鉴鉴定能力力设置)。二、适用范范围本标准适用用于认定定国家职职业资格格二级、
47、国国家职业业资格一一级中式式面点师师职业技技能鉴定定所(站站)。三、人员配配置(一)所(站站)长负责鉴定所所(站)全全面管理理工作。大大专以上上文化程程度,具具有本专专业或相相关专业业中级以以上技术术职务;从事培培训考核核工作77年以上上,熟悉悉职业技技能鉴定定有关政政策。(二)副所所(站)长长协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日日常工作作、大专专以上文文化程度度,具有有中级以以上技术术职务,从事本本专业工工作155年以上上,从事事培训考考核工作作5年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。(三)工作作人员1、办公室室人员:2人以以上,其其中主任任1人,专职,协助所所(站)长长管理职职
48、业技能能鉴定所所(站)日日常事务务,承担担职业技技能鉴定定考场的的具体事事务性工工作,具具有大专专以上文文化程度度,熟悉悉职业技技能鉴定定考核工工作。2、考评人人员:自自有考评评员不得得少于33人,考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。3、考务人人员:能能熟练使使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软软件,负负责参加加鉴定人人员的报报名、造造册、办办证等工工作。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。4、设备维维修、保保养人员员:负责责鉴定所所(站)设设备维修修、保养养及材料料管理。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉设备原原理及使使用,并并
49、持有相相关专业业职业资资格证书书。5、财务管管理人员员:按财财务管理理规定配配备。负负责鉴定定所(站站)鉴定定收费和和日常帐帐务管理理。必须须持有财财务专业业证书。四、场地、设设备的配配置要求求(一)场地地:1、具有固固定的办办公室(20 M2以上)及相应办公设备:办公桌椅、保险柜,计算机、打印机、电话、文件档案柜等,配置使用国家职业技能鉴定考务管理软件。2、理论鉴鉴定场地地:理论论培训,考考试场所所不少于于两个标标准教室室,配备备课桌椅椅30套套,讲台台、黑板板等设施施,并有有良好的的照明和和通风条条件。设设置专门门评委室室一个。3、实际操操作鉴定定场地:总面积积不少于于1155平方米米,每
50、次次考核不不少于110个工工位,其其中操作作间不少少于1000平方方米,库库房不少少于155平方米米,并符符合环境境保护、劳劳保、安安全和消消防等各各项要求求。(二)设备备:(1)小型型压面机机1台(2)打打蛋机11台(3)打蛋蛋器100个(4)铜铜丝萝110个(5)台称称3台(6)刮刮刀100个(7)不锈锈钢案台台10个个(8)猛猛火灶110个(9)煤气气罐100个(100)不锈锈钢水池池10个个(11)三三层控温温电烤箱箱1台(122)电冰冰箱1台台(13)不不锈钢油油罐100个(144)调料料罐500个(15)蒸蒸笼三层层以上(166)蒸锅锅1个(17)铁铁锅111个(188)不锈锈钢调
51、料料罐400个(19)垃垃圾桶(带带盖)22个(200)液化化罐111个 (21)盘盘碗100套(112寸园园盘3个个、100寸平盘盘4个、汤汤碗3个个)(22)菜菜墩100个五、管理制制度(一)鉴定定工作规规程(报报名、收收费、鉴鉴定、办办证等)。(二)考评评员守则则、考场场规则。(三)财务务管理制制度。(四)档案案管理制制度。(五)岗位位责任制制。(六)设备备、设施施管理制制度。(七)其它它。六、资料国家职业标标准和国国家职业业技能鉴鉴定推荐荐教程。职业技能鉴鉴定所(站站)资格格条件标标准(西西式烹调调师) (试行)一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站站)认定定工作规规范化,科科学化
52、,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的西式式烹调师师国家职职业标准准制定定本标准准(以下下按300人/周周期的鉴鉴定能力力设置)。二、适用范范围本标准适用用于认定定国家职职业资格格二级、国国家职业业资格一一级西式式烹调师师职业技技能鉴定定所(站站)。三、人员配配置(一)所(站站)长负责鉴定所所(站)全全面管理理工作。大大专以上上文化程程度,具具有本专专业或相相关专业业中级以以上技术术职务;从事培培训考核核工作77年以上上,熟悉悉职业技技能鉴定定有关政政策。(二)副所所(站)长长协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日日常工作作、大专专以上文文化程度度,具有有中级以以上技术术职务,从事本本专业
53、工工作155年以上上,从事事培训考考核工作作5年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策管管理人员员:(三)工作作人员1、办公室室人员:2人以以上,其其中主任任1人,专职,协助所所(站)长长管理职职业技能能鉴定所所(站)日日常事务务,承担担职业技技能鉴定定考场的的具体事事务性工工作,具具有大专专以上文文化程度度,熟悉悉职业技技能鉴定定考核工工作。2、考评人人员:自自有考评评员不得得少于33人,考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。3、考务人人员:能能熟练使使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软软件,负负责参加加鉴定人人员的报报名、造造册、办办证等工工作。具具有高
