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文档简介

1、Word 员工升职信模板 员工升职推举信模板 假如员工工作优秀领导会推举他去更好的职位或者单位进展。下面是我给大家整理收集的关于员工升职推举信模板,盼望对大家有关心。 员工升职推举信模板【一】 ,20 xx年荣幸的成为我们金龙公司的一员。目前在生产部总装车间二班担当钳工工作。他以优异的表现,使得我们班生产效率、产品质量、生产成本都有了很大的改观。今年在评优活动中,经过二班成员全都的投票选举,该同志为20 xx年度优秀员工。他的详细表现如下: 1.劳动纪律方面 能够严格遵守公司的各项,以严要求、高标准为自己是行动准则。感染着我们二班的全部人。 2.工作方面 兢兢业业、一丝不苟、锐意进取、开拓创新

2、,任劳任怨,用悄悄无闻的工作精神来实现自己的承诺,把工作看成了事业,而不是事情。并且不放过每一个细节。他的工作态度转变着我们的工作质量。 3.思想品德方面 他是一共性格开朗、乐于助人的人,能够环形思维,站在别人的立场上考虑问题。遇事冷静。他的品德转变了我的力量。 以上就是他20 xx年度中的表现,他的思想、务实的工作精神、工作作风值得我们学习,并为我们公司的辉煌与进展贡献自己绵薄之力!故本人推举周业忠为优秀员工。 推举人: X年XX月XX日 员工升职推举信模板【二】 敬重的各位领导: 您们好: 随着我公司的不断进展状大,我个人的力量也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对公司的同事们产

3、生了深厚的感情,我喜爱公司的企业文化,喜爱公司的工作氛围,喜爱公司的每一个伙伴们。我赐予了他们的同时,他们也赐予了我更多。我感谢公司领导对我的栽培和关心,我特别的感谢你们。同时我也特别感谢各位领导给我这次展现自我的机会。在这里,我将用最朴实、最恳切的态度、执着追求事业的责任心,务实的工作举措来呈现自己,盼望能得到各位领导的信任与支持,能让我这个销售经理晋升成为销售主管这个岗位。 作为一名从一线成长起来的管理人员而言,我认为,管理的实质就是服务,管理为业务服务,全员为客户服务。假如我能竞争到销售主管这个岗位,我将努力从以下几个方面作好工作: 1、在上级领导的指导下,全面履行,结合客户的实际要求,

4、对详细服务细节规定成文,并督促员工按规定要求做好,做细。 2、做好一线员工与公司之间的桥梁和纽带,做到上情下达,下情上报,第一时间传达公司对一线员工的要求。把握员工思想动态,适时的鼓舞,教育,加强员工的工作责任心,提高工作效率。 3、练好内功,开拓市场。老子有句话:天下难事,必做于易;天下大事,必做于细。这句话充分体现了细节的重要性。体现在服务上,就是:100减1等于0。指的是服务中假如一件小事,一个小细节没有留意到,或许会给公司形象,带来不行挽回的影响。服务要提升首先要提升员工的业务学问水平,做好培训,考核工作,强化服务力量,创新服务方式。用先进的服务理念武装头脑,把服务的焦点转移到客户关系上来,以客户的满足度作为衡量我们服务的唯一标准;转变“有求必应、有问必答”的被动服务方式,追求“想你没有想到的,做你没有做到的”的主动关怀的服务方式。通过建立和进一步完善客户资料库,有针对性的供应共性化服务、顾问式的服务。只有服务上去了,才能开拓更宽阔的市场。圆满的完成公司给我们下达的任务指标。 在做好以上三点的同时,我将不断的在实践中,完善自己,提升自身素养与管理力量。也请领导与同事对我监督,但我信任,实践确定能给你们一个完善答复,这也将在我职业生涯上画上靓丽的一笔,。我信任,只要付出,就会有收获!假如公司领导认为我现在的工作内容及质量还未能达到抱负的要

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