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文档简介
1、工 程 施 工 类 供 应 商 评 估 表1年月日年序号 : 1 : 234 : : :分 : :分56 : :分 : :分 : :分9年年月月日日第1至596至8深最新可编辑 word 文档工程施工类供应商评估标准一、评估指标1、 质量控制(权重 20%)1.1 基本分:100 分。1.2 A90-100 分; 80-89.5 分; C70-79.5分; :该项不得分;1.3 A:良好,极少出现质量整改项,能及时配合整改并达到质量要求;C:合格,出现部分质量整改项,不涉及质量安全和使用功能,但能及时配合整改并达到质量要求;:不合格,出现大量质量整改项,甚至质量事故,未能及时整改,或经多次整改
2、仍未达标。2、 进度控制(权重 20%)2.1 基本分:100 分。2.2 90-100 分; 80-89.5 分; C70-79.5分; :该项不得分;2.3 评分标准:优秀,全部计划提前完成;:良好,全部计划按时完成;C:合格,月计划轻微滞后(5 :不合格,月计划滞后 5 天以上。3、 安全文明施工(权重 10%)3.1 基本分:100 分。3.2 评分等级:A:90-100 分; :80-89.5 分; C:70-79.5分; :该项不得分;3.3 评分标准:A:优秀,严格遵守安全文明施工的规定和要求,可作为安全文明标杆工地,未发生安全事故;:良好,安全文明施工规范、措施到位;未发生安全
3、事故;C:合格,遵守安全文明施工规范,存在安全问题或隐患能及时整改;未发生安全事故;D:不合格,存在严重安全问题或隐患,未及时整改;发生安全事故。4、 劳动力配备(权重 10%)4.1 基本分:100 分。4.2 评分等级:A:90-100 分; :80-89.5 分; C:70-79.5分; :0-69.5分;4.3 AC:合格,劳动力人数缺口在 20%以内,但未影响进度;:劳动力人数缺口大于 20%;5、 现场管理配合(权重 15%)最新可编辑 word 文档5.1 基本分:100 分。5.2 评分等级:A90-100分; 80-89.5 分以下; C70-79.5 分;0-69.5分;5
4、.3 评分标准:A:优秀,管理人员经验丰富,能力强,能积极主动沟通,及时提供甚至创造有利现场施工条件、资源,总分包与甲方、监理之间配合密切;:良好,管理人员有较强的管理经验,沟通良好,积极配合,整改及时;C:合格,管理人员有较好管理经验、定期沟通,能较好配合;:不合格,管理人员经验欠缺。沟通不顺畅或不到位,未能有效配合。6、付款申请合理性(权重 5%)6.1 基本分:100 分。6.2 评分等级:A:90-100 分; :80-89.5 分; C:70-79.5分; :0-69.5分;6.3 评分标准:A:优秀,按合同付款条件提报付款申请,提报资料齐全、合规、质量B:良好,按合同付款条件提报付
5、款申请,提C:合格,按合同付款条件提报付款申请,提报资料较齐全、合规、质量一般,有时需补少D:不合格,有时不按合同付款条件提报付款申请,提报资料较差、质量一般,经常需补资料,完成产值计算一般,经常有虚报现象。7、成本工作配合情况(权重 10%)7.1 基本分:100 分。7.2 评分等级:A:90-100 分; :80-89.5 分; C:70-79.5分; :0-69.5分;7.3 评分标准 A:B:良好,成本工作能按要求时间完成和进行沟通,态度较好;C:合格,成本工作一般能按要求时间完成和进行沟通,偶尔有拖延,态度一般;D:不合格,成本工作经常不能按要求时间完成和进行沟通,经常拖延,态度较差;8、签证、新单价等报价与合同要求的响应程度(权重 10%)8.1 基本分:100 分。8.2 评分等级:A:90-100 分; :80-89.5 分; C:70-79.5分; :0-69.5分;8.3 评分标准 A:优秀,完全按合同计价原则和市场中等偏下水平报价,报价文件质量高;B:良好,按合同计价原则和市场中等水平报价,报价文件质量较好;C:合格,按合同计价原则和市场中等水平报价,偶尔会偏离合同计价原则和高于市场中等水平,报价文件质量一般;D:不合格,经常不按合同计价原则报价,报价较高,最新可编辑 word
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