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文档简介
1、【奥鹏】华中师范大学华师管理学原理在线作业试卷总分:100 得分:100第1题,在生产要素一定的状况下,生产力的高下就直接取决于( )A、管理B、科技C、人力D、教育第2题,管理者与被管理者必须共同遵循的最高道德准则是维护A、个人利益B、集体利益C、国家利益D、顾客利益第3题,式兼有_的优缺陷A、轮式和链式B、圆周式和全通道式C、轮式和圆周式D、链式和全通道式第4题,我们把从目的、任务出发设立机构的程序,叫做A、因事设职B、因职配人C、因人设事D、因人配职第5题,PDCA管理循环过程是_。A、执行、筹划、解决和检查B、筹划、检查、解决和执行C、检查、解决、筹划和执行D、筹划、执行、检查和解决第
2、6题,组织中的部门应随业务的需要而增减,其增设、合并或撤销应随组织的目的任务的变化而定。_A、不是B、是第7题,短期筹划在执行的过程中灵活选择的范畴较小,_ 是其最基本也是最重要的规定。A、精确的制定B、有效的执行C、全面的设计D、目的的明确第8题,_又称专家调查法A、顾客意见法B、集合意见法C、德尔菲法D、回归预测法第9题,管理的归宿是A、行使管理职能B、参与社会实践C、合理配备资源D、实现组织目的第10题,预测的成果与将来的实际状况总会存在着或大或小、或多或少、或前或后的偏差,它表白预测具有( )特点。A、不拟定性B、科学性C、近似性D、局限性第11题,构成权力性影响力的重要因素是A、才干
3、B、职位C、知识D、品格第12题,管理性质的双重属性是:A、自然属性与社会属性B、人类属性与历史属性C、自然属性与人类属性D、社会属性与历史属性第13题,领导工作类似于( )A、领头羊B、航标C、灯塔D、指南针第14题,来源于组织中职位的权力是_A、权力B、职权C、职责D、职能第15题,直接控制、间接控制划分的原则是( )A、按照主管人员与控制对象的关系划分B、按照控制的手段C、按照控制的时间划分D、按照控制对象的全面性划分第16题,根据马克思主义有关管理问题的基本观点,管理的二重性是A、科学性与艺术性B、自然属性和社会属性C、科学性与技术性D、技术性和艺术性第17题,在管理思想史上,一方面注
4、重资本所有者与公司管理分离的时期是A、老式管理思想B、科学管理思想阶段C、行为科学思想阶段D、现代管理思想阶段第18题,在下列要素中,属于一般环境因素的是A、技术因素B、竞争者C、顾客D、资源供应者第19题,对一定事物的动态及其发展趋向进行摸索,并事先作出估计和评价。这是指A、筹划B、目的C、预测D、决策第20题,管理活动的构成要素是筹划、组织、指挥、协调和控制,提出这个观点的代表人物是A、法约尔B、西蒙C、孔茨D、罗宾斯第21题,首钢集团提出了科技首钢、绿色首钢和人文首钢的标语,这指的是A、公司价值观B、公司精神C、公司形象D、公司规范第22题,当不可预见性越来越明显地浮现时,管理者应当增长
5、使用( )A、非正式的管理控制系统B、正式的管理控制系统第23题,跨文化管理最实用和有效的措施是( )A、国土本位主义B、种族中心主义C、文化融合法D、地方狭隘主义第24题,目的管理的基本概念是由美国公司管理专家_一方面提出来的。A、梅约B、德鲁克C、康德D、霍桑第25题,是不是有超阶级的管理学( )A、是B、不是第26题,科学管理的核心问题是A、解决分工与协作的问题B、解决人际关系C、作好经营筹划D、提高劳动生产率第27题,筹划是在筹划工作所涉及的一系列活动完毕之前产生的。_A、对的B、错误第28题,两个或两个以上的独立的实体,为迅速向市场提供产品和服务,在一定期间内结成的动态联盟。这指的是
6、A、虚拟组织B、再造组织C、学习型组织D、核心组织第29题,目的管理的基本程序是A、执行目的、拟定目的、成果评价B、拟定目的、执行目的、成果评价C、成果评价、拟定目的、执行目的D、拟定目的、成果评价、执行目的第30题,管理者通过建立( )和传达一种组织的盼望来塑造员工行为A、目的B、愿景C、理念D、组织第31题,一般说来,边界条件阐明越具体,划分越清晰,据此作出的决策就更有效。_A、是B、不是第32题,利益的差别可以推动( )A、竞争B、管理C、创新D、生产第33题,目的管理使作业和人性两个方面得到较好的统一和综合。_A、对的B、错误第34题,国内公司 _是全球战略管理形成的基本。A、规模的不
7、断扩大B、竞争力的不断提高C、实力的不断增强D、市场份额的不断增长第35题,人本原理讲求和解决的核心问题是A、人的积极性B、人的发明性C、人的积极性D、A、B和C第36题,高层管理者筹划工作的重点是_A、经营筹划B、财务筹划C、战略筹划D、发展筹划第37题,( )是把组织各方面工作纳入到统一筹划中A、筹划B、控制C、预算D、预测第38题,部门是指组织中主管人员为完毕规定的任务有权管辖的一种特殊的领域。_A、对的B、错误第39题,滚动筹划法保证了当环境变化浮现某些不平衡时,能及时进行调节,使各期筹划基本保持一致。_A、对的B、错误第40题,在人才流动的前提下,鼓励组织内外多种人才进行公开竞争,从
8、而保证组织可以选择到一流的人才。_A、对的B、错误第41题,公司承当社会责任的现实状态是社会经济、政治、科技、文化等方面的综合反映_A、对的B、错误第42题,百分之百地依赖一种业务量编制预算的措施叫( )A、固定预算B、弹性预算C、零基预算D、增量预算第43题,_称规范化决策或反复性决策。A、定性决策B、静态决策C、拟定型决策D、程序化决策第44题,预测是一种完整的管理活动过程。_A、对的B、错误第45题,第二次世界大战之后,提出管理理论丛林现象的管理学家是A、巴纳德B、孔茨C、卡斯特D、德鲁克第46题,_重要合用于销售部门。A、人数部门化B、时间部门化C、空间部门化D、顾客部门化第47题,目的的可考核性是从定性角度提出来的。_A、对的B、错误第48题,从创新的管理体系来看,组织的生命之源
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