盐矿制度汇编Word文档

1、.PAGE ：.；目 录、 HYPERLINK l _平安消费办公会议和平安例会制度 平安办公会议和平安例会制度、 HYPERLINK file/C:Documents%and%Settings闫永旺桌面华通.平安规章管理制度.doc l _平安捍卫制度#_平安捍卫制度 平安捍卫制度、 HYPERLINK l _平安技术审批制度 平安技术审批制度、 HYPERLINK l _平安标志运用管理制度 平安标志运用管理制度、平安规范化系统管理评审制度、 HYPERLINK l _平安检查制度 平安检查制度、平安奖惩制度、 HYPERLINK l _平安管理制度总那么 平安消费管理通那么、 HYPER

2、LINK l _平安消费投入管理费用管理制度 平安教育培训管理制度、平安目的管理、平安消费投入管理费用管理制度、平安员管理制度、保管员平安管理制度、爆破员平安管理制度、 HYPERLINK l _边坡边帮平安管理制度 边坡平安管理制度、变化管理制度、铲车、发掘机设备管理制度、车辆管理制度、 HYPERLINK l _干部带班制度 干部带班制度、干部值班平安管理制度、 HYPERLINK l _工程质量验收制度 工程质量验收平安管理制度、 HYPERLINK l _工余平安管理制度 工余平安管理制度、 HYPERLINK l _供应商与承包商的管理制度 供应商与承包商的平安管理制度、合理化建议制

3、度、 HYPERLINK l _绩效监测和丈量管理制度 绩效监测和丈量管理制度、交接班平安管理制度、 HYPERLINK l _纠正和预防措施管理制度 纠正和预防措施管理制度、 HYPERLINK l _劳动维护用品发放管理制度 劳动维护用品发放管理制度、采剥消费工艺平安管理制度、采剥消费现场平安管理制度、 HYPERLINK l _内部沟通和外部联络管理制度 内部沟通和外部联络管理制度、 HYPERLINK l _排土场平安管理制度 排土场平安管理制度、 HYPERLINK l _人机工效管理制度 人机工效管理制度、义务识别制度、设备平安管理制度、设备维护保养制度、设计管理制度、食堂管理制度

4、、事故和时间管理制度、事故告发制度、事故隐患排查制度、特殊工种管理制度、外聘人员、暂时用工管理制度、危险物品管理制度、危险源辨识与风险评价制度、危险源控制管理制度、文件控制管理制度、消防平安管理制度、应急管理制度、员工保险管理制度、员工权益保证管理制度、职业危害预防管理制度、职业危害监控制度、装载机平安操作管理制度、爆破物品出入库管理制度、爆破作业平安管理制度、爆破物品搬运装卸管理制度、盐矿防汛、防洪管理制度 HYPERLINK l _平安消费办公会议和平安例会制度 平安办公会议和平安例会制度第一章 总 那么.、目的：平安消费关系到职工的生命和财富平安，关系到企业的经济开展的稳定大局，一直把平

5、安任务当作头等大事来抓，以铁的面孔对平安，铁的手腕抓平安，铁的心肠保平安，结实树立平安消费“责任重于泰山的思想，提高平安任务的责任感和使命感，建立办公会议制度。.、适用范围：公司所属矿山。第二章 制 度 内 容.、每周周一由矿长主持召开，矿长不在时由主管平安消费副矿长主持。.、听取各部门汇报平安任务中存在的问题。.、分析平安消费方式，研讨部署平安任务。.、处理平安任务中遇到的疑问问题。.、通报平安消费情况。.、落实上级部门检查任务时提出的问题，拿出整改措施，建立档案。.、坚持每周一次平安学习教育例会，交流工段、班组平安消费情况，总结、交流、研讨平安消费阅历教训； .、坚持每天班前会，总结上一班

6、平安消费情况和安排本班平安消费任务。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK file/C:Documents%and%Settings闫永旺桌面华通.平安规章管理制度.doc l _平安捍卫制度#_平安捍卫制度 平安捍卫制度第一章 总 那么.目的：为了加强盐矿的平安捍卫任务，以此促进我矿各项消费任务的稳步进展，对平安捍卫任务做以下规定。.适用范围：矿山矿区、办公区、生活区。第二章 制 度 内 容.凡在矿区拉矿石的车辆，只限驾驶员人进入，并在驾驶室内等待，不得随意下车，其他无关人员一概不允许进入消费现场。.矿区设置栏杆，并处于闭合形状，外单位来矿车辆和人员进入矿区时，对其身份

7、进展确认后，方可放行。.矿指点值班表必需张贴，值班人员严厉落实值班制度，随时处置突发事件。.对进入矿区的外来人员，严厉登记进入和分开时间。对身份不能确定的，立刻上报，及时处置。.矿区的消防设备必需处于完好形状，发惹事故时，能立刻投入运用。.组织人员成立护矿队。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _平安技术审批制度 平安技术审批制度第一章 总 那么、目的：盐矿根据本矿的情况，对开采、雷管、炸药、特种作业人员的平安技术审批。、适用范围：盐矿第二章 制 度 内 容.、开采审批.、由开采技术员绘制开采表示图，写出开采要求交于矿长审核，最后递交公司指点审批实施。.、审批过程中

8、应注明空压机与数量，开采总长度，爆破药量、及开采人员等情况。.、审批后，方可开采作业。.、雷管、炸药审批.、需注明需求缘由。.、必需注明数量、爆破日期、矿主管指点签字后递交公司指点审批。.、特种作业人员的入岗审批.、递交报告应附有特种作业人员的相关证件特种作业证、身份证.、特种作业人员能否顺应该任务，相关指点根据相应情况照实递交报告。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _平安标志运用管理制度 平安标志运用管理制度第一章 总 那么、目的：为了全矿员工的职业安康平安，贯彻“遵纪守法，生命第一；预防为主，改良更新的方针，在矿属消费作业活动区域和有关设备、设备上，设置明显的

