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文档简介
1、生产实习教学大纲(Production Practice)课程代码:07460015学分:3学时:3周先修课程:认识实习、冶金传输原理、冶金物理化学、钢铁冶金学(铁、钢)、 有色金属冶金学适用专业:冶金工程一、课程性质生产实习,是通过在校理论和实践课程学习的基础上,将所学的冶金工程基础 知识与专业知识综合运用于实践,使理论与实践相结合,培养学生发现问题与解决 问题的能力。通过本专业实习提高学生专业知识印证、巩固和丰富,逐渐了解本学 科领域在工程应用中的水平及重要性,感受现代冶金企业中生产和组织情况,扩大 知识面。通过学生在企业相关的冶金生产车间的现场工程技术人员的介绍、参观、学习, 使学生了解
2、冶金生产的基本过程及技术管理程序,加深对所学基础理论知识与冶金 技术的了解;通过企业工程技术人员的生产工艺和技术介绍,使学生了解冶金生产 过程的质量控制环节。通过生产实习过程的培训,使学生具备从事冶金生产的基本 技术能力,并且培训学生在冶金生产工艺方面的分析能力以及解决产品质量问题的 基本工程技术能力。二 课程任务1、巩固冶金物理化学、冶金传输原理、钢铁冶金学(铁)、钢铁冶金 学(钢)、有色金属冶金学等等专业基础课程和专业课程中相关的基本理论和专 业基础知识;2、加深、扩展所学专业理论知识在工程实际中的应用及发展现状,为后继专业 课程的学习及课程设计、毕业设计积累相关的工程背景知识。3、了解冶
3、金生产工艺流程以及技术管理知识,为今后的企业工作应用奠定基础。4、通过对生产实际的调查研究,培养学生理论联系实际发现问题、运用所学的 专业理论知识分析、解决实际生产技术问题的能力;5、通过与工人师傅、工程技术人员学习和交流,使学生了解工程技术人员的工 作特点和职责、了解本专业相关的职业和行业的法律和法规、充分认识本专业技术 对客观世界和社会的影响,增强其社会责任感和工程职业道德;三 实习内容与要求(一)实习内容.了解冶金生产工艺过程在制造业中的地位与作用;.了解高炉炼铁生产的主要工艺特点及主要设备和配套工艺装备;.了解转炉炼钢生产的主要工艺特点及主要设备和配套工艺装备;. 了解电炉炼钢生产的主
4、要工艺特点及主要设备和配套工艺装备;. 了解钢水炉外精炼生产的主要工艺特点及主要设备和配套工艺装备;.了解连铸生产的主要工艺特点及主要设备和配套工艺装备;.了解技术文档资料的编写和管理规范及有关车间生产管理的知识。(二)实习要求.虚心向工人师傅和技术人员请教、学习。学习他们的勤劳、踏实、敬业、岗位 责任感等优良作风和品质;.实习期间学生必须严格遵守工厂的各项规章制度,按时出勤,注意在生产车间 参观过程中与往返途中的安全。.学生按照实习大纲要求,在车间进行实习,通过观察分析以及向车间工人和 技术人员请教,完成规定的实习内容。.切实作好实习记录,包括工厂技术、管理人员的讲解和报告内容、生产工艺 流
5、程、主要设备和配套工艺装备、技术工艺规范等;.实习期间,应着重了解先进工艺方法、工装设备等特点、自动化控制技术的应 用以及先进的生产组织管理形式。.学生应结合实习过程,每天总结记录在实习现场学习成果,记录方式包括文字 和简图描述。.实习结束后,以实习厂家的生产、工艺情况为主要内容,结合所学专业知识及 文献资料,认真写出实习报告。四 实习进度安排(一周以上的可按周/天填写,一周以内可按天填写;或按实习内容、模块填写)序号实习内容时间类型地点备注1安全教育0.5天讲座厂部2企业介绍0.5天讲座厂部3高炉炼铁工艺4参观、学习高炉炼铁生产车间4转炉炼钢工艺2参观、学习转炉炼钢生产车间5电炉炼钢工艺2参
6、观、学习电炉炼钢生产车间6炉外精炼3参观、学习炉外精炼车间7连铸工艺3参观、学习连铸车间注:1.类型:讲座、参观、见习等;2.可根据实际情况对表格进行安排。五 考核与成绩评定(1)考核材料要求(实习日记、实习报告、实习总结、实习成果、实习单位意 见等)1、实习日记记录完整,涉及技术流程图、工艺参数等;2、实习工厂的生产制造与质量管理概况;3、实习中所见到的高炉、转炉、电炉、炉外精炼、连铸生产工艺及工艺特点;4、实习体会与建议。(2)成绩评定(说明成绩评定的方法)实习结束时,指导教师对每个学生分别进行考核,考核以面试交流的形式进行, 学生实习成绩的评定,应根据学生在整个实习过程中的表现、实习日记
7、、实习报告 的质量及面试成绩,按优、良、中、及格和不及格五级计分制评定成绩。分项考核按百分制计分,累加后折算成课程最终等级,各部分所占比例可为: 考勤及平时表现(10%)、实习日记(30%)、实习报告(30%)、面试成绩(30%)。考核内容考核要求考核人考核权重考勤及平时表现服从管理、遵守纪律、按时出勤指导教师10%实习日记记录全面、完整指导教师30%实习报告条理清楚、图表正确、工艺表述正确、生产工艺认识清晰指导教师30%面试技术流程清晰、问题回答正确指导教师30%注:1.考核内容:指平时表现、实习报告、实习日记、实习单位意见、笔试、面试、答辩 等;2.考核人:指导教师、企业导师等;3.可根据实际情况对表格进行安排。六 大纲的说明(包括:注明实习安排的学期;实习企业或单位;指导教师
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