下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、省洛阳经济学校教师业务考核实施办法()新省洛阳经济学校教师业务考核实施办法()新格( 分学期进行 分数中扣减 分,做为教师的学生( 分( 分( 分表 。( 分表 。( 分学期进行 分数中扣减 分,做为教师的学生( 分( 分( 分表 。( 分表 。( 分、工作态度及表现( 分( )教学纪律( 分(、中途离开教室或早退一次,扣 分; 次以超过 ,每发现一次扣 分。*、不办理调课手续私下调课,每发现一次扣 分。( )监考( 分有违犯监考纪律者扣 分,并按监考纪律处理。) (、中途离开教室或早退一次,扣 分; 次以超过 ,每发现一次扣 分。*、不办理调课手续私下调课,每发现一次扣 分。( )监考( 分
2、有违犯监考纪律者扣 分,并按监考纪律处理。) 案、成绩、教学大纲等):( 分迟交一次扣 分。不送交者每项扣 分。( )学期出勤( 分扣 扣 ( )教学集体活动( 分每缺一次扣 ( )职业道德( 分、教学规范与实绩( 分( )教学工作量( 分,经证实后扣 分。专教师完成周工作量(专职教师周工作量 节,行政兼教周工作量 节),得 分。每超出一节加 少一节扣 ( )备课 每学期有新教案,教案规范、完整者得分 分。每缺一项扣 分。无教案或以旧教案代替者不得分。( )教学进度计划及执行( 分少一节扣 ( )备课 每学期有新教案,教案规范、完整者得分 分。每缺一项扣 分。无教案或以旧教案代替者不得分。( )教学进度计划及执行( 分进度与教学计划进度误差不超过一周者得 分;实际教学与( )教师日志填写( 分教师日志填写齐全,认真完整并及时送交者得 分。不自取、自填、自送教师日志者,每发现一次扣 分。( )作业布置批改与技能训练指导( 分并符合要求得 分。若课程特殊无作业则以平时成绩记载为准,每学期平时成绩记载应不低于 次。( )听课( 分全部完成规定听课任务者记 分,完成 ( )其他(教师完成以下项目可加分(经学校决定,加 分。(、组织指)、学 小组(经学校决定,加 分(每篇 分,最高*G、教师获得市级以上优质 分。G、教师获得市
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度解除合同范本:汽车销售合同解除协议
- 二零二五年度2025年度爬山活动安全保障合同
- 绿色办公理念在小学生中的应用实践
- 企业未来发展趋势及对公客户资产合理分配探讨
- 网络安全与嵌入式系统的同步发展
- 教育领域中的宇宙探索之旅
- 新兴技术下的创新教育模式-基于工联网平台的在线教学应用研究
- 家庭教育中的时间管理艺术培训小学生版
- 2025年苏州健雄职业技术学院高职单招职业适应性测试近5年常考版参考题库含答案解析
- 校园食堂菜谱创新提高学生饮食体验的途径
- 骨科抗菌药物应用分析报告
- 中职安全管理方案
- 百词斩托福词汇excel版本
- 高考写作指导常见议论文论证方法知识梳理与举例解析课件27张
- (完整word版)高中英语3500词汇表
- 玻璃反应釜安全操作及保养规程
- 高中英语新课标词汇表(附词组)
- 证券公司信用风险和操作风险管理理论和实践中金公司
- 一级建造师继续教育最全题库及答案(新)
- 2022年高考湖南卷生物试题(含答案解析)
- GB/T 20909-2007钢门窗
评论
0/150
提交评论