技术资料保密制度_第1页
技术资料保密制度_第2页
技术资料保密制度_第3页
免费预览已结束，剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

1、技术资料保密制度( 总 3 页)-CAL-FENGHAI.-(YICAI)-Company One1-CAL-本页仅作为文档封面，使用请直接删除技术资料保密制度技术资料是企业知识产权的重要组成部分，为了确保有价值的技术科委、国家保密局发布的科学技术保密规定及有关规定制定本制 度。一、保密范围科研项目中长期规划、年度计划，重要的技术情报、技术资料。开发过程中未公开的技术信息。总结、验证结论、实施情况等。大改进部分。技术文件。技术资料保密项目，按其经济技术价值和对公司影响的大小分为绝密、机密、秘密、内部四级。绝密（1）危害和重大损失的技术资料。（2）某种优势的技术资料。（3）术。机密（1）.科研项

2、目中长期规划、年度计划。（2）.重要的技术情报、技术资料。（3）.项目可行性分析报告、总体设计方案。（4）.产品软件（应用程序、嵌入式软件等）序、软件说明材料。（5）.产品逻辑原理图（图纸、 CAD 文件）。（6）.项目重要的阶段性技术成果。（7）术的重大改进部分。秘密）.各主题、专题及课题的评审报告、总结、验证结论、实施情况等。）.开发过程中未公开的技术信息，如技术图纸（含草图）4.通过引进技术改进的一般新技术、新工艺。.需要保密的技术情报、技术资料。.技术文件中需要保密的部分。不属于以上三种密级，只对公司外部保密的部分。四、保密项目的审批权限部审查，报分管经理审批。部审查、批准。五、密级的

3、变更综合技术部每年对保密项目的密级进行一次清理，办理降密、升密。变更密级，按第四项规定的审批权限办理。的部门和人员使用，同该工作仅有部分关系的人员只能接触有关部分， 不能有一人全程掌握该绝密材料；机密级的，由分管经理或综合技术部主任批准使用，只限直接需要部门和人员使用；秘密级的，由综合技术部主任批准使用，与工作有关的部门和人员都可以使用；内部级的，由本部门负责人批准使用，只限制外公司人查阅和使用。七、知悉技术秘密的人员，对自己掌握和了解的技术秘密负有保密义务，不打听与自己工作无关的业务情况和技术情况，在离岗后仍有保 密义务。涉密人员在离开公司后3年内，不得在生产同类产品或经营类业务且有竞争关系或其他利害关系的单位任职或者自己生产、经营与 公司有竞争关系的产品或业务。公共场所；不得复制保密的技术资料；获得的外部技术资料秘密，不得对外泄露。公司职工都必须严格保守技术资料秘密。在公司内部泄露技术秘密而未给公司造成损失的，罚款 100失的，按损失价值的 10%-50% 罚款，调离原岗位，损失超过10万的，给予开除处分。对外泄露技术秘密而未给公司造成损失的，罚款1000 元，调离原岗位。给公司造成损失的，

人人文库> 全部分类> 应用文书 > 项目管理

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论