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文档简介

1、第 1 页拿什么来跟他竞争拿什么来跟他竞争第 2 页做自我超越的人1要做百年企业得要求公司不断改动现状,自我超越,而公司的自我超越是建立在全体员工不断自我超越的根底上.人的胜利是靠本人的改动,不是靠他人的改动,他不能控制他人,但他可以掌握本人。第 3 页1、一个人反省本人,是认识本人现状的过程,也是认识与目的差距的过程,它给自我超越提供了张力,也是修炼自我超越的根本方法;2、听不到奉承的人是一种侥幸,听不到批判的人却是一种危险;3、为本人的缺陷和错误找借口的人永远不会提高;反省本人,认识自我1 1第 4 页故事:割草工的故事.12345反省本人,认识自我1 1第 5 页今天的任务,我能否有偷懒

2、的行为?能否尽了全力?有无浪费时间?任务态度今天所做的事情,处置能否得当,怎样样做有能够会出现更好的结果?做事方法任务进程人际交往今天做了多少的事,有无提高?有无完成我既定的目的?有没有给本人提出更高的要求?今天能否说过不当的话?能否做过损害他人的事,某人对我不友善是不是另有缘由?反省本人,认识自我1 1第 6 页能否找准本人的位置,直接影响着一个人胜利的速度,也决议了一个人的命运和出路,哪个更适宜本人,哪个就是本人的位置故事:笼虎与野老虎的故事.反省本人,认识自我1 1第 7 页我想要什么样的任务?我能做什么样任务吗?我最擅长做什么任务?我适宜做什么任务?定位定点定心定向反省本人,认识自我1

3、 1第 8 页 实际本人目的关键10年 做成大事业的10年; 是靠智慧取胜的10年; 整合资源实现价值最大化的10年 提高指点才干的10年 拓展人脉,靠人际关系兴隆的10年; 是找到本人人生使命的最关键10年;25岁到35岁的10年积累本人资本的10年;从就业向择业转变的关键的10年;不对薪酬待遇等方面斤斤计较的10年;是对本人投资的10年;吃苦打根底,养成良好职业习惯的10年;是认清本人运用价值的关键10年;为本人定下职业目的的关键10年职业历练的高汇报期的10年;靠自律和定力成就事业的10年靠职业魅力胜利的10年;靠人品和诚信取胜的10年是人生收获季节的10年;是品味斗争后的甘甜的10年;

4、35岁到45岁的10年:45岁到55岁的10年第 9 页三十岁以前跟对人三十岁以后要做对事五十岁以后,钱要放对地方四十岁以后做人最重要678121234591011三十不豪,四十不富,五十临近寻死路反省本人,认识自我1 1第 10 页人生命运区别在哪里人生命运区别在哪里规范规范1、人生区别就在:规范的要求上、人生区别就在:规范的要求上2、指点交代他的每件任务要追求完美,追求、指点交代他的每件任务要追求完美,追求永无尽头的完美永无尽头的完美3、把做行业的顶尖,作为他的目的!、把做行业的顶尖,作为他的目的!要树立高规范,日省其身 要勇于接受批判 不要自甘落后 ,自满自大 不要找借口,不要指摘他人 反省本人,认识自我1 1第 11 页自律就是本人约束本人,本人控制本人。自律是自我超越的起点,也是涵养的根本要求之一,它是人们自我超越的必要条件。不能自律的人何谈自我超越 自律自治,挑战极限2 2可以抵御各种诱惑,敢于慎独,不搞自

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