行政管理原理与方法

1、行政管理原理与方法行政管理的目的是单选题*实现组织目标（正确答案）提高组织效率追求公共利益追求利润行政管理的本质是单选题*决策执行实现组织目标协调（正确答案）组织中的每个成员都是其本职工作岗位和领域中的行政管理主体，是指行政管理 主体的（）单选题*阶层性部门性全员性（正确答案）阶级性以下哪个不属于领导工作（）单选题*县长市长总经理T程师（正确答案）以下哪个不属于基层行政管理者（）单选题*乡镇镇长生产车间工段长班组长商场部门经理（正确答案）以下哪个属于综合管理者（）单选题*车间主任（正确答案）生产管理人事管理财务管理对上级提供咨询、建议，对下级进行专业指导的行政管理者称为（）单选题*直线管理人员

2、参谋人员（正确答案）职能管理者综合管理者在行政管理活动中，主导因素是（）单选题*行政管理主体（正确答案）行政管理客体行政管理环境行政管理目标以下哪个不属于行政管理的内部环境（）单选题*人员的社会心理因素组织文化组织规章制度。.自然地理环境（正确答案）需要行政管理者加强监测，并采取权变行政管理模式的是（）单选题*一般环境任务环境稳定环境动态环境（正确答案）揭示组织基本职能的活动方式、系统功能和运行原理的机制是（）单选题*运行机制（正确答案）动力机制约束激励奖惩机制不管在任何组织中行政功能最终都要落实在具体的组织行为和活动中，这体现 了行政功能的（）单选题*具体性和执行性（正确答案）层次性和扩展性

3、多样性和整体性动态性和相对稳定性行政功能随着社会的发展其内容与范围不断扩大，是指行政功能的（）单选题 *层次性扩展性（正确答案）多样性稳定性政府要保卫公民的生命、财产和公民权利，这属于政府的（）单选题*阶级统治功能保卫功能（正确答案）维持社会秩序功能民主功能以下哪个不属于非政府组织的经济功能（）单选题*为市场主体的活动提供直接服务促进市场主体在市场竞争中健康发展弥补“市场失灵”和“政府失灵”的缺陷调节国民经济再分配，防止贫富差距过大（正确答案）以下哪个不属于非政府组织的社会功能（）单选题*提供广泛的社会服务弥补政府用于社会发展投入资金的不足开展扶贫开发活动满足员工对劳动条件的要求（正确答案）控

4、制不包括下列哪一种（）单选题*前馈控制过程控制反馈控制效能控制（正确答案）政府的配置政策取决于（）单选题*公共部门的相对规模私营部门的相对规模公共部门和私营部门的相对规模（正确答案）非政府组织的相对规模政府尝试对公民之间收入和财产的不平等状况进行某种程序的纠正，是指政府 的（）单选题*配置政策分配政策（正确答案）稳定政策补贴政策以下哪个属于经济性管制（）单选题*市场准入管制（正确答案）信息强制披露标准控制许可下列哪一类公共物品，不可以由私人参与提供（）单选题*能源交通制度法规（正确答案）教育领导活动得以开展并取得成功的核心力量是（）单选题*A .领导者（正确答案）被领导者领导目标客观环境领导活

5、动的最终目的是（）单选题*组织价值个体价值领导者价值领导目标（正确答案）行政领导与其他组织中领导活动的最大不同在于它的（）单选题*等级性（正确答案）权威性综合性服务性人们之所以接受领导者的领导，是基于（）单选题*对其权力的恐惧对其权威的肯定性认同（正确答案）对制度的遵守对上级的服从以下哪类特性不属于领导素质的先天性特征（）单选题*A .智力气质道德素质（正确答案）禀赋行政领导者要善于从复杂的事物中发现问题、分析问题，抓住问题的本质和关 键，这是指行政领导者能力素质中的（）单选题*认识能力（正确答案）决策能力组织能力应变能力行政领导者要善于识别自己的下属，并按照下属的特点合理地配置相应的任务，这

6、是指行政领导者能力素质中的（）单选题*认识能力组织能力（正确答案）协调能力应变能力胆汁质型气质也被称为（）单选题*活泼型急躁型（正确答案）胶汁型稳重型胶汁型气质也被称为（）单选题*多血质胆汁质黏液质（正确答案）抑郁质罗伯特卡茨把领导者具备的能力分为三大类，不包括以下哪一类（）单选题*技术能力人事能力概念能力创新能力（正确答案）领导注重思想教育和激励工作，激发人的内在动力，使下属心悦诚服地领会， 这属于领导方式中的（）单选题*强制命令式8.自由放任式教育激励式（正确答案）人事并重式注重组织的目标、领导任务的完成和领导效率的提高，以事为中心、进行领导活 动，这种领导方式称为（）单选题*重人式重事式