9、平安警示标志，以提示、警告作业人员或其他相关人员，使其深化清醒认识所处环境的危险，提高留意力，加强本身平安维护，防止和减少消费平安事故的发生。、适用范围：盐矿作业现场第二章 制 度 内 容.、平安警示标志的设置。.、采矿现场采矿区的标志爆破警戒标志 戴平安帽标志垮落坍塌标志悬崖、陡坎标志上山通道标志防坠落标志 弯道标志 会车标志鸣笛标志 防尘标志 平安撤离道路标志.、发电机房闲人免进标志防触电标志制止启动标志严禁合闸标志.、油料储存库严禁烟火标志闲人免进标志 .、工房闲人免进标志严禁合闸标志制止启动标志 防止机械绞伤标志.、装载机严禁空挡滑行标志动臂下严禁站人标志.、平安警示标志的管理.、在矿

10、属各危险作业场所和设备、设备上设置的平安警示标志必需醒目、易懂。.、及时改换损坏的平安标志。.、未经主管指点同意，任何人不得随意撤除平安警示标志。.、对撤除或损坏平安警示标志者按盐矿规章制度处置。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行平安规范化系统管理评审制度第一章 总 那么.、目的：为确保矿平安规范化管理系统正常运转，真实反响矿山平安管理形状的有效信息，特对系统运转的适宜性、充分性和有效性做出客观评价，并不断地到达继续改良的目的。.、适用范围：适用于盐矿矿平安规范化系统管理的评审任务第二章 制 度 内 容.、矿长须每半年对公司平安规范化系统文件组织评审，确保系统的继续适用性、充分性和有效性；

11、担任主持年终安委会管理评审，担任审批安委会行文；矿综合办担任按规定范围发放。. 、本矿山平安规范化系统管理评审与本矿山平安消费管理委员会每年年终会议一并进展。.、平安消费技术部担任组织年终安委会(管理评审)的进展，编制年终安委会会议方案、安委会行文，并担任行文通知，平安消费技术部根据及保管年终安委会(管理评审)评审产生的相关记录。.、平安消费技术部担任年终安委会(管理评审)行文整改措施跟踪检查的组织和报告任务；矿所属各部门担任组织预备并提供与本部门有关的年终安委会(管理评审)评审所需资料，并担任落实评审提出的整改措施.、本矿年终安委会(管理评审)以召开评审会议的方式进展，会议出席的范围可包括温

12、宿县银峰盐业有限责任公司有关指点、所属各部门担任人及员工代表。.、当本矿内部机构发生艰苦变化或发生艰苦事故，矿长可决议暂时召开安委会并进展平安标转化系统管理评审会议，评审的范围可涉及到公司一切的消费运营活动。.、评审所需资料：事故统计报告；内部和外部评价的结果；自前次评审以来对体系所执行的改良措施；应急呼应及演练的报告；平安规范化系统专门担任人关于系统总体运转情况及绩效的报告；危险源辩识、风险评价和风险控制过程的报告；.、所属各部门运转有效性的报告。.、会议评审内容.、平安规范化系统的适用性：法律、法规及其他要求的变化及执行情况；消费运营等活动的艰苦变化；职工等相关方愿望和需求的变化。.、 平

13、安规范化系统的有效性：平安消费管理活动及其绩效能否满足了方针的要求，能否实现了预期的目的；平安消费管理活动的实施及完成情况；内部评价及平安大检查发现的不良问题的处理情况；体系运转实施与现场实践的符合性和有效性。.、 根据需求可以对其中的单项内容进展评审；.、 矿长主持安委会议(管理评审)，各部门对评审内容做出评价，提出整改措施。. 、安委会会议(管理评审)行文内容包括：评审日期、与会单位、评审人员；评审的内容；评审过程发现的不符合；评审结论，应明确平安规范化系统能否适宜、充分和有效；整改措施；改良意见。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _平安检查制度 平安检查制度

14、第一章 总 那么.、目的：盐矿平安大检查定于每月日如遇特殊情况顺延，由矿平安员组织对全矿工地、锅炉房、发电房、火工用品库房等处进展自查。查隐患、违章、记录等，并做到发现问题处理问题，平安任务不留死角。另有平安抽查，值班指点随时检查等平安检查。.、适用范围：盐矿全矿办公区、厂区生活区等。第二章 制 度 内 容.、平安检查内容.、工地任务面平安开采 任务面平安隐患违章作业机械平安操作场地平整、任务持序劳保穿戴平安任务记录其它平安情况.、工房平安操作平安标示平安隐患工具摆放、卫生情况违章作业任务记录、维修记录其它平安情况.、火工用品库房炸药库、雷管库平安情况平安标示任务记录、交接班记录炸药、雷管登收

15、发登记与实物能否相符火工器具按规定摆放、卫生情况违章作业有无脱岗、睡岗平安隐患其它平安情况.、平安检查落实.、有平安隐患立刻研讨方案排除。.、管理、任务方法出现问题立刻整改。.、违章作业、任务疏职按任务规范月考核。.、研讨处理其它平安问题。.、平安检查记录.、矿平安员担任作好详细记录，以被查验。.、无记录视为没检查，按任务规范考核相应人员。.、参与检查人员签字有效。.、平安抽查、随检内容记录参照平安大检查执行。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行平安奖惩制度第一章 总 那么.、目的：为使员工在平安消费任务中做到奖惩清楚。根据相关法律法规和公司的平安管理要求，结合我矿的实践情况，做到奖惩清楚。

