7-职业学校实习实训管理办法

1、沫源职教中心实习实训管理办法一、目的实习实训是中等职业学校学生职业素养和职业能力形成的关键环节，是学生理论联 系实际，认识社会，提高专业技能、实践经验、工作方法、团队合作等能力的重要渠道。 为规范实习实训工作，提高教育教学效果，特制定本办法。二、组织组长：校长副组长：主管副校长成员：专业部主任、实习指导教师、实习实训室管理员、教务处、实习处、政教处 主管主任及分管干事。三、实习实训内容实习实训从时空上分为校内实习实训和校外实习实训；从形式上分为技能鉴定达标 实习实训和岗位素质达标实习实训；从内容上分为动手操作技能实习实训和心智技能实 习实训。具体包括以下内容：军训与入学教育、社会实践、认识实习

2、、参观实习、教学 实习实训、工学交替、顶岗（生产）实习实训、毕业教育等专业技能及综合素质内容。四、实习实训文件及资料.实习实训指导书的编写在行动导向教学理念指导下，贯彻实施理论与实践教学一体化，教、学、做合一的 教学设计。专业室组织专业骨干教师依据专业教学计划和课程标准，编制实习实训指导 书。.实习实训手册的编写专业室组织专业骨干教师依据实习实训大纲开发编制具有专业特点的相对统一的课程项目实习实训手册。实习实训手册包括封面、下发各项目的指导性材料、学生要完成 的项目学习任务等内容。实习实训手册是教师指导学生完成学习任务的工具、是教师检测学生完成学习任务的工具、 是学生完成学习任务的工具、是体现

3、学生学习过程的工具。指导材料和任务材料由专业室根据专业特点设计相对统一的格式，要有对应统一的项目 编号，编号要清楚体现项目的层次性。.学期末每名学生按课程形成实训手册（1套/课程/每人），专业室每学期每门课程留存3-5套最好的实训手册，存档期限3年。顶岗实习实训手册由实习处组织设计编写并存档。五、实习实训室及基地建设与管理1.校内实习实训室（简称专项室）建设由专业室进行广泛调研，征求行业企业专家 意见，提出建设方案，经主管校长初审，学校办公会审批，由专业室实施建设。专业部主管主任负责制定专项室管理制度，主要包括管理员岗位职责、使用规定、 安全管理规定等必备的规章制度，并指导、检查专项室管理员完

4、成各项工作。.校内专项室由专业室聘任的专职或兼职的实习实训室管理员负责管理。.教务处管理干事负责专项室管理工作的督导及抽查。.校外实习实训基地由实习处负责建设管理，专业室协助进行选定，每个专业根据 在校生人数选择知名度高、信誉好、规模大，代表行业先进性的企业为合作对象。六、实习实训组织管理专业部全面负责校内外实习实训的指导教师安排。专业部全面负责校内外实习实训场地、设备的准备，军训及入学教育、顶岗实习分 别由政教处、实习处牵头负责实习实训场地及设备的准备。.校内实习实训由专业室组织实习实训指导教师、专项室管理员完成。校外实习实 训由分管部门牵头，专业室组织实习实训指导教师完成。.课程实习实训按

5、学期专业室审批的教学计划、进度时间安排执行；军训及入学教 育、顶岗实习、调整专业计划或课程计划进行的阶段性实习实训等大型的单独集中进行 的内容，由分管部门或专业室制定单独的实习实训计划，分管副校长审批后由申报部门 组织实施。主要部门及成员的主要职责主管副校长：负责审批分管实习实训工作的相关内容专业室主任：负责主持组织实习实训文件、规章制度及资料的编写制定；实习实训 室建设管理；实习实训计划的组织实施、监控及资料归档；定期研究出现的问题，及时 汇报、反思、改进。负责毕业教育的课时安排与实施、顶岗实习计划的组织实施与监控。实习实训指导教师，为实习实训第一责任人。参与编写实习实训相关文件资料；申 请

