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文档简介

1、.星期八职场阅历网xingqiba【现成阅历助他快速完成任务】:.;产品经理应该知道的产品战略图先甭管人数够不够,反正产品部的三类岗位都有人了。产品部经理:周扬。产品经理:我和刘宇。产品助理:小娟。人可以继续招,但是任务那么应该像个样子开场开展了,否那么我们无法跟周扬交代,周扬无法跟公司交代。公司开了个会,就是针对我们产品部的,会议的精神是周扬很严肃地对在座的每个人说道。小娟还是习惯地拿出纸笔预备记录,我和刘宇那么盯着周扬,听听公司对产品部又有什么要求。小娟,不用记,很简单,就是一句话的事。公司说了,随着公司产品的逐渐增多,需求重新对产品线进展规划,要让公司一切的业务团队都明晰地知道公司的产品

2、线是什么,产品有哪些,产品组合是什么,以及每个产品的生命周期都是什么,反正,尽量可以做到详细且易懂,全面且精炼。就是这么个事,大家说说本人的想法吧。沉默。周扬又敦促了一下,然后又是沉默。沉默是情理之中的,小娟一定是说不上什么的,刘宇能够懂一些,但是按照他的风格,没有足够的思索是不会随便发表意见的,而周扬虽然对公司的产品都很清楚,但是要是让他从产品管理的专业角度来看这个问题,似乎也有些强者所难。毫无疑问,第一个发言的应该是我。沉默终了。按照我们公司如今的情况,我觉得首先应该定一个思绪:1先归纳出目前公司一切的产品,不论是上市的还是研发的,或者是规划中的。2根据这些产品的某些特征对产品进展分类,构

3、成产品线。3评价每个产品所处的产品生命周期阶段,为进一步制定产品战略奠定根底。4评价产品之间的关系,找到产品之间的组合关系。5最后构成一个文档,就是产品战略图PST。我觉得按照这个思绪应该能搞定这件事情。又沉默。过了一会儿,周扬问:其他人有没有别的看法?刘宇和小娟抬头看我,然后又看周扬,意思是就按照阿泡的思绪做吧,与其坐在这里干想,不如先按一个思绪尝试一下。开场分工。小娟自然是去整理公司的产品档案,由于在技术部待过,对于整理这些产品档案手到擒来。刘宇那么对小娟提供的产品进展分类,评价每个产品的生命周期和关系,详细规范由刘宇先来思索。我那么开场预备PST,看用何种方式可以到达公司要求的规范。周扬

4、似乎没什么要做的,于是自行安排去处理后勤问题。中午饭是在办公室吃的。我也没休憩。大约4点的时候,刘宇把他整理出来的东西交给了我,说实话,刘宇干活真是没得说,仔细,有想法,但是就是缺乏一些整体思索的才干,当然,这也和他以前的任务有关,毕竟产品助理很少可以全面接触一个产品的全部过程。文档写得不错,内容很详尽,并且在他以为是本人观念的地方都加了注释,阐明本人为什么会这样想,这一点我需求向他学习,我不断以为这样做太费事,不明白了直接问岂不更简单。目前公司的产品情况大致如下:10个产品,由多个工程团队在担任,重点的产品由专职的工程团队在担任,非重点的产品那么是一个团队兼顾几个,不断以来,要做什么产品,都

5、是市场部提一些需求,然后技术部完成设计文档后就直接进入开发阶段了。其实也划分过产品线,但是后来就出现问题了,一个软件,功能运用是一样的,但是就是运用的平台不一样,因此两个平台的开发团队就开场相互推诿了。反正一句话,产品多,管理混乱。因此,尽快理清产品线索,成为产品部的第一个任务。有了数据的支持,这个任务就好做多了,不出一个小时,我的PST就完成了。从这张PST中就可以很容易地表示出公司产品的一切信息。1最底部的浅蓝色区块表示的是公司的产品线。2每个产品线垂直向上的深蓝色区块表示产品生命周期的五个阶段:预研期有些观念不把这个阶段作为产品生命周期的阶段,我建议还是算进去好、引入期、生长期、成熟期和

6、衰退期。3中间的绿色区块集合表示产品关系和组合。4每一个绿色的区块就是产品线下产品的位置。这样,产品经理最关注的四种产品管理方式:产品线管理、产品组合管理、产品管理和产品生命周期管理都明确地表达在了这个图上。我引见完后,看他们还有些不明白,于是就以公司的产品情况为例讲给他们听。例如,在这个图上至少可以看到如下信息:1公司共有四条产品线。2Iplayer属于V产品线,IAplayer属于A产品线。3Iplayer处于PLC的成熟期,而IAconvert处于PLC的生长期。4IAplayer和IAconvert构成了一个产品组合。5M是新产品线,暂时没有相关产品。那么,这些信息对于产品经理来说有什

7、么作用呢?1可以知道本人担任的产品或者产品线,方向有了。2可以知道每个产品的生命周期阶段,知道了生命周期阶段,就知道这个阶段的产品具有什么样的特点,应该采用什么样的战略。3可以知道产品之间的组合关系,这样在规划产品的时候就可以防止孤立地只看到本人的产品,而忽视了和其他产品的关系。经过举例引见,他们终于知道了这张图的作用,周扬很高兴,甚至有些兴奋,毕竟这是产品部交出的第一份答卷,我知道,至少周扬那里是经过了。但是周扬经过是没有用的,公司高层能否经过才决议了我们任务的成败。周扬把这张图打印出来,兴冲冲地去向老大交差了,我们那么忐忑地等着,其实曾经下班了,但是我们都没有走,由于谁都知道,假设今天没有

8、答案,我们谁也不会睡安稳。大约7点半,周扬回来了,一脸的沮丧,我们三人立刻明白结果是什么了。没经过吧?没事,我们再琢磨琢磨。小娟抚慰周扬,这个时候其实说什么都不好使。我正预备拾掇东西分开这个伤心地。他去哪儿?周扬问我。还能去哪,回家呗,今天不想思索这个了,明天再说吧,正好我们晚上都想想。我嘟囔着。刘宇也点头,小娟那么看着周扬不知所措。饭都不吃了?忙了一天经过了难道不庆贺一下!周扬忽然变了个表情,哈哈大笑起来,老大对这个思绪很认可,对表现方式也称心,他知道,做技术出身的都喜欢简单明了,这很合他的胃口。我如今真想踹他一脚,不说我们在这里忍饥挨饿等他到7点半,就刚刚那一惊一乍的忽悠就足够让我们把他宰

9、了当晚饭吃了。我知道离公司不远刚开了一家海鲜自助餐,打8折,才148一位,要不我们去那里吧!刚刚一声不吭的小娟,忽然兴奋起来,嚷嚷着要让周扬请自助餐,我就奇异了,如今女孩子的胃口怎样这么大,不过更奇异的是,这么大的胃口身体竟然还坚持得那么好。周扬掏出钱包,估计是数了数还有多少现金,数完之后哭丧着脸对我们说:各位,钱不够呀,阿泡,他先帮我垫上吧,明天还他。我狠狠看了他一眼,做梦!没现金,他不会刷卡么,我还没领工资呢!APAO Say:这是每个企业都应该有的一张图。当然,详细的表现方式一定是很灵敏的。但无论怎样来表现,阿泡觉得至少得表达出四个方面的信息:1产品线信息;2产品生命周期阶段信息;3产品组合信息;4产品信息。由于这四种信息就是产品经理开展任务的根底。有的朋友会说,是不是可以把这张图做得更详尽一些?我觉得没

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