16、.、适用范围：全矿干部职工第二章 制 度 内 容.、违反矿规、劳动纪律按矿规严肃处置。.、违规作业、违章操作按任务规范考核。.、严重违规作业、违章操作给矿上带来损失的，分情节轻重，给予考核、赔偿、停工学习、开除等处分。.、违反矿其它各项规章制度的，根据情节轻重与损失情况和影响大小，由矿指点小组研讨决议分别给予考核、赔偿、停工学习、开除、移交司法机关处置等决议。.、平安考试成果优良，平安消费任务突出，经矿指点小组研讨，给予荣誉及物质奖励。.、对我矿平安消费任务有突出奉献的，经矿指点小组研讨，给予荣誉及物质奖励。.、对矿上平安消费任务提出好的建议，经采用后收到良好收益的，经矿指点小组研讨，给予荣誉

17、及物质奖励。.、矿专门设立平安奖励基金，用于矿平安奖惩。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行平安教育培训管理制度第一章 总 那么.目的：根据、国家平安消费监视管理总局号令及国家平安消费监视管理总局号令的有关要求，为规范我矿职工的平安教育培训，保证职工平安教育培训任务的有序进展，提高职工平安知识程度和实践操作技艺，特制定本制度。.适用范围：适用于盐矿一切员工的平安教育培训。第二章 制 度 内 容.盐矿平安消费技术部担任做好矿级平安培训。.、盐矿工地工段、机修工段担任做好工段级平安培训。.、盐矿各班组担任做好班组级平安培训。.、盐矿消费平安技术部担任做好矿级和工段级、班组级培训记录的存档。.、任

18、务内容和方法.、盐矿消费平安技术部培训内容.平安法律、法规，各级政府文件规定及新疆华通能源投资开发的规章制度，员工纪律。.劳动维护的意义，劳动卫生和平安的有关根本知识。.有关案例分析。.矿规和各种操作规程。.设备的运用和维护。.消费平安技术部及平安员应不定期对职工，搞一些有关平安消费活动，每次活动均应填写平安活动记录，记录由资料员存档。.、工段级平安培训内容.盐矿平安消费的有关知识。.本工段的消费特点，现场环境的要求、设备情况。.岗位平安操作的规程和岗位责任制及本岗指点书。.、班组级平安培训内容.本班组的消费特点，现场环境的要求、设备情况。.劳动维护防护用品的性能及正确运用方法。.平安消费操作

19、示范、典型事故案例分析。.、进矿新员工必需按规定经过三级教育培训，并经考核合格后方可上岗。.、员工调离或离岗一年以上重新上岗时，必需再次经盐矿技术室平安教育培训。.、从事技术专业的人员必需经过专门的平安知识与平安操作的技艺培训，经考核获得特种作业资历证方可上岗。.、需求外培平安人员由公司组织实施。.、建立健全三级平安教育台帐，由消费平安技术部担任。.、矿指点对矿和工段、班组三级平安培训实施情况进展检查监视。.、一切员工经过培训后，必需进展书面考试、试卷由盐矿劳资员一致保管。.、招收的人员经考核不合格者，必需重新进展培训，第二次不及格者，不予录用。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPE

20、RLINK l _平安目的管理制度 平安目的管理制度第一章 总 那么.目的：为了使全矿员工更好加强平安消费任务的责任感和使命感，做到责任明确，奖罚清楚。使盐矿的各项平安消费管理任务落实到实处。.范围：适用于盐矿全体员工。第二章 制 度 内 容.、每年制定当年平安消费目的，将平安消费任务落实到个人。.、设置平安管理机构，配备必要的专、兼职平安管理人员，完善平安任务鼓励机制，构筑有效的平安管理制度。.、特种作业人员持证上岗率%，员工三级平安教育培训率%，全年平安学习累计不少于小时。.、新建、扩建、改建工程平安协议签定率%。.、主机设备完好率%。.、平安检查覆盖率%，隐患整改率%，劳动用品发放率%。

21、.、伤亡事故零起。机械设备事故零起。职业病发病率零起。火灾事故零起。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _平安管理制度总那么 平安消费管理通那么第一章 总 那么.、目的：为了使全矿员工更好加强平安消费任务的责任感和使命感，做到责任明确，奖惩清楚。使盐矿的各项平安消费管理任务落实到实处。.、范围：适用于盐矿全体员工。第二章 制 度 内 容.、全矿干部职工必需遵守国家的政策、法律、法规和矿依法建立的各项规章制度。.、全矿干部职工享有、等法律赋予的劳动保证、职业卫生、平安、安康等权益。.、全矿职工要严密团结、遵守社会公德、讲礼貌，以矿为家，共同关怀矿山建立，节约资源、维护

22、环境，搞好相邻单位和民族关系。.、全矿干部职工要紧守岗位，不得迟到、早退有事必需请假，无故不到者，一概按旷工处置。.、矿平安消费办公室每周一召开平安消费例会，总结上周平安消费，制定本周平安消费措施，每月号由矿综合办、消费技术部及设备室组成检查组，对矿各环节进展检查，对查处的事故隐患进展整改。.、职工在任务时间不遵守劳动纪律。不服从任务安排、违章作业被停工的一概按旷工处置，严禁酒后上班。.、浪费资源、破坏环境、损坏公共财富的，按公司处惩条理处分，情节严重的移交公安机关清查刑事责任。.、为矿平安消费做出宏大奉献，提合理化建议，推进平安消费的，全矿给予表扬，按公司奖励条例给予奖励。.、严禁违法乱纪、

23、赌博、打架斗殴，酒后闹事，一经发现视情节轻重一次给元的罚款，调查处置期间按停工处置，冒犯法律的交公安机关处置。.、打架斗殴须请矿山出面协调处理的，一次向矿自保小组交纳调理费元。.、盗窃公共财务或个人财富的不论数量大小，一经发现解除劳动合同。.、严禁上班时间睡岗、离岗、脱岗、做与任务无关的事，严禁带小孩上班，更不得带非本岗位人员到任务现场，违章按盐矿任务考核方法予以考核，情节严重的上报公司解除劳动合同。.、考勤员要严厉遵守考勤制度，考勤不实的一次罚款元，扣回虚考勤天数的全工资。.、计时工、杂工、加班必需凭主管指点的派工单，经矿长审批，财务核实方予记工。.、严把资料发放关，领取资料必需经技术室开票

