标准解读
《GB/T 36908-2018 染料产品中致敏染料的限量和测定》是一项国家标准,旨在规范染料产品中可能引起人体过敏反应的特定染料成分的含量限制及其检测方法。该标准适用于纺织品、皮革制品等使用的各类染料产品。
根据标准内容,首先定义了需要控制的致敏性染料种类,并对每种致敏染料设定了明确的最大允许浓度值。这些限制是为了确保最终产品不会对人体健康造成潜在威胁。同时,标准还提供了详细的测试程序,包括样品准备、实验条件设置以及结果分析等方面的具体指导,以保证不同实验室之间可以获得一致可靠的测试数据。
如需获取更多详尽信息,请直接参考下方经官方授权发布的权威标准文档。
....
查看全部
- 现行
- 正在执行有效
- 2018-12-28 颁布
- 2019-11-01 实施
文档简介
ICS71100018706010
;
G55....
中华人民共和国国家标准
GB/T36908—2018
染料产品中致敏染料的限量和测定
Limitanddeterminationofsensitizingdyesindyeproducts
2018-12-28发布2019-11-01实施
国家市场监督管理总局发布
中国国家标准化管理委员会
中华人民共和国
国家标准
染料产品中致敏染料的限量和测定
GB/T36908—2018
*
中国标准出版社出版发行
北京市朝阳区和平里西街甲号
2(100029)
北京市西城区三里河北街号
16(100045)
网址
:
服务热线
:400-168-0010
年月第一版
201812
*
书号
:155066·1-62234
版权专有侵权必究
GB/T36908—2018
前言
本标准按照给出的规则起草
GB/T1.1—2009。
本标准由中国石油和化学工业联合会提出
。
本标准由全国染料标准化技术委员会归口
(SAC/TC134)。
本标准起草单位沈阳化工研究院有限公司金华双宏化工有限公司宁波龙欣精细化工有限公司
:、、、
上海汇友精密化学品有限公司深圳市标色染料科技有限公司金华恒利康化工有限公司中国化工经
、、、
济技术发展中心国家染料质量监督检验中心
、。
本标准主要起草人蒲爱军肖刚周善波俞伯洪梁沛基楼益义薛岩周帅天许靓陈春飞
:、、、、、、、、、、
刘鸣莉谈成吴平季浩钱紫兰姬兰琴
、、、、、。
Ⅰ
GB/T36908—2018
染料产品中致敏染料的限量和测定
警示———使用本标准的人员应有正规实验室工作的实践经验本标准并未指出所有可能的安全问
。
题使用者有责任采取适当的安全和健康措施并保证符合国家有关法规规定的条件
。,。
1范围
本标准规定了染料产品中种致敏染料见附录的限量要求和测定方法
20(A)。
本标准适用于各种剂型的染料产品
。
2规范性引用文件
下列文件对于本文件的应用是必不可少的凡是注日期的引用文件仅注日期的版本适用于本文
。,
件凡是不注日期的引用文件其最新版本包括所有的修改单适用于本文件
。,()。
分析实验室用水规格和试验方法
GB/T6682—2008(ISO3696:1987,MOD)
数值修约规则与极限数值的表示和判定
GB/T8170—2008
3要求
染料产品中的各致敏染料见附录的含量应不大于
(A)150mg/kg。
4原理
以甲醇为溶剂将染料中的致敏染料溶出采用高效液相色谱二极管阵列检测器法
,-(HPLC-DAD)
对每个致敏染料进行分离定性用峰面积外标法定量对有检出且不确定的样品采用液相色谱串联质
,。-
谱法进行定性测定
(HPLC-MS/MS)。
5试验方法
51一般规定
.
除非另有规定仅使用确认为分析纯的试剂和中规定的三级水检验结果的判
,GB/T6682—2008。
定按中的修约值比较法进行
GB/T8170—20084.3.3。
52试剂和材料
.
521致敏染料标准品见附录
..(A)。
522乙腈色谱纯
..:。
523甲醇
温馨提示
- 1. 本站所提供的标准文本仅供个人学习、研究之用,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或网络传播等,侵权必究。
- 2. 本站所提供的标准均为PDF格式电子版文本(可阅读打印),因数字商品的特殊性,一经售出,不提供退换货服务。
- 3. 标准文档要求电子版与印刷版保持一致,所以下载的文档中可能包含空白页,非文档质量问题。
最新文档
- 2025中国地质科学院地质研究所公开招聘应届毕业生2人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中国储备粮管理集团限公司招聘800人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025中化学交通建设集团限公司校园招聘60人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年黑龙江东北农业大学人才招聘拟聘用高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年贵州省关岭自治县事业单位招聘28人历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年江苏无锡市梁溪区事业单位招聘36人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年安徽池州市市直事业单位招聘(四)高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年四川绵阳涪城区事业单位招聘66人高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025下半年事业单位联考青海招聘历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 2025上海交通学校事业单位招聘4人历年高频重点提升(共500题)附带答案详解
- 八卦五行-PPT课件
- ISO8573-2测定悬浮状油含量的试验方法学习资料
- 中国地质大学(武汉)教育发展基金会筹备成立情况报告
- 薪酬管理试卷及答案
- 大学无机及分析化学----气体练习题及答案
- 铁路建设项目施工企业信用评价办法(铁总建设〔2018〕124号)
- 保险行业新会计准则实施指南征求意见稿
- 形式发票模板 PI模板 英文版
- 初一的最美的风景高分的作文600字
- 密封固化剂配方分析
- 国际项目管理专业资质认证(ipmp)b级报告模板
评论
0/150
提交评论