6、专项室；下达实习实训指导资料及实习实训任务，安排工位；对学生进行思想教育、 安全教育和纪律教育；指导学生完成实习实训任务、收集资料、填写实习实训手册；依据学生参加学习的过程、成果，组织学生、教师、企业多角度评定学生实习实训成绩； 填写专项室使用记录表；及时跟踪和获取学生实习实训的情况，问题及时处理、汇报。实习实训室管理员，为分管实习实训室管理第一责任人。协助专业室制定管理使用 制度；负责实习实训室财产管理，建立台帐，做到帐、物、卡相符，存放有标识；负责 卫生管理，做到室内及设备干净整洁，物品摆放有序；负责设备保养、维护、报修保障 设备运转正常；负责材料购置申报、工具借用管理、物品损坏鉴定等工作

7、，保障实习实 训教学运行；协助实习指导教师完成实习实训工作；指导教师及学生填写使用记录等表 册，并存档文件及使用过程记录档案。相关用表见附件2、附件3、附件4、附件5。教务处及管理干事：负责协助专业室制定课程实习实训的相关文件资料，督导课程 实习实训的组织实施，每班每门课程抽查不低于两次，每月向专业室反馈抽查结果，督 导专业室落实。相关用表见附件 6、附件7。实习处及实习指导教师，负责编写制定毕业教育、顶岗实习环节相关文件资料，组 织、督导专业室实施相关环节的实习实训工作。政教处及管理干事，负责编写制定军训及入学教育、社会实践环节相关文件资料，组织、督导专业室实施相关环节的实习实训工作。负责制

8、定实习实训突发事件应急预案。实习实训工作流程课程实习实训：签订学期安全协议一一制定学期计划、进度一一专业室审批一一申 请专项室一一组织实施及考核（实习实训手册）一一监控（专业室主任、教务处干事）实习实训结束一一专项室管理员进行设备管理。专项实习实训：签订专项安全协议（可以含在学期安全协议中）一一专业室制定实 习实施方案、安全预案一一主管校长审批一一召开动员会一一组织实施及考核一一监控 一一实习实训结束。顶岗实习：签订顶岗实习协议一一实习处制定全校顶岗实习计划一一专业室制定各专业顶岗实习实施方案一一主管校长审批一一组织面试一一召开岗前动员会一一组织实 施一一监测一一考核一一结束。七、实习实训的安

9、全管理1.政教处负责安全教育的全面指导工作，负责制定济源职教中心实习实训突发事件 应急预案。编写本专业学生安全2专业部主任全面负责本专业室学生实习实训的安全教育工作。协议，涵盖常规安全项目和本学期校内外所有实习实训项目的专项安全要求，每学期初 与学生及家长签署安全协议；负责制定专项校外实习实训计划，分管校长审批后方可执 行；外出专项实习实训前组织召开由专业室主任、分管部门领导或管理干事、班主任、 实习实训指导教师及全体学生参加的实习动员教育会，做好会议记录；定期普查实习实 训指导教师和实习实训室管理员的安全工作落实情况.班主任负责班级学生的思想及常规安全教育工作，是交通安全、食宿安全、财产 安

10、全、人身意外安全、交往安全等常规安全教育的第一责任人。班主任要随时了解班级 学生的安全思想动态，及时疏导，有问题及时上报专业室，及时与家长沟通，做好沟通 班主任工作记录。.实习实训指导教师是实习实训教学组织过程中安全工作的第一责任人（如果设有安全管理员岗位，则安全管理员为第一责任人）。负责指导学生安全规范准确操作；下发学生的实习实训指导材料中安全注意事项要明确，学生要完成的实习实训任务中有明确的提示或记录；校外实习实训时负责与校外实习实训单位的具体协调工作。遇突发事件 冷静处理，及时上报。.实习实训室管理员是校内实习实训室设备安全启用的第一责任人。负责专项室设 备、设施安全检查、报修工作，保证教学设备、设施的安全使用；遇突发事件冷静处理， 及时上报。.分管部门干事负责实习实训教学实施、实训室管理安全情况的督导及抽查结果反 馈工作。发现安全隐患及时协调处理，向专业室反馈意见并督导改善，现场发现问题配 合实习实训指导教师应急处理，做好工作记录。.学生实习实训前要认真学习指导材料，明确操作规程和安全注意事项后，严格按 教师指导的操作规程要求进行操作；未经教师同意严禁动用实习实训设备、设施；严禁 使用实习实训设备、设施进行打闹、玩耍；遵守校内实训规章制度和校外实习实训单位 的各项规章制度；发现问题及时报告教师，不得擅自处理；如遇突发事件服从教师及实