24、，主管指点审批，领取特殊资料或一次元以上的资料，必需由矿长审批。.、员工上岗前必需进展岗前平安消费知识技艺培训，经考核后才干上岗，培训时间不少于小时。.、特种作业人员须持证上岗，无证人员不得从事特种作业，爆破作业人员必需经捍卫部门的检查，经审查合格后才干从事爆破作业。.、坚持每周周三召开全矿职工平安学习例会，每天班前会制度；无故不到、迟到、早退的一次罚款元。.、全矿干部职工必需严厉遵守各项规章制度，违章指挥、违章作业呵斥人身损伤和经济损失的按公司处分条例进展处分，冒犯法律的移交公安机关处置。.、严禁搭乘装载机和装满矿石的车厢违者一次罚款元。.、任何缘由停工者，必需经过小时的培训，经考核合格后方

25、可上岗。.、外来人员到本矿投宿和驻地施工人员必需进展有关证件登记。.、凭医院诊断证明方可请病假，超越三天凭住院、出院证明。.、每月号根据考核制度，对矿各工种进展考核。.、每半年召开一次全矿员工代表大会，实行政务公开，接受民主监视与民主管理。.、处置任何事故必需坚持“四不放过原那么。.、本规章制度在全矿职工大会上经过之日起开场执行。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _平安消费投入管理费用管理制度 平安消费投入管理费用管理制度第一章 总 那么.、目的：为了完善我矿平安消费投入长效机制，加强平安消费费用的运用管理，改善平安消费情况，维护宽广职工的财富和生命安康平安，根据

26、财企号之规定，结合我矿的实践，制定本制度。.、适用范围：本盐矿平安消费投入费用的管理第二章 制 度 内 容.、平安费用的提取.、平安消费费用以下简称平安费用是指矿山按照国家规定规范在本钱中列支，专门用于完善和改良企业平安消费条件的资金。.、我矿的平安费用根据采矿出矿量按月提取，每吨矿石提取 元。.、平安费用运用范围.、完善、改造和维护平安防护设备、设备支出。包括：矿山综合防尘、地质监控、防灭火、气体监测、及机电设备、供配电系统、运输系统以 厂房、库房等作业场所的监控、监测、通风、防晒、调温、防火、灭火、防爆、泄压、防毒、消毒、防潮、防雷、防护围栏或者隔离操作等设备设备；交通运输工具平安情况检测

27、及维护系统、运输工具附属平安设备等。.、配备必要的应急救援器材、设备和现场作业人员平安防护物品支出。.、平安消费检查与平安评价支出。.、危险源、平安隐患的评价、整改、监控支出。.、平安技艺培训及进展应急救援演练支出。.、平安宣传教育、平安警示标志、平安评选奖励等支出。.、其他与平安消费直接相关的支出。.、平安费用运用管理：平安费用由华通能源投资开发财务部设专户核算，专款公用在规定的运用范围内运用。年度结余下年度运用，当年计提平安费用缺乏的，超出部分按照正常本钱费用渠道列支。.同意工程的分类管理控制.、机电设备类：按照设备管理相关规定办理。.、土建工程类：按照工程工程管理相关规定办理。.、消防类

28、：按照消防器材管理相关规定办理。.、交通工具类：按照车辆相关管理规定办理。.、其他相关规定.、平安费用的投入工程，优先用于满足平安消费监视管理部门提出的整改措施或到达平安消费规范所需支出。.、我矿的各项保险、医疗费用不在平安费用中列支。.、我矿每年的维简费用照常提取，但维简工程不再包含平安费用运用范围内的工程。.、利用平安费用构成的资产，该当纳入相关资产进展管理。.、平安费用的提取和运用情况应接受地方财政部门和平安消费监视管理部门的监视检查。.、平安消费技术部每年年底向矿指点及矿安委会提交年初所制定的平安工程执行情况，以及费用运用阐明的专项报告。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行平安员管理

29、制度第一章 总 那么.、目的：为了加强盐矿的平安捍卫任务，以此促进我矿各项消费任务的稳步进展。.、适用范围：盐矿第二章 制 度 内 容.、贯彻执行有关平安消费的规章制度，接受上级平安部门的业务指点。.、担任组织工人的平安教育和考核，定期对职工进展平安消费宣传教育，做好考核登记和上报任务。.、监视爆破作业，制止“三违景象.、协助开展定期的平安检查，对查出的问题进展登记、上报并督促按期处理。.、协助制定平安管理制度和岗位平安操作规程及其他平安技术措施。.、参与伤亡事故的调查、分析处置。.、协助部门指点组织平安消费会议，平安活动日，平安竞赛活动。.、按国家规定监视检查职工劳动维护用品的运用。第三章

30、附 那么本制度自发布之日起执行保管员平安管理制度第一章 总 那么.目的：为了保证人员及爆破器材的平安.范围：适用于提供与本矿山爆破资料单位第二章 制 度 内 容.、担任验收发放、统计和保管爆破作业器材。.、对无爆破员作业证和其他无手续领取爆破器材的人员有权拒.、检查炸药存放库区的平安情况，消防设备和防雷安装，发现问题及时处理和上报。.、库房内储存的爆破数量不超越设计数量。性质相抵触的爆破器材，必需分库储存。库房内严禁放其他物品。.、严禁无关人员进入库房，严禁在库区内吸烟和用火。严禁把其他容易引起熄灭、爆炸品带入仓库。严禁在库房内进展住宿和进展其他活动。.、发现爆破器材丧失、被盗，必需及时报告矿

