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1、旅游酒店餐饮产业分析报告旅游酒店餐饮产业分析报告2021年1季度酒店高层人事变动统计报告 2021年1季度,“中国酒店业行业监测系统平台的5982家星级酒店企业中,共有73位酒店高管任命,与去年1季度相比,任命人数削减7位,降幅15%。在1季度的任命中,任命频率最高的职位是总经理职位,共任命了28位,占任命总人数的38%。 1 从任命区域分析 数据显示,1季度国内酒店业的人事任命,全国有18个地区有酒店高层的人事任命。本季度任命人数最多的地区是广东,共任命了11个高管,占全部人事任命总数的15%;紧随其后是上海和海南地区,各任命了7位高管,占人事任命总数的10%;其次北京和江苏地区各有6位高管
2、任命,占人事任命总是的8%;其它地区如四川5位、山西4位、安徽4位、山东2位等地区均有高管任命。值得关注的是1季度,消失全球、亚太区、大中华等多个区域高管被任命。 2 从任命职位分析 从人事任命的职位来看,本季度酒店高管任命数量最多的是总经理职位,据统计,本季度共任命了28位总经理,占人事任命总数的38%;其次是任命了14位市场销售总监,占本季度星级酒店人事任命总数的19%;1季度行政总厨的任命也较活泼,共任命了9位,占人事任命总数的12%。此外还消失较多其它职位的任命,例如餐饮总监、人力资源总监、副总经理、宴会销售总监、市场推广总监等。其中酒店集团任命的高管数量是9位,占本季度星级酒店人事任
3、命总数的12%。 3从任命品牌分析 数据显示,本季度洲际是表现最为活泼的品牌,共任命了15位高管,占星级酒店人事任命总数的21%;其次是万豪和喜达屋品牌,分别任命了11位和10位高管任命,各占总任命数的15%和14%。1季度希尔顿品牌任命了7位;万达和雅高各任命了5位;凯宾斯基和首旅建国各任命了2位;除了以上提到的,本季度朗廷、香格里拉、CarlsonRezidor、天伦、卓美亚等多个品牌也均任命了新的高管。 同比去年1季度,2021年1季度的高管任命人数有所削减,但可以看到,春节过后,不少酒店就已经开头进行人才聘请,像喜达屋、丽思卡尔顿、四季、洲际等知名国际联号集团或酒店在3月均高调举办人才聘请会,酒店或集团的人才缺口数,少那么上百,多那么上千,其中不乏高管职位的空缺。据最近东方发布的?2021年度中国酒店业人才供求报告?显示,2021-2021年,酒店行业的人才供求比逐年下降,特殊是在最近两年,行业人才供不应求,分析认为星级酒店的快速进展带动人才的刚性需求是酒店行业“人才荒的主因之一。 在新形势下,中国酒店业面临比拟突出的问题就是人力资源。今日的酒店业有令人特别艳羡的市场,有令人艳羡的资本投入,而且将来酒店业的进展前景也布满时机。但是唯独现在在人力资源的供
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