54、中中以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。4、设备维维修、保保养人员员:负责责鉴定所所(站)设设备维修修、保养养及材料料管理。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉设备原原理及使使用,并并持有相相关专业业职业资资格证书书。5、财务管管理人员员:按财财务管理理规定配配备。负负责鉴定定所(站站)鉴定定收费和和日常帐帐务管理理。必须须持有财财务专业业证书。四、场地、设设备的配配置要求求(一)场地地:1、具有固固定的办办公室(20 M2以上)及相应办公设备:办公桌椅、保险柜,计算机、打印机、电话、文件档案柜等,配置使用国家职业技能鉴定考务管理软件。2、理论鉴鉴定场地地:理论论培训,考考试场所
55、所不少于于两个标标准教室室,配备备课桌椅椅30套套,讲台台、黑板板等设施施,并有有良好的的照明和和通风条条件。设设置专门门评委室室。3、实际操操作鉴定定场地:总面积积不少于于1055平方米米,每次次考核不不少于110个工工位,其其中操作作间不少少于600平方米米,平均均每个工工位不少少于5平平方米,库房不不少于115平方方米,标标本室不不少于115平方方米,并并符合环环境保护护、劳保保、安全全和消防防等各项项要求。(二)设备备、设施施:(1)操作作间1、猛火灶灶10个个2、小型双双槽电炸炸炉2个个3、扒炉11个4、烤箱11个 5、铁锅110个6、2M1M不不锈钢案案台100个7、不锈钢钢水池1
56、10个8、冰箱11个9、不锈钢钢双耳锅锅10个个10、不锈锈钢双耳耳汤桶110个11、不锈锈钢拌料料盆100个12、不锈锈钢调料料罐100个13、不锈锈钢油桶桶10个个14、不锈锈钢长把把勺、漏漏勺各110个15、平底底煎盘 10个个16、煎烤烤叉、铲铲各100个17、不锈锈钢手抽抽子100个18、调料料罐500个19、塑料料墩板110个20、液化化气罐111个21、盘碗碗1套(每每套包括括12寸寸平盘55个,112寸汤汤碗3个个,122寸长盘盘2个)22、菜墩墩10个个23、垃圾圾桶2个个(2)小储储藏室多层货架(11米*00、6米米*1、775米)33个卫生保健箱箱 西西餐用香香料、调调料
57、(3)标本本室(可可以不用用)香料及调料料不少于于20种种 调味酒酒不少于于5种五、管理制制度(一)鉴定定工作规规程(报报名、收收费、鉴鉴定、办办证等)。(二)考评评员守则则、考场场规则。(三)财务务管理制制度。(四)档案案管理制制度。(五)岗位位责任制制。(六)设备备、设施施管理制制度。(七)其它它。六、资料国家职业标标准和国国家职业业技能鉴鉴定推荐荐教程。职业技能鉴鉴定所(站站)资格格条件标标准(西西式面点点师) (试行)一、编制说说明为了使职业业技能鉴鉴定所(站站)认定定工作规规范化,科科学化,根根据劳动动和社会会保障部部颁布的的中式式烹调师师国家职职业标准准制定定本标准准(以下下按30
58、0人/周周期的鉴鉴定能力力设置)。二、适用范范围本标准适用用于认定定国家职职业资格格二级、国国家职业业资格一一级西式式面点师师职业技技能鉴定定所(站站)。三、人员配配置(一)所(站站)长负责鉴定所所(站)全全面管理理工作。大大专以上上文化程程度,具具有本专专业或相相关专业业中级以以上技术术职务;从事本本专业工工作200年以上上,从事事培训考考核工作作7年以以上,熟熟悉职业业技能鉴鉴定有关关政策。(二)副所所(站)长长协助所(站站)长管管理鉴定定所(站站)的日日常工作作。大专专以上文文化程度度,具有有中级以以上技术术职务,从从事本专专业工作作15年年以上,从从事培训训考核工工作5年年以上,熟熟悉
59、职业业技能鉴鉴定有关关政策。(三)工作作人员:1、办公室室人员:2人以以上,其其中主任任1人,专职,协助所所(站)长长管理职职业技能能鉴定所所(站)日日常事务务,承担担职业技技能鉴定定考场的的具体事事务性工工作,具具有大专专以上文文化程度度,熟悉悉职业技技能鉴定定考核工工作。2、考评人人员:自自有考评评员不得得少于33人,考考评员须须持有劳劳动保障障部门颁颁发的高高级考评评人员资资格证书书。3、考务人人员:能能熟练使使用国国家职业业技能鉴鉴定考务务管理软软件,负负责参加加鉴定人人员的报报名、造造册、办办证等工工作。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉本职业业鉴定考考核工作作。4、设备维维修、保
60、保养人员员:负责责鉴定所所(站)设设备维修修、保养养及材料料管理。具具有高中中以上文文化程度度,熟悉悉设备原原理及使使用,并并持有相相关专业业职业资资格证书书。5、财务管管理人员员:按财财务管理理规定配配备。负负责鉴定定所(站站)鉴定定收费和和日常帐帐务管理理。必须须持有财财务专业业证书。四、场地、设设备的配配置要求求(一)场地地:1、具有固固定的办办公室(20 M2以上)及相应办公设备:办公桌椅、保险柜,计算机、打印机、电话、文件档案柜等,配置使用国家职业技能鉴定考务管理软件。2、理论鉴鉴定场地地:理论论培训,考考核场所所不少于于两个标标准教室室,配备备课桌椅椅30套套,讲台台、黑板板等设施
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