31、所在地公安机关。.、组织或参与爆破器材的销毁任务。.、建立健全爆破器材出、入库登记制度，做到帐目清楚，帐物相符。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行爆破员平安管理制度第一章 总 那么.目的：为了保证矿山平安消费特制定此制度.适用范围：盐矿爆破员岗位。第二章 职 责.爆破任务人员，都必需经过培训，考核合格持证后方可上岗。在有阅历的爆破员的指点下实习三个月，方可独立进展爆破作业。.爆破员担任爆破资料的领退、加工保管、装药，联线及盲炮的检查处置任务，.领取的爆破资料不得遗失或转交他人，爆破资料箱平常必需用锁锁好。.不得将爆破资料挪作他用和浪费爆破资料。.按照有关设计布置进展装药，对炸药用量进展严厉

32、控制。.仔细做好爆破资料的交接任务。.制止运用蜕变失效的爆破作业资料。.加工起爆药包，只准在爆破现场的平安地点进展加工量不超越爆破的需求量，加工点严禁明火和吸烟。.爆破作业区内的工具、设备、电缆等在放炮前必需加以维护或移至平安地点。.严禁边打眼边装药，严禁运用金属工具装填炸药，炮眼装填药泥不小于厘米。.严厉执行爆破信号，并仔细做好放炮前的警戒任务，未得到警戒人员的通知不得点火放炮。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _边坡边帮平安管理制度 边坡平安管理制度第一章 总 那么.、目的：根据，为保证盐矿边坡平安，制定此制度。.、适用范围：盐矿作业现场。第二章 制 度 内

33、容.、每天进入任务现场，由消费副矿长、平安员对任务面边坡，山体上方的浮石、危石、裂石进展察看判别，并安排平安工撬石工进展处置，确认平安后方可允许进入任务面作业。.、每周由消费副矿长、平安员带着、组织、安排人员，到任务面现场上方山体进展察看、处置。确保任务面上方的平安。.、在雨雪天气期间，加强对边坡和山体上方岩体的检查力度，及时处置能够发生的危险。.、在易发生危险的地方树立警示标志。.、对爆破后的岩体，进展平安处置后，在没有危险的情况下，方可允许机械进入现场作业，并且安排人员进展监护。.、在进展平安处置的过程中，要求采取相应的平安措施，保证平安处置过程的平安。第三章 附 那么本制度自发布之日起执

34、行变化管理制度第一章 总 那么.、目的：为了使变卦工程及变卦内容能及时上报和有效传达。.、适用范围：盐矿工程变卦第二章 制 度 内 容.、变化管理必需从实践出发，遵守国家有关规定，坚持工程变化管理的科学性、严肃性和程序性。.、遇到矿山地质构造发生变化应及时报告上级公司部门，要及时变卦消费工艺；艰苦变化必需委托有设计资质的设计院进展技术改造工并组织专家评审后组织施工。部分的、小的变化由矿技术部门进展设计，并由主管技术副矿长组织有关专家进展后进展实施。一切设计文件按照有关规定存档。.、工程施工过程中的变卦签证一概填写，分专业按时间顺序一致编号管理。.、各类工程变化，一定要写清变化缘由及相关内容，需

35、求附图阐明的一定要有附图，无变卦缘由的变卦签证为无效签证。.、工程变卦签证需经建立单位、施工单位、监理单位三方共同签字后生效。涉及图纸变卦的还需有设计单位签字。各方签字应注明签字日期，全部签字应在日内完成，有空缺未签者为无效签证。.、签署后由下发给监理、施工方实施。.、涉及经济变卦的签证，施工方应事先做出增减概算，与建立单位进展工程变卦洽商，确认变卦量和价钱。当时确实无法洽商确认的，变卦数额以最终审计结果为准。.、工程变卦应在变卦发生前签认(根底处置于当日签认)，不得后补。.、因任务马虎，不担任任，盲目签证或不按程序擅自签证者，经核实一概按无效签证处置，并根据情节轻重给予给于处置。第三章 附

36、那么本制度自发布之日起执行 铲车、发掘机设备管理制度第一章 总 那么.、目的：为保证铲车、发掘机、设备的平安运转，使其运用寿命年限得以保证和添加，减少设备的修缮次数，保证正常的消费和生活，必需对铲车、发掘机、设备平安管理。.、适用范围：适用于盐矿铲车、发掘机、设备设备第二章 制 度 内 容.、铲车、发掘机属于特种设备，操作人员必需持证上岗。.、操作人员要团结一致，严密配合指点完成各项平安消费义务。.、操作人员要按规定进展岗位值班，接到指令后进展作业，完成安排的各项任务义务。.、在作业过程中要保证石灰石的质量，符合要求。.、操作人员要仔细填写记录，对发现的问题及时报告，进展处置。.、在操作机械设

37、备时，要经常进展检查，保证平安作业。.、发现事故隐患及时报告主管指点，采取措施，防止事故的发生。.、操作人员一定要按规程对机械设备进展维护和保养。.、操作人员有事须请假，经同意后方能离岗。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行车辆管理制度第一章 总 那么.、目的：为了保证来本矿拉运矿石的车辆，平安、正常，根据盐矿的实践情况，安排好车辆的运输。.、适用范围：适用于来本矿山拉运矿石的车辆第二章 制 度 内 容.、凡来本矿拉运矿石的车辆，必需听从收票员的安排，收票员对车辆安排放行负直接责任，由于任务面的影响，收票员一次只能安排两辆车辆进入作业场所装运矿石，待两辆车辆装完矿石分开作业场所后，才干安排另

38、外两辆车辆进入作业场所。.、采区任务面实施爆破时，提早安排人员在任务面南平安区域内的道路上设置警示标志，制止来往车辆通行。爆破终了后，确保任务面平安后，指挥车辆有序通行。.、本矿车辆要服从指点安排，经赞同后，方可出车，如未经答应擅自驾车外出，发生问题一切责任自傲。.、车辆如出现较大问题、平安隐患时，应及时向指点汇报，进展修缮，在平安的前提下行驶。.、车辆必需专人驾驶，严禁转借他人，假设借出需经指点同意，如私自借出，发生问题，一切后果由其本人承当。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _干部带班制度 干部带班制度第一章 总 那么.、目的：为了发扬各级干部在平安消费中的关

