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文档简介

1、团队建设专项经费申请方案一、目的用。二、范围三、原则1、用于会议、聚餐、团队小型活动及其他有益于团队建设的各项集体活动，要弘扬积极向上，本着最小支出、最大成果的原则，有效合理使用经费开支。2、部门团建活动要求全员参加，如遇特殊原因不能参加，须在申请表中说明;80%及以上的人员参与的团队建设活动方可申请使用团队建设费；3、团队建设经费要专款专用，不得以实物、现金、奖金、绩效310004、起取消团建费；5、团建需在工作之外的休息时间，并合理的安排团建地点；每5交一份团建活动总结(简要说明时间、地点、人物、费用总额、方式等)，作为报销辅助依据。四、费用管理根据上月积分情况作如下分档说明：1数，100

2、/月的标准；2/月的标准；3/月的标准；4、部门平均积分排名倒数第一的，当月不可申请团队建设费用。5、/五、团队建设专项经费使用及报销流程6、活动部门拟定详细活动实施方案，填写团队建设专项经费（见附表，内容包含参加人员、活动意义、预算费用等，通务经理，抄送人力资源经理、内勤助理，审批同意后方可实施；78、团队建设专项经费的报销需提供与活动时间相符的有效票据， 按照规定标准金额报销。超出报销标准部分由活动团队自行负担。六、其它1、年度团队建设经费的结算不得超支，超支部分不予报销。2、当年度未使用的团队建设经费不可累计到次年度使用。3、2017412附：团队建设专项费用预算明细表团队建设专项经费申请表附表：产品线人数产品线人数时间地点项目明细金额备注参与人员：其他补充说明：团队建设专项经费申请表组织部门组织部门活动主题活动时间活动地点

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