员工通道出入管理制度

1、员工通道出入管理制度员工通道出入管理制度为规范酒店的进出管理，加强安保防范、消除隐患。促进各项工作顺利进行， 特制定本制度。第一：所有员工进出酒店时必须走员工通道（后 门）。第二：员工上下班及外出办事，有提包或运送行李需要的，应主动接受和配合 门卫的检查（或自检），经查出有携带酒店用品或带类似酒店用品的，一律扣留， 核实后视情节处理。第三：每晚24:00员工通道准时关闭，不准随意外出，除请假或持有部门经理 签批的（外出申请单和请假单）以外。第四：进出酒店的供应商车辆要做好检查工作，发现有夹运酒店物品的一律扣 留，并通知财务部供应商管理办法进行处理。第五：在履行自己的正当职责时，各部门人员应积极

2、配合并对违纪事实在第一 时间向保安部检举，杜绝与门卫发生冲突。第六：门卫应熟悉打卡及的操作规程，在员工上下班时，应准确、迅速的帮助 员工打卡并礼貌问好，杜绝员工未下班时间等时间打卡。第七：防止可疑人员从通道进入酒店进行非法盗窃行为，杜绝值班时占用电话 私聊影响正常联系。第八：凡违反上述提条例的视情节轻重给予20-200元罚款，或送交当地公安 部门处理。员工通道管理制度2015-10-25 16:22 | #2楼目的加强对营销店内部人员出入的管理，提高员工的自我管理。范围适用于营销公司各营销店管理。职责3.1各营销店防损员：负责营销店员工通道的管理及维护。3.2公司安全管-理-员：负责对各营销店

3、员工通道管理的监督工作。3.3全体员工：按要求配合执行。具体规定4.1内部管理4.1.1上下班管理4.1.1.1员工上下班时必须走员工通道，穿工作服、佩带胸卡，着装仪表端 正，方可入内。4.1.1.2员工上下班的签到、出勤打卡设置在员工通道。4.1.2通告栏管理4.1.2.1营销店员工通道入口处划定1*1.2m的用于内部资讯公告栏，由物价 员（市场营销员）负责维护。4.1.2.2通告栏粘贴通知、营销方案等信息。4.1.2.3原则上通告栏信息应每周至少更新一次。4.1.3员工自净检查4.1.3.1员工通道应由防损员专人负责，只要通道打开，就要实行连续值勤制 度。4.1.3.2员工个人物品应按指定

4、的.位置摆放，禁止任何商品、赠品及营销店 工具放在员工通道处。4.1.3.3员工不得带箱、包进入卖场（除指定的财务人员），必须携带物品出 入的，应办理登记手续，出来时需主动示包，接受防损员的检查（员工应主动自行翻开口袋）。4.1.3.4严禁员工携带商品进入卖场，也不得将卖场内的任何物品携出营销 店；物品携出如是工作需要必须填写物品携出、入申请表，经相关人员签字方可放行。4.1.3.5各员工上下班离开营销店时，一律要自动打开携带的包袋，由防损员 检查。4.1.4下班有购物员工从营销店出入口出门，其他人员一律走员工通道。4.1.5当班防损员应严格检查员工，发现问题立即向主管或值班经理汇报。4.2外

5、来人员管理4.2.1严禁顾客从员工通道出入。4.2.2供应商进入营销店应先在后场登记，发放本营销店的临时工号牌方可进 入，并交纳10元押金，离场时缴回工作证并自觉按受防损员的检查。4.2.3有下列行为之一可没收押金，并可视情况追究责任：4.2.3.1进入营销店内后，违反现场管理要求；4.2.3.2打探与经营的大小类商品无关的信息；4.2.3.3任意破坏商品行为；4.2.3.4在卖场内吃东西、吵架等；4.2.3.5其他给营销店造成影响的行为。4.2.4对货物进出有疑问，防损员必须询问和审查，不得擅自放行。4.2.5通道内的安全设施应定期进行维护，严禁对安全设施进行人为损坏、挪 用和遮挡等。4.3其他规定4.3.1员工通道内的垃圾应及时清理送走，保持清洁卫生。4.3.2离开营销店的垃圾必须经过相关部门进行破碎处理，防损员应当对丢弃 的垃圾实行严格的