39、键作用，强化平安管理，及时发现和消除消费中存在的平安隐患，确保平安消费任务有序进展。结合盐矿的实践情况，按照实行干部带班制度。.、范围：盐矿各级管理干部第二章 制 度 内 容.、矿长每周不少于两个班次，副矿长每周不少于个班次，平安员、工段长不少于个班次。.、带班干部与当班工人同时上下班，不迟到、早退。.、带班干部在带班期间行使平安消费否决权，仔细执行不平安就停产的方针，及时处置消费中存在的各项问题。.、及时查处“三违行为，督促职工按规章操作，确保产质量量。及时协调各工段、班组的任务，根据消费需求及时调整装载机、空压机、确保消费有序进展。.、随时巡视山体边坡，确保平安消费。.、根据及时处置各项突

40、发事件。.、当班能处置的各项隐患应及时处置，当班处理不了的问题向主管指点及上一级指点汇报。.、仔细填写带班记录，实行当班制。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行干部值班平安管理制度第一章 总 那么.目的：为了更好的抓好平安任务，坚持“遵章守法，规范消费，关爱生命，共铸调和的方针，真实把平安任务落到实处，确保在消费的各个环节平安有保证，出现的问题能及时得四处置，特实行干部值班制度。.适用范围：盐矿管理干部第二章 制 度 内 容.、值班干部行使矿长的权限。.、有权对“三违景象进展处置，做到不平安不消费。.、值班指点坚守任务岗位，不能擅自离岗。.、值班人员查看任务现场，对消费各环节进展监视，及时处

41、置平安隐患，做到平安消费。.、值班人员确保火工用品、机械设备运用平安。.、仔细填写值班记录，实行值班制度。.、值班时对油罐、库房、特殊设备等处平安任务担任。.、值班时如遇处理不了的问题应及时向矿主管指点或公司指点进行汇报，处置处理后方可进展正常任务。.、值班人员因病或其它任务，不能值班，应请假安排其他人员值班。.、值班时如出现突发事件应及时处置或及时报告与上级指点。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _工程质量验收制度 工程质量验收平安管理制度第一章 总 那么、目的：根据工程质量验收的有关规定，结合盐矿平安消费工艺特点，我矿涉及工程质量验收主要分为二部分，任务面平安

42、开采工程质量、根底设备建立工程质量。、适用范围：盐矿工程的验收第二章 制 度 内 容.、任务面平安开采工程质量验收.、由平安消费技术部制定爆破后任务面开采作业规程，并组织学习，作出任务面开采详细要求，由矿装车班、铲车班根据平安操作规程详细结合施工。.、技术员随时上任务面指点任务面，并指点任务面平安开采。.、任务面开采终了，由平安消费技术部担任对开采情况、废方清理情况进展验收，假设不符合要求，从而导致影响下次任务面正常开采，立刻上报矿行政主要指点，查明情况，根据有关规定对相关责任人进展处置，并进展整改。.、任务面开采作业规程，组织相关任务人员学习情况，任务面验收情况均要严厉记录。第三章 附 那么

43、本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _工余平安管理制度 工余平安管理制度第一章 总 那么.目的：为保证职工的工余生活安康、平安、不枯燥，预防工余不测事故的发生，为平安消费做好人力资源的根底任务，制定以下制度：.适用范围：盐矿全体职工第二章 制 度 内 容.矿综合办担任职工的工余平安管理，关怀职工的业余生活。传统节日举行各种方式的文艺、文娱活动；每年举行丰富多彩的文体活动；春夏季举行乒乓球赛等冬季室内棋牌赛。.组织倡导安康的工余生活，矿山可每两月办一期反映职工生活的板报，组织职工积极参与。.健全劳动平安监视检查员网络，担任对职工的工余平安进展培训，内容包括:国家的法律法规、交通法律法

44、规、生活中的平安常识、工余事故案例等。.关注员工的工余事故，对工余事故应报告与分析，预防再次发生。.组织员工开展积极向上的活动。.阅览室管理执行。.矿值班人员有权报告并有权制止发现的职工的不文明、不平安行为。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _供应商与承包商的管理制度 供应商与承包商的平安管理制度第一章 总 那么.、目的：经过对物资供货方、工程承包方及其他相关方的任务环境、平安设备及平安行为施加影响和监测控制，提高其环境维护和职业安康平安认识，减少、防止污染和各类事故的发生，确保体系的有效运转。.、适用范围：本程序适用与外购产品供货方、工程承包方及其他相关方。第二

45、章 制 度 内 容.、各职能部门担任与其相关方进展沟通、联络。.、设备管理部门、供销部门按照采购权限分别担任对外购成套设备、资料供方的管理控制。.、矿山担任对采矿承包方的环境及平安任务进展日常控制管理。.、矿山担任对承包方的平安消费实施监视、管理。.、矿山担任与公司财务部沟通。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行合理化建议制度第一章 总 那么.目的：为保证企业的安康、稳定、平安、高效开展,保证员工可以充分发扬本身的聪明才智，更好的促进企业提高。.适用范围：盐矿全体员工第二章 制 度 内 容.、对矿上的平安任务提出合理化建议，曾经采用的，给予一定奖励，有艰苦奉献的，上报公司，恳求给予奖励。.、

46、企业鼓励员工对消费过程提出革新，根据效果给予奖励。.、对员工的建议，首先要经过矿山和专业技术部门的认定，确定可行方可采用。.、员工的建议要有实际性支持，有相关的数据支持。第三章 附那么本制度自发布之日起执行： HYPERLINK l _绩效监测和丈量管理制度 绩效监测和丈量管理制度第一章 总 那么、目的：能继续地对盐矿消费运营活动进展监视和丈量，预防和减少事故的发生。、适用范围：盐矿山的绩效检测和丈量管理过程第二章 制 度 内 容.、为能继续地对消费运营活动进展监测和丈量(包括自动和被动)，预防和减少事故的发生；适用于一切消费运营活动。.、绩效丈量和监视包括自动、被动丈量和监测。.、自动丈量和