7、（正确答案）人事并重式强制命令式领导方法作用的发挥要受到领导者、被领导者、领导环境等因素的影响，这是 领导方法的（）单选题*实践性灵活性创造性条件性（正确答案）领导者面对纷杂的工作，或者对下属的能力没有充分把握，或环境条件多变 时，宜采用（）单选题*目标授权法不充分授权法弹性授权法（正确答案）制约授权法在听众面前就某一问题表示自己的意见或阐说某一事理，这是哪一种领导沟通 方式（）单选题*倾听提问演讲（正确答案）辩论对上进心、荣誉感很强的人，以下哪种激励方式更为有效（）单选题*工资奖金人际关系正面表扬（正确答案）以下哪类情况下，公务人员个人要负责任（）单选题*一般性过失完全按照法律规定执行公务产

8、生的过失在不知情的情况下执行行政指令产生的过失滥用职权（正确答案）对行政责任行为的理解，不正确的是（）单选题*存在法定职责存在未履行法定职责的行为存在已履行法定职责的行为（正确答案）该行为属于管理者主观意志能力范围管理者的行政管理行为造成特定的损害性后果，不包括（）单选题*项目计划破产组织功能破坏现实的财产利益损失不确定损失（正确答案）议员对于政府的某项决策以个人或集体名义，通过口头或书面形式，向行政机 关领导提出询问或质问，要求答复，这种方式被称为（）单选题*质询（正确答案）调查弹劾不信任表决权在私人行政领域的各项责任追究制度不包括（）单选题*重大决策责任追究制用人失误责任追究制重大事件责任

9、追究制行政赔偿制度（正确答案）行政组织承担的最轻微的补救性行政责任是（）单选题*承认错误，赔礼道歉（正确答案）返还权益，恢复原状履行职务行政补偿以下哪类属于精神上的补救性行政责任（）单选题*恢复名誉，消除影响（正确答案）履行职务纠正不当的行政行为行政赔偿行政首长对职权范围内的事务有完全的决定权，应该承担由此产生的各种责任，这属于（）单选题*政治责任领导责任（正确答案）法律责任道义责任由一些相互交织的技术和较大的组织单位构成的能力，被称为（）单选题*简单行政能力半复杂行政能力（正确答案）复杂行政能力综合行政能力关系到组织发展的能力是指（）单选题*基础行政能力8.核心行政能力（正确答案）亚核心行政

10、能力复杂行政能力直接生产产品，或者直接向消费者提供服务的是（）单选题*生产者（正确答案）提供者安排者消费者公共物品的生产者是私人部门，安排者是公共行政组织，以下哪种不属于这种 类型（）单选题*合同承包特许经营补助志愿服务（正确答案）领导者掌握一些重大权力，同时适当分权给下属，使下属在其职能范围内有一 定的自主权，这属于领导方式中的（）单选题*集权式分权式均权式（正确答案）放权式以下哪个不属于服务型公共组织建设的“3个硬要素”（）单选题*职责结构决策制度服务文化（正确答案）以下哪个属于自然灾害突发事件（）单选题*“非典”甲流海啸（正确答案）空气污染以下哪个不属于工业和环境领域突发事件（）单选题*

11、食品安全空气污染核泄漏甲流（正确答案）私人部门构建的应急管理体系不包括（）单选题*统一领导、分工负责的应急管理机构有效的信息管理与沟通机制充分的物质和财政资源。.员工应急意识培养（正确答案）组织创新的关键是（）单选题*创新型组织的观念合适的组织结构领导者（正确答案）创新环境为解决行政管理中影响全局、具有长远意义的重大问题进行的决策活动被称为（）单选题*战略决策（正确答案）战术决策程序化决策非程序化决策针对过去没有出现过的一些问题或极其重要和复杂的问题进行的决策被称为（）单选题*战略决策战术决策程序化决策非程序化决策（正确答案）在不稳定条件下进行的决策被称为（）单选题*确定型决策风险型决策不确定

12、型决策（正确答案）追踪决策头脑风暴法的提出时间是在（）单选题*1935年（正确答案）1936 年1937 年1938 年按照规定的程序，背靠背地征询专家对决策问题的意见，然后集中专家意见做 出决策的方法是（）单选题*头脑风暴法德尔菲法（正确答案）列名小组法时间序列分析法属于确定活动方向的决策方法的是（）单选题*列名小组法德尔菲法SWOT分析法（正确答案）头脑风暴法行政执行最基本的特点是（）单选题*依法行政（正确答案）政策执行逐级决策和实施法律和政策原则灵活性行政机关为履行政府管理职能，实现管理目标而采用的各种方式、手段、措施 和技巧的总称是指（）单选题*行政方法（正确答案）法律方法经济方法技术

