2022年业务策划协议书范本

1、第8页共8页2022年业务策划协议书范本委托方：（以下简称甲方）法定代表人：通讯地址：联系方式：受托方：（以下简称乙方）法定代表人：通讯地址：联系方式：风险提示：在委托合同中，应对委托事务的基本信息进行准确、详细约定，尤其是委托事务的具体要求，以确保受托人能够很好地完成委托事务，同时受托人必须在委托人授权范围内进行活动，如果受托人超越权限给委托人造成损失的，应当赔偿损失或委托人减少其相应的报酬。为便于有效开展业务，保障甲乙双方的合法权益，特签订以下协议书：风险提示：委托合同中要明确约定委托事务，应对期限进行明确约定。委托合同可以是有偿的，也可以是无偿的，若委托合同是有偿的，因受托人给委托人造成

2、损失的，委托人可以要求赔偿损失。但是，因委托人自己指示不当或其他过错致使受托人遭受不应有损失的，该损失由委托人自行承担；若委托合同是无偿的，因受托人的故意或者重大过失给委托人造成损失的，委托人可以要求赔偿损失。一、委托事项1、双方商定，甲方委托乙方的业务为：_。2、双方确定，委托费用总计人民币_元，活动结束后甲方一次性付清。3、委托期限：_。风险提示：合同中应明确双方当事人的权利、义务，以利于受委托人在权利范围内完全履行义务，顺利完成委托事项，如果在合同履行期间内发生争议，双方当事人也有清楚的尺度衡量自己行为得失，便于争议的解决。二、甲方的权利和义务1、在约定期限内要求乙方提交有关_的策划方案

3、，从市场调查依据确认后再由甲方协助组织实施。2、有权要求乙方在委托范围内从策划角度提供书面意见和建议。3、要求乙方向甲方提供策划方案及调整策略和建议。4、批准乙方制订的整体_策略。5、按协议约定与乙方结算策划费并按时支付。三、乙方的权利和义务1、有权按照协议要求甲方支付策划费。2、负责根据甲方要求和项目进度的不同阶段，提报_计划，经甲方认可后组织实施。3、乙方提供：_。4、承担因乙方过错造成的索赔或其他法律责任。风险提示：委托人须按委托合同的约定预付费用，如果受托人为处理委托事务垫付了必要的费用，委托人应当偿还该费用及其利息。如委托人违反上述义务而给受托人造成损失,应承担相应的违约责任。受托人

4、不履行委托合同义务或者履行合同义务不符合约定的也应承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。对于受托人在处理委托事务时是否按约定履行了义务，应根据具体的情形做出判断。四、违约责任1、因甲方未提供有关资料、活动政策而造成损失的，则甲方承担全部责任。2、如因乙方原因，不能及时提供策划方案，甲方可追究责任或终止协议。3、甲方如未按照双方约定支付给乙方策划费，乙方有权解除协议。4、在合作过程中任何一方泄露商业秘密或将有关资料提供给第三人的，另一方有权要求对方承担相关经济损失并追究相关责任。5、任何一方单方擅自中止协议或解除协议均属违约行为，需由违约方承担因此给守约方造成的相关损失和违约责任。6、

5、本协议执行过程中，如有因不可抗力因素影响有关条款之执行的，应由双方协商，妥善解决，在双方达成一致意见的基础上而中止协议或改变协议的有关条款的不视为违约。五、其它1、争议的解决：本协议在履行过程中发生争议的，双方应本着友好的方式协商解决，协商不成双方均可依法向_人民法院起诉。2、双方可对本协议的条款进行补充，以书面形式签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。3、本协议一式_份，甲、乙各执_份，待双方签字、盖章后即可生效。甲方：法定代表人：签订时间：_年_月_日乙方：法定代表人：开户银行：账户：签订时间：_年_月_日2022年业务策划协议书范本（二）甲方：_乙方：_甲乙双方按照中华人民共和

6、国劳动法，经过平等协商。自愿签订并共同遵守本合同所列条款：1.责任乙方在任职期间，应遵守国家的各项法规，按公司的规章制度，尽忠职守，不做出有损公司形象和利益的事情，并致力发展公司下达的任务、指标。2.劳动合同期限本合同期限为_月，自_年_月_日至_年_月_日。3.工作范围职责乙方受聘于甲方_职务_直接负责区域_（省/市）对公司_品牌推广、市场开发、销售及回款管理流通、终端网络建设及业务管理工作。4.每月回款目标、考核任务（1）试用期为三个月，经考核合格可提前结束试用期，签正式合同。（2）在所属区域老客户负责调整、管理、提升（试用期满所要做的事），在原基础上理顺客户网络，增加分销，提升终端销售，

7、并提升销量、管理及服务。（3）全年该省/城市_区域完成回款指标_万元。（公司标准：_万元以下无提成，_万元以上超出部分以月回款的百分之_计算）5.目标工资、业绩奖励及补助（1）甲方以_元/月人民币作为底薪，并参照公司考核标准。（2）出差标准：食宿按_元/天，每月按_天出差标准计算（因每月须回公司开会）（3）长途交通：交通工具意火车、公交或专线汽车为准，凭有效票据，公司予以报销。6.福利、休假、重大贡献奖（1）其他福利按公司规定办理，其他业务费用参照公司有关规定执行。（2）在合约期内，乙方因表现突出，给甲方品牌提升以及业绩作出重大贡献者，激发酌情予以奖励。7.作假处理乙方的每月/周的行动报告和总

8、结必须具有真实性和可靠性，如有作假行为，第一次警告并罚款_元，第二次公司将严重警告并罚款_元，第三次公司将作辞退处理，公司同时保留对作假人员行为给公司直接或间接经济损失赔偿的法律起诉权。8.解聘/辞职（1）乙方在试用期，甲方视乙方工作市场实际操作水准，工作表现合理评估，达不到要求，甲方有权解聘，乙方配合甲方做市场各项交接工作办理相关手续（样板、手册、各项制度册等）（2）若乙方提出辞职，应提前一个月通知甲方做好市场交接工作，否则，若乙方违反上述规定，甲方有权依法追究乙方的法律责任。（3）若乙方在任职期间，违反公司操作政策，过失造成公司经济损失，或者出现违约行为，造成公司损失，甲方依法追究乙方的法律责任。（4）除非甲方总经理及委托人授权，乙方不得以任何形式在经销商处借用现金和调动甲方货物，发生上述行为，由乙方及当事人承担经济责任和法律责任。（5）本公司业务经理经发现证实有兼职行为的，必须无条件接受本公司的辞退，并退回已领取的基本工资、出差、通讯、应酬等费用，（根据其严重程度，公司决定是否追究法律责任。_人身安全保险每月补贴_元（须凭保单复印件领取此费用）如乙方没有购买人身安全保险，出现任何人身安全与甲方无关。10.试用期满另签合同。11.其他双方约定的