47、监视的内容：目的的实现程度和制度的执行情况；控制措施的运转活动与运转规范的符合性；对适用法律法规及其他要求的符合情况。.、自动丈量和监测的实施：平安消费技术部每季度一次对所属各部门制度的实施及目的完成情况进展监视检查；平安消费技术部在每次进展的平安大检查中，应所采取控制措施的落实情况进展检查，且对任务场所、消费活动、设备设备平安运转情况及能否符合法律法规和其他要求进展检查；发现的不符合情况，要及时整改。 .、被动丈量和监测的内容：伤亡事故、职业病与事件、工伤、安康报告(含因病误工的记录)等； .、 被动丈量和监测的实施：平安消费技术部按审批过的体检方案组织职工进展身体检查；平安消费技术部应对公

48、司发生的工伤及伤亡事故、职业病控制管理按规定及时记录和汇总，并上报当地安监局；外部或相关方对所属各部门平安管理问题的赞扬或平安行政执法机构的批判与处分情况时，应将相关信息及时上报平安环保部与主管指点妥善处置，平安消费技术部担任确认事件及对出现的不符合情况进展处置；详细执行和。. 、丈量和监测活动中运用的监测设备须按国家规定要求校准、检定，并坚持记录台帐。. 、根据消费运营活动可采用以下绩效监测和监视的方法：运用危险源、风险评价和风险控制过程的结果；运用专项平安检查表和平安检查报告等记录；抽样调查结合专项治理任务；联络检测机构进展监测；特种作业任务人员的资历及持证上岗情况；以往事故案例分析及事故

49、、事件、疾病、财富损失等，分析其发生率及导致发生的缘由。.、 丈量和监视活动中产生的记录执行相关的规定。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行交接班平安管理制度第一章 总 那么、目的：根据本矿山的实践情况，建立一套完好的交接班手续、适用范围：盐矿作业现场。第二章 制 度 内 容.、工地交接班制度.、工地装车上班，工具各自配备携带，进入各自的任务面进展任务，接到通知后装车。.、铲车驾驶员，上班前仔细检查机械的运转情况，发现隐患和缺点，及时报告矿长，修复后可正常运转，严厉详实记录，按月上报机矿长查验存档。假设无记录，按任务规范考核。.、火工用品当班制度.、库管上班要核清炸药、雷管数量，帐物能否相否

50、，检查火工用品库房能否有异常，如有问题立刻上报矿指点。仔细填写当班记录，按月上报矿捍卫干事查验存档。假设无记录，按任务规范考核。.、警卫当班要检查火工用品库房的平安情况，矿其它重要设备的平安情况，假设有问题，及时上报矿指点。严厉仔细填写当班记录，按月上报捍卫干事查验存档。假设无记录，按任务规范考核。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行： HYPERLINK l _纠正和预防措施管理制度 纠正和预防措施管理制度第一章 总 那么.、目的：确保盐矿消费运营活动中所发生的事故、事件、不符合及潜在的风险得到及时调查和处置，并采取有效的纠正措施。.、适用范围：适用于消费运营活动的事故、事件、不符合及潜在

51、的风险控制。第二章 制 度 内 容.、 为确保消费运营活动中所发生的事故、事件、不符合及潜在的风险得到及时调查和处置，并采取有效的纠正措施，防止事故再发生和控制潜在的风险。 .、 事故、事件、不符合的信息：消费作业现场的报告；平安检查人员提供的信息；外部检测机构提供的报告。.、 有关事故、事件、不符合的责任部门，按评审确定的处置措施组织实施应做到：落实责任；严厉控制过程活动；按时完成；记录处置过程和结果，包括某些技术参数，投入的资金、资源等；艰苦的事故、事件、不符合的处置，必需严厉严厉执行消费平安事故报告和调查处置条例等国家有关法律、法规和其他要求及大队有关文件规定。. 、记录：有关责任部门或

52、平安员应记录事故、事件、不符合的发生、发现、评审、处置、验收全过程的活动，记录必需报平安消费技术部备案。.、纠正措施：责任部门对曾经发惹事故、事件、不符合分析其缘由，并针对缘由，采取措施防止其再发生；事故、事件、不符合的纠正措施记录应予以坚持；责任部门应对事故、事件、不符合产生的缘由进展调查分析，在调查分析时可采用因果图等统计技术；责任部门制定所需求采取的纠正措施，须报平安消费技术部审批责任部门必需按同意的纠正措施组织实施，并做好记录。.、预防措施：为消除潜在不符合的缘由，防止事故、事件、不符合的发生而制定预防措施，应与潜在问题的影响程度相顺应；所属各部门应适时利用数据分析或其他方式辨识、评价

53、潜在事故、事件、不符合的缘由；责任部门须对潜在不符合的缘由进展调查分析，并制定预防措施，平安技术科进展审批；所属各部门按同意的预防措施组织实施，并做好记录。、平安消费技术部担任纠正和预防措施的验证；验证的内容包括：措施能否按期完成，完成的效果如何，记录有否可查；阅历证未到达预期目的时应按本制度再循环。.、有关纠正预防措施的缘由调查、实施、验证情况按 有关规定做好记录。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 HYPERLINK l _劳动维护用品发放管理制度 劳动维护用品发放管理制度第一章 总 那么.、目的：按照、及公司关于劳保发放的有关文件精神，结合我矿实践，特制定盐矿劳保发放制度。.、适用范

