村保洁员管理制度

1、邱家湾村保洁员管理制度为加强我村保洁员队伍的管理，提高保洁员的工作素质和思想素质，进一步搞好我村环境卫生，就保洁员管理特制订如下制度：一、上岗制度1、保洁员要树立为全体村民服务思想，做到不怕苦、不怕脏，保持和提升我村环境卫生。2、保洁员要语言文明，以理服人。发现有乱倒垃圾、乱泼污水、乱扔杂物等现象，做到文明劝导，主动清扫，对蛮不讲理者，及时报告村组主要干部进行妥善处理。3、保洁员在岗期间，应保持通信联络畅通。二、工作制度及要求1、保洁员由各小组聘用，服从村里的管理、分配、指挥。2、保洁员必须按划分的责任区，完成好各自的工作任务，辖区路段每星期必需清扫一次，如遇特殊卫生状况，应及时自觉清扫，保持

2、好环境卫生。3、接上级通知清扫任务时，各保洁员要积极完成各项卫生清扫任务，不得推诿。4、保洁员要求辞职时，须提前一周向村组提出申请，待同意后方可离岗，不得自行找人接替。5、保洁员因病、因事暂不能工作时，需自己找人替班，并向村组请假，准许后方可离岗，否则另行安排他人接替，按自己离职处理。6、保洁员在工作中要注意安全，防止各种事故的发生。三、奖惩制度1、村党支部和小组将定期对保洁员的工作情况进行检查考评，要求保洁员严格遵守工作制度，随时保持责任辖区干净整洁。同时由村组干部、代表打分评选先进保洁员，并发放奖金和慰问品等进行奖励。2、保洁员应按照规定时间和要求及时清扫收集垃圾，不按规定要求清扫收集的罚

3、款50元/次，将在年底工资中扣除，情况严重的予以辞退。3、保洁员工资待遇由各小组按相关规定发放，2名清运垃圾人员由村负责发放。合同管理制度1范围本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励;本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。2规范性引用中华人民共和国合同法龙腾公司合同管理办法3定义、符号、缩;略语4职责总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合

4、同，并对电厂负责。工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。合同管理部门履行以下职责:建立健全合同管理办法并逐步完善规范;参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动，全程跟踪和检查合同的履行质量;审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质，包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力（必要时要求对方提供担保），检查合同的履行情况;保管法人代表授权委托书、合同专用章，并按编号归口使用;建立合同管理台帐，对合同文本资料进行编号统计管理;组织对法规、制度的学习和贯彻执行，定期向有关领导和部门报告工作;在总经理领导下，做好合同管理的其他工作,工程技术部：专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责:在主任领导下，做好本部门负责的各项合同的管理工作，负责保管-法人授权委托书”签订合同时，检查对方的有关证件，对合同文本内容依照法规进行检查，检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确，并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告，提出解决方案;对专业对口的合同统一编号