新鮮人所看到的文化产业经验谈课件

1、主講者：十鼓文化村 鄭惠仁 企劃人員演講日期：99年元月11日2010年 畢業校友返校演講新鮮人所看到的文化產業經驗談姓名鄭惠仁(花蓮鄉下的小孩、看了18年的太平洋與中央山脈.)等 級 菜 鳥職稱十鼓文化村行銷業務、企劃人員最高學歷嘉南藥理科技大學 日間部 文化事業發展系畢業 經歷2007-2009嘉南藥理科技大學 勞作教育小組長2007-2008嘉南藥理科技大學 校本部宿舍舍長2008-2009 嘉南藥理科技大學 文化事業發展系教學助理TA 美感與造形課程、廣告學2008 高雄市鼓山區自強社區發展協會-總幹事特助(7月9月)2008 高雄世運倒數一週年遊行嘉年華長城社區團隊(7月13日)20

2、09 台南市文化中心藝饗時代兒童當家-工作人員(3月29日)2009 台南縣仁德鄉二行社區發展協會 鐵馬行萬年活動-企劃總召2009 台南市府城遊艇博覽會暨海洋文化觀光休閒展-工作人員2009 台南縣仁德鄉-十鼓文化村行銷業務、企劃人員(8月- )新鮮人新鮮人在你平常看到的大學一年級的學生、畢業後進入社會職場的菜鳥.看到新鮮人總是特別的有愛心、耐心、慈悲心.但.大家想想一直新鮮下去.會被當成沒有適應力、學習力、動力.文化”創意”產業文化創意產業與生活創意息息相關。結合產品之創意、設計與行銷、休閒、消費、娛樂，成立文化創意產業(園區)。生活+文化設計+行銷休閒+娛樂創意文化”創意”產業使創意者、

3、設計家能接近市場，各項休閒活動帶入人潮，以測試新產品之市場性，加強一個好的園區社區市民的支持政府規劃協助結合業界的群聚效應結合多數企業共同努力以增加爭取遇到很多很多.真實真情真心十鼓文化村體驗十鼓年度公演台灣風情(員林、新營)十鼓文化村體驗希望工程八月三日十鼓文化村體驗八八水災八月八日行銷(創新)公文(公部門)業務(學校)企劃(青輔會、餐廳合作、企業贊助、國藝會、文建會)重要導覽、感動互動、交談基本功公文應用文業務談話應對方式、婉轉對話企劃多看、多參加、多思考、多試試。行銷推銷自己、進階行銷未來的導覽大聲SHOW自己、介紹在地感動先深入了解才能感動別人互動對方的互動、肢體語言先退再進遇到很兇的

4、客人或推銷時與你理念不同時用心看自己，也看看自己的態度，是不是合宜.針對不一樣的人選擇說對的話認錯未必就是認輸小故事曾聽過個故事：山上有二間和尚廟，甲廟的和尚經常吵架，互相敵視，生活痛苦；乙廟的和尚卻一團和氣，個個笑容滿面，生活快樂。於是，甲廟的住持便好奇童年做家事 將來工作才高薪更新日期：2009/11/15 22:17 現在很多家長擔心孩子長大後找不到工作？專家說要增加孩子競爭力，父母要學會放手，讓孩子參與做家事，美國哈佛大學就發現，童年時家事做得多，長大後不但人際關係比較好，就連獲得高薪工作機會的可能性，也高出四倍，來看今天的主播周記。什麼，都小六了，還真有同學沒做過家事，沒關係，只要肯

5、學就會做，先來挑戰一下最入門的摺衣服。同樣年紀同個班級，卻有同學超專業，可比百貨公司專櫃人員，摺得又快又好。摺衣服、洗碗掃地早就會了，還想挑戰高難度學做菜，家長放手讓孩子做家長，真的很重要。美國哈佛大學更研究發現，童年經常做家事，長大後人際關係比較好，獲得高薪工作機會會高出四倍，失業機會則大大減少了十五倍。真是萬萬不得，過度保護，捨不得讓孩子做家事，會剝奪學習機會，因為就連拖地、掃地、擦桌子、擦窗戶這些小小的家事，也能養成勤勞習慣，還能培養孩子分析判斷、選擇做決定以及負責任的能力與態度，家長要想得開，不要讓孩子變成考試一百分的生活白痴。職場笑話請問您要在這邊用，還是要外帶?有個年輕的學生，他原是在麥當勞打工，後來考上二專後，便辭去工作，換到學校附近的加油站上班。上班的第一天，難免有些緊張，但是，他居然對他的第一個客人說：先生，請問您要在這邊用，還是要外帶?客人驚訝的說不出話來。轉換心情(心)三次吸氣 八秒閉氣 八秒呼氣 八秒停止呼吸 四秒轉換腦波好的波波(日常生活)SO只要你有力、有心體力(身體要顧好、不要熬夜)勞力(適量不要太加油)努力(但不要過了頭)信心(