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1、高品质文档2022年番禺职业技术学院考察报告 陕西高职高专训练考察团 XX年5月26日,陕西省高职高专训练学会组织部分高校校长及教务长,对番禺职业技术学院进行了考察和学习。在学会秘书长张广良向番禺职院领导说明考察内容后,番禺职院党委书记、院长焦兆平以及党委副书记、副校长等人具体介绍了学院建设和进展的状况,并与考察团一行26人进行了座谈,随后考察团参观了学院的试验实训基地。现将考察状况报告如下: 一、学院概况 番禺职业技术学院(原名番禺理工学院)1993年筹建,1997年9月训练部正式批预备案,是全国首批、广州市属第一所公办全日制一般高等职业院校。学院地处珠江三角洲腹地的广州市番禺区,占地218
2、0亩,校舍建筑面积16.37万平方米,教学仪器设备总值3200余万元,图书馆面积11000平方米,藏书近64万册,中外期刊1500多种,现有全日制在校生6300人。设有软件学院、工商管理系、财经系、旅游管理系、应用外语系、建筑与艺术设计系、机械与电子系、基础部等一院六系一部,并建有计算机中心、网络中心、语言教学中心、电工培训考证中心、模具加工中心以及电算化会计模拟室、外贸文秘实训室、办公自动化实训室、玩具制作实训室、珠宝实训室、金工车间、青年旅馆、青萝陶吧等45个校内试验、实训场所和94个校外实训基地。设有会计电算化、金融管理与实务、工商行政管理、电子商务、物流管理、法律事务、酒店管理、旅游管
3、理、文秘、人力资源管理、商务英语、商务日语、多媒体设计与制作、产品造型设计、商业美术设计、珠宝首饰工艺及鉴定、环境艺术设计、房地产经营与估价、建筑工程技术、建筑工程造价、计算机应用技术、软件技术、计算机网络技术、应用电子技术、玩具设计与制造、模具设计与制造、数控技术、初等训练等28个专业。玩具设计与制造专业和商业美术设计专业是国家级高职高专教学改革试点专业。毕业生就业率始终稳居全省高校前列:XX年就业率为99.14%,名列高职高专第一位;XX年就业率为99.73%,位居全省全部本专科院校第一位。 二、主要阅历 1、办学方向和培育目标特别明确。番禺职业技术学院坚固树立了为地方经济进展服务的思想,
4、专业设置紧紧围绕产业结构和社会进展的需求,面对生产、建设、服务、管理一线工作岗位,培育应用型高级人才。提出了以就业为导向,以服务为宗旨,走产学研结合进展道路的高等职业技术训练进展方向。在专业建设上,学院一是让老师利用暑假走进企业考察调研,确定专业建设方向;二是把企业负责人请进学校,建立专业指导委员会,关心学校建设专业,使专业设置和课程设置与企业紧贴,学生与企业完全融入,密不行分,学院建立的28个专业,除初等训练(学校)以外,其它27个专业都在招生。番禺地区珠宝产业和房地产业比较活跃,番禺职院眼睛盯在这两个产业上,办起了珠宝首饰工艺及鉴定、房地产经营与估价专业,学生很抢手,政府很兴奋,大把大把地
5、向学院投入。 2、重视学生职业技能和职业素养的培育。职业训练就是就业训练,番禺职院加强实践性教学环节,注意学生动手力量的培育,实现与企业“零距离对接”。依据本科院校学生理论学问强,动手力量弱、易跳槽,大专学生不爱动脑爱动手,工作上手快、留得住企业欢迎的特点,着力加强了学生的职业技能培训和职业道德训练。学院在给学生宿舍接入网络时,由网络公司指导网络专业学生施工。这样,培育了学生的动手力量,为学院节省了资金,企业发觉并聘请了人才。 在办学规模上,他们认为,学校要持续进展,必需适度掌握规模,提高教学质量,办出学校特色。因此他们每年招生人数掌握在2100人左右。XX年学院在高出大专分数线195分录用新
6、生,报考该校第一志愿的19人中录用1名。 3、突出了以人为本,学生管理人性化。番禺职院的学生工作很有特色,他们一是培育学生的诚信意识,提高了学生的人格魅力。与珠宝打交道的人,必需有良好的思想素养和道德品质。学院通过课堂德育训练,开展“七彩年华”等丰富多彩的课外活动,老师敬业精神的影响和人文环境熏陶,使学生学会诚信做人,塌实做事,企业正是看重这种品质,将毕业学生用在重要岗位和关键岗位。同时学院加强与学生的沟通,他们定期在学生中问卷调查,倾听学生的声音,了解学生对学院的满足度,使学生与学院产生共信、共鸣,学生走出去宣扬学院,介绍自己的亲戚伴侣到学院来上学。二是学校每年举办工商模拟市场,让学生学做小
7、老板,从申请办理营业执照,到经营企业、推销产品让学生进入市场亲身体验。这个活动已经坚持办了6年,每次活动预备2个月。广东电视台将此活动作为专题新闻做了报道。三是养成学生自主管理的习惯。学院每个系配备23名辅导员,每个班配备1名学生班主任,由高班级学生管理半年后,再由本班学生担当,依次形成了学生自己管理自己的良好习惯。 4、办学理念新,创新意识和经营意识特殊浓。番禺职院把创新作为学院进展的动力和源泉,番禺地区玩具厂多,他们申办玩具专业,因为全国没有一家玩具专业,上级不批,他们多次做工作,硬是办成了,领先建立了全国第一个玩具设计制造专业,而且办得很火,很多高校参观学习,并把教学方案拷贝回去。他们把
8、玩具“玩”出了水平,为国家制定出了玩具设计师的标准。 番禺地处侨乡,学院利用全国政协副主席霍英东、澳门特首何厚铧祖籍在番禺的关系,求得港澳同跑对学院建设的关注何有力的资助,捐资兴建了霍英东学术中心、何厚华大楼、何善衡教学楼、何添试验中心等一批教学、实训用房和学生宿舍,极大的促进了学院的进展。 5、文化氛围深厚,教职工敬业精神强。番禺职院管理上民主、科学,他们分权、授权、放权,淡化行政权力,强化学术权力,强调校长治校,教授治学。学校有一位留学日本的教授,自己动手设计了一个日式建筑风格的陶吧,学校接受了他的方案,使青萝陶吧座落在了寸土寸金的校内,构成了学院一道亮丽的风景线。焦院长向我们介绍,学院的
9、学术氛围很浓,教职 工很敬业,每逢周六、周日休息,相当数量的老师来学院加班,而且从来不计酬劳。有很多学校来番禺职业技术学院挖人,老师们硬是不走,他们喜爱番禺职院这块热土,情愿把教书育人当作一生的事业来追求。 三、感受体会 番禺职业技术学院的阅历,给了我们很大的启示。 其一,必需立足地方经济,不断更新办学理念,创新办学机制。番禺职院领导班子观念新,争先意识强,管理民主、科学、人性化,番禺人做事仔细,工作节奏快,琢磨事无暇琢磨人,是我们值得借鉴的。 其二,要有争创一流的意识。番禺职院5月份接受了训练部的评估,他们以评促建、以评促改、以评促管、评建结合,高标准地建设学院,学院快速地进展。假如我们慢半步,就会落后,甚至被淘汰。 其三,要全力提高学生的综合素养,着力训练产品“增值”,使其价值最大化。高等训练的基本产出是训练产品,训练的对
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