2022年煤矿班组长培训计划

1、第PAGE4页共NUMPAGES4页2022年煤矿班组长培训计划为持续提高班组长的政治素质、思想素质、安全素质和战斗力，推动企业整体素质的提高，增强企业的竞争力，为企业发展奠定坚实有力的基础，矿决定加强班组长培训工作，特制定铜角湾矿_年班组长培训计划。一、组织领导矿成立班组长培训领导小组，矿长李永军、党总支书记邓建平任组长，曹志华、侯茂根、刘秋炎、刘忠诚、陈红林、胡桂生、雷英义任副组长，两办、安监站、劳资员为成员。领导小组下设办公室，由劳资员、总支干事负责培训的计划安排、组织实施等具体工作。二、培训计划_年矿里将举办两期培训班，上半年和下半年各组织一次。三、培训内容1.班组管理:主要讲授班组劳

2、动组织管理、班组安全现场管理、班组安全生产风险预控管理、班组安全文化建设以及任职资格必须的其他内容。2.专业技术:讲授采、掘、机、运、通、安等专业技术的常识和操作等。3.安全技术:讲授安全生产方针，安全法律法规，上级安全指示，安全措施，安全技能，安全典型案例等方面的内容。4.思想道德:讲授党的路线方针政策，湘永公司精神文明建设规划、文化建设规划，上级重要会议精神，社会主义荣辱观、职业道德、家庭美德等方面的内容。四、培训形式1.参加公司组织的班组长培训进行脱产集中学习，参加矿里举办的培训班利用业余时间集中学习。2.各分管领导要根据培训计划要求和安全生产实际情况，认真备课，有针对性地开展培训工作，

3、讲究实效，突出实用性。五、培训考核要求1.各位班组长必须认真参加每一期培训班，并遵守培训纪律，不得随意迟到、早退。否则，对不参加学习培训的班组长取消班组长津贴。2.培训完成后进行考试，考试不合格取消班组津贴，并且进行补考，补考再不及格，取消班组长资格。3.所有新提拔的班组长必须经培训考试合格，并取得“班组长上岗证”，方可聘为班组长，并且参与班组长竞赛、四型班组、明星班组长等班组建设评选资格，否则，不能聘为班组长，不能参加班组长竞赛、四型班组、明星班组长等班组建设评选的资格。2022年煤矿班组长培训计划（二）煤矿瓦斯检查管理制度1、严格执行矿井瓦斯检查制度，矿井瓦斯的巡回检查及瓦斯检查次数及地点

4、必须按煤矿安全规程执行。根据需要配齐足够瓦检员，对井下所有巷道、工作面、作业点、硐室机电设备附近瓦斯动态掌握清楚。2、瓦斯检查员的管理，必须作到持证上岗，严格执行矿井瓦斯检查的各类制度。瓦斯检查仪器必须定期进行校验，并取得合格证书。3、采掘工作面等地点瓦斯超限要立即停止作业，撤出作业人员，并采取措施处理。积聚瓦斯的异常地点、地段要立即采取引、排、堵等措施果断处理，使瓦斯降到规定浓度以下，采掘工作面出现瓦斯升高现象，瓦检员要立即查明原因采取措施，进行处理。4、主扇停止运转后，恢复主扇运转必须由值班瓦检员在风井检查瓦斯，待瓦斯降到正常值时，方可按排放措施进行作业。5、掘进瓦斯管理。局部通风机的安设

5、，必须符合煤矿安全规程_条的规定要求，碛头风量风速必须满足煤矿安全规程的规定。局部通风机不得随意停止，因特殊情况必须停止时，必须报通风科长批准。6、矿井通风设备的管理。矿井主通风机必须保持完好，并按设备管理规定检查、保养，做到完好。7、通风构筑物做到建造位置合理，质量达标，检查、检修、维护完整。避免因构筑物损坏而失风或短路造成瓦斯积聚。8、通风瓦斯技术管理工作。矿井定期(每年_月或_月)开展矿井瓦斯鉴定工作，结果报区主管局备案。不定期对采、各工作面、各区域、构造地段、地点等的瓦斯进行分析总结，逐步掌握矿井瓦斯规律与管理经验。9、瓦斯管理的重点工序、重要地点、重要地段。放炮员按“一炮三检”与“三人连锁”放炮制度操作，对采煤工作面回风巷、巷道冒高处、厢空处的瓦斯要作到及时检查发现，随时清楚的掌握情况，有异常立即处理。10、所有入井管理人员、流动电钳工、班组长等，都必须随身携