高级ttt培训师课程设计与开发综合训练营

1、 Page 14/14版权所有，侵权必究高级TTT培训师课程设计与开发综合训练营目录 TOC o 1-2 h z u HYPERLINK l _Toc401401486 一、课程介绍（Course） PAGEREF _Toc401401486 h 2 HYPERLINK l _Toc401401487 二、讲师介绍（Trainer） PAGEREF _Toc401401487 h 3 HYPERLINK l _Toc401401488 三、提交需求（Needs） PAGEREF _Toc401401488 h 4 HYPERLINK l _Toc401401489 四、联系我们（Contact

2、） PAGEREF _Toc401401489 h 6 HYPERLINK l _Toc401401491 附、淘课介绍（Taoke） PAGEREF _Toc401401491 h 8 HYPERLINK l _Toc401401492 附1 淘课商城 PAGEREF _Toc401401492 h 8 HYPERLINK l _Toc401401493 附2 培训宝工具 PAGEREF _Toc401401493 h 9 HYPERLINK l _Toc401401494 附3 培训人社区 PAGEREF _Toc401401494 h 9 HYPERLINK l _Toc40140149

3、5 附4 淘课企业学习研究院 PAGEREF _Toc401401495 h 10 一、课程介绍（Course）2.1 概要信息课程时长:18小时 授课讲师： 课程价格：66000元 课程编号：2079462.2 培训受众各级管理人员、企业内部培训者、有志于从事企业培训工作人士2.3 课程收益1.掌握课程需求调研与分析技巧；2.掌握完整课程的设计与开发技巧；3.掌握课程评估与完善方法。2.4 课程大纲高级TTT培训师课程设计与开发综合训练营【授课形式】立体互动式教学，讲授、案例、研讨等【培训时间】3天，每天不少于6标准课时【培训大纲】一、培训需求调研与提炼1.什么是培训需求？2.培训需求调研的

4、经典方法3.需求提炼与转化4.学员需求分析表5.培训需求提炼与转化二、课程目的与纲要设定1.目标体系设定2.设定技巧3.范例模板4.课程结构设计5.总与分6.递进与并列7.范例模板8.课程纲要设计9.标题、大纲的策划与修饰技巧10.大纲设计技巧经典三段论11.范例模板12.立体互动式教学形式设计13.形式与内容的匹配原则14.9种经典的教学形式解读及范例15.态度型内容的教学形式设计技巧16.知识型内容的教学形式设计技巧17.技能型内容的教学形式设计技巧18.内容与形式配比的“三三”法则三、素材搜集与整理1.素材类型2.按素材格式分类3.按素材内容分类4.素材搜集的4大实用渠道5.素材整理技巧

5、6.素材归类存档技巧7.素材整理加工3大技巧8.课程亮点元素设计9.新知元素呈现10.哲理元素呈现11.情感元素呈现12.幽默元素呈现四、整体课程包开发1.PPT的制作2.好的PPT的标准3.PPT生动化技巧4.学员教材的设计5.讲师教案的编写6.教案的终极价值7.教案的格式8.教案编写的“3个如何”9.范例模板10.课程工具包的制作11.知识库12.评估包及模板13.教学准备清单及模板五、课程评估与完善1.评估标准2.评估方法六、课程设计沙盘模拟实战1.小组共同设计2.代表上台呈现二、讲师介绍（Trainer） 常驻地性别价格编号擅长类别擅长行业擅长方向擅长课程讲师简介田老师工作与培训经历经

6、典客户更多信息三、提交需求（Needs）如果该讲师和其课程不符合您的要求，可填写以下需求信息， HYPERLINK mailto:发送到service 发送到service，我们将有专业顾问为您免费推荐合适的讲师。需求要素* 培训主题需求类型培训形式培训时长（天）* 培训时间预算（不含后勤）* 培训地点期望报价方式期望方案时间学员主要职级学员人数主要工作年限学员主要年龄学员主要学历培训目标讲师要求年龄性别同行服务经验授课语言同行工作经验常驻地其它要求补充信息企业信息* 企业名称所在行业企业性质员工人数* 联系人性别职位* 手机* 固话邮箱四、联系我们（Contact）联系人：淘课客服电 话：0

7、21-51061698传 真 邮： HYPERLINK mailto:service service 网 址： HYPERLINK / 期待您就方案等任何方面与我们交流！ 淘课将竭诚为您服务！感谢您的支持和信任！地 址：上海市徐汇区宜山路889号齐来大厦6楼 附、淘课介绍（Taoke）淘课致力于帮助企业高效学习成长，成为企业首选的学习成长伙伴！淘课目前已是中国最大的企业培训服务平台，提供商城、工具和社区三大服务，每个服务都是所在领域的全国领先者。附1 淘课商城全国最大的企业培训采购平台，有26万门课程、2万名讲师等全国最丰富的企业培训资源，更有专业的顾问根据企业需求

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9、INK /ask 问答、 HYPERLINK /forum.php?gid=214 资料、 HYPERLINK /forum 论坛、微信、微博、微课堂等每天帮您进步一点点培训人课程：专为培训人研发的 HYPERLINK /ttm TTM品牌课程，帮您提升专业能力，并获得人保部证书！培训人学堂：O2O，集成微学习、 HYPERLINK /tms 视频、同城活动、TTM等，帮助您系统学习、不断晋级(专员-经理-总监-CLO)。附4 淘课企业学习研究院淘课企业学习研究院是专注企业学习理论研究及企业学习力产品研发的专业机构，至今已硕果累累，是淘课网强有力的理论方法指导和师资发展支持。研究出版了成就卓越的培训经理和学人不如学己企业内训师团队建设实务，联合引进出版了将培训转化为商业结果学习发展项目的6D法则。研发了中国培训管理最佳品牌课程培训培训管理者（Train Training Manager），是中国针对企业培训管理者专业能力提升方面最系统、最专业、最多开班、最多学员的课程，也是该领域人保部唯一授证课程。研发了中国企业培训百佳精品课程企业内训师培养金种子（