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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑 8月工作总结例文 从8月初定下8月目标以来，本人的营销工作取得了确定的劳绩，根本上完成了当时自己设定的目标，但也存在不少的问题，为了能更好开展工作，能让自己在未来的工作中做出更好的劳绩，特对7月的工作举行一个阶段性的总结。 针对8月的工作，从三个方面举行总结： 一、工作效率： 虽然上个月的根本目标已经完成，但是经过客观分析不难察觉：8月的工作效率极其低下。好多时候一天8个小时的工作时间内做到的有效工作分外少。经常性的将有效工作时间内的工作拖到8个工作小时以外的时间去做，造成时间本金的极大滥用和人员的极度疲乏。从这方面来看，在以后的工作中，合理调配有效时间就

2、显得尤为重要，在以后的工作中，要努力去协调有效时间，争取在工作上能够更高效。 二、新客户的开发： 作为一家销售型公司的员工，假设在整整一个月的时间内，都没能开发到一个新的客户，这个问题是分外肃穆的。之前的三个月，由于有去年的客户资源的沉淀，所以会有片面的老客户合作，但是当老客户都合作以后呢？或者现有资源都用完以后呢？面对这样一个难堪的境况，值得我去专心斟酌。而且目前我已经隐隐感觉到了手中可用资源的有限性了。所以在未来的工作中需要合理调配时间，将新客户的开拓作为重点来抓。 三、后端沉淀： 一名优秀的销售人员就是优秀业绩的持续性。假设说一个月能做公司第一，下个月做公司倒数第一。这样的销售人员十足不

3、能是一名合格的销售人员。所以为了保证自己能成为一名合格的销售人员，就务必保持销售业绩的优秀持续性。在这个问题上目前困扰对比大，看看自己的业绩，上下起伏分外不平衡。所以在以后的工作中，要努力去做，争取能保持一个业绩的持续性优秀。而在猎头行业，假设想保持每个月都能有稳定的销售额，那后端务必有充沛的后劲赋予支持。简朴的说，就是后端需要有一个稳定的沉淀（保证每个月都能有2-3名人才到位）。只有这样，才能成长为一名优秀的销售人员。在这个方面的才能在我身上显的分外奇缺。在以后的工作中务必在这个问题上做更多的努力。 目前经过分析整理，察觉自己在8月工作中严重缺乏的问题有综上所述的三点。在未来的工作中务必加倍努力，专心抑

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