浅析管理会计在企业应用中存在的问题及对策

1、浅析管理会计在企业应用中存在的问题及对策浅析管理会计在企业应用中存在的问题及对策一、管理会计概述一管理会计的概念管理会计的概念是20世纪初由泰勒的科学管理学说的产生而产生的，它是会计学与管理学直接结合的一门综合性学科，是以现代管理理论为根底，运用一系列的方法和技术，对会计信息等资料进展确认、计量、整理、比照和分析，为企业管理层对其企业当前和将来的经济活动进展预测、决策、规划、控制和评价考核，为管理层对其资源的合理配置和使用做出最优选择而提供科学的根据。二管理会计对企业开展的重要作用管理会计形成和开展是以适应市场竞争、满足经济组织内部经营管理、进步经济效益为目的，对会计学的开展做出了宏大的奉献。

2、1.有利于进步会计信息的准确性，进步整体会计质量。现代企业消费经营活动需要财务会计提供的财务本钱、经营情况等方面的信息，而且需要能适应与企业内部管理的各种管理信息。因为只有及时、有效的会计信息，才能使企业理解自身情况，根据企业的自身开展状况来更好的制定将来开展方案。2.为企业业绩考核提供重要参考。企业必须对消费经营过程及其结果进展严密的跟踪和监控，将反映企业经营目的完成情况和经营方案执行过程的实际情况，与预定的目的、方案、预算等进展比较分析和检查考核，才能确保预定目的的实现。3.有利于企业管理制度的不断完善。会计管理程度的上下直接影响着企业的整体管理程度，所以只有不断建立健全会计管理程度才能提

3、本文由论文联盟搜集整理高企业的整体管理程度，促进企业制度的完善。二、管理会计在企业应用中存在的问题一我国经济环境和法律政策对管理会计的不利影响虽然我国的社会主义市场经济体制已经初步建立，但还不够完善，以前的方案经济体制的传统观念仍然存在，这使得经营决策者在进展决策时更重视一些行政因素和社会影响因素，而不重视管理会计所提供的信息，从而造成了管理会计在企业中不能普遍应用的现象。因此使得管理会计的应用空间受到极大限制。二会计人员素质与管理会计要求有一定差距会计人员的素质是指会计人员的知识层次、知识构造、价值观和职业水准。我国现阶段会计人员的总体素质比较低，突出表现为知识层次低，知识构造不合理、专业教

4、育层次低。管理会计的运用最终要通过会计人员加以施行，详细运用到企业的日常经营中去，因此会计人员的素质对于管理会计的实际应用起着极为重要的作用。这些因素限制了管理会计在企业中的普遍应用。三管理会计在会计电算化中的应用程度不高计算机在我国企业中的应用程度不高，利用率也比较低，削弱了管理会计的作用。在开展会计电算化的企业中，存在重核算、轻管理的问题，其应用仅仅停留在事后算账的程度上，不具备进展事中控制和事前预测的才能。由于受到传统做法和习惯权利的影响，管理意识较为薄弱，一些会计人员和经营决策者认为，会计就是算账、报账，至于管理、经营决策是企业指导的事情。三、完善管理会计应用的对策一加强管理会计理论研

5、究，并与我国详细实际充分结合目前中国式管理会计的理论研究很薄弱，对管理会计的理论研究仍局限于国外情况的翻译介绍。中国的国情与西方国家是有很大差异的，这使得所吸收的西方管理会计很难在中国企业普遍应用。所以要推广管理会计，首先应该建立有中国特色的管理会计体系。我国的管理会计应定位在建立社会主义市场经济，亲密结合中国企业实际情况，加强对现有的理论体系重新评价。及时总结我国企业开展管理会计的典型案例和成功经历，形成具有中国特色的理论与理论相结合的研究成果，并从中找出管理会计开展的客观规律，保证企业消费经营的高效运行，促进企业自身适应才能的进步，最终有利于管理会计的进一步开展应用。二增强管理意识，实在发

6、挥管理会计作用作为企业经营的决策者，具有管理会计的意识对管理会计的应用是非常重要的。企业管理者的自身综合素质和思想高度，以及对管理会计的重视程度，都直接影响着管理会计在企业中运用的好坏。目前多数企业管理者管理思想陈旧，没有采用管理会计方法，仍然停留于传统的财务会计辅助管理的场面，严重地影响了企业的安康正常开展。为此，企业应建立一种社会约束机制，促使企业指导层重视管理会计应用，财政部推广企业内部控制标准中就包含有强迫推广管理会计的内容。会计不应只是简单的算账、报账，而是可以为企业提供决策根据的重要管理方式。三加强管理会计的培训力度，进步经营人员和会计人员的素质要真正使管理会计在理论中加以推广应用，必须进步会计人员素质，造就一支专业的管理会计人员队伍。管理会计人员的职能大大扩展，要求管理会计人员要具备较高的综合素质。在高等学校教育中，要重视管理会计学科的教育，改革现有的管理会计教材，解决本钱会计、管理会计、财务管理内容重复的问题，引进案例教学方法，增强所学的实用性。管理会计的应