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1、第 PAGE5 页 共 NUMPAGES5 页餐饮相关辞职信近些年,我国食品平安事件频出,解决餐饮业食品平安管理问题是非常有必要的,关于餐饮的辞职信要怎么比拟好呢?下面WTT为大家整理了餐饮相关辞职信,欢送参考。餐饮相关辞职信篇一尊敬的餐厅指导:在递交这份辞呈时,我的心情非常沉重。如今餐厅的开展需要大家竭尽全力,由于我状态不佳,和一些个人原因的影响,无法为公司做出相应的奉献,自已心里也不能承受如今这样做在餐厅却无所作为,因此恳求允许分开。详细原因是:一,我每天上班都是给人一种很没有精神的感觉,并且时常逃班,换班上课,或是逃课上班,这样不但严重影响了餐厅的人员正常安排,而且还表现出对餐厅指导和学

2、校授课教师的不尊敬。同时也影响了自己的学习。二,我本来在餐厅做效劳员我父亲是同意的,因为他也知道这种工作也合适学生做。可是后来被调到这儿做了骑手,我没有告诉父亲骑手是做什么的,可是这次我弟弟从贵阳回家经过昆明知道了骑手的详细工作内容并告知了父亲。所以父亲特别反对,还要我回去。三,我个人也是在餐厅什么都学得“半桶水”,有时看伙伴们都忙的那么疯狂,而自己却什么也帮不上,自己也感到很内疚。我知道,当前餐厅正处于快速开展的阶段,伙伴们都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为餐厅分忧,实在是深感歉意。我希望餐厅指导能在百忙之中抽出时间考虑一下我的个人问题。希望能得到公司指导的准许!感谢诸位

3、在我在餐厅期间给予我的信任和支持,并祝所有伙伴们在工作和活动中获得更大的成绩和收益!此致敬礼!_年_月_日餐饮相关辞职信篇二尊敬的指导:时间飞逝,转眼间半年过去了。想想过去。往事历历在目。是_让我知道了什么是真正的诚信!是_让我见识了即人性又合理的管理体制!是_让我看到了过硬的效劳技能!卫生能做到一尘不染,和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺,从而打造出了惠民县独特的“_品牌”!是的,这就是_为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因。但是随着社会形式的改变,市场的不公平竞争,就业压力不断加大,加上这袭卷全球的“金融风爆”。无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜!整理文章:WT

4、T当然,我相信通过我们的共同努力,会让_再创历史辉煌!因为我们有一批非常有指导才能的干部。随着夏天的到来,也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张了,想想半年的时间已悄然临近,在这时间即将夸过我们的“半年约定”时,我的心情非常沉重天下没有不散的宴席不知道是不是自己的事业心太重也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧?半年合同期已满本人决定不再续约不知道指导在20_年5月31号之前能不能批下来?虽然本人决定分开,但是衷心希望_能再上一个台阶,超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史根底,能打造出一流的_品牌,成为惠民的龙头企业,提早进入“国际市场”!相信_品牌能做到百年不

5、倒,_企业万年不衰!让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧!此致敬礼!_年_月_日餐饮相关辞职信篇三尊敬的指导:您好!从去年9月到今年7月,我到公司已有几个月了,在这几个月里,虽然我的工作不是做的特别突出,但是在公司和同事们的帮助下,我也要求自己尽心尽职,每项工作都用自己十二分努力去做,尽管不是特别好,但平心而论,公司的器重,同事们的热情,这真是我第一次工作,也是我遇到的最好的工作环境。但是我再三考虑还是写下这封辞职信。在昨天没有接到调走的通知的时候已经把辞职新写好了。虽然我心里甚是不愿意,但这实在不是我以后所选择的地方了。从我到公司到如今每一次都是看到公司对我们的要求,而我们必须认真对待,但是公司有没有想过要想别人做好,自己的责任是先把这些做好,而在去要求别人,如今的食草堂和我们以前初来时的感觉一点都不一样,感觉变了,不是一个真正的大集体,而我看到是人人都在勾心斗角,这也是如今食草堂人员不稳定的原因,他把每个人都当成工具来对待,不服从就会被裁掉,但有没有考虑到别人的感受,这也是我分开的原因。我非常喜欢食草堂,因为我的第一份工作就是食草堂,我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望,我自己的原因占最大局部,但是自己的才能

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