员工离职调动工作交接表_第1页
员工离职调动工作交接表_第2页
员工离职调动工作交接表_第3页
员工离职调动工作交接表_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

员工离职调动工作交接表姓 名所在部门职 务入职日期离职日期性 别身份证号码联络电话序号承办部门办 理 事 项 内 容办理状况承办员签章一直属部门1、经办工作交接已未2、个人保管使用工具交接已未3、交还相关重要文件与资料已未4、离职人员计算机系统作业已未5、移交清单已未6、其它。已未二财务部1、公司个人借款归还。已未2、应收帐款催收。已未3、应付帐款处理。已未4、薪资结清。已未三人力资源部1、住宿办理退舍。已未2、是否申请离职证明。已未3、财务借支及毁损公物之调查。已未4、薪资扣款计算。已未5、其它。已未四行政管理部1、车辆钥匙及相关证件归还。已未2、借用公司器材归还。已未3、交还领用办公用品。已未4、计算机及相关使用设备缴还已未5、其它。已未离职申请人签名：日期：直属部门签名：日期：人力资源部签名：日期：总经理签名：日期：本人承诺 ： 所有工作已交接完毕，不存在遗漏事项，本人承诺遵守公司相关保密条款，不泄露保密事项，也不用相关保密事项做营利性活动。承诺人签字： 日期： 备注：1、凡员工离职均应亲自办理离职手续；本表手续未完成即行离职，视为未办完离职手续。2、离职人员应将经管之公文、公物、公款全部缴清，如有借用公有财物均应一并缴回，否则视为未办完离职手续，如有拒不移交、交待不清、虚伪

人人文库> 全部分类> 教育资料 > 辅导培训

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论