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文档简介

1、第PAGE7页共NUMPAGES7页2022年首席设计师的基本职责职责:1、全面负责品牌整体形象包装,完成创意构想、监督创意执行和后期设计制作等工作;2、负责带领设计团队规划设计品牌形象,设计风格统筹和设计策略发展,具有创新精神与前瞻性,能够准确把握项目形象定位并带领设计团队贯彻执行;3、负责新品上市推广的视觉创意及设计执行,包括新品所在的销售渠道主视觉呈现,例:电商详情页,门店宣传物料。4、负责全渠道TO3营销节点的促销页面设计及线下活动视觉设计,如6.18、双11、大型展销会。5、有设计策略性思维、流程管理能力、培训指导能力,携领设计团队思考并提出合理性的方案,确保项目及时推进、把控设计团

2、队工作的质量和效率。任职要求:1、本科以上学历,_年以上工作经验,_年以上年电商品牌视觉经验;2、有丰富的团队管理经验,熟悉天猫平台规则,对视觉包装与提升全店转化率的具有独特见解;3、精通各种设计软件,有扎实的美术功底,对画面的光影、色彩等有较强理解和把握能力,独特的视觉表现力及艺术理解力,对于色彩的搭配有独到的见解和体会,善于色彩搭配;4、了解品牌定位、品牌调性、品牌价值的含义与表达,思维活跃,有创意;5、优秀的沟通协调能力、团队管理能力及团队合作精神,工作责任心强,乐于接受挑战,抗压能力强。2022年首席设计师的基本职责(二)职责:1、负责每月个人所预报业绩目标的完成;2、能独立完成_平以

3、上户型策划设计方案的谈判和完善;3、在于客户约定的时间内完成测量,提供完整的项目设计方案;4、与客户签订施工合同,了解跟踪服务工地;5、根据客户需求帮助及引导客户选择主材及配饰方案。6、协助部门处理客户交付问题,完成部门上级交办的临时任务。任职要求:1、大专及以上学历,艺术设计或室内设计相关专业;2、_年以上室内设计工作经验;3、洽谈能力强,沟通及协调能力强,团队合作意识强;4、积极主动,形象气质佳。2022年首席设计师的基本职责(三)职责:1、负责现场量房,客户洽谈,出具施工报价、全套设计图纸,并及时推送业主;2、洽谈签约,后期项目跟进,客户选材陪购;3、协调处理工程项目的设计相关事宜;4、

4、提供软装搭配指导;对工程项目的整体设计流程负责;任职资格:1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历;2、两年以上相关工作经验;3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、3DMAX等软件;4、具备良好沟通协调能力并能够处理相关问题;5、热爱设计工作,有团队精神,有责任感;2022年首席设计师的基本职责(四)职责:1.根据项目需求设计整体装修方案、报价;2.负责设计方案的现场技术交底工作;3.施工过程中依据实际情况变更、修改设计方案;4.负责与客户的商务谈判与方案洽商;5.负责维护施工与设计的统一及技术实施。任职要求:_室内环境设计/室内装潢

5、设计专业,五年以上家装设计经验;2.专业功底扎实,具有新颖的设计理念;3.认同企业的发展方向,愿意与企业长期合作、成长;4.有独立创新能力,有较多家装设计成功案例;5.善于沟通,表达能力强,有良好的团队合作意识及协调能力。2022年首席设计师的基本职责(五)职责:1、根据公司年度经营目标,制定产品整体开发计划、策略开发方案;2、定期收集市场流行资讯、元素、色彩、面料等时尚趋势,并组织部门培训;3、负责产品设计、对制版和样衣制作等进度和效果工作把控、督导;4、负责对市场动态与销售数据进行分析,适时调整设计计划;5、负责产品设计理念提炼、产品结构调整、新产品系列化开发设计;6、设计师团队组建及管理

6、。任职要求:1、服装设计相关专业大专以上学历,三年以上高端品牌女装/设计师品牌女装同岗位相关工作经验;2、依据品牌风格能独立设计开发系列产品,对单品单款设计独到,设计市场性强;3、能创新与完善产品结构细节,市场把握度高。2022年首席设计师的基本职责(六)职责:1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;2、负责装修施工质量管理、招投标管理;3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;4、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;5、负责对项目进行跟踪和监督;6、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;7、负责案例,技术及资源的整理;8、配合项目经理制

7、定工作进度。任职资格:1、装饰设计、室内设计等相关专业大专以上学历;2、两年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先考虑;3、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、PowerPoint、Photoshop、等软件;4、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;5、善于沟通,表达能力强,有团队精神;6、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。2022年首席设计师的基本职责(七)职责:1、接待客户,处理业务咨询、业务洽谈,收取意向金,签订设计合同、施工合同,完成公司下达的业绩指标;2、根据客户需求,为客户提供装修测量、设计方案拟定、图纸绘制,促成客户与公司合作;3、负责为所属客户提供选材

8、,解决客户装修设计问题,提高客户满意度;4、按照公司规定,整理完善客户合同档案资料,图纸等,规范资料管理;5、及时到施工现场交底,保证工期顺利进行和客户满意;6、上级领导交办的其他工作。任职要求:1、统招大学室内设计专科以上学历优先择取;2、_年以上家装行业设计师工作经验或_年以上复式、别墅大宅设计师工作经验者优先;3、能够独立与客户沟通,洽谈,准确把握住客户需求并作出让客户满意的设计方案;4、有较强的手绘及视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD、Photoshop、草图大师、3DMA_等软件。5、善于沟通,表达能力强,有良好的团队合作意识及协调能力;6、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神,

9、有责任感、充满正能量。7、有从事网单经验优先。2022年首席设计师的基本职责(八)职责:1.负责公司别墅、平层、复式等高端客户装饰工程项目的设计2.负责项目的商务洽谈、设计制作及合同签订3.负责掌控项目运作的整体流程,并指导设计深化与施工图纸的完成4.担任高端的主笔设计5.熟悉报价预算,施工现场协调等任职要求:_室内设计相关专业,本科学历需_年及以上相关工作经验,专科需_年及以上相关经验,熟练操作CAD等软件_具备良好的团队合作精神,形象气质佳,善于沟通3.富有创意与执行力,有较强的谈判能力和跟单过程的把控能力4.熟知室内装饰工艺、材料等_年以上相关工作经验,有大中型项目设计经验者优先2022

10、年首席设计师的基本职责(九)职责:1、全面了解客户所需装修的基本情况,确定装修级别,设计风格主要材料2、现场量房,做设计方案与预算,按客户需求完成设计3、代表公司与客户签订装修合同4、主持施工现场设计交付及验收5、跟踪施工过程,解决施工中相关设计问题6、配合施工中的项目经理任职资格:1、室内设计、建筑设计相关专业,2、_年以上设计工作经验3、熟练操作CAD制图软件,3Dma_或者草图大师4、具有良好的沟通能力、责任心强,有较强的服务意识2022年首席设计师的基本职责(十)职责:1、每月完成个人的客户到店目标、接待客户了解全案过程(设计风格、家居风水、施工工艺、辅材、主材、设备、软装配饰)。2、善于与客户沟通,并了解客户需求,跟踪客户前期、中期、后期。3、参加初步设计、方案设计、施工图、工程预算、施工阶段、主材选择、配饰搭配全案设计。4、设计师配合项目经理制定工作进度,负

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