13、方法行政协调活动需要根据不同层次、不同事项采取灵活变通的方法和手段，这体 现了行政协调的（）单选题*广泛性灵活性（正确答案）相对性层次性以下哪个不属于行政协调的方法（）单选题*利益平衡法利益冲突法（正确答案）目标协调法会议协调法在管理活动开始之前进行的控制是（）单选题*前馈控制（正确答案）实时控制过程控制结果控制行政机关依据行政法规对被监督对象的行政行为实施的监督被称为（）单选题 *合法性监督（正确答案）合理性监督经常监督定期监督目标管理是由美国管理学家彼得德鲁克于哪一年提出的（）单选题*1952 年1953 年1954年（正确答案）1955 年以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，从而使组

14、织和个人取得最佳业绩的管理方法是（）单选题*目标管理法（正确答案）标杆管理法全面质量管理法战略管理法实施目标管理存在的限制因素和障碍不包括（）单选题*组织文化过分强调长期目标（正确答案）缺乏灵活性奖惩难保公正性目标管理的最终目的是（）单选题*提高效率达成目标（正确答案）完成考核任务控制成本标杆管理起源于（）单选题*20世纪50年代末60年代初20世纪60年代末70年代初20世纪70年代末80年代初（正确答案）20世纪80年代末90年代初将自己的产品、经营范围、服务等与自己的竞争对手进行比较，来创造更多的 发展空间，这属于标杆管理中的（）单选题*内部标杆管理竞争性标杆管理（正确答案）职能性标杆管

15、理流程标杆管理实施标杆管理的限制因素和障碍不包括（）单选题*标杆主体的选择过分注重过程而忽视结果（正确答案）使组织缺乏创新性偏离顾客和员工全面质量管理起源于20世纪50年代的（）单选题*美国（正确答案）法国英国D德国全面质量管理的三个“全面”不包括（）单选题*全面的质量管理全员参与的质量管理全过程的质量管理全方位的质量管理（正确答案）为了提高质量，不仅要对产品、服务等进行管理，更要对每个具体环节进行质 量管理，是指（）单选题*全面的质量管理全员参与的质量管理全过程的质量管理（正确答案）全方位的质量管理战略管理的特点不包括（）单选题*A .全局性长远性持续性固定性（正确答案）SWOT分析法属于（

16、）单选题*战略管理法（正确答案）目标管理法全面质量管理法标杆管理法要求任职者的能力和其所任岗位的能力要求相一致，是指（）单选题*岗能匹配（正确答案）优势定位内部为主动态调节根据组织中每个人的优势来确定人员的职级，将员工安排在最能发挥其优势的 岗位上，是指（）单选题*岗能匹配优势定位（正确答案）内部为主动态调节组织在吸收所需的人员之后，要对其不断进行各种培训，是指（）单选题*人力资源的获取人力资源的发展（正确答案）人力资源的使用人力资源的维持人力资源配置的最后一个阶段是（）单选题*人力资源的研究人力资源的发展人力资源的激励人力资源的维持（正确答案）行政人力资源配置中的移动配置型不包括（）单选题*

17、晋升降职平级调动调整（正确答案）行政人力资源配置中的流动配置型不包括（）单选题*安置调整辞退晋升（正确答案）财政资源分配的主体是（）单选题*国家（正确答案）企业市场公民公共财政资源分配的目的是（）单选题*维护社会稳定扶贫开发实现国家职能，满足公共需求（正确答案）提高政府效率财政分配的对象是（）单选题*社会产品总价值生产资料耗费的补偿价值劳动力再生产价值剩余产品价值（正确答案）以下哪条属于私人组织的行政财力资源配置的特点（）单选题*财力资源的分配要满足经济效益最大化的原则（正确答案）财力资源分配以合法性为基础以国家权力为后盾的强制性分配不适用等价交换的原则价值较低，容易消耗的物质资源被称为（）单选题*固定资产材料低值易耗品（正确答案）可变资产物质资源配置的对象非常庞大琐碎，工作千头万绪，说明了行政物质资源配置 的（）单选题*服务性技术性事务性（正确答案）创新性以下哪个不属于具体执行层的工作质量标准（）单选题*服务态度好坏执行程度如何服务对象的满意度方向标准（正确答案）行政人