54、围：盐矿全体员工第二章 制 度 内 容.发放方法.、劳动维护用品发放按盐矿劳保用品发放规范表执行。.、一线工地由工段长每月从资料库房领取配发。.、机械、机务、由副矿长每月领取配发。.、后勤部门由副矿长每月领取配发。.、特殊情况需领取劳保，须由矿长同意。.、劳动维护用品的领用，记入个人劳保登记卡。.、备注.、根据季节配发劳动防护用品。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行露天矿采剥消费工艺平安管理制度第一章 总 那么.、目的：根据，结合我矿消费的实践情况，制度本制度。.、适用范围:适用于盐矿采剥消费现场第二章 制 度 内 容 露天开采要坚持自上而下逐层开采，并坚持一定的超前的关系，各任务面程度在

55、空间上构成台阶状或称台阶、阶段消费工艺为凿岩爆破破石铲装运输排土。.、钻孔机任务平安要求：.、钻孔作业操作人员必需了解钻机性能，熟习操作程序，并严厉执行钻机的平安技术操作规程。.、钻机挪动时，机下应有人员引导和监护。钻机不应在坡度超越的坡面上行走。如超越，必需放下钻架，并采取防倾覆措施。钻机不能长时间在斜坡道上停留。.、钻机待机时应坚持与台阶坡顶足够的平安间隔 ；钻孔深度不小于.m。钻机作业时，严禁非操作人员在钻机周围停留。严禁钻机与下部台阶接近边缘的铲车同时作业。钻机作业时平台上严禁站人。钻机长时间停机，应切断电源。.、打雷、暴雨、大雪或大风天气，停顿作业。高空作业时必需系上平安带。.、爆破

56、作业及平安要求：爆破任务目的为采装、运输和破碎提供矿岩，爆破任务好坏直接影响采装、运输和破碎的设备效率。因此对爆破任务提出如下要求：.、严厉执行爆破规程.、为保证铲车延续作业，要求每次爆破的矿岩至少满足铲装需求量。.、合格的矿岩坡度，既小于铲车铲装允许的块度并要小于破碎机入口的允许的块度。.、要有完好的爆堆和台阶。爆堆过高，影响发掘机平安作业；爆堆过低，不易装满斗；爆堆高度及宽度要适宜，爆后任务面不留根底，新构成的台阶上部应防止后冲而出现龟裂。 .、要保证平安。爆破是一种瞬间发生的宏大能量释放的景象。要留意爆破技术操作平安，要尽量减少爆破震动，空气冲击涉及个别飞石对周围呵斥的危害。.、铲装任务

57、及平安要求：.、装载机，汽笛或警报器应定好，进展各种操作时必需发出警告信号。.、铲车任务时，任何人不得在铲车下面及任务面得底帮附近停留。制止向运输设备装载过满活装载不匀，以及将宏大岩块装入车的一端，以免引起翻车事故。.、装车时，制止从汽车驾驶台上方经过，车厢内不许留人。不得将铲车圧碰汽车车帮，铲车卸载高度不得超越.M。.、制止铲车斗处置粘帮车辆。.、两台以铲车在同一平台上作业，铲车间距：汽车运输时不得小于m。.、铲车必需在作业平台稳定范围内行走，上下坡时应采取防滑措施。.、运输任务及平安要求.、运输道道路 按设计要求修筑，最小曲率半径不小于m，纵向坡度不大于%。.、自卸车严禁运载易燃易爆物品。

58、.、驾驶室外，脚踏板及车斗不准载人。.、制止在运转中升降车斗。.、排土场等卸车地点必需设置结实可靠的挡车设备，并设专人指挥。设备高度不小于该卸车各种运输车辆中最大轮胎直径的五分之二，卸矿地点必需有良好照明。.、冰雪和多雨季节，道路较滑时，应有防滑措施或减速行驶。.、自卸车进入任务面装车，应与铲车坚持间隔 ，防止铲车撞坏车辆。.、汽车进入排卸地点，要听从指挥，卸完后应及时放下翻斗。.、在任务面装车时，发动机不准熄火，关好驾驶室门，不得将头和手臂伸出驾驶室外，制止检查维护车辆。装车后铲车机司机发出信号，汽车才干驶出装车地点。.、制止采用溜车方式发动车辆，下坡行驶严禁空转滑行。.、机动车辆驾驶员必需

59、经过培训考试，获得驾驶证。.、车辆应按各项规定进展维护.、 剥离废石排至设计规定的排土场，并按照排土场平安管理规定进展排土。第三章 附 那么本制度自发布之日起执行 ：银峰盐业有限责任公司PAGE PAGE 6 HYPERLINK l _露天矿采剥消费现场平安管理制度 露天矿采剥消费现场平安管理制度第一章 总 那么.、目的：采取露天开采要坚持自上而下逐层开采，并坚持一定的超前的关系，各任务面程度在空间上构成台阶状或称台阶、阶段消费工艺为凿岩爆破铲装运输排土。.、适用范围：适用于盐矿现场作业第二章 制 度 内 容.现场作业人员平安管理.、任何人进入现场必需带平安帽。.、制止在同一垂直面上下同时作业

60、。.、凿岩作业人员必需带防尘口罩，风钻作业要坚持湿式作业。严禁打干钻，潜孔钻作业必需有干式捕尘措施。.、现场作业环境的平安管理.、露天矿采场中最小作业平台宽度普通不小于m，或执行初步设计中的最小作业平台宽度。.、雷雨、暴雨、大雪、大雾天气时严禁采剥作业。.、采场上下台阶人行道，应有平安标志。.、采场边坡平安管理.、露天矿必需按照由上往下的开采顺序，分成程度台阶。各作业程度面应坚持一定的超前间隔 ，严禁从下部不分段掏采。采剥任务面制止构成伞檐、空洞或构成一面坡等。.、采场平安员要每天，每班检查边坡情况，当发现存在裂隙能够滑落或有大块浮石及伞檐悬在上部时，必需进展处置。处置时要制定可靠的平安措施。